2022年最新工作会议主持人主持词.docx

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1、2022最新工作会议主持人主持词会议主持词的一般写法会议主持词和其它讲话稿一样,一般由标题、称谓、正文三部分组成。下面是我给大家整理的最新工作会议主持人主持词，仅供参考。最新工作会议主持人主持词篇1敬重的邹市长、王秘书长，同志们：今日，我们荣幸地迎来了副市长一行来我局检查指导工作。x市长在工作千头万绪的状况下，仍抽出时间到我局视察工作，充分体现了邹市长对全市工商系统广阔干部职工的关切，对工商行政管理工作的厚爱，使我们深受鼓舞。在此，我代表xx市工商系统1010多名干部职工，向一百零一忙之中莅临我局检查指导工作的x市长、x秘书长、x科长，表示热情的欢迎和诚心的感谢!参与今日工作汇报会的有：各县(

2、分)局局长，机关副科级以上干部及局属行政事业单位主要负责人。今日的汇报会有两项议程：一是由我代表市局党组汇报工作，二是请x市长作重要讲话。下面逐项进行。现在，我代表市工商局党组向x市长汇报工作。下面请邹市长作重要讲话，大家欢迎。同志们：x市长的讲话高屋建瓴、立意深远,充分体现了市政府对工商工作的关切、支持和厚爱,具有很强的理论性、针对性和可操作性。听后使人感到备受鼓舞,深受启发,倍感精神激昂,倍感责任重大。全市工商系统要仔细实行邹副市长讲话精神，以此为契机，始终坚持听从市委市政府领导不变，服务地方经济发展不变，加强与相关部门协作协作不变，做到围绕中心，服务大局，确保队伍稳定，市场平安 下面，我

3、就实行邹市长讲话精神讲三点看法：一是要仔细组织学习，用讲话精神统思想。各单位要仔细组织广阔干部职工仔细学习邹市长重要讲话精神，尤其是 一把手要带头学习，带头提高相识，联系工作实际，比照邹市长讲话要求，查找工作中存在的不足，着力把学习讲话精神转化为系统干部群众干事创业的强大精神动力，转化为推动工作的各项决策部署，转化为推动濮阳工商科学发展的详细行动。二是要主动向当地党委政府汇报，靠讲话精神争支持。各单位要抓紧向当地党委政府汇报邹市长的讲话精神，争取工作上得到更大的支持。对在工作中遇到的困难和问题，要刚好向当地党委、政府汇报，找出破解问题的方法。三是要明确努力方向，按讲话要求抓落实。各单位要着眼于

4、开展企业服务年、两大工程、流通领域食品平安监管等工作重点，加大工作督导力度，加大目标考核力度，加大协调支持力度，加大典型引路力度，牢牢把握邹市长提出的工作标准，开拓创新，勤奋工作，不负重托，推动各项工作在新的起点上实现新的跨越，努力开创全市工商行政管理工作新局面，为建设富有文明和-谐濮阳做出新的更大的贡献。这次会议的实行状况，请于8月10日前报送市局办公室。会议到此结束，散会。最新工作会议主持人主持词篇2各位领导、来宾、同事们：请就坐。x公司20xx20xx年度工作会议正式起先。(放花炮)首先请允许我向大家介绍今日亲临我们这次会议的领导和来宾：集团公司董事长先生、x公司总经理先生、x公司总经理

5、女士、集团公司财务总监先生。出席本次会议的还有集团公司职能部门的领导以及各兄弟分公司的部门负责人让我们以热情的掌声向一贯关切、支持深意公司工作，并亲临本次会议的各位领导和来宾，表示诚心的感谢和热情的欢迎。(掌声)今日工作总结会的议程主要有五项：第一项是由x公司总经理蔺万焕作20xx20xx年工作总结及20xx年营运报告。二由销售、服务经理及客户主管分别讲话。三是销售、服务的员工代表讲话。第四项集团公司董事长作重要讲话及工作指示。五、表彰优秀管理者、优秀员工。下面进行会议第一项：请x公司总经理作20xx20xx年工作总结及20xx年营运报告(掌声)感谢总的报告下面进行会议其次项：请深意公司销售经

6、理讲话(掌声)感谢经理的讲话请深意公司服务站站长讲话(掌声)感谢站长的讲话请深意公司财务经理讲话(掌声)感谢经理的讲话请深意公 请深意公司客户主管讲话(掌声)感谢主管的讲话下面进行会议第三项：由销售顾问代表发言(掌声)感谢发言由服务站技术代表发言(掌声)感谢发言今日会议已经进行1小时了，下面呢带大家轻松一下，请观赏吉他弹唱，。(表演吉他弹唱)下面会议进行第四项内容：有请集团公司董事长先生作重要讲话并指示工作，大家欢迎(掌声)感谢董的讲话，信任在董思想的指引下，本着精致营销 专心服务的原则，通过各级领导和员工的共同努力，x公司将在20xx年踏踏实实的走好每一步，燃烧我们的热忱，执着我们的信念，精

7、致我们的营销，华蜜我们的客户。下面进行会议第五项：表彰优秀管理者及优秀员工在过去的20xx年里，x公司涌现出一大批优秀管理者及员工，他们在自己的工作岗位上施展着才能，均有着杰出的表现。这其中的一部分人选已经报集团公司参加评优表彰，而今日我们将在这里对同样优秀的另一部分员工进行现场表彰。下面我宣布今日要表彰的人员，并请他们到台前来，我建议，每个到台前来的人，都用简短的几句话表彰一下自己，说说为什么比别人优秀。请大家不要不好意思，吹吧，这是你展示精彩的舞台。好，她们是优秀管理者：配件经理、客户关系主管，请她们到台前来。(掌声)(、发表获奖感言)有请集团公司李董事长和深意公司总经理蔺万焕先生为两位优

8、秀管理者颁发奖状及奖金。(喜庆的背景音乐)下面表彰的是优秀员工：、销售顾问兼出纳、客户关系部回访员、服务站资料员。请到台前来。(掌声)(发表获奖感言)再次请总为四位优秀员工颁发奖状及奖金，并请董事长到台上来合影留念。(喜庆的背景音乐)那么好，公司的各位管理者及员工们，不论有没有评上先进，只能说明过去，代表短暂。要问谁英雄谁英雄，明年年终比比看。好，今日的工作总结会议到此结束了，接下来有请x公司的帅哥、美女组合为大家带来精彩的塑身操表演浪漫电波。掌声欢迎!最新工作会议主持人主持词篇3各位领导，老师们!老师们，在市、区、镇教化教学工作会相继召开之际，今日我们召开学校20xx20xx学年度教学工作会

9、，教委康主任、继溪主任也来参与我们今日的会议，在此，先让我们以热情的掌声对领导的到来表示欢迎和诚心的感谢!下面起先开会，今日的会议有六项议程：一是镇小学教研室主任、学校党支部副书记继溪宣布表彰确定和受奖人员名单;二是张玉坤老师、张花老师和张海静老师分别代表教学先进个人和优秀班主任作典型发言;三是教育处梁主任作上学期质量分析;四是朱校长代表学校作上学年的综合评估说明和新学年方案的说明;五是禹校长传达关于在老师综合评估中设立附加分的暂行规定;六是教委康维群主任代表教委讲要求。会议进行第一项：有镇小学教研室主任、学校党支部副书记继溪宣布20xx20xx学年度表彰确定和受奖名单;会议进行其次项：典型发

10、言1. 首先由张玉坤老师代表教学先进个人作典型发言;2. 下面有张花老师代表教学先进个人作典型发言;3. 下面有张海静老师代表优秀班主任作典型发言;会议进行第三项：有教育处梁主任作上学期教学质量分析;会议进行第四项：朱校长代表学校作上学年的综合评估说明和新学年方案的说明;会议进行第五项：禹校长传达关于在老师综合评估中设立附加分的暂行规定;会议进行第六项由康主任代表镇教化办公室讲要求;各位领导、老师们：刚才继溪主任宣布了表彰确定，张玉坤、张花和张海静三位老师和侯树美老师分别代表教学先进个人和优秀班主任作了典型发言;教育处梁主任对上学期的教学成果做了实事求是的分析;朱校长对上学年的综合评估状况做了

11、说明、传达了本学期的综合评价方案、班主任评价方案、教学质量专项奖暂行规定，并对新学年的工作作了部署;继溪主任代表镇教研室讲了很好的看法。康主任代表镇教委讲了点看法：康主任在确定了我们成果的同时，也给我们提出了新的要求。可以这样说，上学年我们又是一个丰收年：先后被评为泰安市特色学校、泰安市进行标准化学校，在今年的市教学工作会上，我们又被表彰为全市课程改革和教学工作先进单位，在全区和全镇的教学工作会上我们都被受到表彰同时在市、区、镇三级教学工作会上，我校老师有47 人次受到表彰嘉奖。在此，我代表学校向受到表彰嘉奖的老师表示庆贺。希望受到表彰的老师，要珍惜荣誉，戒骄戒躁，在今后的工作中，接着发扬敬业

12、爱岗、无私奉献的精神，奋勉进取，埋头苦干，再创新业绩，再做新贡献。也希望全校老师向受到表彰的老师学习，树立剧烈的事业心和责任感，立足本职, 扎实工作，为提高我校的教化教学水平，为保持我校在全区和全镇的先进位次做出新的更大的贡献。应当说，成果的取得一是靠各级政府、区教化局、特殊是镇教化办公室的正确领导;二是靠我们全体老师的共同努力，在此，我代表学校和我本人对大家一年来的勤奋工作表示诚心的感谢。下面我再讲几点看法：第一、 要冷静分析，进一步正视我们的不足。在看到我们所取得成果的同时，我们必需醒悟地相识到，我们的教学工作，特殊是教学成果出现不稳定现象，个别学科甚至出现滑坡现象，在上学年两个学期的其中

13、抽考和期末统一考试中，我们虽然有许多个第一的名次很，但也有部分仅与其次差距不大，冷静分析过后，我们还存在着许多的不足和问题。一是我们对教学这个中心，还把握不牢，教学质量这根弦绷得还不够紧。措施还不够得力，常规检查还存有流于形式的表现。老师的教学业务实际差距很大，但检查结果并没有多大差距，严峻影响和挫伤了先进老师的主动性和工作热忱，相对制约教学质量的进一步提高。二是班级之间、学科之间的发展还很不平衡。我们仍存有薄弱年级、薄弱班级和薄弱学科。特殊是综合科的成果，上升的空间特别大，从另一个侧面说又是我们仍旧是我们的弱项，严峻制约了我们的整体水平。三是个别老师对教科研活动重视不够，在学校支配的讲课、听

14、课、评课活动中不够主动，对教科研的相识比较模糊，完成学校布置的教科研任务不够努力，参加教科研的热忱比较冷淡，个别的甚至还有心情。全部这些我们要实行有效措施，仔细加以解决。其次、要强化措施，进一步提高我们的教化教学质量。新的学年，我们要全面落实市、区、镇教学工作会议精神，坚决不移地把抓质量放在学校工作的突出位置，着重做好以下几个方面的工作：一是进一步加强领导班子建设。在此要求各位班子成员都要具有剧烈的事业心和责任感，要擅长学习，勤于思索，创建性地开展工作。把主要时间和精力投入到提高教学质量这个中心工作上来，要以身作则，带头实干，要求老师做到的，班子成员首先要做到，扑下身子，做出样子，教好学，服好

15、务，抓好管理。二是从严求真，突出重点，坚持不懈地抓好教学常规管理。接着下决心、下狠心提高常规管理水平，让学校的教学管理、教育处的常规管理、老师的教学业务提高到一个高水平。因此，要求教育处要进一步加大监控力度和各项常规的检查落实，对查出的问题刚好反馈，限期整改，接着抓好、抓严、抓实过程管理，实现真正意义上的制度化和规范化。同时，充分发挥评价的激励作用，进一步规范评价，用评价杠杆调动老师的教学主动性。但他们的付出有目共睹的，成果是令人欣喜的，这些老师全是镇级以上教学先进个人、优秀班主任，大部分是区级教学先进个人，他们是老师的榜样，是领导、家长和社会的佼佼者，是学生恒久的恩师。市教化局在今年的全市教

16、学工作会上，提出抓质量要做到全神贯注、始终如一、持之以恒，绝不能朝三暮四、有始无终、忽冷忽热。区教化局赵局长在今年的全区教学工作会上明确要求，要强化措施，攻坚克难，旗帜显明地抓质量。我们不能光看到上级领导抓质量的力度，更要看到我们自己抓成果的行动和成效。将教学工作放在首要位置，绝不能因其他工作而影响和冲击教学工作;区教化局已确定从今年起先，全区中小学要落实奖优罚劣机制，并要求各单位在评优树先、职称评聘等工作中要进一步突出教学质量这个核心，绝不能让工作仔细、成果优秀的老师吃亏。为进一步强化质量意识，增加全区教化系统的危机感、紧迫感。区教化局在全区教学工作会上下发了关于在全区开展比、学、赶、超活动

17、的实施方案，在全区中小学开展比、学、赶、超活动，并力争通过这项活动进一步强化竞争机制，深厚竞争氛围，在全区上下形成一百零一舸争流、你追我赶，全员、全方位、多层次多措施抓质量的良好局面。我们镇也下发了相应的实施方案，在本周二我校的全体教职工大会上探讨通过了我校的实施方案，下一步我们还将进一步制定有针对性的措施，全力、全方位打好我校教化教学质量的攻坚战。依据区教化局嘉奖看法，我们也调整了嘉奖方案，对市、区、镇各级受奖单位和个人都有明确的举荐标准，实行教学质量一票推翻制，努力提高先进性和优秀质量，让获奖证书升值。三是抓好后进生转化，做好反馈、辅导和补救工作。做到分类推动，分层辅导。这要求我们每一位老

18、师，必需下决心、下气力、花时间，做好学困生的转化，通过对学困生的辅导来提高合格率。四是深化教科研工作。要进一步激发老师的教科研热忱，激励老师主动参与各级教学能手、优质课、优秀试题、优秀教学设计的评比。学校将为老师参加教科研活动搭建宽敞的平台，营造广袤的空间，主动创建优越条件。同时要主动引导学生参与各种竞赛活动，激励学生踊跃在各级主办的报刊、杂志上发表作品。四是接着抓好网络教研。网络教研是我们坚持六年多的特色。我们要进一步深化提高，进一步推广自己的阅历，宣扬自己的成果。近几天我们将召开上学年度网络教研总结表彰会，进一步规范我们的网络教研，要使网络教研的靓点更亮。希望全体老师以本次会议为契机，以康主任的要求为努力方向，以接着保持区、镇教化教学工作先进单位为目标，勤奋工作，真抓实干，在新的学年度里取得更辉煌的成果。第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页