学院党委组织部部长.docx

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1、学院党委组织部部长 篇一:学生会组织部职责 公用事业技师学院组织部工作职责 组织部是在团委领导下，负责共青团员思想教化，组织建设共青团干部和管理的职能部门，是团员干部的摇篮，是共青团的“精英之家”。 部门职能 一、做好团员思想政治教化工作，使广阔青年学生拥护党的纲领，听从党和国家发展建设的须要，做好入团入党的各项工作，详细包括入党申请书及思想汇报的整理归档等； 二、学生档案的整理归档； 三、协调好学生和老师的关系； 四、了解系里各班的活动组织状况； 五、完成团员统计，团员注册，团费收缴等工作； 六、与学生会各部门沟通联系，通过共同举办一些学生活动来加强合作； 七、帮助系团总支其他部门开展的工作

2、和活动，相互帮助，相互促进 部长职责 1、负责主持本部的日常工作，召开部门内部工作会议。 2、负责向上级汇报状况，报告工作、听取看法，制定本部的工作安排。 3、检查督促本部干事的工作和班级工作。 4、在工作中严格要求自己做好带头人，起到表率作用。 5、负责相关人事调动、纳新工作。 副部长的职责 1、帮助部长工作，受部长托付主持本部工作和召开部务会议、干部大会及办理其他事宜。 2、依据学生会的规章制度，在部长领导下，制定本会干部建设长远规划和年度安排以及目标责任制。 3、根据分工，对分管工作负有干脆的领导责任，对重大问题要刚好探讨，提出看法、并提交部长或部长会议、部务会议探讨确定；精确刚好地答复

3、、处理职权范围内的问题；向部长或部长会议、部务会议提出分管干部的培育、选拔、配备和奖惩的看法。 4、关切干部的学习、思想和生活，仔细做好思想政治工作。 5、了解和驾驭分管工作状况，不断总结阅历，指导工作的开展。 6、承办部长及本会领导交办的其他事项。 干事职责 1、完成组织上交代的任务。 2、负责成员的考核工作，定期听取学生对学生干部工作的看法和要求，刚好向团委及党组织反映学生干部工作状况和思想状况，便于上级组织加强对学生干部的管理工作。 3、主动参与并组织好学院的各项活动 在工作中，建工学院学生会组织部将接着帮助辅导员和学生会主席团的工作，做好相关活动组织支配工作，一如既往的帮助各部门办好各

4、种各样的活动，更加主动主动地为大家服务。 附组织部干事信息及部门考核条例 组织部成员名单 组织部干事考核条例 为了保证学生会工作正常顺当地开展、加强学生会的内部管理、提高学生会干事的思想素养和工作实力、强化学生会组织建设，特制定本条例。 一、考核对象 公用事业技师学院组织部全体干事 二、考核方法 各部门干事由本部门部长和副部长在考核内容的总前提下，依据本部门的实际状况进行考核评分。考核分共有两部分,基础分90分(评分制)，其他10分(组织部统计)，详细考核内容、分值如下 基础项 思想方面 20 分 坚决的政治方向，与党团组织保持高度一样，并主动向党组织靠拢。 遵守校纪校规及学院各项规章制度，品

5、德优良，作风正派，坚持原则。 仔细自觉贯彻执行学院工作方针，具有集体主义精神，听从领导统一支配。 对工作有高度的责任心，具有敬业精神和奉献精神，热心为同学服务。 工作方面60分 工作看法 10分 (1)工作主动主、仔细负责，酷爱本职工作。 (2)能听从上级的统一调配， (3)具有纪律性及良好的时间观念，遵守例会制度、会场纪律以及值班制度。 工作实力 20分 在上级的统一支配下，有安排的开展工作，刚好总结阅历和教训，主动协作其他部门的工作。 面对突发状况即时处理，工作方法良好有效， 工作成果 20分 (1)精彩完成本部门和上级布置的工作和任务，得到老师同学的广泛认可和好评。 (2)工作有创新，为

6、组织工作提出建设性看法和建议，并被接受和执行。 工作作风10分 (1)工作虚心塌实，任劳任怨，与上级和部长联系亲密。 (2)常常深化同学，为同学做实事，有良好的群众基础。 其他 例会迟到、早退者扣5分/次，无故缺席者扣10分/次。 因个人缘由不能按时完成工作任务扣5分/次。 遇到特别状况可酌情加减相应分数。 注开会、工作无故缺席者干脆撤职处理；每学期挂科两门以上者全其辞退。 三、考核说明 考核每学期进行一次，其次学期初进行总考核。考核实行一百零一分制，依据成果，分优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核不合格者，一次对其警告，二次依据详细状况劝其辞退或干脆撤职处理。全部考核结果最终由系辅导员审核

7、确定。 每次考核都将在公允、公正、公开的原则下进行，考核结果将会在考核后第一周的建工学院团总支学生会例会上公布，考核结果将作为评比优秀学生干事的重要依据。 此制度自公布之日起实施，组织部对此制度具有最终说明权。 石牌校区学生会组织部 二一零一三年九月八日 篇二:组织部部长职责 组织部部长职责 1、负责主持本部的日常工作，召开部门内部工作会议。 2、负责向上级汇报状况，报告工作、听取看法，制定本部的工作安排。 3、检查督促本部委员的工作和班级工作。 4、在工作中严格要求自己做好带头人，起到表率作用。 5、负责相关人事调动、纳新工作。 社团工作者部长职责 1、负责主持本部的日常工作，召开部门内部工

8、作会议。 2、负责向上级汇报状况，报告工作、听取看法，制定本部的工作安排。 3、组织管理学院下辖的社团，组建学院数学建模团队。 4、在工作中严格要求自己做好带头人，起到表率作用。 权益部部长职责 1、负责维护广阔同学的切身利益，起到下情上传，上情下达。 2、开展调查探讨，刚好了解驾驭学生中存在的问题和困难，向学校相关部门反映。 3、加强与学校各部门联系与沟通，建立学校与广阔同学的桥梁与纽带。 4、协作学校相关部门开展各种活动，促进学校良好的学习、生活秩序的建立。 5、组织开展有关维护广阔同学切身利益的各种活动。 科创办部长职责 1、负责主持本部的日常工作，召开部门内部工作会议。 2、协作院各部

9、门、创业俱乐部开展各种活动。 3、在工作中严格要求自己做好带头人，起到表率作用。 4、主动开展创优争先活动，以及创业询问。 青年志愿工作者 1、负责主持本部的日常工作，召开部门内部工作会议。 2、汲取酷爱公益事业、情愿为公众服务的人士为会员。 3、参加所从事志愿服务安排的拟订、设计、执行及评估。 4、对志愿服务队的工作有提出建议、指责和进行监督的权利。 篇三:学生会组织部部长竞选词 数计学院2022届组织部部长竞选词 陶成伟 敬重的老师，同学们 大家好！首先，感谢各位领导及学生会给我这次熬炼自我、展示自我的机会。我是来自数计11级4班的陶成伟。今日我要竞选的是组织部部长。大一期间，进入我系组织

10、部，并在班上担当学委一职。在此期间，主动协作我系领导及学生会工作，脚踏实地，仔细对待每一件事。而我作为一名组织部的干事，通过一年的工作实践，我信任我对组织部的感情是很深厚的，了解也是比较透彻的。 现在，我不是在竞争一个职位，而是在争取一个可以让自己更加努力奋斗的机会，一个能为他人服务的平台。我确定不是各方面最强的，但我可能是全部热心学生会工作同学中，最好的组织者或服务者。假如我可以当选部长，我会进一步完善自己，提高自己各方面的素养，要进一步提高自己的工作热忱，以饱满的热忱和主动的心态去对待每一件事情；要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，锐意进取，虚心地向别人学习，广纳贤言，做到有错就改，刚好

11、接受好的看法，同时坚持自己的原则。充分利用自己的工作阅历，制订合理完善的工作安排,对本部的各项工作进行全局的通盘考虑和部署。为本部的工作能够得到最优化的支配尽自己最大的力气! 组织部主要针对的是团支部的建设，每个班级就是一个团支部，我们会对学生干部进行培育，为其工作、管理方法进行一些指导，使其思想认知得到进步，从而使团组织建设更顺当。组织部可以培育学 生干部，那我们就应当以身作则。团建、班建是一个肃穆的话题，所以组织部的干事要有肃穆仔细的看法，对待工作严谨，面对学院同学要端正看法，起一个良好的榜样作用。 组织部干事要有严格的组织纪律性，既然叫做组织部，我们在组织管理这方面就肯定要有优势的。遵守

12、纪律看起来不值一提，可一个纪律严明的团队，工作效率肯定可以得到保证。所以在平常就着重培育，使之成为一种习惯，假如我们做到这一点。我们就是最优秀的一个部门。 组织部与各部门接触的机会都是许多的，所以要留意看法及礼貌。提升干事的自我存在感，使其明白自己是组织部的一份子，进入组织部的目的不只是做好工作，更是团结一个集体。同时提升相互学习意识，不断完善自身，提升组织部的综合实力。假如我可以成为部长，我将从以下几方面开展工作 第一加强组织部与班级干部的沟通，定期召开与学生干部的会议，关注班级建设动态，相互沟通学习，并提出自己的看法及管理看法，并对管理稍有困难的班级供应帮助。使组织部的工作更深化。 其次每

13、周开展组织部例会，总结上周的工作状况，了解干事们的状况。 第三继承组织部原来的工作，班级是学院的基础，班级发展良好才能使学院整体建设得到提高，所以开学就将这项工作布置下去，才能使其打算充分。 第四部门干事的培育。从各个方面加强我部新干事培育工作，完学院党委组织部部长. 善组织部。 第五将部门分为策划组、检查组、总结组三个小组，各小组各司其职，相互帮助。 第六按时上交安排和总结，主动协作校组织部，常常与校组织部和各院系组织部取得联系，切磋阅历，相互学习。 我上述的工作安排就是为组织部争取这样的机会。我想将组织部的知名度打响，为我系整体的发展起到肯定作用。我将努力的在组织部这条并不平坦地道路上坚持

14、走下去，我为我自己感到傲慢。 我的热忱、毅力、责任心，肯定可以带领组织部走得更远，将这个部门建设得更好，假如没当选，还是那句话，始终向前走，不放弃，我会走得更远。 感谢 篇四:新学期学校组织部部长工作安排 组织部新学期安排 1、2月下旬，召集部门成员集合，组织召开部门例会，做好工作安排 ，使其尽快投入工作。 2、3月份，响应团组织的号召，做好“三月学雷锋”活动的打算工作。其中旬，做好主题团日的打算工作及“三月学雷锋”活动的一切实际工作。下旬，做好主题团日班会活动的检查工作并刚好上传至学校网站，做好全部团干档案的管理。 3、4月份，做好发展新团员的一切打算工作，月底做好主题团日班会活动的检查工作

15、并刚好上传至学校网站。 4、5月份，做好“五四”表彰大会的一切工作，及统计12团干名单为做聘书做打算。其中旬，做好发展新团员的一系列工作，月底做好主题团日班会活动的检查工作并刚好上传至学校网站。 5、6月份，做好团委会其次届的干部培训工作，做好学期总结工作。 7、帮助其它各部门的工作及做好领导交代的其它任务工作。 本学期所须要的工作物品如下 1、须要大的档案袋20个，用于装以班级为单位的团员档案。 2、须要红色的印泥1个，用于签盖团员证。 3、须要团员证多数个，用于发展新团员。 组织部朱 前篇二新学期团委组织部工作安排 新的起点，新的舞台。现已开学两个星期了，组织部的工作即将走向正 轨，面对广

16、阔团员学生和各部，我们应有条不地做好我们的工作并组织好各部各班做好相应的学习和活动，与此同时我们将加强部内建设，继承组织部历来的工作作风的同时，以“细致专心.科学工作.开拓创新”的方式开展工作，以权责分明，团结一心，同心同德，的工作看法做好应做的各项组织生活。 一.工作要点 因人员将临毕业，为了使工作正常进行、所以确定纳入新成员进行试用一学期的考察，其次一提高广阔团员青年的思想政治素养为先导帮助团员学生们树立正确的人生观，酷爱团的崇高情感；以打造团队生活为目标，做好学生干部会议，协作各部做好宣扬.社团活动等工作，在次地细致仔细做好收费.归档等各项组织部应做好的工作，虚心吸取别人指出的不足，改善

17、工作方法，使本部工作水平迈向新的台阶。 二.工作内容 日常工作苦练内功、使部门工作细致化、标准化。 迎新、招新！ 新团员注册补办及团费收缴。 党校培训组织部将全程主动协作学校党课开展.支配各班团支部参培人员踊跃参与主动学习。 推优工作各系部推选优秀团干部、优秀团员的评审工作，使推优工作具有条理性、规范性。 学习雷锋活动月、组织全校师生学习雷锋精神！ 学生干部会议拟订每月一次团干部会议如期召开一次。首次内容明确本学期的工作任务和工作重点，宣读优秀评估细则，传达上缴团费，团员注册, 团关系转接等基本工作，激励广阔团员递交入党申请书和先进的思想道德优秀的同学主动入团等。与理论部探讨布置团会学习，评优

18、激发学生学习，团干的主动性，表彰先进集体及个人，提升团委的工作力度和效率。 4运动大型活动的组织、策划、开展！ 团干部沟通工作把团干部的沟通与培育熬炼相结合，相互探讨指出工作中的不足取长补短，使干部团结一心，增才实干，努力工作，投身团委，对团委日趋完善供应良好的 基础。 提高团干部及团员思想政治素养学习针对目前部分同学思想道德觉悟不高，生活作风散漫的问题，组织部将主动协作理论部进行各班团员学生思想道德教化，在班级中常常开展各式的思想道德教化活动，早团干部沟通会中做工作及思想汇报等有意义的活动，从而形成良好的氛围，有状况刚好做出反映。帮助同 学树立成为正确的人生观、价值观、世界观。使学生团员、干

19、部的思想素养等得到相应的提高。 整理本学期工作总结以及编写下学期的工作安排！ 组织部篇三高校团委组织部新学期工作安排 高校团委组织部新学期工作安排 一、 主动做好团委及各部门工作，刚好整理汇总组织材料。 1、 主动做好团委支配的各项工作，刚好通知、紧密联系各个部门，在详细的活动中做好组织协调工作，使团委各部默契协作、协调工作，确保团委各部门人员能够分工合作，高质、高效完成工作。 3、 做好组织部内部常规会议的记录及考勤等常规工作。 二、 努力做好自身建设。 1、 明确部门工作方向，做好分工协作。对组织部人员进行安排，使之快速熟识分管工作，内部人员做到多沟通多沟通，全体成员形成一个有机的整体，快

20、速高效的完成工作。 2、 加强对部门干事的培育。组织部的干事都是10级的新生力气，从某一方面来说他们将是我院学生工作的主要力气，组织部要想做好学生干部的培育工作，首先则是要做好自己部门成员的培育工作。经过一学期的努力，部门成员已了解自己工作，并熟识起来，接下来则是要培育他们独当一面的实力，给他们一个目标，让他们自由发挥自己的实力，找到最优的解决方式。加强成员团队协作的观念，培育他们在部门协作方面的实力，也可以将本部门形成一个整体，发挥最好的效率。 3、 加强部门成员的理论修养。在沟通的过程中相互介绍各自阅历，争取在本学期进行几次共同学习的沟通会，使部门成员的理论水平得到共同的提高。 三、这学期

21、里，组织部的常规工作有五四评优、换届大会等，为了保证组织部成员能够各司其职，我们将对部门成员早动员、早通知、早培训、早支配。确保组织部的成员能够顺当进行工作。 四、这学期要看学校的工作支配，假如时间允许，不和学习与工作发生冲突的话，组织部将会考虑举办一些活动，这学期举办的活动将由干事自己策划，让他们凭借自己的实力举办活动，依据部门干事所写的展望，这学期的活动安排有团委沟通活动、专业培训活动、为迎 接大运的晨运活动、辩论赛 以上就是组织部本学期的工作安排与思路支配，在迎接评估的关键学期，我们更会把握好活动过程中每个环节的工作。在接下来的工作中，我们将以此安排为指导，将各项工作落实到实处，争取做出

22、良好的成果。同时，我们会刚好吸取各项活动的阅历教训，并且在工作中主动吸取各个方面的珍贵看法，健全完善制度和安排。同时也望团委老师和各部对我部的工作进行监督指导，并欢迎随时提出珍贵的看法，以促进我部顺当地策划开展各项工作，主动发挥我部门的作用。 附上学期工作总结 在这个学期，组织部在做好部门日常工作的同时，帮助其他部门做好了团委的各项工作。本学期中组织部主要的工作包括招新、团员信息统计及团费收缴、团日活动、团员推优入 第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页