2022年新员工入职培训的感想范文.docx
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1、2022新员工入职培训的感想范文自我介绍:大家好,我叫。来自内蒙古,典型的内蒙女孩。外向因子比较显著,平日比较活泼直爽,不过骨子里还是有些内向因子的,因此间或会显示出亦动亦静的特质,虽然不太明显。对公司的印象:作为高新技术产业,发展前景比较广袤,市场定位也很明确,管理机制张弛有度,能够给员工供应一个很好的发展平台。对同事的印象:工作上主动,有责任心,易于近人,好相处,并且乐于去帮助别人,彼此间关系融洽,营造了主动进取,共同进步的工作氛围。入职感想2022年10月8日,我上班的第一天,最终能够进入起先自己的新生活,兴奋,惊慌,快乐,当时的心情根本无法形容,因为我知道这就是自己始终期许的工作。作为
2、一名新员工,须要尽快融入到工作环境中,明确自己在这个环境中所该充当的角色,应有的责任和义务,并且可以对自己的份内工作快速接手。尽管自己在过去两年的工作中积累了肯定的工作阅历,但刚进入公司,难免还是很有压力,为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,我时刻督促自己主动主动的去学习,有问题刚好请教同事,向导师寻求帮助,并且很专心的去补习所需的基本专业学问,并归类总结工作内容,以最快的速度进入了工作状态。在这里,我要感谢领导和同事们对我的指导和帮助,正是因为他们耐性细致的讲解和指导,才使我得于尽早在那种惊慌心情中释放出来,快速进入了工作状态,融入进这个大家庭。通过学习培训,我对公司企业文化、公司制
3、度都有了更深的相识,我了解了公司的发展远景和目标,清晰了各部门的职责及相关工作流程,从而对自己在公司的定位也更加明确清楚。以前自己对工作的定位太过于模糊,总认为自己总是重复着前一天的生活,面对同样的人,处理同样的问题,所以间或就有消极懈怠的时候。来到,看到身边的同事每日在工作中那种主动劳碌的状态,我起先明白每个人其实都在重复昨天的生活,但是聪慧的人懂得在同样的土壤中吸取自己所需的养分,从而可以不断成长。自己在之前的工作并没有接触过ERP系统,这是我在今后的工作中将涉及的最基本的一项工作框架,所以入职后在导师的指导下立刻对ERP供应链模块进行了系统的学习,通过几次实践,很快可以将工作中所涉及的E
4、RP内容独立操作,现在已经完全可以娴熟精确的进行相关工作。还记得刚来时面对档案柜里满满的供应商须要归档的文件手足无措的样子,当时的脑子都是乱的,不知道自己的工作在哪入手。后来渐渐的发觉,好多工作都是有规律可循的,就像虽然许多供应商,但是每个供应商对应着一个编码,这样归档的时候就可以是一种分类的模式。你要懂得视察,从而摸索着找出那些有利于后续工作的一种方式。因而,不论是在生活中,还是在工作中,我时刻都记得学无止境。过去所学的学问还有工作阅历,其实都只是一个台阶,想要进步,想要站稳,必需要给自己不间断的充电。就拿最常用的办公软件来说,几乎全部人大部分工作都有涉及,但并不是全部人都能如鱼得水般自如运
5、用。我以前始终认为自己办公软件运用的很娴熟上手,自我感觉还很良好的样子,渐渐的起先碰见这样那样的工作,最终明白自己所会的不过是些平日常用的东西。这也只是告诫自己要时刻保持学习状态的一个简洁的小例子。不仅要学习,还要擅长总结工作中遇见的问题,并如何寻求解决措施。在这方面,我始终要求自己去主动推动问题得以解决。应对问题,我首先会想自己通过哪些努力便可以解决这个问题,然后看一下自己努力后再去处理这个问题还在不在问题必需得到解决的期限之内,假如可以,就争取自己独立解决。假如自己无力应对,在不影响同事正常工作的基础上,我会第一时间去寻求同事的帮助,然后自己总结阅历教训,同样的问题不要困惑自己并且麻烦同事
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