2022年后进生转化工作班级计划.docx
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1、2022后进生转化工作班级计划消退戒备心理后进生转化工作的唯一途径,是老师对后进生要爱得真,爱得深,将严格要求渗透在爱之中。当学生体验到老师对自己的一片爱心和殷切期望时,他们就会变得亲其师而信其道。下面是我带来关于后进生转化工作班级安排的内容,希望能让大家有所收获!后进生转化工作班级安排(一)一、 班级状况分析:本班的学生大部分在学前阶段接受的幼儿教化比较少,学问面比 较狭窄。从家长的状况来看,大部分家长工作比较忙,文化层次较低,对学生的辅导基本没有。那么本班的后进生大部分属于家长不管,学习不自觉的状况。我班学习较差的学生有:段虹宇、李坚、李源、張德科等。纪律较差的有卢凯、钱程、杨震等。学生年
2、龄虽小,但争当个好学生的愿望却是人人都有的,他们单纯、比较听老师的话。只要老师恰当引导,多激励,多辅导,就能取得志向的成果,本学期我主要制定以下安排。二、后进生形成的缘由:(一)、家庭缘由:1、家长教化观念上的错误。作为家长望子成龙盼女成凤的愿望是对的,但有的父母不顾及子女的学习基础和智力水平,把自己的一切愿望无条件地全部寄予在子女身上,严管导致怕学、厌学。2、家庭教化的失职。 父母是孩子的第一任老师,父母的言行将干脆影响着孩子。有的父母忙于工作,忙于买卖,无瑕顾及子女的学习,或将子女的教化全权托付给学校,家庭从不管教,任其发展。更有不少父母对子女缺乏正确的引导,要么过于溺爱袒护,言听计从,要
3、么严加管束,不准越雷池一步,稍有不顺,动辄打骂、恫吓,这些会使学生缺乏平安感和归属感,形成不健全的特性,无法养成良好的学习习惯。3、两代人之间存在着代沟,相互之间的沟通困难。 父母成天忙于工作,由长辈带,长辈过于溺爱,导致本班有的学生过于娇惯。学习自觉性较差。(二)、学生缘由:有的学生属于智力相对低一点的学生,进入一年级以后,学习的学问越来越多,学生出现了怕学的状况。针对这样的问题,要对学生进行主动的激励,帮助他树立学习的信念。三、解决措施:1、聚焦对象,查明落后根源。有的放矢,才能一百零一发一百零一中。我必需逐个聚焦、全面地相识这些学困生。一想到这些学生,我的眼前就出现了一个个鲜活的面孔。把
4、这些短暂在我心中定位为学困生一组一组地集中坐在一起,不管是上课和下课,尽量做到:目光多关注,机会多赐予,激励多专心,纪律多重复,嘉奖多偏心,谈心高频率等。2、多元评价,强化阳性。一个人的某种品质,或一个物品的某种特性给人以特别好的印象,在这种印象的影响下,人们对这个人的其他品质,或这个物品的其他特性也会赐予较好的评价。这种爱屋及乌的剧烈知觉的品质或特点,就像月晕的光环一样,向四周充满、扩散,我们称这一心理效应为光环效应。和光环效应相反的是恶魔效应,即对人的某一品质,或对物品的某一特性有坏的印象,会使人对这个人的其他品质,或这一物品的其他特性的评价偏低。在许多状况下,学困生的身上有着恶魔效应,随
5、意拿起一份期末成果总录,我们不难发觉语文、数学成果差的学生,往往其他副科的成果也不尽人意。为什么会这样?评价标准传统、单调使然。这是老师对学困生的恶魔效应,除此之外,班集体和学困生自身也有这样的效应,这是消极、可怕的效应,对学困生的发展提高很不利。一个在成长过程中总能得到激励、支持、确定的人,会如何呢,当然是主动、阳光。心理学上这叫做不断地心理示意。我在这里讲的强化阳性就是不断的赐予学生主动、阳光的心理示意,去发觉人身上正常的行为、去发觉人身上的闪光点,并赐予确定、激励和强化;对于那些消极、异样的行为漠视或淡化,通过不间断的进行这样的正面行为示意、强化,帮助来访者克服不良的行为,而用正常合理的
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