2022年街道党工委、办事处XX年工作总结.docx

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1、2022街道党工委、办事处XX年工作总结XX年，是我们全面贯彻党的十六大精神和*委四届三次全委扩大会议精神、加快社会主义现代化建设进程极其重要的一年。一年来，*道党工委、办事处以新的领导班子上任为契机，依据年初的工作部署，结合社区的工作特点，充分调动各方因素，大力弘扬求真务实、开拓创新的精神，不断改进工作作风，在保持社区稳定、推动社区两个文明建设上做了大量的工作。一、强化学习、明确责任，建设坚毅有力的战斗集体。（一）、抓好中心组学习，多次召开碰头会、民主生活会开展谈心活动，交换看法，划分责任，肃穆仔细、主动主动对领导班子思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析，对工作思想中遇到的问题不粉饰、不回避

2、，努力增加解决冲突的实力，达到了“自我剖析照镜子，仔细整改明路子”的目的。（二）、抓住关键、突出重点，把对广阔干部的教化工作放在了议事日程。除按规定在每周三、周五下午坚持理论学习外，平常还组织大家进行学习探讨，并将每星期一作为办事处例会日，对上周工作进行总结，对本周工作进行支配、部署。在学习上，我们做到了长安排、短支配，年初制定了每季度学习安排，并严格根据安排进行落实。（三）、把学习中共中心关于加强和改进党的作风的建设确定做为加强领导班子自身建设的催化剂，刚好组织学习教化广阔党员解放思想、实事求是、与时俱进、擅长视察新形势、分析新状况、探讨新问题，使思想和行动更符合客观实际，更符合社区建设发展

3、的要求。（四）、十六大召开后，街道党工委刚好组织干部进行学习、探讨，充分相识学习贯彻十六大精神的重大意义，全面精确的把握十六大的基本精神，根据理论联系实际的要求，大力发扬学以致用，指导实践的优良学风，紧密联系工作中的实际，进一步作好改革发展稳定的各项工作。同时，把十六大的学习教化活动绘声绘色地在社区开展起来，利用探讨会、报告会等形式，深化持续的开展十六大的学教活动，在社区掀起学习热潮。二、抓好社区党建工作，充分发挥街道社区党组织在各项工作中的领导核心作用。（一）、年初，街道党工委经过会议探讨，明确制定了XX年街道社区工作的重点，确定了今年要为社区居民解决的几件大事，重点是做好危旧平房登记摸底工

4、作、电网改造和水网改造工作，以及217国道改造工作等关乎社区稳定和人民利益的大事，为*全疆最佳投资发展软环境创建条件；修建*年活动室和办公阵地，加大社区绿化、美化，大力改善社区面貌。通过有目标、有重点的工作思路，为做好全年工作打好基础。（二）、有效发挥党组织在社区的领导核心作用，组织领导社区各项工作的顺当开展。在XX年的危旧平房改造、*区电网改造工作和五公里社区217国道拆迁工作中，街道社区党组织严格根据“三个代表”重要思想的要求，时刻从居民的利益动身，站在稳定的大局上，做好劝服、说明、沟通工作，预防任何有可能发生的状况，发挥政府和基层群众之间的桥梁纽带作用。（三）、加强党组织自身建设。深化学

5、习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神，抓好日常学习和长效教化，有效提高了党组织的马克思主义理论水平；在社区大力弘扬求真务实、开拓进取的精神；开展各项业务培训，加强党组织的执政实力建设，提高决策水平和执政水平；定期开展多种形式的活动，切实增加党员党性观念；要求党员干部变更工作作风，注意与群众的联系；坚持“三会一课”制度。（四）、抓好组织建设。抓好大中专安排学生、入党主动分子和预备党员的培育工作，根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，保质保量的为党输送簇新血液，今年做好6名入党主动分子的考察工作，对主动要求入党的社区工作者，街道党工委定期进行考察、谈心，重点对他们进行马克思主义基

6、本理论、党的基本路途教化和党的基本学问教化，是他们端正入党动机，进一步坚决一心一意为人民服务的思想。举办了一期入党主动分子培训班；将绿洲社区党总支领导机构进行调整，配备了绿洲社区居委会党支部书记，使结构更加合理，更便于发挥作用；完成妇女联合会、工会联合会和共青团联合会的组建工作，现已步入正轨，正在渐渐发挥作用。（五）、抓好党员教化管理。加强党员分类管理，教化分重点、有层次、有针对性。依据辖区各党支部的不怜悯况，街道党工委进行分区域、有层次、有重点的教化，对市原机械厂、运输公司等破产企业下岗、离、退休党员，主要开展以发扬党员先锋模范作用、带头进行生活自救和带头进行再就业为内容的教化，使他们下岗退

7、岗不离党；对*区党支部外来经商务工的党员，主要进行遵纪遵守法律教化，使他们在务工经商中发挥党员的应有作用；对机关工作的党员，除按上级有关部门的布置进行正常教化，使他们在工作岗位上严格要求自己外，还使他们相识到党员的先锋模范作用，不只是局限在工作范围上，参加社区活动是实践为人民服务宗旨的新形式和新举措，通过教化增加党员为社区居民服务的决心。另外，为了突出街道党员特点，建立一套区分于其他组织的赋有特色的管理模式，*道党工委主要从以下几个方面入手：（1）、社区党员管理重点向老年党员倾斜。离、退休党员在*道社区的比重越来越大，尤其是*区党总支，所属140余名党员中，有90左右都是离、退休党员，发挥好老

8、年党员的先锋模范作用，对于发挥街道党员的先锋模范作用有很大影响。从这个角度动身，乌西路街道党工委针对离、退休的特点，举办业余党课进行“破产企业党员如何带头进行生活自救”讲座，以增加他们发挥作用的内在动力。同时，将7名有工作实力的、受居民爱戴的老党员选出来担当总支、支部书记或居委会委员，使他们走出家门接着为社区建设发挥“余热”。（2）、实行党员分类管理。*道党工委深刻的相识到，要使街道党员队伍成长为一支战斗力强的优秀队伍，就要依据党员的分布、形成等因素进行分类管理，不能一个模式，一个方法。首先，将全部党员登记在册，对他们的状况进行细致的摸底、调查和分类。其次，实行领导分工，建立党员联系点，将具有共同特点的党员分布带放在一起集中管理，实行责任到人。第三，依照各个党员联系点的特点，进行各具侧重、富有成效的统一管理和教化。定期向党工委进行汇报，对各支部出现的状况进行集中探讨，使管理有序、教化出实效。同时，建立社区党员活动、教化阵地共5页，当前第1页12345第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页