2022年街道党工委书记抓基层党建工作述职发言材料.docx

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1、2022年街道党工委书记抓基层党建工作述职发言材料述职 党建工作 基层 街道党工委书记抓基层党建工作述职发言材料 街道党工委书记抓基层党建工作述职发言材料 ? 我作为 xx 街道党工委书记，1 年来，仔细实行书记职责，团结和带领党工委班子 1 帮人，同心协力抓好基层党建工作，获得了 1定成效。现述职以下： 1、履职工作特点和亮点 1.坚持抓大问小，做到状况清晰。我把精力和思索首先放在了抓大上，主持召开党工委会，探讨确定了围绕 1 个主题，掌控 1 个基调，抓好两支队伍，突出 5 大重点，实现 1 个目标的党建工作思路，对群教活动等重点工作的每一个步骤、每一个环节都主动谋划，亲身部署，亲抓落实。

2、对平常党建工作，坚持问小，既做到不越权干涉，又通过调研和听取汇报随时随地驾驭基层党建工作。 2.坚持 1 岗双责，做到齐抓共管。我重视强调党建工作与行政工作的有机结合，街道行政领导也是党工委委员，在抓好行政工作的同时必需实行党工委委员的职责，落实好 1 岗双责。为此，我要求街道班子每一个成员的手机都必需安装群工系统，确保大众反应的问题触及到各自的分管工作时，能刚好知晓、及每次全部办结。件，xx现群工系统受理事项时解决。 ? 街道党工委会上，我都要随机点问 1 位班子成员对其所联系社区的党建工作了解、指引状况，增进了街道党建工作的齐抓共管。在街道两级服务中心的建设、管理上，分管行政的领导与分管党

3、建的领导亲密协作，有效避开了推萎扯皮现象；在街道拆迁工作中，支部建在项目上，发挥党员先锋模范作用，有力地推动了城市房屋的征收拆迁，大大下降了司法强拆率。 3.坚持以上率下，确保履职到位。假如街道的工委书记都不重视党建，社区、非公企业和社会组织的党建工作确定就弄不好。从我本身做起，亲身探讨部署党建工作，调研指引基层组织阵地建设和活动绽开，深化社区、企业讲授党课，培训街道、社区党务工作者的业务学问，1 级做给 1 级看，1 级带着 1 级干，有效带动了非公企业和社会组织的书记把党建工作当作主业。这在仔细绽开党的大众线路教化实践活动、有效解决系列民生问题、社区大党委建设红红火火、apos;双亮双争a

4、pos;活动扎扎实实、apos;4 有apos;党组织建设成效明显等方面得到了有力的体现。 4.坚持沉心静气，确保工作做实。坚持低调务实的指引思想，不提新口号，不弄新花样，沉心静气抓好基层党建工作。在服务型党组织建设中，街道投入多万元建设两级服务中心，确保了社区全覆盖；对 xx ? 社区提标减负，设立了每一个社区 1 年不低于 xx 万的服务大众工作专项经费，使各社区在服务大众工作中有了资金保障；为社区工作人员兑现了增加的工资补贴，稳定了队伍；把不属于社区职责的xx 项行政事项收归到街道，不再把信息写作任务纳入对社区的目标考核，并转变年终考核看资料、听汇报的方式，让社区人员有更多的时间访问大众

5、；领先引进了第 3 方专业民生服务机构入驻社区，绽开便民快捷服务。在教化实践活动中，坚持问题导向，查找出的 xx 个班子问题和 xx 个个人问题得到了有效的整改，挂单督办的 xx 件民生实事，全部办结销号。xx 社区实现了落后基层党组织转化后的巩固和提高。通过打造熟人社区、深化凝合力工程、绽开丰富的文化活动、做实民生服务项目等方式，提升了党组织的凝合力。今年，重要节点的信访稳定，上京非访零目标的确保，3 次重大群访苗头的化解，都 体现出基层党组织的战役堡垒作用；xx 安置小区遗留问题的解决，xx 大厦电梯改造及房屋大修基金的归集摸底等民生实事，都离不开社区党组织的有力工作。特殊是锦霞社区凝合力

6、队伍在市政环卫处修建公厕及工具房进程中，主动做好周边居民的工作，确保了顺当施工，得到了区市政局的高度赞美。 5.严抓廉政建设，落实两个责任。严格履行中 页 7 共 页 3 第 ? 央、市委、区委关于廉政建设的规定和要求，仔细落实街道党工委对廉政建设的主体责任和纪工委的监督责任，细化了xx 街道廉洁服务大众 5 项规定，明确了班子成员廉政建设 1 岗双责，坚持了党工委会每季度探讨 1 次党风廉政建设工作。在街道的大小会议上，我都逢会必讲党风廉政建设责任制，促使每一个党员干部随时都绷紧廉政这根弦。1 年来，街道党员干部中没有产生 1 起违反党纪政纪的状况。 2、存在的主要问题及缘由 1 是创新方法

7、不多。对基层党组织建设存在的老问题，出现的新状况探讨不深，习惯于凭阅历、老套路，缺少破解之道和创新举措。对社区老党员在家多、年轻党员外出多，支部生活不健全、不规范的状况，始终没有拿出好的方法有效加以解决；在落实党风廉政建设两个责任中，对领导干部不能腐、不敢腐做的工作多，对不想腐探究探讨少。 2 是督导问责不严。对基层党建工作要求标准不高，对工作落实质量督导不够严格。对街道党工委部署的工作抓得不实、不到位的基层党组织负责人，问责不力，失之于宽。 3 是兼顾统筹不够。对社区党建工作探讨、指引许多 1 些，平 常精力主要放在了社区党建这块，对非 ? 公企业和社会组织的党建工作过问得少 1 些，到企业

8、调研的时间远少于到社区的时间。 产生问题的缘由，既有主观方面，也有客观方面，1 是自己对基层党建工作重视不够。没有把抓好党建工作当作自己的饭碗，失去了探讨党建工作的源动力，造成了基层党建工作中的 1 些老问题始终找不到解决的方法，没有创新性的举措。2 是党建工作者队伍不稳定。街道、社区从事党建工作的同志绝大部份都是聘请人员，活动性大，很大程度上影响着基层党建工作质量的提升。3 是自己对非公党建的重要性相识不到位。在社区党建与非公党建当中，把前者作为了主业，没有正确相识到围绕经济抓党建，抓好党建促经济的重要性，造成对非公党建的调研、指引不够。 3、下步工作思路和主要措施 1 是履职尽责，党要管党

9、。自己作为街道党工委书记，要坚固建立抓好党建是最大政绩的正确政绩观，坚持做到书记抓、抓书记，加大精力投放，每周最少 1 次到基层调研党建工作，每个月最少 1 次探讨街道党建工作，每半年 1 次遍谈每位班子成员、社区书记和非公党组织负责人，多过问非公党建状况，坚持不懈抓好落后党组织的整理、巩固和提升工作，主动研 页 7 共 页 5 第 ? 究解决基层组织生活不规范、服务大众实力不强等问题，扎实绽开基层党建工作述职评议，增加组织的凝合力、支部的战役力和党员的履行力。 2 是加强创新，增加活力。创新基层组织设置情势，按 3 缘，按格，设置基层支部或党小组，增加组织的活力；落实党的 108 届 4 中

10、全会精神，严格党员管理，严把党员入口关，畅通党员出口渠道；创新组织活动载体，增加党内活动吸引力；创新社区工作推动机制，转变服务方式，绽开逐日入户，每周研判，每季赛评活动；组织绽开好机关在职党员双岗双责双报到活动；带头绽开经常性的交心谈心活动，随时了解机关和社区工作人员的思想状态，促使党员干部随时自省自警；依照 1 心 3 圆提质扩容凝合力队伍，既发挥好服务服务居民的作用，又发挥他们帮助党委、政府做好大众工作，宣扬党的线路方针政策的作用。 3 是抓好结合，构成协力。依照总揽调和的要求，着力建设核心党委，把基层党建工作与其它各项中心工作紧密结合，同探讨同部署，避开就党建抓党建；依照 1 岗双责要求

11、，强调党员领导干部做好党建工作与分管行政工作的结合，避开出现两张皮的现象；依照接地气、可操作的原则，党建工作的创新举措、 ? 活动绽开要与基层实际结合，真正落地生根，开花结果，有效推动我区的新区品城建设。贯彻和落实党风廉政建设两个责任要求，不断巩固和拓展工作人员去向昭示制度，做到日巡查，月通报，以风格建设推动工作的绽开；街道班子成员必需开门接待来访大众，处理自己分管工作中的信访问题，不得因惧事而关门或推给信访室，把管事与推动社会稳定相连接。 4 是强化考核，增加动力。进 1 步完善 xx 街道党建工作考核方法，将考核结果作为赏罚和运用干部的重要依据。坚持奖、惩并举，用惩来传导工作压力，增加责任心；以奖来激起活力，增加工作的吸引力。同时，在街道机关科室负责人选配工作中，不分编制内编制外，择优运用。对工作不上心，约谈以后仍无好转的基层党组织负责人，坚决解雇。 页 7 共 页 7 第 第7页 共7页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页第 7 页 共 7 页