2022年医院收费年终总结范文3篇.docx
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1、2022医院收费年终总结范文3篇收费员是医院的窗口,收费员的言行举止和看法好坏,都会干脆影响到医院的整体形象,作为一名一般的收费员,如何在平凡的岗位上做出优秀的成果?下面是我收集的医院收费年终总结范文,欢迎阅读。医院收费年终总结范文1转瞬间,20xx年的工作已经结束,在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作实力,使我的业务水平得到很大的提高,个人的思想政治素养和综合素养都有了较大提高。现将本年度个人工作状况总结汇报如下:作为收费员这个岗位,每天就是对着不同的面孔,面带微笑的坐在电脑前机械地重复着一收一付的简洁的操作,不须要很高的技术含量,也不必像其它科室的医生要担当性命之
2、托的巨大压力,这或许也是大家眼中的收费工作吧。其实收费员的工作不只是收好钱,保证精确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首先要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满足,对医院满足。一、收费工作。在20xx年这一年里,琐碎的事情许多,我的工作也是像大家想的那样每天在重复着机械的工作,但我没有简洁去机械的重复,对待每一个病人我都在努力的做好服务树立良好的窗口形象;同时也在贯彻院内的思想,工作不只是要把表面的东西做好,还要深化到里面去,看到真正的内涵的东西,这样我们才能够提高,才能够
3、把工作真正做好。在财务的指导下仔细学习相关制度规定,更好的完成每一项工作。二、新农合、医保方面的工作。我院从20xx年3月份成为医保定点单位,20xx年12月成为新农合定点医院,虽然在之前进行了几次有关方面的培训,但当真的起先的时候心里还有一丝丝的惊慌,感谢院领导的信任与支持,同时也感谢与的帮助,我渐渐理解了新农合、医保政策,并在不断的操作中驾驭了新农合、医保学问。新农合、医保不仅仅是简洁的驾驭学问,还要运用到实际中去,现在面对每个病人的时候我都会先问一句您是医保的吗,能报销吗,这样既能削减病人的麻烦,也能削减医院的麻烦。对医保病人门诊住院的流程全部驾驭,由于医保病人较少,操作还是较慢,以后将
4、加强医保有关的操作训练学习。三、20xx年的工作安排。20xx年已将要翻过,20xx年的脚步就在耳畔,20xx年一年的工作已经成为过去,再好的成果也化为云烟,20xx年我要更加努力工作:1、进一步提高服务水平,削减差错,保证服务质量,让病人得到满足,病人的满足就是对我的工作最好的褒奖。2、仔细的学习新农合、医保学问,驾驭新农合、医保政策,根据院内要求协作医保办做好各项工作。3、严格遵守门诊收费住院收费的各项制度,保证钱证对齐;加强与各个科室的沟通协作,最大限度的利用现有院内资源,服务病人,为医院的发展贡献自己的微薄之力。医院收费年终总结范文2一年以来,在院班子和财务科领导的正确领导和热忱关切下
5、,在其他科室同志的主动协作和大力支持下,住院收费处全体人员紧紧围绕医院中心工作及年初工作支配,以病人及家属满足为目标,以提高经济效益为重点,解放思想,与时俱进,真抓实干,仔细履行收费职能,大力推动收费工作规范运行,主动开展内部管理工作,进一步提高住院收费处的服务满足度,各项工作开展顺当,能够较好地完成了我院下达的任务。现将一年的工作总结如下:一、转变服务观念,提升服务水平。依据住院收费处这个服务窗口的特点,转变过去认为只要一收一付即为完成工作的观念,主动组织人员学习同行业中先进的服务方法和良好的服务看法,深化开展探讨活动,在不断的学习和探讨中,找出存在的问题,从而提高科室人员的思想相识,强化部
6、门人员的职业责任,牢牢树立“以病人为中心”的服务理念,提倡爱岗敬业,无私奉献的精神,推行微笑服务,运用文明用语,特殊是在人多吵杂,出现排长龙的时候,更要保证优质服务,避开发生一些纠纷和患者投诉的现象,从而提高住院收费处的服务满足度,有利于医患关系的和谐发展。另外,为了便利患者的挂号和缴费,在有已有值班窗口的同时,我收费处克服由于人员非常惊慌的困难,再另外开个窗口,并且提前10分钟开窗口,而其它窗口仍旧严格按规定时间开放,确保患者能够刚好的挂上号。另外,还特地成立了监督小组,对服务窗口进行不定期地检查,一旦发觉有服务看法不好或者不准时开窗的状况,会进行相应的惩罚。二、主动协作部门工作,推动各项事
7、务有序开展。1、主动协作院部单种收费工作的开展,协力提升医院管理水平。从今年起,我院起先实行单病种收费这项改革项目,这是一项有利于推动医疗服务定价机制改革的重要举措。我收费处主动协作院部工作,对于单病种收费的项目进行一一具体列出,并对整个治疗过程,包括用药、处置、手术、住院日数等“打包”计价,确定一个统一的收费标准,使得治疗过程透亮、收费透亮。2、全力以赴,快速安装新系统。今年全院须要更换新的信息系统,我收费处主动主动协作更换系统工作,全体人员牺牲部分业余时间,加班加点,全力以赴,最终顺当快速地安装上了新的信息系统,从而进一步完善预约挂号平台,推动了我院信息化的建设。三、不断开拓进取,提高内部
8、管理水平。始终把提高内部管理水平作为提高办事效率、提高人员工作的凝合力的金钥匙,我们以收费室为切入点,从大处着想,从小处入手,常年坚持不懈地抓内部管理。一是定期组织科室会议,传达医院周会的内容,并结合我科室状况,分析当前工作岗位中可能会出现的问题和困难,有针对性地对工作方法和内容进行调整和改进,确保各项工作顺当刚好地完成。二是每月末负责进行欠费病人的费用归集,并编制月报表及欠费说明,分析缘由并上报医院财务。三是每月末对各类医保审批单、院内通费、减费单进行检查、整理、装订、保存。四是厉行节约,严控办公成本。1、由于我收费处日常打印量非常大,所以打印耗材量也非常大,故而,打印材料遵循能省就省的原则
9、,削减不必要的打印,能双面打印的尽量双面打印,尽量反复循环利用,提高其运用价值,避开不必要的奢侈。2、做到人走顺手关灯关电脑,关空调的习惯。3、大力推行无纸办公。四、加强业务学习,提升职工队伍素养。坚持以人为本,亲密联系实际,转变工作作风,努力提高窗口职工的专业技术实力、职业道德和工作的严谨细致性。患者来院首先是挂号、询问,这就要求窗口工作人员不但要有肯定的财务基础和相当熟识的业务水平,同时还须学习相关的医疗学问等,不断提高自身素养,只有通过不断学习,才能做好收费工作。我收费处主动组织职工学习医院的规章制度、医疗的基本学问、药物及价格的确认,为确诊患者供应高效刚好的挂号收费服务及出入院结算服务
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