2022—2023 学年度第二学期中学教研室工作计 划.docx
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1、20222023 学年度第二学期中学教研室工作计 划为进一步落实“双减”政策和五项管理相关要求, 不断推进 课堂革命, 提高课堂教学效率, 转变教师的教学观念, 提升教师 的教科研能力, 依靠教研解决在教育教学管理、 教学方式、 方法 等方面亟待解决的问题, 充分体现“教中有研, 研中有教”的课 堂教学特色,从而全面推动课程改革,促进我校教育教学质量 的全面提高。一、指导思想本学期教研室力求以实施新课程改革为核心,以构建骨干 教师组成的教研体系为主线,继续加强教学研究和教学指导, 为全面提升教师的业务能力做好服务。同时充分发挥骨干教师 的引领作用, 以“减负增效”的理念为指导, 以创建“高效课
2、堂、 创新课堂”教学思路为依据,以完善具有特色的课堂教学模式 为重点,加强教科研常规管理,进一步提高我校的教育教学质 量。二、工作目标1.严格规范教科研管理。2.着力强化教师业务培训。3.注重培养骨干教师,构建骨干教师梯队。4.积极开展教学研究,服务课堂教学。5.深入推进课堂改革,全面提升教学质量。三、工作措施(一)强化教师管理和培训,提高教师整体素质1.每周利用集体备课时间,组织教师学习教育法律法规、 教育教学理论、专业知识和现代教育教学技术,以此指导他们 的教学实践,不断提高教师的综合素质,为学校工作的创新提1供有力的理论保障。2.加强教师专业成长(1)按照学校制定的教师专业发展规划,促进
3、教师专业成 长。扎实落实我校四级三类骨干教师培养计划,努力打造一支 能支撑学校未来发展的名优教师群体。本学期将继续举行教师 六项技能大练兵暨校级教学能手评选活动,为县级教学能手评 选选拔优秀教师。(2)加强教师专业培训,提高教师专业技能以 2022 年新课程标准、教材教法、教学模式的学习培训为 重点,举办形式多样的校本研修和竞赛活动,为教师个人发展 提供展示的舞台,引导、督促、激励教师自主成长。(3)开展全员读书活动,促进内涵发展本学期要求每位教师继续阅读新教育的相关书籍,充分 理解新教育的内涵, 并制定自己的读书计划, 同时以教研组为 单位定期召开读书心得交流、读书沙龙等活动, 分享阅读的快
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