煤矿业工人先锋号事迹材料_事迹材料.docx
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1、煤矿业工人先锋号事迹材料_事迹材料 煤矿业工人先锋号事迹材料_事迹材料 时间:20XX 年 X 月 X 日 煤矿业工人先锋号事迹材料 xx 煤业公司综采一队沈合民班现有在册职工 xx 人,其中大专学历x 人,高级工 x 人,中专学历 x 人,技校学历 xx 人,其中专科函授班在读 x 人。该班自 XX 年成立以来班组职工坚固树立平安为天、质量至上理念,仔细开展好班前危急预知、井上下班前会等活动,始终坚持平安确认,是一支敢打敢拼、锐意进取、勇于创新的星级班组,自公司投产以来连续六 年超额完成原煤生产任务,并杜绝了轻伤以上人身事故和一至三级非人身事故,平安生产周期突破了 2155 天,XX 年实现
2、原煤产量约 xx万吨。XX、XX、XX 年度连续三年被公司评为优秀班组。 一、勇于进取、敢打敢拼迎挑战 沈合民班始终把平安生产放在重要位置,严明劳动纪律,突出素养提升、一人多专,提高技能水平。通过轮换工作岗位和工作地点,打造全能型职工,不断提高班组员工的技术水平。几年以来,班级形成了不怕任务重、不怕条件差,不怕苦累、敢打敢拼的工作作风。 1305 综采工作面推动过程中时而遇到断裂带,工作面断层落差最大的达 7.5 米,对采煤机上下运行割煤带来了极大的难度。面对困难,沈合民班员工豪迈地说:公司把这么先进的采煤设备给了我们,再大的困难我们也能克服,肯定要让这先进的采煤设备发挥它先进的作用。才智来源
3、于实践,该班采煤工针对工作面断层影响综机上下运行受阻这一实际,确定扩面法过断层,为综采机畅通无阻开拓运行通道。 虽然又扩面又采煤,大大增加了劳动强度,但原煤产量却得到了有效保障。他们骄傲地说,眼望着综采巨人在地层深处威猛雄壮地挺进,我们心里就感到无比兴奋。 二、精细管理、量化观念出成果 沈合民班根据新型班组建设条例的规定对新型班组机构的要求增设了工资安排监督员、质量检查员等岗位。使班组监督机制更加民主完善。在人员支配上,该班依据擅长其位者谋其事的原则支配人员上岗,并坚持班组岗位竞争机制,谁干的好就让谁上岗,谁干的好、干得多就多划工资。在工资安排上,严格依据圆班会规定、工作量划分工资,每班必需由
4、工资安排监督员和工会小组长确认后才能向区队报账。班组坚持每周开一次班会,总结班内的状况,统一全班职工思想,并调查生活中、工作中出现困难的职工,号召全班职工伸出援手进行帮助。 这个班还建立物资材料领、用、管和经济核算制度及科学牢靠的修旧利废详细措施,年度节能降耗措施及指标细化到工序、环节、岗位,检查考核责任到人,做到日统计、旬汇总、月分析,节能降耗达到内控指标以下。通过科学调度、统筹组织和优化工艺,不断提高劳动效率,资源回收率达到 95%以上。 该班组每月组织一次岗位的小革新、小独创、小创建性质的合理化建议提出活动,并整理上报。每年组织实施两条以上有干脆经济效益的合理化建议。每季组织开展一次岗位
5、练兵、技术比武活动,做到以师带徒、以老带新和以新促老,三分之一以上的班组成员成为区队的 岗位技术能手。他们还通过开展一系列学习型班组建设活动,使团队的凝合力、战斗力和执行力得到空前提高,班组建设达到一个崭新的层次。 三、注意平安、强化意识筑屏障 沈合民班在班组管理中注意班组平安文化建设,始终坚持抓当前与长远相结合,抓基础与抓管理相结合的工作思路,从强化员工平安教化抓起,有力提高了班组的平安管理水平。一是利用 一三五教化绽开学习,强化平安宣扬教化,刚好向员工贯彻学习平安法律、法规,加强事故案例警示教化,使每一个员工都能够真正相识到事故猛如虎的危害,自上而下形成我要平安的良好氛围;二是根据精细化管
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