社会扶贫专项工作方案3篇.docx

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1、社会扶贫专项工作方案3篇 社会扶贫专项工作方案第1篇 一、目标任务 围绕2022年度工作任务，以持续攻坚、巩固成效为目标，进一步动员党政机关、企事业单位、发达地区、民营企业、社会组织、公民个人主动参加扶贫开发，形成社会各界广泛参加脱贫攻坚的扶贫机制，实现社会各方面力气助推全县全面建成小康社会。 二、实施范围及主体 社会扶贫实施范围：全县已脱贫全部建档立卡贫困户。 社会扶贫主体：联系指导我县精准扶贫工作的省级领导和省直部门、定点帮扶我县的领导和州直部门、全县党政军警企事业单位、省内7+20对口支援方、广东省、关切支持我县扶贫攻坚的社会组织及公民个人。 三、重点工作 （一）扎实开展定点帮扶工作 县

2、脱贫攻坚领导小组办公室负责定点帮扶工作的支配部署、业务指导、信息汇总、数字归口、督导检查、材料起草等工作，各联系单位，对应县级部门以及发改局（规划项目）、组织部门（干部人才）全力协作，刚好上报相关材料、数据。 1、省级省内定点扶贫工作. 根据中共省委、省人民政府<关于进一步加快推动深度贫困县脱贫攻坚的看法>、关于进一步加强深度贫困县脱贫帮扶工作的看法要求，2022年起先，省总工会、省机关事务管理局、旅游学院、西南交通高校希望学院、乐山职业技术学院、成都市其次人民医院、成都肛肠专科医院、民生银行成都分行、省联通公司、大连银行成都分行10家单位作为县定点省级定点帮扶单位，定点帮扶县10

3、个贫困村119户487名贫困人口脱贫退出。省总工会为省级定点帮扶牵头单位、各责任单位做好相关协调协作工作。今年，接着加强与省级定点帮扶单位的沟通连接，进一步聚焦帮扶贫困村、脱贫的贫困人口进行回头看、回头帮，扎实推动帮扶地基础设施改造提升工程，不断提升群众华蜜感。 牵头单位：县脱贫攻坚领导小组办公室 责任单位：县委办、县人大、县政府办、县政协、县委统战部、县总工会、人民银行、扶贫开发局 进度支配：一季度全面启动深度贫困县新增帮扶力气定点扶贫工作，年终对定点扶贫工作状况进行总结。 2、党政军企事业单位定点帮扶工作. 根据中共办公室、州人民政府办公室关于深化群众工作全覆盖开展领导同志及部门联系指导贫

4、困村精准扶贫工作的通知文件要求，结合共建共创活动统筹省、州、县相关单位力气，确保全部建档立卡贫困村，每村都有联系单位帮扶。联系指导我县的领导是州政协主席，州人大副主任。联系指导我县的州直部门分别是州政府办公室、老干局、州总工会、州纪委、州防灾减灾和应急管理局、农办。 协作各单位到联系的贫困村指导开展精准扶贫工作；协作领导及单位公职人员结合认亲活动及常态化走访活动。帮助牵头单位做好与联系领导及联系单位的对接、联系等工作。 牵头单位：县委组织部 责任单位：县脱贫攻坚领导小组办公室、县政府办、县委老干局、县总工会、县纪委、县防灾减灾局、县农牧农村和科技局 进度支配：每季度各帮扶单位将派出工作组（2-

5、5人）到联系的贫困村指导开展精准扶贫工作，全年至少派出4次；县领导及帮扶单位公职人员结合结对认亲活动，开展常态化走访。 （二）深化东西部扶贫协作工作 深化推动携手奔康，主动推动乡镇、村村（社区）、村企、学校、医院等结对帮扶。持续发动社会力气主动参加扶贫协作。 牵头单位：发改局 责任单位：政府办、脱贫攻坚领导小组办公室、县扶贫开发局、县住房和城乡建设局 进度支配：一季度主动对接，争取提早下达年度项目投资安排；全年重点推动协作双方在园区建设、产业合作和招商引资三个方面实现突破。 （三）主动推动省内对口帮扶藏区贫困县工作 针对脱贫攻坚短板，重点实施住房、教化、卫生、基础设施、产业、就业和本土人才培育

6、等项目，加大帮扶资金监管力度，建立健全帮受双方资金共管工作机制，确保资金发挥最大效益，加强省内对口帮扶成效年度考核。持续推动全域结对帮扶工作，确保年度实施方案全面落地。 牵头单位：发改局 责任单位：县委组织部、县脱贫攻坚领导小组办公室、县人社局、县文化广播影视和旅游局、县扶贫开发局、农牧农村和科技局 进度支配：一季度督促各县（市）启动2022年对口帮扶项目；二季度开展年中评估；年终进行对口帮扶工作考核。 (四）开展企业扶贫-万企帮万村 进一步发动民营企业、商（协）会参加万企帮万村精准扶贫行动，以产业帮扶为重点，找准贫困地区资源优势，建立村企合作共建长效机制，探究精准扶贫+乡村振兴战略新路子，促

7、进万企帮万村提质增效。 牵头单位：县工商联 责任单位：县政府办、县扶贫开发局、县人社局、县经信局 进度支配：一、二季度开展万企帮万村精准扶贫行动业务培训；三季度开展精准扶贫+乡村振兴战略工作；四季度开展年度工作总结及考评工作。 （五）落实实惠和激励政策 1.落实好三支一扶相关政策。一是为三支一扶人员生活和工作供应必要的场地场所保障，刚好兑现相关补贴。二是主动激励、支持三支一扶人员参与公务员、事业人员招录考试。三是做好服务期满、考核合格三支一扶人员的考核招录工作。 牵头单位：县人力资源社会保障局 责任单位：各乡（镇） 进度支配：一季度制定招募方案，对年度工作进行支配部署；二、三季度完成招募工作；

8、四季度三支一扶人员正式上岗工作。 2.实施百工技师工程。 主动组织符合要求的建档立卡贫困户学生报名百工技师工程，同时接着资助目前在校的贫困学生。 牵头单位：县扶贫开发局 责任单位：各乡镇、县人社局 进度支配：一、二季度协调支持政策；三季度审核资料；四季度项目跟踪、总结。 3.开展中国社会扶贫网推广工作。宣扬推广中国社会扶贫网，发动爱心人士注册中国社会扶贫网，参加贫困需求对接，做好贫困地区优质农产品网上销售工作，实现爱心人士注册量在2022年的基础上大幅增长，助力全州打赢脱贫攻坚战。 牵头单位：县扶贫开发局 责任单位：全县各单位 进度支配：一、二、三季度有序推动各项工作，四季度对推广工作进行总结

9、。 4.开展扶贫日系列活动。以全国扶贫日为契机延长开展脱贫攻坚先进集体和先进个人评比活动。细心制定活动方案，广泛宣扬动员社会各界主动参加，开展自愿捐赠活动；加强对公募资金的监督管理，刚好向社会公示资金运用状况。通过形式多样的活动呈现人民自强不息、努力奋斗的精神风貌，歌颂党的扶贫政策好、助力千万百姓脱贫奔康。 牵头单位：县扶贫开发局、县总工会、县委办、县政府办 责任单位：全县各单位 进度支配：三季度制定印发2022年扶贫日系列活动方案，抓好宣扬动员工作；四季度推动扶贫日系列活动，总结上报扶贫日系列活动状况。 5.实施雨露安排。严格以全国扶贫开发信息系统中标注的学籍信息作为发放补助的依据，仔细执行

10、雨露安排政策规定及标准，核清底数，做到应补尽补和零遗漏。 牵头单位：县扶贫开发局 责任单位：县教化体育局、县人力资源社会保障局、县财政局 进度支配：二季度前完成2022年春季学期的申报、核定、拨款等工作；四季度前完成2022年秋季学期的申报、核定、拨款等工作。 四、保障措施 (一)强化组织领导。督促指导各级各部门（单位）加强组织领导，进一步细化详细工作支配，分项目落实推动措施；建立社会扶贫工作联络机制，促进各项社会扶贫工作扎实有效推动。 (二)建立工作台帐。精确驾驭社会扶贫助推脱贫成效，建立数据信息汇总制度，按月收集社会扶贫专项安排推动状况，对相关工作状况实时更新。(三)加强督导考核。刚好通报

11、工作进展状况，阅历做法，各相关责任部门要加强自查，共同推动项目落地落实见效；严格目标考核，将各项责任落实到详细部门和人员，明确任务完成时限，确保工作推动有力。 社会扶贫专项工作方案第2篇 依据*市社会保障扶贫专项实施方案，结合我县社会保障扶贫工作实际，制定本实施方案。 一、年度目标 （一）农村最低生活保障。进一步完善农村最低生活保障制度，加强与扶贫开发政策的有效连接，充分发挥农村低保政策在扶贫攻坚中的兜底救助保障功能，根据不低于年度动态调整后的国家扶贫标准及全省农村低保标准低限，统一制定*县农村低保标准。 （二）特别群体居家和集中救助帮扶。接着深化贫困人口中特别群体居家和集中救助帮扶工作，巩固

12、剥离家庭负担、解放劳动力，助力脱贫攻坚的良好社会效果。 （三）城乡居民养老保险。为未标注脱贫的贫困人口、低保对象、特困人员代缴城乡居民基本养老保险最低标准的个人缴费。 （四）贫困残疾人扶助。加强对贫困残疾人救助帮扶力度，接着实施残疾人扶贫对象生活费补贴、重度残疾人护理补贴和困难残疾人生活补贴。 二、重点工作 （一）农村最低生活保障（牵头单位：县民政局，责任单位：县发改委、县财政局、县统计局、县扶贫移民局） 1.政策措施。 （1）保障标准。参照全省城乡居民最低生活保障标准低限，制定*县农村低保标准。 （2）保障对象。全县农村低保对象，其中建档立卡低保兜底对象12253人（含2022年以前已脱的贫

13、困户中低保兜底保障对象）。 （3）发放标准。农村低保对象以户为单位年人均收入低于当地农村低保标准的，按差额发放低保补助金，按标施保、应补尽补。 2.进度支配。2022年7月底前，依据*市城乡居民最低生活保障标准低限调整*县城乡居民最低生活保障标准，按月刚好发放最低生活保障金。 （二）特别群体居家和集中救助帮扶（牵头单位：县民政局，责任单位：县扶贫移民局、县财政局、县残联） 1.政策措施。将符合救助帮扶条件的建档立卡贫困人口中的特别群体全部纳入居家和集中救助帮扶范围，实现救助帮扶全覆盖，确保其基本生活得到保障。通过落实承接家庭、完善承接协议、开展护理常识培训、发放适当的护理费用补助、实施集中照料

14、帮扶等方式，进一步提升居家救助帮扶水平。对失能半失能的救助帮扶对象在自愿的前提下全部纳入社会救助福利机构实施集中救助帮扶。加大财政投入，加强基础设施建设，满意集中救助帮扶需求，同时加强机构的规范化管理，提升服务水平。 2.进度支配。按月发放生活补贴和护理补贴，持续为居家和集中救助帮扶对象供应日常生活、照料服务、疾病治疗和殡葬服务等基本保障。 （三）城乡居民养老保险（牵头单位：县人社局，责任单位：县财政局、县扶贫移民局、县民政局） 1.政策措施。落实个人缴费财政代缴政策，按100元/人·年的标准为未标注脱贫的贫困人口、低保对象、特困人员代缴城乡居民基本养老保险最低标准的个人缴费。

15、2.进度支配。全年持续推动城乡居民基本养老保险个人缴费代缴工作。 （四）贫困残疾人扶助（牵头单位：县残联、县民政局，责任单位：县财政局、县扶贫移民局） 1.政策措施。根据关于发放残疾人扶贫对象生活费补贴详细事项的通知和关于建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴的通知组织实施。残疾人扶贫对象生活费补贴发放对象为全市持有其次代残疾人证、未享受低保的残疾人建档立卡扶贫对象； 重度残疾人护理补贴发放对象为全市持有其次代残疾人证等级为一级和二级的残疾人； 困难残疾人生活补贴发放对象为全市持有其次代残疾人证的低保对象。 重度残疾人护理补贴按一级重度残疾人每人每月不低于 80 元、二级重度残疾人每人每月

16、不低于 50 元的标准发放。困难残疾人生活补贴按每人每月 80 元的标准发放。残疾人扶贫对象生活费补贴标准按国定贫困线与该对象年收入的差额为准，据实发放。 2.进度支配。各相关部门按政策刚好向符合条件的对象发放重度残疾人护理补贴、困难残疾人生活补贴、残疾人扶贫对象生活费补贴，12 月全面完成补贴发放工作。 三、资金筹措 （一）农村最低生活保障项目。省级以上资金以省下拨资金为准，不足部分由县财政兜底解决。 （二）特别群体居家和集中救助帮扶项目。所需资金统筹运用上级各项社会救助资金、转移支付资金和本级配套资金等予以保障。 （三）重度残疾人护理补贴项目。2022年社会保障扶贫专项安排支配资金：省级资

17、金以省下拨*资金为准,余下部分由县财政兜底解决。 （四）困难残疾人生活补贴项目。2022年困难残疾人生活补贴据实支配，其中省级资金145万元，余下部分由县财政兜底解决。 （五）残疾人扶贫对象生活费补贴项目。所需资金按政策据实支配。 （六）城乡居民养老保险项目。地方政府为此类人员代缴全部最低标准养老保险费（已享受其他代缴政策的人员不累加享受），所需经费由县级财政纳入公共预算统筹支配，省和市财政赐予适当补助（此项资金的详细支配：待省上政策明确后，由县民政局、县扶贫移民局供应此类人员名单，经县人社局进行数据比对并对所需资金进行测算后，由县财政部门据实支配资金进行代缴）。 四、保障措施 （一）统筹协调

18、，形成合力。县民政部门负责牵头做好农村最低生活保障及特别群体居家和集中救助帮扶工作； 县人社部门做好城乡居民养老保险工作； 县残联牵头做好贫困残疾人扶助工作； 县财政部门负责资金支配和拨付工作； 县扶贫等相关部门做好协作协调工作。各部门要加强联动，整合资源，齐抓共管，确保社会保障工作有序推动，不断提升救助帮扶质量。 （二）精准对象，应保尽保。精精确定保障对象，将符合条件的农村低保对象、残疾对象全部纳入建档立卡范围； 将符合条件的贫困户和残疾对象全部纳入农村低保范围，实现应扶尽扶、应保尽保、按标施保、应补尽补。健全信息公开机制，将农村低保、残疾人扶助和扶贫开发状况纳入政府信息公开范围，接受社会和

19、群众监督。 （三）动态管理，落实政策。实行动态管理，加强信息核对，逐步实现低保信息系统和扶贫开发信息系统共享，确保信息数据完整、更新刚好，每年至少比对一次台账数据。主动宣扬社会保障扶贫政策措施，让基层干部群众充分理解把握政策要求，确保落实到户到人、政策执行严格规范。各部门强化工作指导和督促检查，深化一线督导，定期组织检查考核社会保障扶贫状况，总结阅历做法，解决突出问题，促进工作有序推动。 社会扶贫专项工作方案第3篇 活动内容： 一，介绍本次活动的主持人，同时工作者做自我介绍(姓名、专业，在组中的角色);再由主持人介绍本次活动的支配与目标。最终分组。 目的：让组员与工作者相识 二，(1)逢七拍手

20、 1.从某一人起先顺时针报数，当报到七或七的倍数时，此人以拍手代替说话，也就是拍手一下不能喊出数字，下一个人接着念下一个号码。 2.待大家熟识规则后，就增加拍手的频率，除了七和七的倍数，只要有七的数字就要拍手，例如：17。甚至数字加起来是七的倍数也要拍手，例如：34 (2)大风吹 1、全部人围成一个圈，主持人站在圈中说："大风吹，旁人问："吹什么?，比如说："吹穿红色衣服的人。，那么穿红色衣服的人就必需离开位子从新找寻位子。没位子的人站在中间进行活动。 目的：活跃气氛，相互相识 三，由小组工作员把各小组成员带到活动地点，进行自我介绍，并介绍接下来的活动流程：五指山

21、和解人结。 四，五指山 1.小组成员围坐成圈，每个组员发纸笔画上自己的手型，并依次从大拇指起先写下自己的爱好、喜爱吃的东西、喜爱什么类型的人、星座、特性，在手掌写上自己的名字。 2. 依次根据纸上的内容介绍自己，介绍时把纸放在身前。 3.工作员回收纸张，并从中抽取一张念出纸上组员的信息，让其他人猜出名字。 目的：促进组员进一步相识，加深对彼此的印象，并增加组员的团队意识 五，工作者带领组员共享感受，工作员介绍"解人结活动的规则 六，解人结 1.组员围成一圈，伸出双手，随意于其他人相握，但留意每双手要握着不同的人。这便构成一根很紧的"人结。 2.解结时，不能把手放开，只能透过

22、其他方法如跨越、穿过等等。 3.经过一番努力，"人结便可慢慢解开，直至解成一个或两三个小圈。 目的：增加组员的团结协作意识，建立合作关系 七，在工作员的引导下共享"解人结活动的感受。然后为小组取名称，设计口号。工作员介绍接下来的主题活动 八，轰炸大队 1、 分队竞赛，五组分为五队，每队成员须要把15球吹好，并运到目的地，最终将其压破，一组队员回来后，另一组才能动身，直到全部气球都被压破竞赛结束。 2、 嬉戏中气球吹爆则作废，中途气球落地需回起点从新起先。 各组助手交叉进行监督，工作员计时。主持人限制嬉戏进程。 目的：加强彼此之间的了解，增加团队合作精神，让参加者发挥想象与创意，解决问题。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页