2022年企业承诺书汇总十篇.docx
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1、2022年企业承诺书汇总十篇企业承诺书汇总十篇在发展不断提速的社会中,接触并运用承诺书的人越来越多,承诺书通常是要求以书面订立的合同,其承诺也必需实行书面形式。怎么写承诺书才能避开踩雷呢?以下是我为大家收集的企业承诺书10篇,仅供参考,欢迎大家阅读。企业承诺书 篇1本公司及本人,就认购(受让)证券公司股权的相关事宜作出如下承诺,并愿担当相关法律责任。一、本公司在签署认股协议(或股权转让协议、证券公司发起人协议)之前,已对证券公司的基本状况、财务状况、经营实力、内部限制、公司治理、客户资产的存管现状、有无违法、违规经营等状况等进行了仔细调查,并认可证券公司现状。在此前提下,本公司情愿认购(受让)
2、证券公司股权,且不存在以信托等方式代其他单位认购(受让)证券公司股权的状况。二、本公司不存在证券公司管理方法中所规定的不得成为干脆或间接持有证券公司5及以上股权股东的情形。三、在本公司股东资格获得证监会核准后,将根据认股协议(或股权转让协议、证券公司发起人协议)真实履行出资义务,既不代替其他股东出资,也不代表他人出资;不实行任何形式从证券公司抽逃出资;不通过股权托管、公司托管等形式变相转让对证券公司的股东权利;不挪用证券公司的客户交易结算资金,不挪用客户托管的债券,不挪用客户托付证券公司管理的资产;不从事任何损害证券公司及其他股东合法权益的行为。四、本公司将严格根据公司法、证券公司治理准则(试
3、行)(证监机构字20xx259号)、证券公司章程的规定,仔细履行股东职责,督促证券公司遵守法律、合规经营;如证券公司在今后的经营过程中出现违法、违规行为,本公司将担当股东应负的责任。公司(公章) 法定代表人(签字) 总经理(签字)年 月 日企业承诺书 篇2本人_是_公司的法定代表人,我单位现承揽滨海科技园(项目标段名称)工程,我慎重承诺如下:为切实爱护农夫工合法权益,我公司严格落实关于建立建筑业企业农夫工工资保证金制度的通知、关于在本市建设项目建立农夫工工资预储账户制度的通知、关于进一步加强建筑业农夫工工资支付与实名制管理的通知的精神。 我方将严格遵守以上承诺内容,如未办理农夫工工资预储账户、
4、不落实实名制身份管理的各项制度、不按时上传农夫工工资支付与实名制信息,对分包单位用工监管不力、拖欠农夫工工资造成严峻后果,自愿接受市、区县建设行政主管部门依法赐予的限期或停工整改、停止投标或限制市场准入等行政惩罚,并退出天津建筑市场。承诺人(签字并盖章):企业公章:年月日项目经理:联系电话:注:1、企业必需与每位工人签订用工协议、设立实名制台账、不得将工程发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。否则一经发觉将做通报指责、低分评价、限制投标资格等惩罚。2、企业将工程依法进行劳务或专业分包的,必需严格监督分包单位的用工实名制管理,不得“以包代管”。发觉分包单位存在不与工人签订合同、不
5、刚好支付工资、将工程发包给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人等状况应刚好制止,否则由此引发劳资纠纷造成严峻后果的,总包与分包单位一并受罚。3、本承诺一式三份,发包人、承包人、备案管理部门各执一份。企业承诺书 篇3“承诺了,就必需要践行,压力变动力,动力收实效”,企业党员公开承诺书优秀范例。句容市供电公司生产支部党员谢立琪在签订好“党员公开承诺书”后如是说到。截止9月1日,该公司下属各党支部(总支)、354名党员均签订了“党员公开承诺书”,签订率100%。为高质量完成党员公开承诺工作,句容市供电公司提出了“四个严格”的要求:一是严格标准,党员比照“五带头”的标准,依据自身工作岗位特点
6、及存在的问题和差距,向所在党支部承诺努力方向、整改措施和完成时限;二是严格把关,党员提出的公开承诺内容,需经所在党支部支委和群众代表审定通过后方可确定,对不符合要求的一律退回重新制订;三是严格公开,以支部为单位,通过公示栏、网站等方式公布全部党员公开承诺书的内容,接受职工群众的监督;四是严格考核,定期对党员履行承诺状况进行明查暗访,并将考评结果作为年度评议党员干部以及绩效考核的重要依据,作风建设企业党员公开承诺书优秀范例。通过签订承诺书,句容市供电公司党员进一步增加参与创先争优的自觉性和主动性,纷纷表示要以更加饱满的热忱投入到工作中去,立足岗位服务企业和社会,真正发挥党员模范作用。企业承诺书
7、篇4长沙市人力资源和社会保障局:我单位就申报年度失业保险稳岗补贴有关事项慎重承诺如下:一、严格遵守国家和省市有关社会保险的法律、法规及文件规定,做到诚信申报、依法运用;二、严格根据湘政办发20xx45号文件和长沙市有关文件的要求申报资料;三、严格根据文件规定的用途,规范运用稳岗补贴;四、严格遵守财务会计制度,严格遵守财经纪律,主动接受主管部门的检查监督。如虚报资料,不按规定用途运用稳岗补贴,经主管部门查实认定,承诺退回补贴资金,接受主管部门处理。财务主管(签字):分管财务领导(签字):单位法人代表(签字):单位盖章:年 月 日企业承诺书 篇5我作为本企业平安生产的第一责任人,保证严格履行法律给
8、予的平安生产职责,严格根据国家平安生产法律法规、行业标准和上级部署要求,全面做好本单位的平安生产管理工作,确保不发生平安生产事故。现慎重承诺如下:一建立健全平安生产“三项制度”,全方位落实各岗位平安生产责任制,岗位操作规程覆盖面达到100%,平安规章制度切实可行。建立自我改进、自我完善的动态平安管理机制,实现管理人员平安职责日程化,从业人员平安职责流程化,确保平安生产工作的有效落实。二依法设立平安生产管理机构,按规定配备平安副职、平安技术人员、平安管理人员,保障必要的工作条件,督促其仔细履行平安管理职责,充分发挥作用。三严格落实平安生产例会制度,每季度至少主持召开一次防范平安事故例会,支配、部
9、署、督促、检查本单位平安生产工作;督促平安副职每月至少组织召开一次平安生产调度会议,分析探讨工作中存在的问题,提出解决看法并督促各项工作和防范措施的落实。四严格落实平安生产安排制度,组织有关机构和人员,依据平安生产法律法规、行业标准和政府、有关部门年度平安生产工作的部署要求,结合自身实际,将隐患排查治理、全员教化培训、设备维护保养、危急源点监控、应急救援演练、平安生产经费投入等,纳入企业年度平安生产安排,逐项明确完成时限、责任人员、保障措施和标准要求,并仔细组织实施,确保各项工作的有序进行。五严格落实平安生产承诺制度,在内部层层开展承诺活动,组织全部人员签订平安生产承诺书,教化动员全体干部职工
10、,信守平安承诺,履行平安职责,落实平安措施,真正做到担心全不生产,要生产必平安。六仔细搞好隐患排查治理,严格根据“厂级月排查、车间周排查、班组(岗位)每日每班排查、危急源点每日定时排查”的规定,组织对全部车间、班组、岗位、人员和生产经营场所、设备设施及生产经营环节进行隐患排查,岗位隐患排查率达到100%。严格落实平安检查表,并根据“四定”要求(定措施、定专人、定资金、定时限),对发觉的隐患进行整改,隐患按时整改率达到100%。七切实加强平安培训教化,保证本单位主要负责人、平安管理人员、特种作业人员按国家有关规定,100%的持相关资格证书上岗;仔细做好全员平安教化培训工作,不断提高从业人员的平安
11、意识和平安技能,做到从业人员(含各类临时用工人员)100%培训合格后上岗。八仔细搞好危害辩识、风险评估工作,组织相关副职和机构,每年至少对企业进行一次全面的危害辩识、风险评估;涉及重大危急源,托付有平安评价资质的机构对重大危急源进行平安评估,刚好登记建档,定期组织对重大危急源的工艺参数、危急物质、危急能量和平安设备进行检测; 实施新建、改建、扩建工程项目和动火、爆破、吊装、焊接等。企业承诺书 篇61、 我公司已具体探讨了招标人供应的全部资料内容并充分了解现场条件对可能存在的全部风险都已充分考虑,对招标文件规定条款完成本次招标项目的内容。2、保证工程质量,健全落实三级验收制度建立质量管理网络,落
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