2022年公司卫生管理制度(14篇).docx

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1、2022年公司卫生管理制度(14篇)公司卫生管理制度(14篇)在当下社会，各种制度频频出现，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。究竟应如何拟定制度呢？以下是我收集整理的公司卫生管理制度，欢迎大家共享。公司卫生管理制度1第一章总则第一条为创建一个文明、美丽、整齐、有序的办公环境、增加员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,特制定本制度。其次条本制度适用于本公司办公室内及公共区域(办公室、走廊、卫生间)的环境卫生管理。第三条公司综合部为公司环境卫生管理的职能部门，负责公司的环境卫生管理工作;公司其他部门都应当根据各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。第四

2、条公司全部员工都应提高环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。其次章室内环境卫生管理第五条公司员工个人的办公桌、椅、电脑、打印机、扫描仪、电话机、传真机、书橱、书柜、书架、文件筐等由运用者本人负责卫生与洁工作;须保持清洁、干净。第六条个人的文件、资料须摆放整齐，桌面应保持整齐、干净;与工作无关的物品不得摆放在办公桌上，个人的餐具、用具等应单独放在抽屉或橱柜内。第七条下班后个人的文件要整理、摆放整齐;座椅要归位;每天检查卫生状况，刚好清理。第八条为美化办公环境，每个办公室应不少于三盆花。第三章公共区域环境卫生管理第九条办公室地面每日轮值人员要仔细打扫，拖把洗干净，拧干水后拖地，保持地面清洁、干净，

3、无污染。第十条当日轮值人员要检查办公室垃圾蒌，当垃圾蒌内垃圾超过三分之二时应刚好清理。第十一条公共走廊、卫生间每日轮值人员要仔细打扫，保持地面无瓜皮、果壳、纸屑等脏物。第十二条卫生间洗手台面、镜面要保持干净、清洁，茶叶渣过滤框和桶内污水，轮值人员要每日清理。垃圾桶内垃圾不应超过三分之二。第十三条卫生工具用后刚好清洁整理、摆放整齐。第十四条行政部负责每天检查公共区域的物品摆放，不属于公共区域的物品刚好清理干净。第十五条以上制度规定行政部监督执行，公司将其进行不定期检查，检查发觉不合规定的，应责成进行整改。第十六条违反本制度影响公司形象的，依据情节轻重赐予经济惩罚。第四章附则本制度由财务部、行政部

4、共同监督实施;说明权归行政部。本制度自发布之日起实行。公司卫生管理制度2第一条 为创建舒适、卫生、整齐的工作环境，加强公司卫生管理，树立公司良好形象，制定本方法。其次条 卫生区域划分为办公区域、公共区域、职工宿舍、食堂和其它区域，详细分工为：1、经理室卫生由办公室负责打扫；2、各部室的卫生由本部室人员负责打扫；3、办公区公共区域卫生由各部室根据划分的卫生区域进行打扫；4、职工宿舍、厕所卫生根据制定的值日表执行。5、食堂卫生由厨师负责打扫。6、其它区域卫生由办公室负责支配。第三条 办公区域、职工宿舍和食堂区域卫生工作要做到以下方面：1、门窗（玻璃、窗台、窗棂）无灰尘；2、地面清洁干净，无污染、污

5、水；3、楼道、办公室四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、灰尘；4、书橱上无灰尘、污渍、书橱档案橱内书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；5、桌椅摆放端正；6、办公桌上无灰尘，物品摆放整齐；7、微机打印机等设备保养良好干净，暖气管道、照明灯、电风扇、空调等电器干净，无灰尘；8、室内、楼道墙壁干净无涂抹痕迹；9、办公楼前及院门四周卫生要定期打扫，保持卫生，无纸屑、无垃圾等废弃物品；10、厕所无异味、无蝇蛆、无尿碱，无积水，无污物。第四条 各部室要根据划分的区域，仔细搞好卫生工作。第五条 公司员工应严格遵守本规定，自觉接受相关部门的管理与监督。第六条 因卫生管理制度执行不力，宿舍或其他卫生区

6、域在抽查或检查时连续两次得分倒数最终一名，宿舍卫生有问题者扣除该宿舍全部居住人员每人10元工资，其它卫生区域卫生有问题，扣除责任部室负责人20元工资。第七条 办公室负责组织相关人员对卫生区域进行抽查、检查、评比。第八条 本方法由办公室负责说明。第九条 本方法自下发之日起施行，此前下发的有关卫生管理的制度同时废止。公司卫生管理制度3主要内容与适用范围本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求以及检查内容与考核。此管理制度适用于本公司全部办公室卫生制度管理制度。定义公共区域:包括办公室走道、办公场所、会议室、卫生间、仓库等，每天以值日表为准轮番值日。个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人

7、员每天自行清扫。每周一次大扫除，全体动员清扫整个办公室。大扫除时间由行政部依据状况而定。制度内容公共区域坏镜卫生应做到以下几点:保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无脏物。保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整齐。保持卫生间、洗手池内无污垢、常常保持清洁，毛巾放在固定(或隐藏)的地方。办以室垃圾框摆放到位，超过半桶当天值日生必需倒掉，不行有溢满的现象。办公用品卫生管理制度办公桌面只能摆放个人办公必需物品，其他物品应放在个人抽屉里面。办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放在整齐并放在固定工作区域，员工平常试用，要从哪取试用后放回原位。以免丢失或引起工作不便。

8、电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭。饮水机、灯具、打印机、传真机、电话、文件柜摆放要整齐，保持表面干挣整齐、无灰尘和废纸屑。办公室内电器线走向要美观，漏出地面的网线、电线须要用防护条防护。新进设备的包装、报废设备及不用的杂物应按规定程序予以清理。个人卫生应留意以下几点:不随地吐痰，乱扔垃圾。下班员工自已整理个自各办公区域，办公桌上用品摆放整齐。禁止在办公室抽烟。(尤其是仓库管理室)日常卫生清扫工作按排每天上午上班后或下午下班为值日生打扫卫生时间。打扫范围包括扫地，拖地板、倒垃圾等。每周由行政部抽出一天组织全体员工大扫除，清扫办公区域全部地方。总经理办公室卫生由总经理指定人负

9、责清扫经理办公室卫生。检查及考核每天有领导及行政部检查办公区域的环境，如有不符合以上要求的，一次罚款10元，请值日生留意。每周由行政文员对个人区域的环境进行检查，如有发觉不符合以上要求，一次罚款10元，请大家做好自律。(惩处只是手段，创建良好办公环境才是我们真正的目的，希望大家共同努力，搞好工作环境卫生)办公室卫生管理制度办公室人员每天早上要提前10分钟到办公室，根据划分的责任区搞好卫生工作。其次条各办公室卫生责任人每天要搞好办公桌、地板卫生;整理好茶杯，茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净，确保办公室整齐。负责有卫生间卫生的人员，要搞好卫生间卫生，保证卫生纸供应。下班前要整理好各办公室茶杯，检查电

10、器开关、水龙头是否关闭。第五条轮到值日的人员要履行好职责，做好以下工作:1、烧好开水，保证上班前各办公室开水供应;2、每天早上淋花;3、各办公室的关灯、关电、关门;4、待领导离开后方能最终离开。第六条以上制度第六条以上制度办公室人员要严格遵守，由大家共同监督。为营造规范、宜人的办公环境，保持办公场所的整齐、干净，促进办公室卫生管理的制度化、规范化，制定本度。三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微机等办公设施，应规范、合理、整齐并随时保持清洁。七、办公室严禁堆放与工作无关的物品，地面随时保持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。目的:为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生，营造一个良

11、好的生产、生活环境和氛围，塑造清洁、整齐的厂容厂貌，特制定此管理条例。一、各科室人员要讲究卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创建良好的工作环境。二、各科室人员每天早上要提早非常钟到办公室，搞好办公桌、地板卫生;整理好茶杯，茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净，确保办公室整齐。三、室内办公用品和各种用具存放整齐有序，不准在室内和走廊堆放物品、燃烧废纸、乱贴乱画，不准随地吐痰，乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核，禁止从窗户往外吐痰倒水、乱扔杂物。四、各科室人员每天下班前要整理好各办公室茶杯，检查窗户、电器开关是否关闭。五、卫生专职人员要履行好职责，做好以下工作:1、负责打扫办公楼走廊、楼梯的日常

12、卫生;2、负责打扫各会议室的卫生;3、要搞好卫生间卫生，保证卫生纸供应。六、以上制度各科室人员要严格遵守，由大家共同监督。卫生领导小组定期对各科室进行卫生检查、评比，结果列入文明科室评比和目标管理考核评比。为创建一个整齐有序的办公环境、增加员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经探讨制定办公室卫生管理制度。为创建一个整齐有序的办公环境、增加员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经探讨制定办公室卫生管理制度。一、主要内容与适用范围1、本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。2、此管理制度适用于本公司全部办公室

13、卫生的管理二、定义1、公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫;2、个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。三、制度内容1、公共区域环境卫生应做到以下几点:保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整齐。保持卫生间、洗手池内无污垢，常常保持清洁，毛巾放在固定(或隐藏)的地方。保持卫生工具用后刚好清洁整理，保持清洁、摆放整齐。垃圾篓摆放紧靠卫生间并刚好清理，无溢满现象。2、办公用品的卫生管理应做到以下几点:办公桌面:办公桌面

14、只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不须要的物品就摆回柜子里，不用的物品要刚好清理掉。办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌左上角上。办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取运用完后放到原位。电脑:电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。报刊:报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不行乱搭接临时线。新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序刚好予以清除。3、个人

15、卫生应留意以下几点:不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。禁止在办公区域抽烟。下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。4、总经理办公室卫生应做到以下几点:保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整齐。保持卫生间、洗手池内无污垢，常常保持清洁，毛巾放在固定(或隐藏)的地方。保持卫生工具用后刚好清洁整理，保持清洁、摆放整齐。垃圾篓摆放紧靠卫生间并刚好清理，无溢满现象。保持鱼缸清洁，定期换水和

16、给鱼喂食。定期给植物浇水、打虫、施肥，保证植物强壮成长。5、日常卫生清扫工作支配1)每天上班后，行政文员及各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。2)每逢国家法定节假日，应提前一天由行政文员组织全体员工大扫除。公司卫生管理制度4防止“病从口入”，搞好食堂卫生是关系全体员工身体健康的大事，必需引起厨房工作人员思想上的高度重视，必需花大力气搞好食品、厨房、餐厅及四周环境卫生，为此，特制定食堂卫生管理制度。一、厨房工作人员在上班时间，必需穿戴白色的工作服、工作帽。二、选购人员选购各种食品时，留意把好食品的质量关，要保证食品的簇新，不变霉、不变质，以防食物中毒。三、各种蔬菜等食品必需

17、清洗干净，先洗后切，防止食物养分成分流失，餐具每天必需进行高温灭菌消毒。四、厨房各种用品、用具，用后必需刚好清洗干净。冰箱（柜）内存放物品要分袋存放，定期清理。五、食堂餐桌、地面，饭后必需刚好进行清扫，保持餐桌、餐椅的干净整齐，每星期必需对餐厅及厨房大清洗一次。六、厨房工作人员必需适当维持买饭买菜时的秩序，树立员工自觉排队打饭、打菜的习惯。七、望各位员工大力支持食堂的工作，以保持餐厅内外的环境卫生。公司卫生管理制度5一、总则第一条 为创建一个文明、美丽、整齐、有序的办公环境、增加员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象,特制定本制度。其次条 本制度适用于本公司办

18、公室内及公共区域(办公室、走廊、卫生间、室外卫生区)的环境卫生管理。第三条 公司综合部为公司环境卫生管理的职能部门，负责公司的环境卫生管理工作;公司其他部门都应当根据各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。第四条 公司全部员工都应提高环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。二、室内环境卫生管理第五条 公司员工个人的办公桌、椅、电脑、打印机、扫描仪、电话机、传真机、书橱、书柜、书架、文件筐等由运用者本人负责卫生与洁工作;须保持清洁、干净。第六条 个人的文件、资料须摆放整齐，桌面应保持整齐、干净;与工作无关的物品不得摆放在办公桌上，个人的餐具、用具等应单独放在抽屉或橱柜内。第七条 下班后个人的文件要

19、整理、摆放整齐;座椅要归位。第八条 为美化办公环境，每个办公室应不少于三盆花。三、公共区域环境卫生管理第九条 办公室地面每日轮值人员要仔细打扫，拖把洗干净，拧干水后拖地，保持地面清洁、干净，无污染。第十条 当日轮值人员要检查办公室垃圾蒌，当垃圾蒌内垃圾超过三分之二时应刚好清理。第十一条 公共走廊、卫生间每日轮值人员要仔细打扫，保持地面无瓜皮、果壳、纸屑等脏物。第十二条 卫生间洗手台面、镜面要保持干净、清洁，茶叶渣过滤框和桶内污水，轮值人员要每日清理。垃圾桶内垃圾不应超过三分之二。第十三条 卫生工具用后刚好清洁整理、摆放整齐。第十四条 办公楼公共区域责任划分：三楼楼道及窗户、三楼楼梯间及窗户、三

20、楼培训室、复印室由选购部负责;二楼楼道及窗户、二楼楼梯间、女卫生间由财务部负责; 一楼楼道及窗户、大小会议室、活动室、男卫生间、门厅由综合部负责。各部门可依据本部门实际支配轮值，责任到人。 各分库要负责做好本单位区域内环境卫生管理。四、室外卫生区环境卫生管理第十五条 星期五下午为学习、劳动日，通常状况下室外卫生责任区每2星期打扫一次，如地面较脏应随时打扫。第十六条 冬季下雪时要以雪停为令，随时做好积雪清扫，积雪应扫至绿化区内。第十七条 室外卫生责任区划分：办公楼西墙1号库东墙为界(含宣扬橱窗)由综合部负责。办公楼西墙警卫室外xx米处为界(含宣扬橱窗、停车场)由选购部负责。办公楼两侧道路由财务部

21、负责。第十七条 以上制度规定综合部监督执行，公司将其进行不定期检查，检查发觉不合规定的，应责成进行整改。第十八条 违反本制度影响公司形象的，依据情节轻重赐予经济惩罚。公司卫生管理制度6第一条 目的为营造整齐、舒适的办公环境、创建文明、整齐、美丽的工作和生活环境，塑造良好的企业形象，规范办公环境卫生管理，特制定本规定。其次条 适用范围规定适用于公司全部办公区域的卫生管理与办公设备的运用维护。第三条 制度内容一、各公司部门卫生区域划分：、泸州十建负责办公楼(以楼梯阶划分)南片场地及一楼卫生间的打扫、策划部负责本办公室门前走廊至楼梯阶 、林鑫公司负责办公楼北片场地的打扫、财务部与选购部负责二楼楼梯阶

22、以南的走廊卫生打扫(财务部周一、周三、周五;选购部周二、周四)、办公室负责楼梯间以北的走廊、长达岚皋监理公司负责楼梯间以北的走廊及二楼至三楼的楼梯阶卫生打扫、工程部负责楼梯阶以南的走廊卫生打扫二、日常卫生清扫工作支配：1、每天上班前，按时清理各自责任卫生区的卫生工作，并保持卫生清洁。2、随时保持地面、墙面及其他公共区域的环境卫生，不乱丢垃圾、不吐痰，不乱张贴，能刚好清理污物。3、所负责的卫生区域走廊及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采纳适当方法削减灰尘的飞扬，保证地面无污物和其他多余遗留垃圾。4、运用会议室的员工应爱惜会议室设施、保持会议室的整齐，会后应将座椅归还原位、摆放整齐，刚好清理睬议产生

23、的垃圾，关闭电器、照明电源。5、办公区域全部的绿化植物由就该负责区域的公司定期进行一次叶面清理与维护工作。还自己一个干净整齐的工作环境，还公司一个良好的对外形象。第四条 监督与奖惩1、 公司办公室不定期对公司负责区域的环境卫生进行检查，对发觉的环境卫生问题，第一次劝导责任人进行刚好整改，其次次要求责令整改同时通报其干脆上级，第三次对责任人赐予一周办公区域卫生打扫的惩罚。2、每周由办公室人员对各公司负责的区域的环境进行检查，如有发觉不符合以上要求，一次罚款10元，请大家做好自律。3、公司办公室人员必需以身作则，接受全部同事的监督，发觉有违规定的行为，可向公司办公室主任，总经理反馈。同时，公司办公

24、室接受员工对于其他人员的环境卫生维护方面问题的反映与投诉。4、惩处只是手段，创建良好办公环境才是我们真正的目的，希望大家共同努力，搞好工作环境卫生公司卫生管理制度7为创建一个舒适、美丽、整齐的工作环境，树立公司的良好形象，制定本制度。一、卫生管理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。二、卫生清理的标准是：门窗(玻璃、窗台、窗棂)上无浮尘;地面无污物、污水、浮土;四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘;照明灯、电风扇、空调上无浮尘;书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象;办

25、公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢;桌椅摆放端正，各类座套干净整齐;微机、打印机等设备保养良好，无灰尘、浮土;厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味;花坛、绿地内无杂草、杂物。三、卫生清理实行部门责任制，部门负责人为责任人。各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责;院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资发展部和项目技术部负责。市场营销部负责

26、门前三包。文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资发展部和项目技术部负责。四、责任区卫生清理每周集中进行一次，日常保洁每月由办公室牵头进行卫生检查评比。五、各部门要仔细对待卫生清理和卫生检查评比工作，主动主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公司的整体评分。六、卫生检查评比结果累计存档汇总，列入年终评先树优工作的内容。公司卫生间管理制度卫生间管理是企业管理水平和员工文明素养的综合体现，为树立良好的企业形象，创建一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：一、公司男、女宿舍楼卫生间管理由专人负责，其它区域卫生间管理由所在单位责任人负责。二、卫生间必需保证设施完好，标记醒目，上下水道畅通，无跑、

27、冒、滴、漏现象，如有损坏要刚好修理。三、订时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头，一处不合格罚款10元。四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网，地面无脚印、无杂物，一处不合格罚款10元。五、便后刚好冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸和杂物，以免造成管道堵塞，违者发觉一次罚款20元。六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对有意损坏卫生设施者，将依据情节轻重罚款50100元。卫生管理准则1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。2.凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行

28、之。3.本公司卫生事宜，除总务及生产单位(平安卫生委员会)负责外，全体人员，须一体的确遵行。4.凡新进入员必需了解卫生的重要与应用的学问。5.各工作场所内，均须保持整齐，不得积累足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。6.各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采纳适当方法削减灰尘的飞扬。7.各工作场所内，应严禁随地吐痰。8.饮水必需清洁。9.洗手间、厕所、更衣室及其他卫生设施，必需特殊保持清洁。10.排水沟应常常清除污秽，保持清洁畅通。11.凡可能寄生传染菌的原料，应于运用前施以适当的消毒。12.凡可能产生有碍卫生的气体、尘灰、粉末之工作，应遵守下列规定：(1)采纳适当方法削减此

29、项有害物的产生。(2)运用密闭器具以防止此项有害物的散发。(3)于发生此项有害物的最近处，按其性质分别作凝聚、沉淀、吸引或解除等处置。13.凡处理有毒物或高热物体的工作或从事于有尘埃、粉末或有毒气体散布场所的工作，或暴露于有害光线中的工作等，须着用防护服装或器具者，应按其性质制备。从事于前项工作人员，对于本公司设备的防护服装或器具，必需善用。14.各工作场所的采光，应依下列的规定：(1)各工作部门须有充分的光线。(2)光线须有相宜的分布。(3)须防止光线的眩耀及闪动。15.各工作场所的窗面及照明器具的透光部分，均须保持清洁，勿使有所掩蔽。16.凡阶梯、升降机上下处及机械危急部分，均须有适度的光

30、线。17.各工作场所应保持适当的温度，温度之调整以暖气冷气或通风等方法行之。18.各工作场所应充分使空气流通。19.食堂及厨房之一切用具及环境，均须保持清洁卫生。20.垃圾、污物、废弃物等的清除，必需合乎卫生的要求，放置于所规定的场所或箱子内，不得随意乱倒积累。21.公司应设置甲种急救药品设备并存放于小箱或小橱内，置于明显之处以防污染而便利取用。每月必需检查一次，其内容物有缺时应随时补充。22.本准则经呈准后施行，修改时亦同。公司卫生管理制度8一、要严格执行各项卫生要求，做到窗明几净，地面整齐，环境优雅、舒适。二、餐厅每日用拖把拖三次，窗台每日擦三次，门帘每日擦一次，洗手池每日清洗三次，下水道

31、保持清洁畅通，并杜绝常流水，定期进行消毒。三、餐厅内桌凳保持干净，整齐，无积水，无油垢，无饭菜渣，无不洁物。四、餐厅玻璃，每周擦一次，保持玻璃明净，并按时开关窗，保持室内空气流通。五、餐厅内墙壁四周，每周清扫一次，保证无死角，无蜘蛛网。六、做好每餐剩饭剩菜的回收工作，并刚好处理垃圾，废弃物盛放容器外观清洁卫生。七、保持食堂四周环境卫生，门口台阶每天清扫。八、每天下班前要关好门、窗、电源，保证餐厅平安.公司卫生管理制度9一、个人办公区域卫生1、专业成员上班前5分钟打扫个人办公区域卫生，整理文件及物品，保持办公桌及桌面上、个人柜物品整齐整齐。2、个人物品、个人办公桌、椅、个人文件柜、个人更衣柜卫生

32、属个人负责，必需保证时刻整齐，离开办公室，椅子推至桌下，物品必需按定置图放置(见附录一、附录二)，电源插座放置在办公桌左下侧物品柜后;除定置图上物品外其余物品不得摆放;个人柜严格按定制要求摆放，不得将柜门放开，柜门必需保证能随时打开。3、每天早上擦洗一次自己运用的电脑主机、显示器、键盘、鼠标，勤擦洗自己所戴平安帽，个人物品摆放整齐整齐。4、不在办公室墙壁乱悬挂、张贴什物。二、公共卫生维护每天由值日人员负责办公区域公共卫生，专业每一位成员有义务予以协作、维护。1、做到纸屑入篓、地面清洁。2、专业成员不得在办公室内、仓库区域抽烟，保持空气清爽。3、不乱倒茶水，更不能将水滴到桌面上和地上。4、仓库货

33、架卫生及摆放责任到人，由相关点检员或设备负责人管理，必需保持整齐整齐，货架以外不得摆放备品备件;仓库公共区域卫生因故影响者必需刚好清扫干净。5、工作完毕回到办公室时工器具、备品备件、衣物、鞋、帽、手套等，要做到定置摆放。6、无人办公桌面的卫生及整理。7、当天办公室开水由值日人员负责。8、公共区域卫生由当天值日人员负责管理和监督。三、卫生标准1、门窗(玻璃、窗台、窗棂、窗帘)上无浮尘。2、地面无污物、污水、浮土。3、四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘。4、照明灯、空调上无浮尘; 水杯、文件夹、货架、宣扬牌、门、条椅、衣物柜摆放整齐。5、个人柜、公用柜内外无浮尘、污迹，柜内物品排列整齐、无灰

34、尘，柜顶柜顶、表面要保持干净、无灰尘、无污迹。6、办公桌上无浮尘，物品摆放整齐;保温杯无茶锈、水垢，个人名字统一向外摆放;办公桌下线缆捆扎整齐，无杂物。7、桌椅摆放端正，座套、个人隔断干净整齐。8、电脑、打印机等设备保养良好，摆放端正，无灰尘、浮土。9、办公室墙面、地面清洁干净，无杂物、无异味。四、值日人员职责1、周一至周五，每天支配两人负责值日，节假日及周六周日由当天值班人员负责。2、值日时间:当天早上8:00至其次天早上8:00，夜间由当天夜间值班人员负责保持。3、负责区域:本专业办公室、学习室、仓库。4、按值日表排列轮番值日，并于其次天早上8点进行交接。后一天值日人员有权利监督前一天卫生

35、状况，并督促当日值日人员整改;如接班卫生状况没有达到卫生标准，接班人员可以拒绝接班，在上班期间造成的，由前一日值班人员负责整改，在夜间、周六周日、节假日造成的，由值班人员负责整改。5、当天值日人员下班时要负责关好门窗，监督班组成员关掉电脑及显示器电源。如因此被公司和部门考核，同等标准考核当日值日人员。6、值日人员有权利和义务督促并监督本专业每一位成员做好班组卫生管理工作。7、值日人员未仔细履行职责，专业将依据实际状况扣罚当月绩效2-10分次;其他成员未仔细协作，专业将实际状况扣罚当月绩效2-10分次;如影响到公司或部门考评，将加倍考核;受到领导表扬和确定或为专业做出特别贡献，当月绩效嘉奖2-1

36、0分次。以上制度即日起生效，请各位同事协作执行!公司卫生管理制度10卫生间管理是企业管理水平和员工文明素养的综合体现，为树立良好的企业形象，创建一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：一、公司卫生间管理每天由专人负责，每天值日者轮番打扫。二、卫生间必需保证设施完好，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要刚好修理。三、订时打扫，全天保洁，通风良好，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头。四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持干燥，无蛛网、无纸屑、无杂物。五、便后刚好冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢弃报纸、烟头和杂物，

37、以免造成管道堵塞，便池需保持清洁，无污渍。六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对有意损坏卫生设施者，将依据情节轻重罚款。卫生管理准则1.本公司为维护员工健康及工作场所环境卫生，特订定本准则。2.凡新进入员必需了解卫生的重要与应用学问。3.各工作场所内，均须保持整齐，不得积累足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。4.各工作场所内走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须采纳适当方法削减灰尘的飞扬。5.各工作场所内，应严禁随地吐痰。6.凡可能寄生传染菌的原料，应于运用前施以适当的消毒。公司卫生管理制度11为了给公司全体员工创建健康、宁静、卫生的用餐环境，现制定食堂卫生管理制度如下：1.厨房工作人员必需持有

38、健康证，严禁患有传染疾病的人员从事厨房工作。保持个人卫生，做到勤洗手洗澡，不留长指甲。禁止上班吸烟和随地吐痰，上班期间要穿戴工作装。2.厨房如需购置相关物品，必需呈报部门主管，再由部门指定人员选购，购回之单据按公司管理流程进行操作审批。3.操作前必需自查食物是否有变质、变味现象，发觉问题刚好处理。严禁选购腐烂变质过期食材。严格根据食品卫生要求操作，防止食物中毒。4.工作中严格按伙食标准精打细算，尽量做到色香味俱佳，花样、品种多样化。烹饪前必需仔细清洗干净食材、灶具、餐具用品等。5.洗干净后的灶具、餐具要整齐且有规律的摆放好，妥当保管，任何人未经许可不得私自运用。6.厨房工作人员应遵循卫生、健康

39、、节俭的原则，对每日剩余的食品及物料合理处置，严禁奢侈公司财产。每天进行清理，每星期进行大扫除，确保厨房餐厅的环境卫生。7.做好食堂的平安管理工作，严格遵守操作规程，易燃、易爆物品要按规定位置放置。食堂工作人员下班前，应关好门窗，检查各类电源开关、设备等是否处于关闭状态。公司卫生管理制度12第一章总则第一条 为了加强本公司办公环境的卫生管理，创建文明、整齐、美丽的工作和生活环境，制定本制度。其次条 本制度适用于本公司办公环境的卫生设施的设置、建设、管理、维护和环境卫生的清扫保洁、废弃物收运处理以及食堂的卫生管理。第三条 凡在本公司工作的员工和外来人员，均应遵守本制度。第四条 管理部为公司环境卫

40、生管理的职能部门，负责全公司的环境卫生管理工作；公司的基建、绿化、生产、后勤等有关部门都应当根据各自的职责，协同做好环境卫生的管理工作。第五条 环境卫生设施的开支经费由管理部提出安排，经总经理审批后，由财务部监督运用。第六条 管理部应当加强有关环境卫生科学学问的宣扬，提高公司员工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。第七条 专职环境卫生清扫保洁人员应当仔细履行职责，文明作业。任何人都应当敬重环境卫生工作人员的劳动。第八条 室内（公司统一运用的除外）的清扫保洁工作，由运用者担当。其次章公共区域的清扫与保洁第九条 公司公共区域（包括主次干道、公共绿地等）的清扫与保洁，由管理部负责支配人员进行。第

41、十条 公司各部门应当根据管理部划分的卫生责任区，负责清扫与保洁，并实行“门前三包”的责任制管理。第十一条 公司统一运用的建筑物、宣扬设施、公告栏、厕所由管理部负责支配清扫与保洁。各部门运用的建筑物、办公室等，应当由各部门自行负责保持清洁。第十二条 公司内部的施工场地由施工单位负责清扫保洁及垃圾清运。管理部在与施工单位签订项目建设合同或协议时，就要把有关由施工单位负责建筑工程施工现场的卫生管理、建筑垃圾和工程渣土的处置等事项写进合同或协议。第十三条 临时占用道路或场地的部门，负责占用区域和占用期间的清扫与保洁。第十四条 公司会议室的日常卫生由管理部负责清扫和保洁。但其他部门运用后应负责清扫整齐。

42、第十五条 禁止在公司内部公共场地倾倒、堆放垃圾，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入道路或公共场地，禁止在厂区内焚烧垃圾和树叶，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。第十六条 公共走道及阶梯，至少每日清扫一次，并须采纳适当方法削减灰尘的飞扬。偏僻地段，每周清扫一次，做到无垃圾、无积水、无死角。第十七条 排水沟应常常清除污秽，保持清洁畅通。第十八条 厕所、更衣室及其他公共卫生设施，必需特殊保持清洁，尽可能做到无异味、无污秽。第十九条 禁止在树干、电线杆、建筑物上张贴各种海报、标语及广告宣扬品（公司统一支配的除外）。其次十条 必需按管理部规定的区域和位置停放车辆，厂区内严禁乱停放自行车和汽车。其

43、次十一条 公司内（含员工宿舍）禁止饲养鸡、鸭、鹅、兔、猫、狗等家禽和动物。其次十二条 管理部要支配人员定期对公共厕所、垃圾场等场所实施药物喷洒，杀灭蝇蛆。其次十三条 厂区内的树木、花草须加强养护和整修，保持鲜活完好，不准损毁、攀摘或向绿化带抛弃垃圾，不准利用树木晾晒衣物。第三章室内卫生的管理其次十四条 各部室都要建立每日轮番清扫卫生的制度。其次十五条 室内应保持整齐，做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑；桌面、柜上、窗台上无灰尘、污迹，清洁、整齐，窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。其次十六条 室内不准许随意存放垃圾，应刚好把垃圾倒入垃圾筐内。其次十七条 办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序，不得存放

44、与工作无关的物品，个人生活用品应放在固定的抽屉和柜内。其次十八条 室内禁止停放自行车。第四章废弃物收运与管理其次十九条 分布在厂区内的垃圾箱、垃圾筐以及垃圾堆放容器由管理部指定人员负责管理。第三十条 各部门产生的垃圾、废弃物，应当根据管理部规定的地点、方式倒入垃圾筐或垃圾堆放容器内。配置给各部门的垃圾筐、垃圾袋由各部门运用并帮助管理部管理，勿随意变动地点或位置。第三十一条 生产部、化验室、食堂等部门产生的有机物、无机物垃圾不得随意遗弃，应倒入垃圾桶或垃圾堆放容器内。第三十二条 生产部门产生的垃圾和排放物必需根据公司生产卫生管理制度的规定处置。第三十三条 在厂区内运输生产垃圾、散装产品、生活垃圾、建筑垃圾、工程渣土及废弃物时，不得洒落和抛撒，如有洒落和抛撒，必需清扫干净。第五章环境卫生设施的设置与管理第三十四条 环境卫生设施（垃圾箱、公共厕所等）的设置与管理，应当符合公司生产卫生管理制度的相关规定。第三十五条 任何部门和个人不得擅自由道路旁或门前放置各类垃圾容器。第三十六条 管理部负责厂区内垃圾堆放容器、垃圾箱、等卫生设施的保洁、维护统一由管理部管理，任何部门和个人不得更改。第三十七条 设置在各部门、办公室的垃圾箱等，部门和个人有责任和义务帮助做好保洁工作，不丢失、不人为损坏。第六章 食堂的卫生管理第三十八条 仔细贯彻中华人民共和国食品卫生法和饮食卫生“五四”制。