2022年新岗位任职表态发言精选范文5篇.docx
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1、2022新岗位 任职表态发言精选范文5篇【导语】:当我们面临一个新的岗位上任的时候,难免是须要发言的,那么你须要怎么发言呢?下面是我为大家细心收集整理的关于新岗位20xx任职表态发言的范文,希望对大家有所帮助!【新岗位20xx任职表态发言】一敬重的各位领导,各位同事:大家下午好!今日,很荣幸能够作为文化的一员,在此发言。老总说过:一个没有文化底蕴的组织,就会显得浮躁与媚俗,就没有凝合力和向心力,就留不住人才,这是对企业文化的深刻注解和阐释。历经近四年的发展,纵观xx企业文化从形成期、认可期到推广期的进化与演化,我们已深深体会到了文化是明日的经济,资源是有限的,只有文化才能生生不息的道理。今日,
2、我们见证了历史,与精英们共同磨砺才智的灵光;将来,历史将见证我们,与大家一起共享收获的馨香!,具大海之胸襟,坦诚团结;得大海之气概,汹涌澎湃;承大海之精神,永无止境,开拓不已。海,是深邃的,是包涵的,多元的,是有凝合力的。浩瀚大海的灵韵气质,映射着xx人的执着奋斗,厚积薄发,物华天宝,人杰地灵,诠释出了海纳一百零一川,格高五岳的价值理念。人创建文化,文化也改造人。企业文化在润物细无声中对x人的思维模式进行了重组,xx人也在潜移默化的过程中统一了观念。今日,公司导入的cis系统的成熟,标记着企业的理念识别系统mi、行为识别系统bi、视觉识别系统vi起先向推广应用的方向迈进。而今,企业正全力打造国
3、内军用通信、导航领域的现代化企业,发展过程中所演绎出的动人现代旋律,正引领xx人徜徉遨游,这都是企业文化的浸润效果。对于xx人,海纳一百零一川,格高五岳已不仅仅是一种姿态,它已广泛的融入了各个层面,不论是思想还是战略,不论是品牌还是技术,不论是现在还是将来。面对产品的激烈竞争,面对变化不息的市场经济,作为一名一般的xx人,我与我的同伴们将接着以三大手册为指导,时时翻阅,多多思索,妥当留存,更系统的融入组织,关爱组织,并在日常工作中点滴践行文化,宣扬文化,用三大手册来规范自己的言行,逐步完善自身素养,不断深化、丰富文化的内涵,共同营造持续发展的综合竞争力,与共成长!我坚信,公司定能以其卓越的管理
4、理念,杰出的文化氛围,打造出永续经营的天地,让海纳一百零一川,格高五岳的核心文化理念在内涵与外延上都得以充分的演绎和延长。并且全力支持新领导的工作。感谢大家!【新岗位20xx任职表态发言】二感谢组织对我的信任,感谢董事长、副董事长以及前三任执行总经理对我工作实力的培育。今日我面对组织、面对领导、面对新的领导班子成员以及面对公司总部全体员工,我心情很激烈,同时也很有信念带领公司新领导班子成员,接着发扬人只争第一、不做其次的精神和团结奋进、坚韧拼搏的优良作风,共同把公司管理好、发展好。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:1、担当总经理期间,我本人首先要做到本本分分做人、
5、扎扎实实做事,力争一次把事做好。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做好。2、在市场开发工作方面:在前任总经理的领导下,公司发展势态良好。xx年下半年,公司的经营班子将接着以市场为导向,接着创新市场开发策略并进一步拓展市场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。3、在工程技术管理方面:坚持以现场保市场,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增加公司技术实力,在马路市场领先形成竞争优势。4、在生产经营工作方面:以xx年工作报告精神为指导,坚持以项目为中
6、心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对下半年市场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定xx年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值2.43亿元,占年安排34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。5、面对公司跨更加展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工实力培训和对人才的引进与培育,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。6、接着加强项目基础管理,全面推动公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象
7、力,使公司整体实力和素养得到进一步改善,以不断提升营造的品牌影响力和市场竞争力。在公司良好的发展势头下,我们同时要保持醒悟的头脑,不能轻视当前残酷激烈的市场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要相识到我们还有许多管理方面的不足,与局各兄弟单位在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。比如:公司内部操作层的培育,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必需整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累阅历、汲取教训,只有这样才能使公司得以长足发展。【新岗位20xx任职表态发言】三敬重的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!今日是个难忘的日子,是我第
8、一次面对大家进行竞聘演讲。我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢评委在一百零一忙之中抽出时间来给我讲评,感谢同志们对我的信任和支持。我特性温柔,但充溢激情;我做事稳重,但不张扬;我为人正直,但不固执。我已经步入人生的不惑之年,在这充溢朝气和活力的新世纪,机遇和挑战并存。我经常门心自问:我还该不该有自己的幻想,我还有没有幻想?我的幻想在哪里?我深思过,也傍徨过、惆怅过。凭心而论,我工作时间虽长可人生平几而一般。二十多年来,我始终静默无闻地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的幻想。我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。为此,我来这里展示自我,让大家相识我,帮助我,进而喜爱我,支持
9、我。我希望能靠自己的学问和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。我这次竞聘具有五个优势:一、有丰富的机关工作阅历。我在机关工作近二十年,特殊是在基层科的十多年里,我能服务好基层,并得到了基层同志的认可,有丰富的基层工作阅历。二、有较强的工作实力。在日常生活和工作中,我能不断加强个人修养,以明明白白做人,实实在在做事为信条,踏实干事,诚恳待人。在领导和同事的关切帮助下,我的组织协调实力、推断实力、办事实力都有了很大提高。三、有乐于奉献的敬业精神。我诞生在农村,种过田,进过厂,吃过苦。我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。四、有肯定的写作实力。我喜爱看书读报,在平常的工
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