2022年副总经理聘用合同范本.docx

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1、2022副总经理聘用合同范本副总经理是帮助总经理制定并实施企业战略、经营安排等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。那么副总经理聘用合同怎么写呢?以下是在我为大家整理的副总经理聘用合同范文，感谢您的观赏。副总经理聘用合同范文一甲方(聘用方) _法人代表_公司地址：_乙方(受聘方)： _家庭住址：_身份证号：_甲乙双方依据国家有关法律、法规的规定，根据自愿、同等的原则，经第一条 聘用期限1. 聘用期限：自20xx年 月 日起至 年 月 日止，其中试用期60天自1 月 日入职之日算起。2. 聘用期限到期时双方可协商续订。其次条 聘用岗位1. 甲方依据须要聘用乙方为副总经理。2、乙方应完成该岗

2、位所担当的工作职责：帮助总经理制定并实施企业战略、经营安排、组织规划、企业文化等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。依照详细授权负责构建和管理公司行政人事体系、财务体系、运营体系，全面推动，逐步实施制度化、规范化、流程化、标准化建设，以运营、赢利、发展为核心，打造高效团队。(详细责权和工作内容见附件副总经理岗位职责) .第三条 聘用待遇1.聘用期间，甲方对乙方的工作酬劳采纳职务工资制+年度年度绩效奖的计核方法，其中：试用期月工资标准 元(含个人所得税),试用期满后月工资标准 元(含个人所得税)，年度绩效奖依照公司的考核制度，按考核结果发放。(如双方合作圆满，下一年度可实行年薪制)2.

3、聘用期间，甲方依据本公司的有关规定和实际状况为乙方办理养老保险等社会保险。3. 聘用期间，甲方赐予乙方依照本公司有关规定享受高级管理人员对应标准的休假待遇、福利待遇和生活待遇。第四条 工作纪律和奖惩1. 乙方应领先遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律，自觉带头听从甲方的管理、教化，甲方有权对乙方的工作进行检查、考核2. 甲方有权依据乙方的工作实绩，贡献大小依规循据的确定是否赐予相应的奖惩。第五条 聘用合同的变更、终止和解除1. 聘用合同订立后，任何一方不得擅自变更合同，确需变更时，双方应协商一样，订立相应的变更合同。2. 聘用期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。3. 一方

4、提出解除合同，应当提前三十天以书面形式通知另一方，经双方协商一样，聘用合同可以解除。第六条 竞业保密1.乙方对甲方的经营、管理、业务信息等商业隐私在聘用期内及聘用期外均有保密义务。2.未经甲方同意，乙方在聘用期间不得自营或者为他人经营与甲方同类或者相竞争的行业。3、 未经股东会同意，不得以公司名义与自己或者自己的近亲属订立合同或者进行交易;4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储;5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人的债务供应担保;6、不得侵占公司财产，不得挪用公司资金;7、聘用经营时间，不得私自以甲方的名义进行贷款，公司经营活动所需贷款须按甲方董事会同意批准方式进

5、行;8、不得从事其他违反法律规定的行为;第七条 合同解除乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除合同：1、违反本合同第六条的规定。2、在合同履行过程中如甲方认为乙方不能胜任总经理的工作，甲方有权调整乙方的工作岗位和职务，其酬劳按调整后同等岗位人员的酬劳支付。如乙方不听从甲方对其工作岗位和职务调整，甲方有权解除聘用合同。3、如乙方不能胜任该职位工作当年考核没有完成年度生产经营利润目标，且无董事会认可的正值理由，则乙方应自动辞职，甲方不予补偿薪酬。4、合同到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方经营管理期间的公司资产进行清产核资及任职期间审计，清产核资由中国注册会计师验证;双方办理移交手续。第八条 违反合

6、同的责任1. 因任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由过错一方担当法律责任;如属双方过错，应依据实际状况，由双方分别担当各自的法律责任。2. 任何一方违反本合同，给对方造成经济损失的，应当依据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。第九条 其他事项1.副总经理岗位职责是本协议有效附件.2. 双方发生争议或纠纷，可协商解决。协商不成，可由劳动仲裁部门仲裁解决。3. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。4. 本合同一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字盖章后生效。甲方(盖章)： 乙方(签字)：法定代表人：订立日期： 年 月 日 订立日期： 年 月 日副总经理聘用合同范文二甲方(聘请方)：乙方

7、(应聘方)： (身份证号码： )甲乙双方经充分协商，由董事会决议及批准，聘请乙方担当甲方副总经理一职，双方形成劳动关系，在本协议约定期限内乙方参加公司经营。特此约定，以兹双方共同遵守。第一条 聘用期限： 聘用期限三年，自 年 月 日 起至 年 月 日止。聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。本协议期限届满后，任何一方不再续订聘用协议的，应在协议期满前一个月书面通知对方。其次条 经营管理模式1、乙方在甲方公司担当副经理职务期间，协作总经理全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工及财务管理工作;2、甲方承诺：自本协议签字之日起 个工作日内，甲方即注入资金人民币1010万元，作为乙方

8、生产经营的启动资金;3、甲方为保证启动资金的顺当到位，自本协议签订之日起用账户，并根据前述约定将启动资金以 个工作日内在 银行开立公司生产经营专 (转账、电汇、现金)方式注入该专用账户;4、乙方有权运用前述启动资金，但仅限于公司生产经营和管理;5、甲方承诺：将公司每年利润的 40%作为绩效奖金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起，每月从甲方处领取固定工资人民币 月待年终结堵截算绩效奖金时，再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。第三条 甲方的权利与义务1、对公司资产拥有全部权;2、对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和公司财产的运用、爱护等方面进行监督检查;3、甲方有权指派一人担当公司监事，干脆

9、负责监督乙方在职期间的工作，监督乙方对启动资金的运用状况等;第四条 乙方的权利与义务1、自主支配并组织指挥公司的日常选购、生产和销售等工作。2、负责公司的经营管理工作，行使董事会授予的生产经营管理职权;3、由乙方指派人员负责保管公司财务章、公章、合同章等印鉴;4、公司财务负责人亦由乙方指派：财务负责人全面管理公司的财务工作，签署重要的财务文件和报表，管理公司账目。5、乙方必需在甲方公司的法定经营范围内从事经营活动(以甲方企业法人营业执照为准);6、经甲方书面同意，乙方可以对甲方拥有全部权的财产进行处分，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、 出租、赠与等;但乙方根据前述规定处分甲方财产时，应将相

10、关的材料(包括但不限于合同、协议等)报董事会备案;7、乙方不得以甲方名义对外供应任何形式的担保。乙方应于每月_日前据实向董事会报送公司的财务报表;8、乙方应依法纳税，按时清偿银行借款和其他债务，刚好收回应收款;9、乙方应当遵遵守法律律法规以及甲方公司章程，忠实履行职务，维护公司利益，不得利用在公司的地位和 职权，为自己谋取私利。第五条 协议解除 发生下述状况之一，履约方有权解除本协议：1、乙方如滥用职权侵吞公司财物、侵占公司资产的;2、甲方未根据本协议其次条第 5 款之承诺向乙方交纳发放工资，逾期 2 个月以上;3、乙方未经甲方许可擅自以本企业名义向银行以外的机构或公民借款融资的;4、甲方以不

11、正值形式干预乙方对公司的经营管理权的。第六条 争议解决 因履行本协议发生争议的，双方应友好协商解决;如协商不成，可向各自所在地人民法院起诉。第七条 其它1、双方在协议期内形成的债权债务关系，不因本协议期限届满或解除而歼灭;2、本协议执行中如有未尽事宜，应由双方共同协商，做出补充规定;附件、补充规定与本协议具有同等 效力;3、本协议一式四份，甲、乙双方各持二份,自双方签字盖章时生效。甲方： (盖章) 乙方： (盖章)共2页，当前第1页12第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页