2022大学暑期实习报告.docx
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1、2022大学暑期实习报告高校暑期实习报告汇总8篇在经济飞速发展的今日,报告的用途越来越大,不同种类的报告具有不同的用途。那么,报告究竟怎么写才合适呢?以下是我帮大家整理的高校暑期实习报告8篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。高校暑期实习报告 篇1该同志主动主动,看法端正。实习期间,她主动要求到各部门了解学习,努力从多方面开拓自己的眼界。她先后去了财务管理科、招标办公室、安排财务部、人力资源部、办公室、法律事务部、设备管理科、法制办公室等主要业务部门。通过学习书面材料和与各部室人员的沟通,她比较全面地了解了我单位科室的主要职能和重点工作,还帮助完成了一些她力所能及的行政事务工作。这种
2、主动主动的工作看法获得了各科室人员的一样好评。该同志虚心谨慎,勤奋好学。注意理论和实践相结合,将高校所学的课堂学问能有效地运用于实际工作中,仔细听取老同志的指导,对于别人提出的工作建议,可以虚心听龋表现出较强的求知欲,并能够细致视察、切身体验、独立思索、综合分析,敏捷运用自己的学问解决工作中遇到的实际困难。该同志踏实肯干,吃苦耐劳。有创建性、建设性地独立开展工作的思维;具有肯定的开拓和创新精神,接受新事物较快,涉猎面较宽,在工程计算领域不断地探究,有自己的思路和设想。能够做到听从指挥,仔细敬业,工作责任心强,工作效率高,执行公司指令坚决。在时间紧迫的状况下,加时加班、保质保量完成工作任务。该
3、同志待人恳切,作风朴实。该学生严格遵守我单位的各项规章制度,实习期间,未曾出现过无故缺勤,迟到早退现象,并能与单位同事和谐相处,沟通融洽,擅长取长补短,虚心好学,注意团队合作。该生综合素养较好,业务实力较强,政治表现良好,法纪观念充溢,听从支配听指挥,与同事友好相处,短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,仔细负责,信任会在今后的工作中取得精彩的成果。希望林源同志接着主动参与各种社会活动,不断总结提高,为毕业后投身祖国建设打下扎实基础高校暑期实习报告 篇2我们xxx学院同学在学校的组织下到xx制药有限公司进行为期5个月的实习,实习是对一个应届高校毕业生来说特别重要的经验,同学心里都清晰大家这次远行
4、不轻易,每个人的工作热忱都很高,也特别重视这次实习。实习目的及意义:(1)了解药厂厂区布局,车间布局,熟识相关原则。(2)熟识药品生产工艺流程(从原料到成品),学习各车间物料流程,加强GMP学问和平安学问的学习,把理论与实践相结合。(3)了解各部门日常工作,亲自体验,并自我总结。(4)提高沟通及人际关系处理实力。(5)体验上班族生活。丰富专业学问,积累工作阅历,为以后走上工作岗位打基础。(6)找到自身不足之处,早日弥补,增加自己适应社会实力。高校生从学校到企业的转变:通过这次实践,我们发觉,毕业的高校生与合格的企业员工相差甚远。且不谈技术上从理论到现实的差别,或者是与人的交往实力的差距,光是高
5、校生须要进行的角色转变就已经相当大了。从学校走向社会,从教室走向工作岗位,由学生变成员工,无论生活方式,还是生活环境。无论是思维方式,还是思索方法,都要发生很大的改变才能更好的适应企业。在实践过程中,我们通过和员工的交谈,再加上伏女士的点拨,以及各自的视察,总结出了下面几条。要想胜利的从学生变为员工,至少要做到以下几点:第一,由是什么转变为做什么校内里的学生更喜爱探究了解事物的本质,非要弄出一番道理才知足。但企业里更注意的是以实践为前提,可行性与成本效益一旦作出合理评估,即可实行行动。换句话说,校内型思索喜爱冠以抽象的概念,而企业工作者更侧重做什么,从何时做,何处做,并如何达到最佳效果。一句话
6、:学生喜爱抽象详细,但员工须要详细抽象。其次,由“别人提出问题”转变为“自己发觉问题”作为一个学生,等待老师出题目是再正常不过的了,被动的应付考试导致学生产生一种制约式的处世观。然而,来到职场之后,我们必需以主动主动地看法,不断地找寻自我突破,不断找寻问题,思索问题,解决问题,才能自我成长、脱颖而出。一句话:学生习惯被动应付,但员工须要主动探求。其次、由一个人独立解决转变为大家共同解决在学生时代,大家都被教化要独立完成作业、要独立参与考试。但是在企业里则不是这样,员工们遇到的问题都是错综困难,涉及多方面的,单凭个人的主见见解,唯恐是找不到问题所在的,更拟定不出合理的对策。所以,须要集思广益,结
7、合各个专业的特色,共同合作。一句话:学生擅长独立奋战,但员工须要协同作战。第三、由为自己转变为为大家校内里的学生都深信,只要自己努力学习,就可以换来好成果从而换来身边老师同学的敬重。所以学生的学习都是以自我为中心。但企业的工作是一个整体,是须要各个环节共同努力才能做好的。团队中每一个人都要扮演肯定角色,必需相互协作支持,才能产生成效。也就是说,我们要追求的不是个人利益最大化,而是集体利益最大化。一句话:学生总是自私自利,但员工须要无私为工。第四、由注意智商开发转变为注意情商开发校内里智商高的学生,不论他的情商如何,好像总是可以拥有好成果从而进入好高校。但是在企业中,智商当然重要,但情商高的人才
8、能够限制好自己的心情、能够自我激励、能够正确对待自己,能够客观看待同事,能够适应各种环境,能够正确处理各种关系。所以这类人才能够更好的完成工作。一句话:学生习惯纯脑劳动,但员工须要全面发展。所以,总的来说,学生从学校到工作岗位真的须要很大程度上的变更。而这次社会实践,才让我们熟识到了这一点:高校生在思想上、心理上、学业上往往不够成熟,但由于多方面缘由,高校生们常常以我为中心,自我感觉良好,常有“天生我才必有用”的豪气。可事实上,很大一部分高校生的素养与真正意义上的成才有着极大的差距。药厂实习总结:在为期几个月的实习里,像一个真正的员工一样拥有自己的工作卡,感觉自己已经不是一个学生了,和上班族一
9、样上班,每天8:00(20:00)在xxx集团集体宿舍门口等候公司专线车接送我们上下班,实习过程中我遵守公司的各项制度,做到了不睡岗,托岗,闯岗,不缺勤,没发生过重大事故,虚心向有阅历的同事学习,仔细的完成领导下达的工作任务,并把在高校里所学的专业学问运用到工作当中,下班休息之余扩充自己的专业学问,使自己在工作中更有竞争力,在实习过程中我:(1)了解药厂厂区布局,车间布局,熟识相关原则。(2)熟识车间工艺流程,学习GMP学问和平安学问的学习,把理论与实践相结合。(3)了解各部门日常工作,提高沟通及人际关系处理实力。(4)体验上班族生活。丰富专业学问,积累工作阅历,为以后走上工作岗位打基础。(5
10、)找到自身不足之处,早日弥补,增加自己适应社会实力。实习心得:总之,我们在本次对xx省xx药业的社会实践活动过程中,检验了自身的实力,并在与企业中的员工甚至治理阶层的比较中,明显的发觉了自身阅历严峻不足,视察问题、分析问题、解决问题的实力严峻不够等等问题。我们也通过这次社会实践开阔了视野,接触了社会现实,在社会这个大舞台上感受和体验了很多书本上学不到的东西。社会实践中高校生熟识自我、完善自我与熟识社会、服务社会之间的关系是密不行分的,也是相辅相成的。树木要成材,不是在温室,而是在肥沃的土壤上汲取天地日月精华,经受风霜雨雪考验。高校生要成才,不应只是在高校这座象牙塔里“风声,雨声,读书声,声声入
11、耳”,而应在社会这个广袤天地里自我历练,作到“家事,国事,天下事,事事关切”,真正在熟识自我、完善自我、熟识社会、服务社会的社会实践中成长为社会英才。只有熟识了自我,完善了自我,才能更好地熟识社会,服务社会。只有在熟识社会、服务社会的过程里才能更好地熟识自我、完善自我。高校暑期实习报告 篇3大三学期末我们专业要求实习,我有幸被支配在了丽华购物广场的家电部空调组实习促销。销售是我们主要的专业学问,也是老师多次强调我们要去实践学学问的对象,因此我对此次的实习很感爱好,也希望能从中学到点做人的道理。因为我们只是实习,不是厂家招的临促,也就没有统一的工作服。但我发觉海信的临促穿着统一深绿色带有品牌标记
12、的工作服上班,从管理的学问来看,这明显是强调销售的团队合作性以及赐予客户视觉上的冲击。因为销售员是干脆面对零售顾客,精神面貌和外表着装是第一重要环节。做人也一样,外表和精神面貌是与人接触的第一印象,俗话说“先敬来衣,后敬人”指的就是这个意思,因此,我们无论在何种场合都要留意自我形象外表、谈吐、举止,给人留下好的深刻印象是为以后自我发展奠定了良好的人际关系基础。在这四天的实习促销中,我觉得要做好销售要做到以下几点:首先,要对产品的各方面学问相当了解,才能有足够的学问基础向顾客推销。要懂得空调的型号、匹数、制冷量、能效比等专业术语和空调的相关专业学问,以及各种机型它的特点和卖点,同时也要了解竞争对
13、手产品的特点,并进行对比突出自己的优点。像美的空调主推它的直流变频的空调,正如它的广告语“买变频,选美的”。元旦假期是空调的淡季,绝大多数厂家都做了很大的让利活动,比如格力的返送400、返送1000,而不是干脆的降价,我觉得这样既满意了消费者的贪利心理和品牌心里,同时也维护了格力作为世界名牌的形象价值。还有科龙的“惊爆价”和“7折”,这些pop广告赐予消费者干脆的视觉冲击。大多数空调厂家都有“特价机”,而当中少不了的也有抽奖等促销活动。从中了解到“特价机”那么便宜,主要是一些旧机型而且性能相对较差,它们的能效比(eer)都将不符合国家推出的新标准全部空调的能效比都要达到3.16,否则淘汰。能效
14、比是对空调的一个重要评定标准,“能效比”越高,就越省电。其次,我们面对顾客时不仅要在看法礼貌上注意当顾客走到你的销售区内,要主动的跟他们打招呼比如“欢迎光临格力空调!”。口头一边在说的同时,你的身体语言也要做适当的协作眼光要与顾客接触,面带微笑,手势上要引导顾客走到你的柜台。这些细微环节的东西看上去都是微乎其微,但都是一个优秀销售员所要具备的。更重要的是在与顾客的交谈中挖掘他的消费需求,他想要省电的还是价格便宜的或者高档的等等,同时要找出顾客对我们产品的真实感觉。在与顾客的沟通中也要结合顾客的真实状况赐予看法,比如他的房间面积,是否西晒顶楼、冬天是否常常用啊等等。这就要求我们作为销售员要有优秀
15、的口才,敏锐的洞察力以及良好沟通实力。有些顾客对空调学问不是很了解,这就要求销售人员要有耐性去为他们讲解。现在正处于空调的淡季,或许一上午都没人来看或者一天一台也没卖出去,这要求销售人员还要保持良好的主动的心态。短短的四天,学到的不但是额外的专业学问,而且更重要的是做人的道理。的确做好一名销售员,也等于做好生活中的自己!到社会上工作、竞争,你面对的就是每天怎样去“推销”自己,去让更多的企业、老板接受你,认同你!你不但要有扎实的基础学问,对专业技能了如指掌,而且你要擅长视察,口才了得,敏捷的应对实力,能将自己的优势以“说话”形式向别人推销出去,能看到别人所不能看的,能敏捷应对老板提出的各样问题,
16、发表自己独特的见解!实习的销售是一门很好的选修课,怪不得老师始终强调我们要去上好这个课程,这一点或许只有经过实践才能深刻的体会到!虽然比之前更懂得销售学问,然而在真正销售方面还是不尽如人意。但凡事都有一个过程,我希望自己能在这方面磨练,渐渐积累阅历,做一个优秀的销售人员。高校暑期实习报告 篇4一、实习目的通过本次毕业实习,了解和熟识超市物流,仓储,营销以及管理等相关学问。使学到的计算机,营销渠道管理,数据库,物流,市场营销,经济管理等理论学问跟实践相结合,在实习中检验,提高自己专业实力和技巧。二、实习时间、实习单位及本人实习详细岗位与负责事务实习时间:20xx年7月18日20xx年8月8日实习
17、单位:深圳市崇尚百货创业购物广场实习岗位与负责事务:收货部收货员 主要负责事物是接收供应商货物,收货单据的保存、整理、分类、归档,执行公司退货或报损工作,保证周转仓内商品码放有序,通道顺畅,重点商品管理盘点等等。三、实习主要内容(一)实习单位简介:人人乐连锁商业集团股份有限公司,成立于19XX年4月。XX年跨入广东省大型连锁商业企业前列,XX年跃居中国连锁百强第18位,进入中国企业800强,截止20xx年12月,人人乐在全国20多个市级以上城市,已拥有经营门店81家,签约门店100多家,员工人数超过1.8万人,20xx年销售额突破100亿元。20xx年1月17日在深胜利上市。深圳市崇尚百货创业
18、购物广场(现代城店)下属人人乐连锁商业集团股份有限公司。是人人乐第一家集大卖场、百货、生活体验馆于一体大型购物广场。现代城店实行“大百货(高档百货)+小超市(精品超市)”布局,百货为主,超市为辅,以超市促进百货,百货带动超市战略,提升公司整体销售额。现代城店分为一,二,三楼,一楼主要有周大福,肯德基,屈臣氏,蒸功夫等连锁,二楼和三楼一半都是百货区域,三楼另一半是超市区域,营业面积7万平方米。百货和超市均有适量的店铺招租。现代城店有收货部,商品部,防损部,促销部,客服部,人事部,财务部等等部门,部门健全,制度完善。(二)实习详细过程实习详细过程可以分为三个阶段:学习,成长,相对成熟期三阶段。第一
19、个阶段,07月16-07月71日的学习期阶段,这一阶段,一边参与培训学习,一边工作。把学习到的学问立刻应用于工作,在工作中检验,熟识,改进,使我提升很快。这一阶段主要学习了接收供应商货物,退货,报损相关流程,学习rf机(无线终端速录机)和无线电子磅称的运用,残损仓和退货仓货物管理,相关单据运用公司泰斯码系统(一种主要运用数据库原理的系统)进行录入保存以及传财务单据等等。 其次个阶段,04月1日-04月20日的成长期。这一阶段主要是通过重复工作进一步熟识公司相关流程和工作技巧,提高工作效率,同时接受上司布置的一些比较重要工作进行熬炼,比如对制作退货单,报损单等有关单据进行审单,协作商品部进行重点
20、商品盘点等等。 第三个阶段,04月20日08月7日的相对成熟期。我基本上可以独立完成收货部80%的工作,这个阶段,上司对我比较信任,可以放手我去做一些相对比较重要的事情。协作总公司对收货部一些工作的改进工作和仓储改造工作,让一个人独立上一个班次等等。这个阶段基本上把工作重心移到早上生鲜的验收,相关单据录入审核以及转送,重点商品管理等等,把相对于一些比较简洁如接收供应商商品工作,报损,退货工作移交给新人或是其他员工。四、 实习总结与建议在这段将近2个月的实习时间里,从对超市物流,营销等模糊的状况下,通过在收货部,由最基础的接受供应商商品到协作总公司对收货部一些工作改进等等相关工作的实践上,使我对
21、超市物流,营销,仓储以及管理相关学问有了相对解和熟识。现拣一些相识和阅历总结如下:(1) 在现在零售业竞争如林的状况下,零售行业在品牌,服务,商品,素养等相持难分高下状况下越来越须要通过成本这一杀手锏,使自己立于不败之地。作为行业老大沃尔玛总裁就宣称,他们最大的优势就是拥有完善先进的超市物流系统。在实习过程中,使我相识到,收货部是超市物流很重要组成部分。收货部工作的好坏干脆影响到公司的经营成本,进而影响到公司其他一系列问题。比如,我在初次退货录单中,由于疏忽,把商品数量录错,在返配回配送中心后,又返配回了门店,在商品一来一去的运输过程中,这就增加了公司的运输成本。(2) 超市仓储是一门高校问,
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