爱岗敬业自我剖析材料3篇.docx
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1、爱岗敬业自我剖析材料3篇 爱岗敬业自我剖析材料第1篇 我时常在问自己这样一个问题:你为企业的发展做好打算了吗?或许有人会说我只是一名一般的职员,在平凡的不能再平凡的岗位上工作,能做出什么事情?在这里我要说:你错了!公司的发展须要大家团结起来共同奋斗,企业的壮大离不开你我的共同努力。或许你我都在平凡的岗位上,如同大海里的一滴水,而正是这多数水珠聚集在一起才汇合成浩瀚 的大海。你我爱岗敬业的实际行动必将成为企业发展壮大的坚实基础。人们常说:人若生不逢时,没赶上英雄辈出的时代,即便竭尽所能,终是难以扬名天下。是啊,生于和平年头,大多数人从事着极其一般的工作,我们真的很平凡。但我要说,为何宏大不能寓于
2、平凡之中,平凡的我们一样能高扬起头,因为平凡中,我们一样能够奉献。既然我选择了把保安押运作为我终身的职业,选择了指挥中心工作,做一只公司的眼睛,那么我就要把自己的志向、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄重的选择,让我们把对祖国的酷爱,对社会的酷爱,对生活的酷爱,对家庭的酷爱化为一种动力投入到自己的工作中!这种爱让我们会义无反顾地选择敬业。 什么是爱岗敬业呢?爱岗敬业就是要敬重自己的工作,忠诚自己的工作,在平凡的岗位上做出不平凡的成果。每当夜深人静的时候,指挥中心的值班人员敏锐的眼睛盯着16路闭路电视,双手娴熟地切换着画面,巡察着公司的各个角落。因为我们敬重工作,对工作尽职尽责,一丝不苟。因为
3、我们忠诚于工作,把个人的利益与企业利益想统一,到处为工作着想,事事从企业利益动身,主动干好自己的本职工作。我们都知道对自己的亲人要忠诚,企业的壮大也须要全体员工的忠诚。创一流服务,保金融平安是我们的宗旨。企业顺当向前发展须要我们的忠诚,企业面临逆境时更须要我们的忠诚。正是这种对企业的忠诚,才有了今日不断发展壮大的公司。 什么是人生价值?在平凡的岗们上怎样实现人生价值?信任很多人在思索,很多人在追求,也有很多人感到困惑迷惘。有句广告语说得好:心有多大,舞台就有多大。一个人的价值取向确定人的奋斗目标,也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简洁:站好每一班岗,
4、做好每一件事,把自己所学到的学问与企业的建设相融合。为企业的建设服务,扎根企业,忠于企业,做一个爱岗敬业的员工。公司是在押运行业中具有品牌影响力的企业,是一个不断创新、追求卓越、前景非常美妙的企业。这样一个优秀的企业,这样一个崇高的事业,我们又有什么理由不为之努力,不为之奋斗呢?让我们为企业的发展壮大而努力奋斗吧! 爱岗敬业自我剖析材料第2篇 本人自参与工作以来,始终从事英语教学教化工作。通过这次师德师风的学习,我对师德师风教化的重要意义有比较明确的相识,对老师职业道德规范内容也更熟识了。比照老师法和中小学老师职业道德规范的要求,结合自己教化工作,自我剖析如下: 一、我在职业道德规范和树立良好
5、师德师风方面存在的问题: 1、间或缺乏耐性,特殊是遇到一些屡教不改的学生时,教英语的我心躁气急,对此类学生有时难免语言不够妥当,大声训斥,间或对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱,有卑视冷谈后进生的言行。使学生幼小的心灵受到了损害,这实在是一种不够敬重学生人格的表现。不仅有损老师的形象,还与为人师表,语言规范健康,举止人优雅文明礼貌的老师应当具备的至少要求不相吻合。 2、进取精神不足,对获得新学问,钻研业务,求上进等方面相识还够。在教学常规管理工作中放松自我学习、自我充电,忽视了学问更新,学习自觉性、主动性不强。 3、爱岗敬业上做得不够突出,主动意识不强。有时对待一些中心工作抱着保持原有的看法
6、,不愿深化,存在求稳怕乱思想,而缺乏自我挑战意识,遇事不愿多想,心想反正上有领导,领导咋说我咋办,确定错不了。很多工作到推不掉时才仓促动手做。 4、工作作风不够深,;在备课、上课、批改作业等方面,间或有敷衍塞责现象。尤其是写在教案本上的教案,我认为在课本上已经备了一遍,还要再写一遍。我作为一名老师不能保持从学生的利益动身,关切学生的生活,分担学生的疾苦,服务于学生的意识不牢。而必定损害了学生的利益,想想在工作上自己有时对后进生缺少应有的耐性,满意于完成任务;作风上,不够严谨,工作责任心不够强,对于犯错的学生,不能立即与家长联系、沟通和与学生谈心教育。对学生出现过高的甚至不切实际的要求,而在学生
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- 关 键 词:
- 爱岗敬业 自我 剖析 材料
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