2022年宿舍工作计划锦集六篇.docx
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1、2022年宿舍工作计划锦集六篇宿舍工作安排锦集六篇时间的脚步是无声的,它在不经意间消逝,又迎来了一个全新的起点,现在的你想必不是在做安排,就是在打算做安排吧。安排怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是我为大家整理的宿舍工作安排6篇,欢迎大家共享。宿舍工作安排 篇1依据学校工作安排,结合宿舍管理存在的详细问题,特制定本学年宿舍管理工作安排。一、指导思想以13中学20xx年工作安排为指导思想,转变教化观念,树立质量意识和服务意识,全面提升学校寝室管理,创设良好的育人环境,努力使学生养成寝室文明习惯。二、工作目标1、依据学校扎实抓好“质量意识、服务意识”的要求,使宿舍管理从卫生、环境及学生文明习惯等方
2、面达到学校相关要求。2、稳定生活老师队伍,加强对生活老师的培训,并使其管理水平进一步提高,以优化的学生的管理。3、进一步加强对学生的干脆管理工作,努力做到刚好、有效,使对学生的管理真正落到实处,发挥管理的有效性和时效性。4、建立学校、年级组、班主任、家庭联动管理网络,使对学生的管理刚好、有效、快捷,构建和谐管理理念。5、优化住宿支配,尽最大限度使住宿支配合理、便于管理。6、协作总务处搞好配套设施的爱护和修理工作,做好节水、节电及寝室公共财产的管理工作。7、抓住平安工作不放松,努力搞好住校生的平安教化工作。三、详细措施1、接着抓好学生的就寝行为习惯,搞好学生的养成教化。2、接着抓好住校生的就寝纪
3、律、卫生工作,使学生就寝环境得到进一步改善,为提高学校教化教学质量作出应有贡献。(1)生活老师依据工作职责做好对住校生的早、中、晚的纪律、卫生的监督检查和督促工作,关切并爱惜学生。(2)班主任老师与学校管理人员协作,对生活老师上报的住校生违纪状况刚好与班主任沟通沟通,协作生活老师做好教化工作。(3)学校管理人员多深化寝室,发觉存在问题并刚好处理,使管理收到明显成效。(4)加强寝室文化建设,营造良好的就寝环境,改善住宿条件,便利住宿学生。3、接着完善管理制度,并加强对制度的检查、考核力度,特殊是对住校生早、中、晚就寝纪律及卫生的考核,同时加强违纪学生的教化,使管理制度得到严格执行。(1)生活老师
4、每天刚好对住校生早、中、晚就寝纪律及卫生进行考核,刚好汇总考核结果并上报,学校管理人员刚好做好学生的教化工作,使考核收到成效。(2)学校管理人员深化年级组,与年级主任和班主任沟通、协调,共同解决出现的问题。(3)加强对问题学生的教化和处理工作,努力构建和谐的住宿环境。4、接着加强对生活老师的培训,使之具有与管理相符的实力,并加强指导与考核,稳定生活指导老师管理队伍,使管理水平更上一个台阶。(1)生活老师要擅长学习,深化到所管理年级学生之中,了解学生思想动态,与学生建立良好感情,关切并爱惜学生,成为学生的良师益友。(2)严格对生活老师的管理与考核工作,学校管理人员每天深化寝室,加强对生活指导老师
5、在岗状况及工作状况进行考核。(3)建立管理激励机制,稳定生活指导老师管理队伍。5、建立学校、年级部、班主任、家庭联动管理网络,刚好向年级组、班主任及家长汇报住校生日常状况,关爱每一位住校生,使对学生的管理刚好、有效。宿舍工作安排 篇2仔细实行学校有关宿管工作的详细支配,做到以人为本,仔细抓好学生的政治思想工作,坚持德育为先,追求和探究宿舍管理的新方法新模式,在创新上下工夫,努力开创宿舍管理的新局面,不断反思,擅长总结宿舍管理工作阅历,细化管理工作,努力做好自己的本职工作。1、开学打算工作:重点把学生床位落实到位,将住宿须知等有关事项细致的告之,刚好安排学生。2、学生的生活被品、衣柜钥匙等调整到
6、位,为学生的日常生活供应便利。3、刚好关切落实学生的衣着添加状况,按学校要求搞好“晚检”,刚好了解学生的健康状况,对突发疫情状况做到刚好登记。4、对自理实力薄弱的学生予以全方位的指导督促,对自控实力薄弱的学生予以更细化的监管。5、对身体状况不佳及心里有偏差的学生予以更人性化、细致周到的照看及帮助。6、对班主任老师的日常管理工作予以强化、细化。常常排查宿舍管理中的平安隐患,发觉平安隐患刚好上报并提出排查看法。规范管理,使宿舍管理工作更规范、更具人性化。7、抓好学生午休和晚间休息时的纪律,督促学生按时休息,保证学生每天有足够的睡眠时间,并使学生养成按时休息,早睡早起的良好习惯。8、搞好宿舍和学生的
7、个人卫生,不定时的检查,培育学生的卫生习惯,让学生生活在一个卫生、舒适的环境里。宿舍管理工作应当常抓不懈,不断完善,以学生发展为本,更人性化关注学生需求,使我校的宿管工作得到家长及学生认可。一、为什么要写工作安排:1、安排是提高工作效率的有效手段。工作有两种形式:一、消极式的工作(救火式的工作:灾难和错误已经发生后再赶快处理)二、主动式的工作(防火式的工作:预见灾难和错误,提前安排,消退错误)写工作安排事实上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清晰楚、明明白白。安排是我们走向主动式工作的起点。2、安排实力是各级干部管理水平的体现。个人的发展要讲长远的职业规划,对于一个不断发展壮大,人员不
8、断增加的企业和组织来说,安排显得尤为迫切。企业小的时候,还可以不用写安排。因为企业的问题并不多,沟通与协调起来也比较简洁,只须要少数几个领导人就把发觉的问题解决了。但是企业大了,人员多了,部门多了,问题也多了,沟通也更困难了,领导精力这时也显得有限。安排的重要性就体现出来了。3、通过工作安排变被动等事做变为自动自发式的做事(个人驱动系统驱动)二、怎样写好工作安排:如何才能做出一分良好的工作呢?总结当时会议上大家的发言和后来的一些说话,主要是要做到写出工作安排的四个要素。工作安排的四大要素:(1)工作内容 (做什么:WHAT)(2)工作方法 (怎么做:HOW)(3)工作分工 (谁来做:WHO)(
9、4)工作进度 (什么做完:WHEN)三、如何保证工作安排得到执行:工作安排写出来,目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了,执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力,或者无法执行跟方案其实有很大关系,假如一起先,我们不了解现实状况,没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理,我们的安排能不能真正得到贯彻执行,不仅仅是执行人员的问题,也是写安排的人的问题。另外,工作安排应当是可以调整的。当工作安排的执行偏离或违反了我们的目的时,须要对其做出调整,不能为了安排而安排。最终,修订后的工作安排应当有企业领导审核与签
10、字,并负责跟踪执行和检查。宿舍工作安排 篇3为了更好地为学生们服务,体现我校“以人为本,以发展为本”的管理理念,创建一个美妙的学习和生活环境,促使学生生活学习习惯文明健康,展示附中在符冠烨校长的领导下建设花园式校内的步伐和师生们的精神面貌;争取把宿舍管理推上制度化、规范化的轨道,使宿舍管理工作让领导放心,学生放心,家长放心。依据学校的实际状况,本中心详细安排如下:一、做好服务工作。1转变思想观念。教化和引导全部宿舍管理员都要有服务意识,宿舍管理员首先应当是服务员。服务好我们的学生是我们的首要职责。2提高服务质量。下大力气转变服务机制,做好水电和生活设施的修理服务及管理。要急学生之所急,要在第一
11、时间解决学生的问题,特殊是要以最快的速度解决学生断电、漏水和卫生间堵塞的问题。宿舍管理员应主动、热忱、亲善地服务好学生。设立服务投诉电话。接到投诉后中心进行调查核实,刚好对不负责任的受投诉的宿舍管理员进行处理,并记录其状况作为任用或考核的依据。二、依法管理,科学管理。1加强中心规章制度建设,制定宿舍管理员素养要求、宿舍管理员职责和工作细则、学生公寓内务管理规定和男女宿舍管理员班次支配,建立、健全学生宿舍楼值班制度(已制定宿舍管理员交接班登记表),做到值班有记录和宿舍检查状况通报,并制订处理突发事务的预案,做到管理、服务制度化、规范化。2抓好宿舍管理员队伍的建设。加强领导,加强素养培训和职业道德
12、教化,使宿舍管理员在工作中运用文明用语,严格遵守学校、中心的各项规章制度。树立服务思想,讲求服务质量,崇尚爱岗敬业。3健全日常检查和保洁队伍,在各学生宿舍楼设立“花园式校内监督台”,对学生的行为进行监督、教化。组织对各宿舍进行卫生检查评比(评比要量化考核:勤俭节约,主要是节约水电;宿舍无乱涂画、无残留标贴现象,厕所便池无污垢、地面无积水、墙面无乱涂刻,盥洗间水池、地面无乱倒饭菜、无果皮杂物)。每学期至少检查2次,在教化学生的基础上,引导学生爱惜公物,增加学生爱惜公物的责随意识。同时,给获奖的宿舍颁发奖状和奖品。4、加高校生宿舍楼平安、防盗设施建设力度。针对学生宿舍的平安、防盗工作,一方面加强学
13、生提高自我防范的宣扬,另一方面硬件的改进,将学生宿舍门锁改为门栓、加装插销(特殊是一楼的宿舍),争取宿舍管理员队伍统一着装、集中培训,对进出楼人员状况进行造册登记监控管理,以便于对宿舍动态进行管理。同时,加强防火平安教化,禁止学生乱接电器,消退平安隐患。三、做好宿舍管理工作和学校领导交代的临时性工作。深化宿舍了解学生学习和生活状况,做好住宿学生的思想工作,对学生进行爱祖国,爱人民,爱我附中的.宣扬,使其树立正确的人生观、世界观。以“管理育人,服务育人,环境育人”为宗旨,为学校的发展和管理做点实事,为领导的决策供应第一手资料。宿舍工作安排 篇4政教处:佘鹏 本学期,政教处将紧紧围绕学校中心工作,
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