2022年后勤工作总结 .docx
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1、2022后勤工作总结 “后勤”一词源出希腊文Logistikos,意为计算的科学。19世纪30年头,拿破仑波拿巴的政史官A.H.若米尼在总结征俄失败的阅历教训时最先运用后勤概念,并以此作为军事术语。下面,我为大家共享后勤工作总结,希望对大家有所帮助!后勤工作总结一:本学期,以园务安排为指导,全面解读、领悟幼儿园教化教学指导纲要(试行)的教化精神,在园领导的重视、关切和指导下,全体后勤人员以团结、协作、友好的精神,仔细完成了各项工作,现总结如下:一、后勤队伍建设。1、坚持保育员学习、劳动制度。本学期进一步学习了新纲要的精神、幼教杂志上有关教养方面的阅历介绍、“托幼机构常用物品消毒常规”和“托幼机
2、构常见传染病的防治”(流感、腮腺炎);学习了关于切实做好中小学校平安工作的紧急通知的通知,通过开展学习、跟班指导、观摩沟通、谈体会,逐步提高保育员树立正确的儿童观、教化观,进一步提高保教水平。2、依据后勤工作的须要,接着挖掘保育员中的主动因素,设立了“小组长”,以良好的氛围,团结协作的精神,扎扎实实做好每天的配班、消毒等各项保育工作。3、进一步规范和落实“日常规范操作”,加大督促和检查的力度,使每位保育员能明确“日常规范操作”的要求,正确配比运用。4、本学期依据实际状况,组织食堂工作人员学习和明确了食堂工作人员岗位卫生责任制、粗加工岗位卫生责任制、配菜岗位卫生责任制、烧煮烹调卫生责任制、餐具消
3、毒岗位责任制。每周请主勺一同参与制定下周“幼儿食谱”,并在菜肴的刀工、色调、味道上作些探讨,使菜肴更相宜幼儿和受幼儿的欢迎。5、加强指导、督促和检查食堂的食品卫生、规范操作。组织食堂工作人员学习食品卫生法、关于切实做好中小学校平安工作的紧急通知的通知,进一步明确各岗位的职责,日常规范操作,把幼儿的平安、健康放在首位。二、财物管理。1、做好物品管理的常规工作。除在规定的日期领物外,对于园内的各类公开活动,能依据老师的须要,刚好供应所需的材料或物品。坚持勤俭持园,坚持园内“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用。2、做好物品的调配工作,提高园产的周转运用率。做好幼儿代办费的结算,并向家长公布;做好
4、发放幼儿代办用品的工作;保存好幼儿下学期要运用的物品。三、平安方面。1、期初,后勤部门与全体教职工签定了“平安目标责任书”,进一步强化教职工的平安意识。2、进一步加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人选购,做好食堂进货登记。发觉不合格者不加工给幼儿食用。订购点心熟食向食品单位索取有关卫生许可证和营业执照。3、坚持每月检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施,做到发觉问题刚好记载,请专业人员进行修理,延长设备的运用期限。期末做好园内、班级中设备的保养、收放工作。4、常常督促门卫工作人员做好门卫值班,发觉问题,刚好汇报和处理,促使平安防范措施起到更好的作用。5、本学期,检查灭火器1次;各类修理20
5、余次;检查户外大型玩具19次;改造食堂油烟机的开关等。常常提示老师和后勤人员增加平安意识,加强平安防范措施,使平安工作深化人心,并化为实际行动。四、卫生保健方面。(一)完成托幼机构卫生保健台帐。1、科学合理地制定食谱、刚好完成养分分析。严格根据妇保所六大养分素:蛋白、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准,依据季节特点,综合考虑经济、养分、可操做性等因素,制定出适合幼儿口味,有助于幼儿消化汲取的食谱。每日视察幼儿进餐状况调整食谱。召开膳委会会议,公布养分分析结果,听取各方看法,不断提高食谱质量。2、晨间检查、全日视察记录。仔细执行晨间检查制度,做到“一摸二看三问四查
6、”,推断幼儿健康状况,刚好筛检出患传染病病的幼儿。若发觉有患传染病的幼儿入园,马上进行隔离视察,通知幼儿家长。所在班级进行消毒,防止病情扩散。对于一般小伤病者,细致询问后做好记录,赐予必要的护理照看。按时给患儿服药,喂药时核对班级姓名。3、完成体格检查并进行评价。学期初收齐新生入托体检卡,仔细核对登记。每月进行生长发育指标的测定与评价,实行相关措施进行矫治,同时与家长取得联系进行宣教。(二)卫生宣教1、依据各年龄阶段幼儿认知水平的不同选取幼儿通俗易懂的教材,每月为幼儿上一节健教课。2、每月更换卫生保健宣扬橱窗,进一步向家长宣扬科学育儿的学问。一学期在惊慌而又劳碌、开心而又充溢中结束了,我们后勤
7、部门的工作人员在园长领导下,仔细、踏实地完成了各项工作,但还存在不足,有些工作有待在下学期的工作中不断完善。后勤工作总结二:学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,为学校顺当开展教化教学活动供应有力的保障,总务工作坚持“后勤工作必需服务于教学工作中心”的原则。一学期来,总务处在学校的干脆领导下,根据学期初制定的工作安排和总体要求,团结广阔师生员工,不遗余力做好后勤服务工作。现将这学期的主要工作总结如下:一、加强员工思想建设,强化责随意识我们奉行“师生就是上帝”的人本理念,开好学期会,进一步明确各自职责,强化思想素养,坚固树立服务意识,确保服务形象,努力提高职工思想道德水平,以高度的责任感和主
8、子翁意识投入到后勤工作中,极大限度地调动后勤员工的工作主动性。二、遵守财务规章制度,规范收费行为仔细组织财会人员学习财务规章制度,规范收支两条线,做到帐目清晰,程序合法,财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透亮化管理,严格根据上级主管部门的要求,设立“价格服务进校内”收费公示制,按章收费,禁止乱收费,实行财务公开,使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。三、做好后勤服务常规,工作有条不紊1、开学初,确保教学第一线的教学用品刚好发放到位,保证教学工作正常开展。召开班主任会议,做好报名缴费的周密工作。2、严格购物制度,教学办公物资的的选购工作,本着“既满意须要又注意节俭”的原则,“统一选购
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