2022年最新教科研工作计划范文精选.docx

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1、2022最新教科研工作计划范文精选工作安排格式工作安排写作周工作安排月工作安排季度工作安排指导;同时每周二上午接着为全园相互听课日，空班老师自行选班观摩活动，促使老师队伍的整体提高。7、扎实保教质量检测，保教部在三月底和六月底分别进行一次较全面的幼儿发展状况抽测，并一学期开展一次电测电访工作。(四)老师培训：老师是一个不断学习、不断成长的个体，而每一个个体都影响着整个园所的总体发展，如何发挥老师的主动性、能动性，让老师队伍更快更好的成长起来，是一个园所发展的长久任务。本着建优质师资，促园所发展的理念，以创建优秀学习型组织为契机，本学期，我园将以自培、互陪以及他培相结合的方式，有针对性地开展老师

2、培训，熬炼与提高教师教化实力与素养，促进老师队伍整体水平的提高。1、全体老师培训：我园将接着实行走出去、请进来、园内业务练兵等方式促使老师业务实力的提高。(1)提倡老师每月撰写一篇教化随笔，两篇教化视察记录，择优在园内共享平台上相互沟通。(2)激励老师合理利用时间阅读幼教书刊，解读纲要，并结合幼儿园工作实际做好读书笔记，每月上交一篇阅读心得。(3)激励老师主动参加各级各类评比，本学期人人要抓住机会参加论文评比，并保证一定的获奖率。(4)激励和支持老师参与学历再提高学习培训，帮助老师树立终身学习的意识。不断提高我园老师的学历层次。(5)依据幼儿园课程特色和实际须要，对全体老师接着进行中英文兼修的

3、培训，本学期按上学期支配接着完成全体老师第一轮的英语集体教学活动展示;同时英语教研组要加强教师英语日常用语的运用监督，做好记录。2、非专业老师培训以及青年老师：(1)仔细参加每一期的吉的堡中文视训，了解各主题教学的开展。(2)开展每月一次的幼儿歌曲自弹自唱还课活动。(3)开展手工制作环境创设创意竞赛活动。(4)开展自制课件的评比活动。(5)结合语言集体教学活动的研讨进行非专业老师的方案设计以及活动组织等教学基本功培训。(6)加强教学安排规范制订的检查，从思想理论到实践都能规范起步，少走弯路。(7)接着开展青蓝工程师徒结对活动，结合青年老师三年发展规划，有安排地进行阶段培带。(8)加强巡班，在幼

4、儿园一日工作规范的学习与梳理的基础上，通过照片、录像等进行有针对性研讨与培训。3、骨干老师培训：(1)现有骨干老师要发挥示范、辐射作用，每月轮番在园内进行示范课展示活动。在设计活动组织活动反思活动三位一体的教学探讨活动中展示自我，引领辐射。(燕群、刘萍、汪小琼、仇婷娜、胡洁琼)(2)骨干老师要自主、多聚道地加强自身学习，并每学期一次主持教研活动，引领大家进行业务研讨，如开展伴随阅读的研讨、幼小连接的研讨等。(3)骨干老师要主动参加各级各类竞赛活动，在多个平台上熬炼与展示，真正起到引领作用。三、详细工作支配：二、三月份：(一)教研工作：1、沟通教研安排、制订各条线以及年级组安排2、关于语言教学活

5、动的研讨(全体老师)3、关于课程建构的研讨(一)4、关于交通主题公园的研讨(一)(中班)5、骨干老师公开课的研讨(一)(二)课题探讨：1、撰写、沟通课题探讨阶段安排2、快乐双语秀3、双语亲子活动三八节4、课题结题的全面打算工作(三)常规管理：1、检查各班老师新生家访状况2、制订班级安排3、半日活动调研4、检查环境布置5、期初家长会6、检查幼儿行为习惯7、检查老师、幼儿双语日常对话8、老师自弹自唱还课活动9、家长支教活动10、幼儿做操评比11、英语练兵活动12、幼儿保教质量检测(一)四月份：(一)教研工作：1、关于课程建构的研讨(二)2、关于交通主题公园的研讨(二)(中班)3、关于区域化嬉戏的研

6、讨(一)4、关于幼儿晨间户外活动的研讨(一)5、骨干老师公开课的研讨(二)(二)课题探讨：1、各班进行班级特色活动2、快乐双语秀3、双语节庆活动清明节活动4、课题结题工作(三)常规管理：1、年级组幼儿艺术实力竞赛活动2、半日活动调研3、检查环境布置4、检查幼儿行为习惯5、检查老师、幼儿双语日常对话6、家长支教活动7、春游活动8、环境创设评比(主题墙、区域环境创设)9、青年老师手工制作环境创设创意竞赛活动五月份：(一)教研工作：1、关于伴随阅读的研讨2、关于交通主题公园的研讨(三)共2页，当前第1页12第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页