2022年现代远程教育工作总结4篇.docx
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1、2022现代远程教育工作总结4篇本文书目现代远程教化工作总结现代远程教化工作总结市县区农村中小学现代远程教化工程工作总结党员干部现代远程教化工作总结范文农夫小康路上走,远程教化好帮手“跟着远程走,致富不用愁”、“远程教化进农村,中心和咱心连心”,这是农村党员干部群众常挂在嘴上的顺口溜,朴实的话语包含着农村党员干部群众对远程教化的感谢和酷爱。自XX年8月农村党员干部现代远程教化全面启动试点工作以来,街道办事处根据中心和省市区的统一部署,坚持把开展农村党员干部现代远程教化活动作为新形势下提高农村党员干部素养、增加农村基层党组织凝合力和战斗力、加快农村经济发展的“富民工程”和“固垒工程”,高度重视,
2、加强领导,狠抓落实,使整个远程教化工作取得了阶段性成果。整合资源、加强领导,保障远教工作顺当开展 对开展农村党员干部现代远程教化工作,街道党工委高度重视,特地召开会议进行专题探讨部署试点工作,把远程教化工作作为一项重大的政治任务来抓,列为“一把手工程”。 为了强化领导,街道成立了以党工委书记为组长,分管领导为副组长,组织办、广播站、财政所等负责同志为成员的农村党员干部现代远程教化领导小组,下设办公室,配备了专职远教专干,负责日常工作。为保证站点建设顺当进行,召开了全街道远程教化建设动员会议,层层签订目标责任状,明确村(居)支部书记是第一责任人,管理员是干脆责任人,把任务职责分解到人,定期召开试
3、点工作调度会,刚好探讨解决试点工作中遇到难题,为远程教化试点工作提高了强有力的组织保证。在深化调研和外出学习的基础上,街道党工委制定下发了农村党员干部现代远程教化工作实施方案,根据先行试点,一点带面,稳步推动的原则,分三个批次主动稳妥地推动全街道远程教化终端站点建设。农村党员干部现代远程教化终端接收站点建设是一项涉及面广,艰难困难的工作,依据区委要求,全街道共建终端接收站点7,共需建设资金8x万元。为破解资金筹集这一难题,保证站点建设须要,街道办事处在财政资金惊慌的状况下,加大了财政投入力度。同时,街道党工委还在争取上级支持、不增加农夫负担的前提下,主动通过经济强村自筹、强村强企结对帮扶等方式
4、多渠道、多举措地筹集建设资金,确保站点建设资金刚好足额到位,加快了站点建设进程。很多经济条件较好的村,在完成基本型站点建设任务的基础上,主动要求配置投影仪,配置了高档音响,建设多媒体教室,为组织大规模培训创建了条件。为打好站点建设这一攻坚战,街道党工委集中力气抓好终端设备的安装工作,并特地聘请区广播局专业技术人员进行施工。为切实保证基础设施建设质量,设备到村后,街道支配专人不分早晚刚好赶到现场进行验收,跟踪检查每一个站点工程建设质量和进度,确保站点仔细落实供电、防盗、防雷、防尘等平安防范措施。各村(居)站点均安装了防盗门窗、灭火器,购置了防尘布、远程教化资料柜,支配了各村(居)两委会成员轮番值
5、班。街道南王接收点还为远程教化设备安装了红外线报警设备,确保了远程教化设备平安。在站点建设完成的基础上,根据省、市、区委的质量评估标准,仔细开展了“站点建设质量回头看”,特地组织人员对全街道全部站点基础设施建设进行了一次拉网式排查,对发觉的问题限期整改,彻底解决了设备安装过程中出现的不规范现象,全面提高站点的整体水平。目前,全街道6行政村,7终端接收点全部达到了 “四防一配套”标准,室内桌椅配套,各站点资料齐全,存放有序。今年,街道党工委在全面完成站点建设任务的基础上,重点抓好了站点基础设施的完善提高工作,在区委组织部和上级有关部门的大力支持下,全街道实施了“村村通”互联网工程。截止9月底,全
6、街道7终端接收站点已全部接入互联网,实现了“天地网合一”的标准化和远程教化的双向互动功能,促进了终端接收站点综合功能的发挥,为下一步试点工作开展打下了坚实的基础。建章立制、强化管理,促进远教工作稳步推动农村党员干部现代远程教化工作建设是基础,管理是关键,街道在努力抓好站点建设的同时,从建立完善管理员队伍、健全站点规章制度、落实管理责任等方面入手,强化对农村党员干部远程教化站点管理。依据区委组织部、远程办关于街道远程教化管理人员录入上岗标准,街道党工委从党员干部、退伍军人、回乡的大中专毕业生中仔细筛选,初步建立起了32组成的管理员队伍,并全部登记备案,持证上岗,强化对管理员的业务考核。并根据“分
7、级管理、分级培训”的原则,每月一次对全街道管理人员进行业务培训,使他们娴熟驾驭了现代远程教化节目的下载播放、设备运用、维护等基本操作。管理培训完毕后,有街道统一组织考试,成果记入管理员工作档案,并与管理员岗位补贴紧密挂钩,有利地带动了管理员的工作主动性和主动性。在抓好管理员上岗证考试的同时,街道远程教化办公室还通过发放远程教化培训课后辅导作业、组织开展站点管理员操作技能大比武等形式巩固学习成果,确保站点管理员能娴熟地运用和操作远程教化设备。为农村党员干部现代远程教化长期发挥作用打下了基础。为进一步加强站点管理,使站点管理有章可循、有规可依。我们注意在制度化、规范化和常常化上下功夫,街道党工委制
8、定下发了关于对农村党员干部现代远程教化工作实行目标管理的看法,将远程教化工作纳入党建考核目标管理体系,从站点教学管理制度、管理员职责、设备管理制度、信息反馈制度等方面,分别对街道、村(居)两级党员干部的学习培训、课件下载定期存储播放、管理员设备操作维护、收看状况记录作了明确规定和严格要求,规范了远程教化的管理。为各村(居)站点统一印制了学习记录薄、设备运行薄、信息反馈薄和党员干部学习点名册,进一步完善了“三本一册”制度。有关的制度全部打印制作成版面。同时,制定了星级站点考评细则,对接收站点实行动态、量化的星级管理制度。依据管理维护、学习收看、学用结合、综合服务、示范作用等实际工作,对站点进行星
9、级评定。将各站点的评星状况纳入对各站点程教化工作的年度考核,初步建立了起了一套科学的站点管理机制。为保障远程教化设备的正常运行,街道远程教化办配备了专职技术人员,加强了和网通公司、电脑销后服务商的联系,统一印制了远程教化技术服务联系卡,发放至每个接收站点,刚好供应技术询问、预约修理等服务,帮助管理人员做好站点的设备的管理、运用和维护工作,指导解决远程教化中运行中出现的技术问题,保障了远程教化活动的正常开展。学用并举、注意实效,推动远程工作深化开展街道远程教化接收站点充分利用农村党员干部现代远程教化这一阵地,把开展农村党员干部现代化远程教化与发展农村经济、致富农夫群众紧密结合起来,与农村产业结构
10、调整结合起来,有安排、有针对性地对党员干部群众开展大规模的集中培训。村级接收站每月三次组织党员干部和农夫群众学习党的政策、法律、农技、卫生等学问,并针对群众需求不定期组织学习,日常运行实行全天开放,保证党员群众随时随学。每次学习前,各村级站点都向党员群众公开学习内容,做到有的放矢,提高了学习的针对性。为避开工学冲突,各村级站点主动实行白天不学晚上学、晴天不学雨天学、农忙不学农闲学等方法,基本上保证了党员干部的学习时间,初步形成了党员干部带头学、经济大户示范学、农夫群众跟着学的良好氛围,党员干部参学率均达到9以上,远程教化节目中的“政治理论”、“致富向导”、“好用技术”等电教片,极大地提高了党员
11、干部的素养,有效地指导了农夫进行农业生产活动,促进农业产业结构的调整,在肯定程度上解决了当前部分农夫“致富无门”的问题,群众普遍认为这些技术都能“学得会、用得上、致富快”。截止目前,全街道共组织党员干部组织大规模培训56,培训农村党员干部群众6.x人次,农村党员干部现代远程教化教学模式越来越受到了农村广阔党员群众的普遍欢迎和宠爱,被群众想象地称为“家门口不收费的高校”。街道党工委为了使农村群众针对农村实际工作须要,依托科协、计生办、兽医站、农技站、司法所、教化办等部门现有力气,抽调一批有专业技术学问、教学阅历的同志和科技致富示范户,组建了远程教化教学辅导队和农业科技服务队,深化到各村(居)站点
12、以及田间地头,面对面地为干部群众讲授各种农业好用技术。帮助和引导群众把学到的学问应用到生产和生活中去,不断增加远教工作的实效。同时,街道远程办特地开通了农业技术服务热线,发放了便民联系卡,使得村民能够随时取得各种农业信息、技术资料,能够随时与专家联系,得到辅导和帮助。农村党员干部群众通过远程教化这所建在家门口的免费高校,不但思路和眼界豁然开朗,而且也使农村群众实实地感受到了远程教化带来的实惠。袁庄村党支部书记石绍祥同志受电教片无公害蔬菜种植技术的启发,带领群众探讨探究出了一套“地膜+小拱棚+大棚+保温墙壁”的系列蔬菜种植技术,在全村推广,使他们种植的蔬菜比同类蔬菜早2、x月,赢得了市场先机,经
13、济效益提高了2-3倍。同时,为适应市场改变,探究出一条利用远程教化信息、技术,建立蔬菜协会,组建袁庄园蔬菜营销公司,建设万亩无公害基地,走标准化生产、产业化发展的新路子。他们利用远程教化这个信息、技术平台,组织协会会员开展产业好用技术培训,定期为他们收集发布农产品供求信息,开拓网络购销渠道,并把开展好用技术培训与基地实践相结合,建立产业基地,为学有所用供应实践平台。全村XX年人均收入达到520xx,成为全区首批小康村,带动了周遍2x个专业村、90专业户发展致富,取得了良好的经济效益和社会效益。通过开展农村党员干部现代远程教化试点工作,全街道农村党员干部学政策、学科技、学学问巍然成风,基层党组织
14、的战斗力、凝合力不断得到增加,执政实力不断提高。农村党员干部现代远程教化真正成了“使干部长期受教化,使农夫长期得实惠”的有效载体,在全面建设小康社会的征途上发挥着越来越重要的作用。现代远程教化工作总结现代远程教化工作总结(2) | 返回书目切实做好农村中学现代远程教化工程的建设与管理工作,努力提高教化教学质量,真正做教化的信息化,结合我校实际,对我校的多媒体教学工作状况做下述汇报。一深刻领悟多媒体教学的意义。多媒体教学”是我国基础教化信息化发展过程中的一大壮举,也是我国教化史上规模最大、影响人群最多的信息化工程。实施以来,千万农村中小学生从中受益,与城市学生一起共享优质教化资源。实施“多媒体教
15、学”,把优质教化资源引入农村中小学,这是党中心国务院加快发展农村教化、推动教化均衡、实现教化公允的重大战略举措。工程实施工作的核心,是设备设施和优质资源的普遍应用,是把“面对学生,进入课堂,用于教学”的工作要求扎扎实实地落实到每一所农村中小学。我们利用老师学习和学生集会的时机大力宣扬,使每名学生都知道多媒体教学工程,每位老师都了解它的意义。二、农村远程教化工作开展状况:我校农村远程教化接收系统安装于XX年年10月,属多媒体教学工程的模式三。除多媒体电教室外,XX年年11月25调试胜利,并起先渐渐正常运行。现代远程教化工程的实施,顺应了时代发展的需求,填补了学校教化资源匮乏的空白,给我校教化教学
16、工作增加了新的活力,为我校运用信息化手段开展教化教学工作搭建了一个崭新的平台。现代远程教化工程既是一个信息量大、质量高、资源全面和便利教化教学的系统工程,又是一个为农村党员干部和农夫群众搭建的学问、技术、信息平台。它把发达地区先进的教化理念和优质的教化资源以及科学的教学方法,快速传递给我们,让我校学生享有和城市孩子一样的高质量的教化,有效地促进了教化教学工作的开展。三、我校的打算工作:(一)、统一思想,提高相识,加强对多媒体教学工程的组织和管理1、合理分工,明确责任,成立远程教化工作领导小组我们首先成立了以一把校长任组长的远程教化工作领导小组,全面负责现代远程教化的筹划和建设工作,作到了统一部
17、署,统筹规划。其次,是由杨杰副校长详细分管远程教化工作,主抓卫星接收室、光盘播放室、微机室、多功能电教室、电子备课室及校内局域网的监督和管理工作,同时负责电教活动的开展。2、建立了较完善的运用制度和管理制度,提高设备和资源的运用效率。为了规范我校远程教化设备和资源的运用,提高了远程教化设备和资源的运用效率,很好地发挥了它的作用。我校相继出台了五项制度:一是微机室管理制度;二是多功能电教室管理制度。这二项制度主要从二室的正确运用及卫生方面提出了严格的要求,以保室内卫生的清洁和操作的平安。同时,我们专派了张小如和孙佚两名老师对二室进行跟踪管理,最大限度的保证了二室的正常运用。三是现代远程教化设备及
18、系统维护管理制度,保障了设备的完好率。四是现代远程教化资源运用登记制度。五是远程教化平安管理制度。为了最大限度地利用资源,我们专派两位信息技术老师负责远程教化资源接收、下载、处理、刻录及对资源库的管理工作,定期检查计算机、服务器等设备的运行状况,做好防病毒和数据备份及记录工作,负责建立远程教化资源的接收记录、运用记录和设备修理记录。3、主动筹集资金,加大对远程教化工作的投入我校为了有效利用远程教化资源,促进信息技术与学科教学的有机整合,学校在资金特别惊慌的状况下,自筹资金进行了线路改造、安装防盗门窗。还购买了五台电脑,装备了老师电子备课室,为老师应用远程教化资源创建了便利条件。(二)、强化资源
19、的应用1、加强老师的信息技术培训有了先进的设备和科学的管理方法还是不够的,还必需让它发挥作用,为教化教学服务。这就须要我们进一步加强信息技术培训,锻造一支能娴熟运用和驾驭信息技术的老师队伍。为此,我们打算实行以下几种措施:(1)、分层培训首先是骨干老师外出(市区)接受高级培训。其次是由骨干老师在校内集中培训青年老师。其三是由骨干老师和青年老师帮扶培训中老年老师。这样的分层培训,使每个老师都会有较大的提高。(2)、我校也紧跟海市老师进修学校的微机培训的步伐,按要求组织老师参与培训。到目前为止,我校老师101%完成计算机省级一级培训,专任老师中有80%参与了计算机二级培训。每个老师都能娴熟的运用电
20、教设备,并且能够自主设计和制作出有肯定水平的课件。(3)、我校张晓如老师和孙佚老师参与了省级远程教化上岗培训,并取得了上岗证。(4)、杨杰副校长参与了省管理者培训,并取得了合格证。(5)、宋广键,刘丹、尹春雨、王雪梅,参与了海城市级培训,并取得了合格证。(6)、全体老师参与了校本培训。2、远程教化服务于教化教学(1)、利用远程教化资源开展备课和教研活动,将使老师的教学方式和教学方法有了很大的变更。远程教化资源有利于教化资源的整合,将使老师在教学中能够得心应手,将会促进了老师工作的主动性和创建力,课堂教学效果明显提高,将会给我校的教学工作带来了新的朝气。(2)、充分利用远程教化资源开展教学观摩和
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