2022年建筑公司总经理述职报告.docx
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1、2022年建筑公司总经理述职报告 工作都不是轻松的,须要付出很多辛勤的汗水,特殊是建筑方面。下面是我为您打算的建筑公司总经理述职报告范文,供您参阅。 建筑公司总经理述职报告范文1特别感谢公司领导及职工对我的信任,委任我担当xx公司经理。自我担当xx公司经理第一天起,我就知责任重大,在我的背后,是xx公司1700名职工的期盼。两年来,我无时无刻都在鞭策着自已,勤勤恳恳做事,扎扎实实做人,对工作无怨无悔,从不推诿,对自已严格要求,团结同志,以身作责。为了xx公司能够摆脱逆境,我可以无愧自已的说:我尽力了。但是客观环境的残酷和自已实力水平的限制,邵阳公司各方面工作虽有点起色和进步,但仍未摆脱逆境。
2、我上任后,首先是理顺关系,找寻突破口。一方面是理顺职xx公司和公司的内部经营秩序,改善了内部经营环境,要引凤得先筑巢。另一方面是改善了公司与市建设行政主管部门的关系,得到了他们的支持与理解。我们改善了内外部环境后,工作起先渐渐出现了转机,今年我们承接任务12500万元,完成产值9000万元,两个工程被评为省优质工程,优良率达850%。 xx年xx公司在公司的正确领导和支持下,我们xx公司领导和全体职工同心同德,抓住了经营环境改善的好时机,坚持以效益为中心,以经营为重点,以管理为根本。尤其是xx公司机关全体同志,立足岗位做实事,发扬奉献精神,在资金短缺,55%的工资全年只发了八个月的状况下,大家
3、毫无怨言,赐予了我工作上的充分理解和支持。在大家的努力下,各方面工作小有起色:工作作风得到改进,工作环境有了改善,经营成果稳步提升,质量水平有所提高。但由于外在环境和自身实力等因素,有很多工作还亟待解决:项目管理有待加强;平安生产问题屡教不改;劳务输出没找到实破口;历史遗留问题:农发行的综合楼和市检察院住宅楼还没有得到根本解决;下岗职工出中心;资金相当惊慌,而职工医药费今年都未报;等等一系列问题影响着公司的稳定和发展。下面我将今年取得的一点成果进行了简洁的总结,也就是今年工作的体会。 一、经营成果稳步提升: 要搞好经营就必需占据市场,市场是企业生存的根本,经营必需市场化,市场是改变的,所以要求
4、我们观念必需随之改变也就是与时俱进。今年,我们已承接任务近xxx万元,这是xx阳公司成立以来的最好水平。我总结了取得这些成果做到了三点: 1、优化了经营环境: 公司改善了xx公司的经营环境,将建新公司合并以及将xx公司与路桥公司进行的经营范围的界定,削减了内部无谓的竞争,也就是说削减了经营资源的流失,我们抓住了这次机会,实现了经营成果的实破。 2、培育了经营队伍: 我们突出了经营位置,充溢了经营力气,加大了经营力度,培育了一套德才兼备的经营队伍。xx公司的经营、预算科的承包协议今年在去年的基础上得到了完善和改进,为了充分调动了经营人员的主动性,我们明确了责权利,现任到人。这个承包协议得到了xx
5、公司机关全体同志的支持。今年可以说是我们经营、预算科同志最辛苦的一年,几乎没有扎实的休息过几天,加班到晚上12点是常事,也从未因为标书多而厌烦过。尤其是实行新的招投标方法后,部份标书将技术标实行暗标,压力更大,责任心更重,我们这些同志在工作上一丝不苟,具有很强的敬业精神,共投标32项,中标16项,中标率高达50%。 3、我们结合实际,适应市场: xx公司领导和全体同志观念更新快,适应了市场的改变。随着建筑市场竞争的日益激励,建筑利润的越来越低,而对施工单位的管理越来越严,我们的生存空间是越来越狭窄。假如还抱着老观念依旧守旧,那更是死路一条。我们在根据公司十九届四次职代会精神和#省第四工程公司项
6、目管理方法的基础上敏捷运用,但是坚守一条原则:只要服我管,一切好商议。现在的招投标,机制更敏捷,可操作性更大,可以说,绝大部份项目在开标之前就没有悬念,很难有意外的惊喜。正因为如此,这些老板们就驾驭着主动权,开标之前这个工程可以人为操作放哪个施工单位中标,谁的条件实惠、服务看法好,就放哪个单位,我们在管理费收取上比不上别的单位,有些单位负担少,几乎不收管理费,就只要劳保基金返回款,对我们收取管理费压力很大,我们只能在技术上、服务上比别的施工单位好。 二、质量水平有所提高 今年共完成产值9000万元,在建工程基本上为市文明工程,省级综合考评样板工程3个,房屋竣工面积80000平方米,已交工项目都
7、将作为市优质工程申报。质量是企业生命,平安是企业效益。我们始终把质量平安当作了关系到企业生死攸关的首要工作来抓紧。我们常常跑工地,特殊是节假日,很少何过,对项目做到心中有底,驾驭工程的详细状况,关注项目的质量平安状况。 三、管理有所加强 1、上班管理:我们外拓经营、内强管理。为了强化内部管理,树立公司形象,我们今年在资金极度惊慌的状况下,挤出了4万多元将新办公楼内外进行了简洁的装修,优化了办公环境,改善了办公条件。好环境出好产品,到新办公楼后,我们领导轮番值班,值日检查,机关工作作风得到了很大的改进,人气更旺,大家的服务意识加强了。 2、财务管理:加强了资金管理,严格会计制度,完善了财务管理制
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