2022简历设计大赛策划书.docx

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1、2022简历设计大赛策划书简历设计大赛策划书个人简历设计大赛策划书一、活动主题科技融入志向，创新点亮校内二、活动背景简历，被喻为是求职胜利的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个胜利的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。为了提高我校同学的简历制作实力，进而提高我校的就业率，同时本协会为了加强学生与企业的沟通，特举办此次简历设计大赛。三、活动的目的及意义为了主动推动“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，培育我校高校生实事求是，求真务实的科学素养，勇于挑战的创业精神，提高学生的科技创新与实践实力，更好地适应社会，增加就业意识，此次活动

2、以“服务同学 ，供应舞台”为活动宗旨。发展实践就业幻想，融入企业聘请渠道，培育自我呈现实力的精神，架起学生与企业的聘请桥梁，搭起自我的平台，了解企业聘请的方向，让学生更多的了解简历设计的作用，针对高校生对职业生活的长远安排，让同学了解简历中所应当留意的问题。四、活动时间初拟定于20XX年3月下旬-4月中旬五、活动地点初赛、复赛、决赛均在J412六、主办单位花旗物流协会七、活动对象物流协会全体会员八、活动流程1、本次大赛有初赛-复赛-决赛组成。2、（1）初赛形式：秘书处负责人必需在活动起先前收集好简历，将简历放在指定的桌子上，由在场的全体会员作大众评审，对交上来的简历进行评审，从中选取比较优秀的

3、简历。由评委对淘汰的作品进行评价，指出作品的不足，希望其改正。（2）复赛形式：由协会内部骨干组成评审团进行打分确定入围人员，评审团负责人（协会会长）这复赛进行总结，并与会员进行现场沟通。总共20份。（3）决赛形式：现场活动，由专业老师组成评审团。评委进行提问，选手自我展示，全方位介绍自己的作品，评委依据选手的综合表现进行打分，同时还进行观众爱好提问。3、本次活动力求公允公正，全部作品得分将公布于众。4、以个人为单位参加活动。九、报名事项1、首先进行简历设计培训，进行活动宣扬时。培训结束时现场领取报名表，以及相关个人信息。2、召开骨干会议，让骨干回去征求四周的看法，希望其参与活动。十、活动支配1

4、、宣扬工作：详细由宣扬部实施宣扬形式：（1）教学楼大厅海报栏，超市门口海报栏，食堂西边海报栏张贴海报，篮球场四周悬挂横幅。（2）传单派发：发挥骨干的作用，骨干将传单发到本班级会员手中并讲解此次活动的意义，报名事项，地点等活动细微环节。2、筹备工作：（1）赞助外联部负责（2）场地秘书处负责（3）物质须要-海报纸、横幅（外联部负责）（4）人员和主持人秘书处负责（5）排出几个文艺节目，以便决赛时活跃气氛。社会实践部负责十一、活动后期1、获奖的优秀作品展示，将获奖作品以海报的形式在海报栏展示（宣扬部负责）。2、例会总结活动成果，找出亮点与胜利之处，发觉不足之处进行改正，秘书处进行整理。4、通过海报等形

5、式宣扬此次活动的亮点与不足，让每个会员了解并驾驭一些简历制作过程中应当留意的技巧。十二、奖项设置一等奖 一名 200元奖金二等奖 二名 100元奖金三等奖 三名 50元奖金优秀奖 若干名 精致礼品十三、活动经费预算1、宣扬条幅： 50元2、小礼品： 100元3、奖金：550元4、宣扬材料（海报纸，报名表，评分表）：20元5、证书（6本）：30元总计：750元十四、留意事项1、与会的各协会会员必需佩带证件。2、全部参会人员必需遵守会场秩序，保持清洁卫生 。3、本次活动的最终说明权归南京陆军指挥学院信息管理分院物流协会全部预祝本次活动取得圆满胜利策划人：陆健康 20XX年3月10日个人简历制作大赛

6、策划书一、活动背景一份优秀的简历可能会为你的面试锦上添花，由于高校生在制作简历上缺乏阅历，他们了解到的简历制作标准难免会和用人单位的要求存在差别，为了提高同学们的简历制作实力，进而提高就业竞争实力，故特举办此次“个人简历制作大赛”。希望大家能从活动中获得收获，为将来踏入社会面临就业提前作好打算。二、活动目的1、丰富高校生活，指导学生做好职业规划，帮助学生提高职业素养和求职实力，普及简历书写基本理念，提高就业竞争力。2、致力于加强关于设计与排版等相关学问的学习，引导高校生的创新思维，展示同学们对软件的驾驭实力、想象实力、创新实力及人文素养。3、给即将毕业的学生一份参考，使其求职路更加畅通。三、活

7、动主题优 show 简历，自信起航四、表现形式个人简历（卡通简历、写真简历等）五、活动主体主办单位：天津科技高校包装与印刷工程学院策划承办单位：天津科技高校包装与印刷工程学院科技协会活动主体：天津科技高校包装与印刷工程学院08.09级学生六、作品要求1、尺寸规格：a4纸，封面和排版格式不限。2、参赛作品的内容可依据自己的爱好自由创作，但必需主题明确，构思新奇，主体以介绍自己为主的简历作品，简历要求突出自己的特性：要求简洁、好用、强调潜力和热忱。可以随意发挥想象进行设计，具有原创性和艺术性。3、设计软件：photoshop、coreldraw、illustrator、microsoft word

8、等。七、提交1、作品提交截止日期：xx年11月17日2、作品提交方式（上交电子版和纸质版各一份）（1）电子作品提交邮箱：学办邮箱或者由科协统一拷取（2）纸质版要求a4纸打印或者彩印，标明真实姓名、所在学院、年级、班级。各班收齐统一交到学办。八、大赛日程1、11月10-11日，制作海报，海报宣扬2、11月12日，宣讲会，请专业老师知道简历的设计方式及怎样的简历能让从众多简历中脱颖而出，并讲解有关软件应用问题，为同学答疑解惑3、11月12日-17日，作品征集阶段4、11月18日-20日，将作品提交专业老师评奖5、11月23日，将优秀作品统一与以展示。九、奖项设置一等奖三名 获奖证书 + 礼品 +

9、其次课堂学分1.5分二等奖六名 获奖证书 + 礼品 + 其次课堂学分1分三等奖九名 获奖证书 + 礼品 + 其次课堂学分0.8分最具人气奖一名 获奖证书 + 礼品 + 其次课堂学分0.5分最具新意奖一名 获奖证书 + 礼品 + 其次课堂学分0.5分热忱参加奖 其次课堂学分0.2分（全部参与竞赛并提交作品的同学）十、竞赛声明1、参赛作品一律不予退还。2、参赛作者请注明真实姓名、所在学院、年级、班级、具体通讯地址和联系方式，以便回复。十一详细预算1、宣扬物品宣扬横幅 8*10=80元纸质海报及涂料 80元共计：80+80=160元2、奖品一等奖三名 获奖证书及礼品 50元二等奖六名 获奖证书及礼品

10、 40元三等奖九名 获奖证书及礼品 30元最具人气奖一名 获奖证书及礼品 20元最具新意奖一名 获奖证书及礼品 20元共计3*50+6*40+9*30+1*20+1*20=700元3、礼品购买交通费40元总计：900元包装与印刷工程学院科技协会高校生简历制作大赛活动策划书一、大赛简介有句话是这样说的“高校生一旦毕业就意味着失业”。是这样吗？其实不然，一份好的简历足以让你技高一筹，在众多求职者中脱颖而出。面对当今高校生就业困难，就业形势严峻等问题，为提高就业竞争力，高校生的确有必要意识到简历的重要性，并学会制作简历。为了让我们能够尽早地驾驭写简历的技巧，特举办简历制作大赛，让同学们从中吸取阅历，

11、为以后求职打下良好的基础。大赛主题：延展就业学问，实践职场技能大赛时间：10月26日至11月9日参赛对象：以国际工商管理学院大二大三学生为主参赛形式：以个人为单位,自由报名参与主办单位:国际工商管理学院就业协会二、活动流程支配2.1、活动目的1、通过培训与竞赛相结合的形式，让学生驾驭制作优秀简历的技能；2、提高学生个人职业技能3、通过大赛让同学们感受到竞争的激烈，以适应社会需求。2.2、活动流程支配：1、宣扬（策划宣扬部主要负责）：传单海报宣扬，就业使者班级宣扬。2、报名方式：宣扬现场、班级就业使者处报名或者向指定联系人报名。截止时间：11月1日3、赛前培训：时间：11月26日（周三）地点：待

12、定4、初赛：时间：11月1日至11月6日竞赛形式：收齐参赛者作品，由大赛评委会评比各参赛作品,并从中选出优秀简历12份。选出后布置优秀简历展，供大家参考，学习。并由学院全体学生参加投票评比出最受关注奖。5、决赛暨颁奖晚会：（1）时间：11月9日（2）地点：待定（3）前期打算：联系老师，确定评委人员名单，邀请一位嘉宾在竞赛中演出，确定主持人6、详细流程（1）进入决赛选手抽签确定出场依次。（2）播放轻松音乐，方式会场气氛。（3）主持人宣布到场嘉宾。（4）活动正式起先。第一轮：每位参赛人员做1分钟自我介绍，以取得评委的印象分。其次轮：自我作品展示。展示ppt,内容为制作简历的过程以及个人经验，评委打

13、分。统计各选手分数。第三轮：由11届各班级观众代表（24人）现场评比出最佳创建力奖获得者。第四轮：评委老师对选手进行点评。第五轮：特约嘉宾表演。第五轮：主持人宣布投票结果，宣布一二三等奖及优秀奖的.获得者。（5）穿插文艺节目以提高现场气氛。（6）颁奖嘉宾为获奖选手颁奖，合影留念。（7）主持人宣布竞赛结束。（8）协会成员整理打扫会场。三、大赛详细内容（一）作品要求1、参赛作品要求内容完整真实、简明扼要，文字表达精确、有条理，版面格式清楚、美观大方，内容充溢，应包括：个人基本状况，个人履历，联系方式，实力专长，求职意向与备注等。基本状况：姓名、性别、诞生年月、婚姻状况、联系方式等。个人履历：按时间

14、依次列出初中至高校学历、学校、专业、主要学科以及所参与的各种专业学问和技能培训。工作经验：按时间依次列出参与工作至今全部的就业记录，包括一切兼职和关于就业工作的职务，写明公司/单位名称、职务、工作时间段，应留意突出所任职务的职责，工作性质等，这是求职简历的精髓部分。其他：个人喜好以及其他技能、嘉奖以个人意向工作确定写否。2、要求参赛作品能充分体现特性特质，能充分呈现参赛高校生朝气蓬勃的精神风貌，能充分呈现当代青年人的职业新人形象。3、简历内容中必需包括个人基本信息，并可依据自身职业规划适当虚拟求职信息。4、杜绝各种抄袭行为，必需为本人独立制作，否则取消入围资格。（二）参赛须知1、参赛选手报名后

15、即可起先初赛作品的设计，作品均以A4纸大小标准制作。并于作品递交截止日期（11月1日）前上交打印版作品。2、决赛作品制作软件不限，方式不限，参赛作品的总容量不超过5M、多媒体简历不超过3分钟，打印版与电子版各一份。3、决赛时要身着黑色正装。（三）奖项设置一等奖：1名荣誉证书+奖金二等奖：2名荣誉证书+奖金三等奖：3名荣誉证书+奖品最佳创建力奖：1名颁发荣誉证书最受关注奖：1名颁发荣誉证书优秀奖：4名颁发荣誉证书附：评分细则评分标准简历设计大赛策划书一、活动名称：皖西学院经管学院简历设计大赛二、活动目的：四年高校生涯，说长不长，说短也短。考研也好，就业也罢，终要步入社会。就业形势严峻的当下，一份

16、精彩的简历，往往能让你从众多应聘者中脱颖而出。这次活动旨在提高我院学生的简历制作实力，找到自信，大胆创新，提升职场竞争力。三、活动主题：简历你的自信四、活动对象：经管学院全日制在校生五、活动时间：征集阶段：3月27日-4月2日评审阶段：4月3日-4月4日决赛时间：4月7日晚730六、活动地点：多媒体（1）七、参赛形式：一般纸质简历。参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必需个人自行设计且能反映个人特点（姓名、性别、专业、联系方式必填）；（3）构思新奇，条理清楚，大方得体；（4）好用性强，能吸引用人单位的留意；（5）杜绝各种抄袭行为，一经发觉马上取消参赛资格。

17、八、活动流程1、打算阶段（1）提交活动策划书，征得团总支梁老师同意；（2）填写活动申请表，交组织部盖章；（3）申请场地；（4）联系宣扬部写海报宣扬该活动；（5）邀请嘉宾。2、征集阶段（1）通知各班班长在征集期内收集作品；（2）征集结束前一天晚上由各班班长统一交至院学生会办公室（C501）；（3）学习实践部成员将全部作品统一整理。3、评审阶段（1）由学生会干事将不符合参赛标准的作品解除；（2）由副部级学生会干部作初步评比；（3）邀请部长级以上学生会干部作二轮评比；（4）由学生会主席团成员确定最终决赛名单；（5）写海报公布决赛人员名单。4、决赛阶段（1）提前布置活动场地，请宣扬部成员作好记录和拍摄

18、打算；（2）竞赛起先前半小时选手及观众入场并起先签到；（3）选手抽签确定参赛依次，选手赛前将U盘中的PPT文件传入电脑；（4）主持人宣布竞赛起先，工作人员起先维持现场秩序；（5）选手依次上台演讲，展示并介绍自己的简历（结合PPT,时间在3分钟以内），接受某一评委老师提问（两个公司面试常见问题），其他评委打分；（6）平均各评委打分即选手最终得分；（7）评出一二三等奖及优秀奖；（8）评委为选手颁奖，选手合影留念。（9）评委老师做总结发言，主持人宣布竞赛结束。5、总结阶段（1）写好活动总结交至组织部、宣扬部；（2）宣扬部将活动新闻稿及照片发至校内网。（3）将活动策划书及活动总结送系办盖章交办公室放入

19、部门档案。6、素拓认证阶段（1）将活动参赛及获奖名单、观众名单交至组织部；（2）各班班长将观众名单及选手名单交至学办，组织部认证加分；（3）各班班长三日内领取并发放素拓卡。九、奖项设置及活动预算1、一等奖1名，二等奖3名，颁发证书及奖品；三等奖5名，优秀奖7名，颁发证书；2、活动预算：纸杯，茶水，证书，奖品，共计约30元。附录：2.1、应聘公司概况：中小型民营企业，部门：市场部，安排部，财务部，行政部，销售部，人事部2.2、参赛要求：（1）用A4纸打印，张数较多可用订书机订好，彩印黑白不限；（2）必需个人独行设计且能反映自身特点，如有抄袭者取消参赛资格；（3）构思新奇，条理清楚，大方得体；（4

20、）在简历中注明自己的姓名、性别、专业、班级、联系方式。2.3、打分细则初赛简历打分（1）内容充溢度（15分）（包括封面、个人信息、求职意向、教化背景、工作经验等内容）（2）创意与设计（15分）（色调搭配和谐）（3）简历版式（10分）（文字与图片比例合理，布局完整协调）（4）整体效果（10分）决赛现场打分（1）语言表达（10分）（2）仪表举止（15分）（3）心理素养（15分）（4）观众心情（10分）2.4、评委（1）前期三到四位学生会干部；（2）决赛由四位老师担当。团总支经管学院学习实践部学生会20XX年3月13日【简历设计大赛策划书】本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第21页 共21页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页第 21 页 共 21 页