2022年云南省劳动合同.docx
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1、2022年云南省劳动合同云南省劳动合同随着人们法律观念的日益增加,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么一份具体的合同要怎么写呢?以下是我细心整理的云南省劳动合同,仅供参考,大家一起来看看吧。云南省劳动合同1编号:因 缘由,依据中华人民共和国劳动合同法第 条 项之规定和劳动合同第 条 项之约定,双方于 年 月 日签订的劳动合同即行解除(终止)。解除(终止)劳动合同的经济补偿金按 月发给,计人民币 元。甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 盖 章 签 章法定代表人(托付代理人)签 章劳动用工登记机关盖章劳动用工登记日期年 月 日云南省劳动和社会保障厅印制本
2、证明书一式三份甲乙双方各执一份存入乙方档案一份云南省劳动合同2编号:劳动者身份证号码:因 依据劳动合同法第 章第 条第 款第 项之规定和劳动合同第十八条 项之约定,双方于 年 月 日签订的 年 月 日起至 年 月 日止或 签订的劳动合同,于 年 月 日解除(终止)。乙方解除(终止)劳动合同前的工作岗位为 ,在甲方工作年限为 。解除(终止)劳动合同的经济补偿金甲方按 月支付乙方,计人民币 元。甲方公章 乙方签章法定代表人签章 (托付代理人)劳动用工登记机关盖章劳动用工登记日期本协议一式三份,甲乙双方各执一份,存入乙方个人档案一份。年 月 日云南省人力资源和社会保障厅印制云南省劳动合同3甲方(用人
3、单位)名称:法定代表人(主要负责人):注册地址:经营地址:乙方(劳动者)姓名:居民身份证号码:联系电话:现居住地址:户口所在地:依据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规的规定,经甲乙双方同等自愿、协商一样,共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限(选择下列其中一项)1、本合同为固定期限劳动合同。合同期从_年_月_日起至_年_月_日止;其中试用期为从_年_月_日起至_年_月_日止。2、本合同为无固定期限劳动合同。合同期从_年_月_日起;其中试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。3、本合同为以完成肯定工作任务为期限的劳动合同。本合同于_年_月_日生效,于工作完成时终止。二、工作内容和
4、工作地点1、乙方同意依据甲方生产(工作)须要,从事_工作。甲乙双方可另行约定岗位详细职责和要求。2、乙方的工作地点为:_。三、工作时间和休息休假1、甲方实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过_小时,每周工作时间不超过_小时。甲方依据生产(工作)特点,对须要实行特别工时制的岗位,经劳动保障行政部门批准后,可以实行综合计算工时工作制或不定时工作制。2、甲方依据工作须要,支配乙方加班、加点,必需遵守有关法律法规规定。3、甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假。四、劳动酬劳1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资为_元。2、乙方在试用期期间的月工资为_元。3、甲方
5、因工作任务不足使乙方待工的,待工期间甲方根据有关规定支付乙方基本生活费。4、甲方支配乙方加班的,加班工资按有关法律、法规规定执行。5、甲乙双方对工资的其他约定:_。五、社会保险及福利1、甲乙双方依法参与社会保险,缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。3、乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。4、甲方可依据其实际状况为乙方供应其他保险和福利待遇。六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护1、甲方依据国家有关法律、法规,建立平安生产制度。乙方严格遵守甲方的劳动平安制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事
6、故发生,削减职业危害。2、甲方建立、健全职业病防治责任制度,制定并落实职业病防范措施。对工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等,甲方应向乙方照实告知,不得隐瞒或者欺瞒。3、甲方依据生产岗位的须要,根据国家有关劳动平安卫生的规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施,发放必要的劳动爱护用品。4、乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的,甲方可依据生产(工作)特点,适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度,削减高温时段作业,确保乙方身体健康和生命平安,并按政府有关规定向乙方发放夏季凉爽饮料费。七、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式刚好告知乙方。2、乙方听从甲方工作
7、管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。八、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规规定执行。甲乙双方就劳动合同变更、解除另有约定的,可在本合同书第九项中约定。2、本合同解除或者终止时,甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。3、乙方根据双方约定,刚好办理工作交接等有关手续。4、甲方应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接等有关手续时支付。九、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可
8、以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。2、本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定执行。3、本合同一式_份,甲乙双方各执_份。甲方(公章):法定代表人(主要负责人):_年_月_日乙方(签字或盖章):法定代表人(主要负责人):_年_月_日云南省劳动合同4甲方:_乙方:_经甲、乙双方协商,通过甲方学生与乙方双向选择,乙方初步面试考核合格,录用甲方学生到乙方进行顶岗实习,实习成果合格者乙方录用支配就业。为了确保甲方学生顺当实习、就业和乙方各项工作正常进行,维护双方的权益,特签订如下协议,以资信守
9、。一、实习(就业)学生专业及人数_。二、实习时间及地点实习时间:_年_月_日至_年_月_日。实习地点:_。三、实习主要内容_。四、甲乙双方的职责(一)甲方的职责:1、甲方负责将乙方基本状况介绍给学生,经学生与其家长协商后自愿向学校提出实习与就业申请,甲方择优向乙方举荐。2、甲方将所举荐学生基本状况照实介绍给乙方,并组织甲方学生与乙方进行双向选择,帮助乙方确定录用实习学生名单。3、甲方负责组织学生办清赴岗实习前的相关手续,办理学生档案移交、户口接转、毕业派遣等工作。4、甲方实习学生必需遵守乙方厂规和劳动纪律,听从乙方支配与管理,主动参与生产劳动。对违反者,乙方有权指责教化和赐予适当的处理,情节严
10、峻者可通知甲方中止其实习退回学校,实习成果按不及格处理。5、甲方学生在实习期间生病住院所发生的相关费用,按甲、乙双方有关规定处理。6、甲方学生在实习期间发生伤病及事故,乙方应主动组织救治。由于企业缘由造成损害的,乙方应赐予必要的补偿,有争议时按国家有关规定执行;由于本人缘由造成损害的,责任自己担当,甲乙方不担当任何费用和责任。(二)乙方的职责:1、乙方负责为甲方实习学生选配具有肯定政治思想水平和业务素养的师傅,从政治思想、生产技术、熟识岗位以及生活等方面关切教化学生完成实习任务。2、乙方负责为甲方实习学生供应良好的工作、生活与学习条件,对甲方实习学生与乙方职工一视同仁,不能卑视。3、乙方负责为
11、甲方实习学生供应必要的劳动爱护用品,负责实习学生的平安教化与监护,保证担心排实习内容以外的危急工作。4、实习期间乙方要对甲方学生进行严格的思想、纪律和业务考核,实习结束后,将实习成果书面通知甲方实习主管部门。5、对实习成果合格的甲方学生,乙方要正式录用,并与甲方学生签订有关就业劳动合同并刚好通知甲方就业主管部门;对成果不合格者,乙方应向甲方及实习学生说明,并通知学生按规定时间返校另行实习择业。6、对甲方参与生产性实习的学生,乙方应向甲方实习学生支付肯定的劳务实习费和生活补助,经协商为实习期_元/月人。对实习特殊优秀的学生,乙方应提前按录用定级,按规定标准支付工资。五、其它事项_。六、违约责任1
12、、甲方违约要担当乙方劳务实习费和生活补助等经济损失,并缴纳违约金_元/人,负全部违约责任。2、乙方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实习费和生活补助等,并按_元/人予以就业补偿,负全部违约责任。七、本协议一式三份,甲方就业、实习主管部门各一份,乙方一份。八、本协议自签字之日起生效。有效期到_年_月_日中止。甲方(盖章):_乙方(盖章):_负责人(签字):_负责人(签字):_通讯地址:_通讯地址:_联系电话:_联系电话:_传真:_传真:_邮编:_邮编:_年_月_日_年_月_日云南省劳动合同5甲方:乙方:性别电话身份证号码邮政编码户口所在地省(市)区(县)乡镇村依据中华人民共和国劳动法和有关
13、规定,甲乙双方经同等协商一样,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、有固定期限劳动合同本合同于年月日生效,于年月日终止(如有试用期,则试用期从年月日到年月日)。2、以完成肯定的工作任务为期限的合同本合同生效日期为年月日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。二、工作内容和要求其次条甲方招用乙方在(项目名称)工程中担当岗位(工种)工作。乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。第三条乙方应根据甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。三、劳动爱护和劳动条件第四条甲方对乙方的工作时间支配必需执行国家规定的工时制度。甲方由于生产经营须要
14、,经乙方同意后,可支配乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理支配职工补休或根据劳动法的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资酬劳。第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工平安教化。甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特别工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。第六条甲方依据生产岗位的须要,根据国家劳动平安、卫生的有关规定,为乙方配备必要的平安防护措施,发放必要的劳动爱护用品。第七条甲方依据国家有关法律法规,依法建立平安生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动平安制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,削减职业危害。四、工资保险待遇第八条乙方在试用期间的工资
15、为每日(或每月)元,试用期满后工资为每日(或每月)元;按工作量计算工资的,每(工作量单位)支付工资元。双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。甲方应在每月日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。合同甲方如为分包方,工资支付发生违约状况由工程总承包单位负责支付。甲乙双方对工资支付的其他约定。第九条甲方应按规定为乙方办理社会保险,并按规定足额缴纳社会保险费用。双方劳动合同解除后,应按有关规定转移社会保险手续。乙方因工负伤,其待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。五、劳动纪律和劳动合同的变更、解除、终止、续订第十条乙方
16、应严格遵守甲方的各项制度、劳动纪律和平安技术操作规程。第十一条乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)有打架斗殴、偷窃、赌博等违法、违纪行为的;(三)严峻失职,假公济私,对甲方造成重大损害的;(四)严峻违反甲方施工现场平安管理规定和甲方劳动纪律的;(五)被依法追究刑事责任的。第十二条有下列情形之一的,乙方可以解除本合同;(一)在试用期内的;(二)甲方以暴力、威逼、监禁、或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)甲方不能供应平安的劳动条件或者根据本合同规定支付劳动酬劳的。第十三条变更、解除、终止、续订本合同,应在规定的时限前以书面形式通知对方,不
17、得擅自变更、解除、终止本合同。六、违约责任、劳动争议处理及其它第十四条甲方与乙方解除劳动合同时,应给乙方出具终止、解除劳动合同证明书。第十五条双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可干脆到裁决书之日起15日向人民法院起诉。第十六条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。第十七条本合同未尽事宜或与国家、四川省有关规定相悖的,根据有关规定执行。第十八条本合同一式四份,甲乙双方各执一份,一份交工程所在地劳动部门备案,一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自
18、双方盖章签字之日起生效。第十九条双方约定的其他事项。甲方(公章):_ 乙方(公章):_法定代表人(签字):_ 法定代表人(签字):_年_月_日 _年_月_日云南省劳动合同6甲方(用人单位)简明状况乙方(劳动者)简明状况一、劳动合同期限(一)有固定期限:本合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。合同期限为_年。(二)无固定期限:本合同期限自_年_月_日起。(三)以完成 等工作任务为期限:本合同自_年_月_日起,预料至_年_月_日止。工作任务完成经甲方验收合格,则本合同即行终止。二、工作内容甲方支配乙方的工作岗位(工种)为 。因生产工作须要,甲方在征得乙方同意后,也可变换工种、岗位。三、甲方的责
19、任(一)遵守国家法律、法规、规章,保障乙方的合法权益。(二)依法为乙方缴纳各种社会保险费,属乙方个人缴纳的部分,由甲方从乙方工资中代为扣缴,甲方接受乙方对缴纳状况的查询。(三)依法为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品,并根据省有关规定付给乙方食品保健费。对从事有职业危害作业的,应当按国家规定进行定期健康检查。(四)对乙方进行平安教化,为乙方供应本职工作所必需的职业技能培训。四、乙方的责任(一)遵守国家法律、法规、规章,自觉维护国家利益和甲方的合法权益。(二)遵守甲方依照国家法律、法规、规章制定的各项规章制度。在本岗位的职能范围内,听从甲方的工作支配。(三)保守甲方的隐私
20、。对泄露隐私给甲方造成损失的,要担当经济赔偿责任。(四)仔细履行工作职责,爱惜生产工具和设备,按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务和劳动定额。五、工作时间和休息休假根据中华人民共和国劳动法第四章的相关规定以及国家对各行业的特别工种岗位的相关法规、规章执行。六、劳动酬劳(一)乙方在法定工作时间内为甲方供应了正常劳动后,甲方以货币形式按时支付不低于省人民政府规定的最低工资标准的工资。在履行合同期间,甲方支付给乙方现岗位的工资定为: 元月。(二)非乙方过失造成的停工,在停工期间,甲方支付给乙方基本生活费,其标准不低于当地劳动行政部门发放失业救济金的月平均水平。(三)履行合同期间,甲方视生产经营状
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