2022员工车间个人年终总结.docx
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1、2022员工车间个人年终总结员工车间个人年终总结锦集6篇总结是事后对某一阶段的学习或工作状况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,写总结有利于我们学习和工作实力的提高,让我们一起来学习写总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是我整理的员工车间个人年终总结6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。员工车间个人年终总结 篇120xx年是公司的科技管理效益年。_车间坚持以科学管理理念为工作指导,以平安、效益、发展、和谐为主题,以平安环保无事故,经济效益最大化为目标,扎实开展比学赶超、事争第一活动,强化车间管理,思想政治工作得到加强,各项规章制度进一步完善,员工队伍精神面貌发生了很大的改变,车间各项技术经济指
2、标不断攀升,确保装置安环经济生产,实现了车间各项奋斗目标。现对今年工作总结如下。一、落实任务责任实践要求,取得显著成果两套硫磺成型、_装置生产做到上游装置生产出液硫量100%完成;平安生产歼灭上报事故,实现三零三率;实现了硫磺产品外运装车事故为零,硫磺产品_事故为零,用户投诉为零三个为零;实现了硫磺发运出厂合格率、上级抽查合格率两个100%;设备完好率为100%,主要设备完好率100%,硫磺成型装置开工率100%,设备事故为零;一套硫磺成型_装置除尘系统、计量系统等改造项目进展顺当;全面推动劳务工规范劳动关系、签订劳动合同、人员变动等管理取得很大成果,确保劳务工零上访率、职工劳动纪律零违纪、治
3、安综合治理零事务,保证了生产稳定、队伍稳定、车间和谐。二、强化员工教化管理,队伍素养不断提高加强了全民工和劳务工的思想教化,形成了奋勉向上精神风貌。加强法制纪律教化,不断提高员工遵纪遵守法律意识、实力和自觉性,全年杜绝违法、违纪、违章现象;加强职业道德建设,不断提高了员工职业道德水平。车间工会、青年工作组围绕车间工作重点开展工作,开展了主题探访、送暖和和丰富多彩文娱体育活动,寓教于乐,形成了最大的工作合力,为全面实现车间今年奋斗目标发挥了的作用。三、依靠科学技术进步,提升生产管理水平工艺管理工作上台阶。车间在全面修改完善内部管理制度的同时,细化了各项工艺管理制度并汇编成册,加强了生产过程与环节
4、的痕迹管理,重点抓好科学巡检制度的落实,不断提高了管理效果;坚持以我为主,主动介入原则,抓好二套硫磺成型_装置工程的建设打算工作;细化了产品装车、外运管理制度与现场明示等制度,实行装车确认制,做到三方监管精确发运,确保外运精确率为100%,实现了全年出厂破包率为零,提高了窗口的服务质量。四、加强车间目标管理,全面推动成本核算围绕车间的成本奋斗目标,紧密与各专业协作、沟通,实行成本消耗跟踪限制,发觉异样,马上订正,努力做到降本减费;全面做好硫磺成型_装置的统计录入及成本管理工作;仔细做好班组经济核算台帐电算化工作,完成财务sap的上线录数取数工作,做好做准车间成本的全面预算工作;做好本年度成本指
5、标的分解考核、落实工作,发动群体的力气降本增效;做好领料单、仓库领料、发料的核查监督工作,刚好发觉问题,解决问题;发扬_车间捡芝麻精神,掌控好车间各项成本消耗的每一项物品数量、金额,合理、正确用好每一分钱,节支减费,确保每月的进度指标不超标,得到上级的充分确定。员工车间个人年终总结 篇2五年前,我刚刚生完二胎,由于当时要生孩子的缘由。所以我辞去了工作,一心一意的在家养胎,孩子生下来之后,我便来到了我们工厂。说到这里也是一种缘分,当时也是由于一次偶然,才看到了我们工厂的招人公告,一头热我就来了,没想到一来就坚持了五年了。时间真是一种猝不及防的东西,还没有反应过来时,它便已经逝去了。所以在这一年中
6、,我不仅相识到了要珍惜时间,也让我明白了在这个岗位上,只有稳步前进,才是最好的状态。对于车间的这份事业来说,我始终是很重视的,我的学历不是很高,能够来到我们车间已经是我的莫大荣幸了,况且这一年又一年的时间里,车间领导和同事们对我始终有很大的帮助。我这个人比较的胆小,有几次可以晋升的机会,我由于自己胆小而不敢去尝试,领导和同事们都有激励过我,大家鼓舞着我,让我感受到了一股特别强大的力气。但最终还是由于自己的不自信,把这个机会让给了其他的同事。其实这件事情想想,也会有一些懊悔,但是以后的时间还很长,我也还有更多证明自己的机会。有实力的人终究会被发觉,而不断努力也是我一路上的助推之器。我会更加坚决前
7、方的道路,始终往前走,向着那个终极目标,接着努力。虽然车间的这份工作很一般,但久而久之,我也会觉得有一点点枯燥。我信任每一份工作都会有这样的一个低谷期,我们会觉得乏味,也会觉得没有太大的意义。但是当我们坚持下去之后,我们就会发觉,这不就是我们每个人的生活吗?工作赐予了我们规律的生活,也为我们的生活填充了一些美妙。它赐予我们物质基础,也同时赐予了我们一个团队,一个集体。我们跟随着这个集体一同前进,不管岁月如此蹉跎,但是最终我们还会抵达一个又一个站,我们也会在生活之外找到最闪烁的东西。所以这份事业对于我来说,无疑是我们生命之中的花火,给我光明,也给我暖和。往后的岁月,我会摆正自己的心态,接着往前,
8、用更好的工作看法来面对以后的工作生活。也希望自己能够在将来的规划之中,找到一条更加正确的道路,在以后的日子里逐步成长,实现自我的价值。员工车间个人年终总结 篇3时间消逝,转瞬间,我们即将迎来新的一年。在过去的一年中xx车间在上级领导的大力支持和各部门的亲密协作与车间全体员工的共同努力下顺当的完成了公司下达的各项任务,在此,我对xx车间一年来的工作做以总结,同时也祈愿我们公司明年更美妙。一、工作回顾过去的一年里,车间在生产过程中批量小、技术不稳定和不完善的状况下,进行试验和摸索。为到达客户产量和质量的要求,我部门合理的调整生产加工工艺,和利用有限的资源,刚好满意客户的交期,为今后产品打下了基础。
9、在今年工作中,在确保生产任务的状况下。产品质量比往年有所提高。我坚信只要每个员工在提高产品意识状况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量肯定会稳步提高。在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。在过去的一年里,我车间将平安生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到车间员工的平安学问教化,监督和解除车间存在的平安隐患。确保了生产车间的有序运行。全年度未发生设备损坏事故。但是也出现了两次平安事故。二、存在的不足和对策目前在一部分员工身上还存在事不关己,漠然置之的看法。这与培育员工质量意识,树立质量危机感,落
10、实产品质量责任制做得不够好,不到位有很大的关系。我们现在缺乏的就是全员参加质量意思,在我们计件和工时制,没有质检的巡检下,有时候会出现一个真空地带,组员和组员之间谁都管谁都不管的局面。而且有的时候在生产现场执行力不到位的现象。员工的精神面貌和惊慌感缺乏,在这方面我们必需策划一下整顿,制定完善的规章制度和培训安排。实施有效的激励措施,不断的提高员工的综合素养,以适应企业以后发展的须要。三、公司发展建议建立健全的工作质量职责制度。对公司每个部门和员工都明确规定各部门和个人在工作中的详细任务、责任和权利,以便做到质量工作事事有人管,层层、人人有专责,办事有标准,工作有检查,这样才可以把质量有关的工作
11、和广阔员工的主动性结合起来形成一个严密的限制体系。因公司员工的流淌量大,个别的团队凝合力和归属感不强,长期以来必将影响产品质量、工作效率,因此建议公司在企业文化和员工归属感和团队的凝合力加强树立与培训。经理、厂长、主任、班组长沟通比较少,让工作没有明确长远的方向,建议要定期召开工作会议,兼听下面员工的看法,敢于荐举贤才,总结工作成果与问题,刚好实行对策!20xx年的工作已经告一段落,在这一年里,我经过自身努力,克服各种困难,特殊是在领导的大力支持下,这一年是有意义的、有价值的、有收获的。基本上完成了本年度的工作,经验这两年来的生产管理工作为今后的工作打下了肯定的阅历基础。员工车间个人年终总结
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