2022个人述职报告例文集锦合集.docx

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1、2022个人述职报告例文集锦合集 个人述职报告范文集锦八篇 仅供参考 个人述职报告 篇 篇 1 1 我于 20xx 年自 xx 高校决策系会计专业毕业以后，安排在樟树分公司工作。六年的基层工作阅历，使得我从当时一名刚刚从高校毕业的高校生，成为现在一名合格的财务工作人员。今年年初，我又被荣幸的从樟树分公司调到宜春公司财务部。20xx 年已过一半，回顾来宜春这近半年的工作，有许多感慨，有许多工作上的感悟，让我一步步成长。 我现在的岗位是：收入核算，其主要的职责是为刚好精确核算和反映公司运营收入，在上级的指导下，根据相关会计制度和公司内部财务管理制度，对运营收入进行核算、稽核和分析。近一年的工作中，

2、深切感受到在公司各位领导的帮助下、在同事们的支持下，自己所取得进步的喜悦，感受到在工作中与各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面对众多事务不能四平八稳而留下的缺憾，感受到因实力有限面对财务工作如何更好的创新思路而留下的思索。回顾工作，有成果，也有不足。下面我主要从以下五个方面进行述职报告，请公司领导及各位同事赐予指正。 一、精确刚好，诚意实意做好自己的本职工作： 依据公司及整个财务部的整体支配，确定思路，确定方法，明确目标，按时按质按量完成自己的本职工作。在不断的工作过程中，我主要做好了自己的以下工作： 1、完整精确刚好的制订年度收入安排，确保科学性和合理性，稽核营业收入和核算运营

3、收入，刚好反映企业各项收入状况。2、刚好精确符合文章版权归.作者全部!公司规定的计提各种税金以及各项税金，保证计提数据的精确无误。3、精确刚好统计核算有关财务报表和相关统计资料的分析工作，确保数据供应的完整性和有效性。4、全力帮助部门经理做好公司财务报账工作，提高报账工作效率，编制、复核相关凭证，且 MIS 系统已列出本人部分的工作职责范围。5、协作内外审计、检查工作，以提高相关财务工作的规范性和公允性。6、帮助费用会计对县市费用报账进行帐务处理。7、做好欠费帐务核算与稽核工作，为企业经营分析和收欠工作供应牢靠依据；8、审核收入账户的未达帐项及银行余额调整表。9、完成领导交办的其它工作 10、

4、每月整理相关收入、应付及总账凭证，并装订成册。11、每月与计费核对会计差异（欠费及预存款），分析差异缘由，进行差异调整。 二、发挥部门整体优势， 发扬团队精神，仔细对待每一项工作。 财务部是一个相当团结的部门，我始终坚决的认为，个人的力气是有限的，一个人自己的工作做得再好，但是一个集体，一个团队，把整个部门的优势淋漓尽致的发挥出来，就可以把公司交给我们的任务成功完成。只有大家心往一处想，劲往一处使，工作的效率就可以显现。 三、提升业务素养，提高业务水平，努力使自己成为学习型工作人员。 财务工作繁琐、事务性工作较多，作为财务工作人员，有时简单陷入事务堆里而得不到提升，而部门整体水平的凹凸取决于部

5、门每位员工的工作水平，提高个人工作实力尤为重要。本人在平常工作中，比较注意业务学习，结合专业，考取了初级会计职称，被公司聘为助理睬计师，同时也报名参与了中级会计职称、中级经济职称的考试，以会计从业资格的接着教化为契机，对自己所学内容在工作之余与大家共同探讨，学习其他财务工作人员的工作阅历，通过学习，通过一次次的提高，找到自己在工作中的差距和不足。 四、提高工作创新意识，提升工作热忱。 我个人认为，工作创新并不是执意的一种创建，更重要的是体现的一种工作激情，一种激发自我潜能、提高工作价值的热忱，在 今年的工作中，我在此方面做了一些小小的努力，对自己的工作有一些帮助，也希望对以后的财务工作中能有一

6、些新的突破。 五、自我评价： 优点： 1、具有严谨细致的工作作风，吃苦耐劳的奉献精神，争做移动的合格员工，争做宜春移动的优秀员工；2、心胸开阔，待人真诚，不在工作中患得患失，而在工作中不断努力，不断进取，不断练习自己，成长自己，提升自己；3、在工作中有创新意识在工作中没有畏难心情，注意在工作中有所创新。我觉得，任何人不论干什么，必需要找到一个支点、找到一个你情愿为之付出、和奉献的理由。这样，你才会有更多的激情，才能更仔细的投入。 我始终喜爱这样一句格言，在学问的山峰上攀登地越高，你领会的风景也越壮丽，有时，我想，我可能还在半山腰或者更低，有时候感觉自己被上面拉着，被人在后面推着自己在努力的前行

7、，我希望自己能更强壮一点，更稳健些，能看清目标，走的很远，做的更好。 以上是我近段时间的工作述职，我也特殊想借助这样一个机会，诚心感谢公司领导给我一个施展自己才能的平台和给我的每一个工作的机会，感谢同事们在工作中对我的支持和帮助，也希望在以后 的工作中，一如既往的得到公司领导对我的关切与厚爱，一如既往的得到同事们对我的支持和帮助。 个人述 职报告 篇 篇 2 2 本学年在中心校的领导下，在幼儿园领导班子和全园教职工的共同努力下，我们朝着既定工作目标，在幼儿园原有发展的基础上，求真务实、大胆尝试，同甘共苦、通力合作，圆满完成了本学年教化教学工作安排。工作中有收获有思索也有不足，现将本学年工作汇报

8、如下： 一、努力学习，提高个人修养 我坚持深化教学第一线，坚持听课、评课、议课，主动参与教学研讨活动。在日常工作中，关切全体老师，作风民主，幼儿园的重大事情均广泛征求老师们的建议，班子全体成员在老师中享有较高的威信，幼儿园的各项工作稳步向前推动，起到了良好的社会反响。我和业务主任一起起草幼儿园园本教研一系列规章制度，并主动创建条件组织老师到市幼儿园学习，不断开拓视野，极大地调动了老师工作的主动性。 二、办园方向和管理机制 依据我园发展规划和本学期工作安排，我们接着深化贯彻教化方针和幼教法规，坚持保教并重的原则，依法办园、依法治教，全 面实施素养教化，不断深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项工作尽显

9、特色，求得发展。班子各成员之间切实做到通力协作、勤政廉洁、扎实高效，并对各部门、各岗位进行详细分工，责任到人，定期检查，常抓不懈，充分调动起每位教职工的主动性，发挥其潜能。此外，我们全面推行园务公开，严格执行财务制度，按规定项目和标准收费，财产登记造册，资料齐全，自觉接受社会监督。 三、队伍建设与管理 （一）加强班子自身建设和队伍建设，调动老师主动性。 良好的班子集体能将教职工紧紧凝合在一起，有效促进幼儿园各项工作的开展。在我们班子中，主动提倡一讲奉献、二讲创建性开展工作、三讲团队协作的三讲精神，并始终坚持把思想建设放在首位，坚持学习与沟通。我园非常重视园风建设。我们的做法是：提倡人与人的交往

10、中以诚相待，在处理各类问题时以工作为重，以个人感情为次。在工作中尽量做到多一点商议，少一些吩咐，将自己融身与教职工之中，营造一个人人同等、宽松、融洽的人际氛围。 （二）建立激励机制，分层培育，促进老师群体成长。 老师是现代教化中最活跃的因素，造就一支高素养的保教队伍是幼儿园开展工作的核心。为此，我们首先从老师职业道德入手， 狠抓师德教化。其次，我们从优化老师个体素养入手，采纳多种形式激励老师苦练基本功，从基础教化学问的熟识到敏捷运用教化实践，不断提高了老师教化教学实力。第三，我们注意进一步优化老师群体素养，在园内定期开展形式多样的业务观摩、教化研讨等教科研活动。通过努力，老师的教化教学常规工作

11、规范、到位、优质高效，全体老师以踏实的工作作风，良好的师表形象，在全体幼儿家长和社会各界中享有了很好的口碑。 四、环境创设 办园至今，我们始终力求给孩子们创设一种良好的教化环境。今年，我们依据幼儿园实际状况，进一步改善办园条件，向教化局争取到改造资金 30 万元，进行幼儿园的改造，我们对四个幼儿教室进行了改造，从新铺设线路，安装节能灯、电扇，每个教室更换铝合金门窗，安装水管，墙壁贴砖，安装班班通设备，每个教室去除原来的讲台和黑板，增设移动黑板，配备手提电脑。更换旧锅炉，重新安装暖气管道，使今冬的取暖条件大大改善。今年我们还增加了大型玩教具，图书，使幼儿的一日活动进一步丰富。我们从孩子年龄动身，

12、力求做到生活化、情趣化、艺术化和儿童化，让幼儿园真正成为孩子心中的乐园。另外，加强安保工作，更换摄像头、刻录机等设备，使全园及大门口能做到无缝隙覆盖。 五 、保教工作 切实提高幼儿园保教工作质量，是幼儿园提高整体办园水平的重要标记。我园在保教工作方面抓重点、求实效，使保教工作在原有水平上有所突破。 1 1 、家园联系 我们提倡老师要建立新型的家园关系，即相互信任、相互敬重、相互学习、相互支持。切时做好家长工作，充分发挥家长的作用，通过多种形式的活动，如家长会、家长开放日等，帮助家长建立全新的育儿观。今年我园组织的消防逃命演习、防震逃命演练、幼儿玩具制作等活动都受到很好的社会效益，赢得了家长的赞

13、扬。 2 2 、保健方面 我园还仔细做好全体教工及幼儿的体检工作，主动把好晨检及午检两大关，做好每个幼儿的发药工作及全日健康视察工作，并做好记录。通过校讯通等多种方法，向老师、家长、幼儿宣扬保健常识、传染病的防治方法，收到良好效果。 3 3 、教化工作与幼儿发展 36 岁儿童学习与发展指南的颁布为我们指明白新时期教化工作的方向，在组织老师深化学习指南的基础上，我们将指南的精神主动渗透，运用到日常教化工作中。我们坚持立足 一日活动，以培育幼儿创新精神和实践动手实力为核心，进一步增加幼儿动手操作的爱好，给每个幼儿供应了充分动手动脑的机会，孩子们在参加的过程中，主动的去思索、去实践，切实提高了多种实

14、力。 4 4 、教科研工作 始终以来，我园坚持将教科研工作作为一个重点来抓。为了让老师真正成为探讨型老师，在教化教学管理上，我园遵循教研合一，教中有研、研不离教的原则，不断提高老师的教化艺术，积累教化才智，充分发挥团队的互助力气，使工作深化扎实地开展。 在如何提升老师与家长沟通沟通的技巧的园本教研活动中，我们通过讲座、研讨、沟通、反思等形式，开展探讨活动，使家园共育真正达到和谐统一。在全园性教学探讨月活动中，全体老师悉心钻研教学艺术，提高教化技能，完善课堂教学质量。 在过去的一段时间里，我们即取得了成果，也尝试了教训。一年之即在于春，一日之即在于晨，新的一年新的起先，我们肯定会把握新机遇、迎接

15、新挑战、面临新问题、克服新困难、谱写新篇章。走过激烈，走过欣喜，我们深信，当新年的太阳冉冉升起之时，我们又会迎来充溢希望和收获的一年。 个人述职报 告 篇 篇 3 3 各位领导,各位同事： 大家好 我是 xxx，我的工作职责是销售内勤，下半年的工作主要是销售内勤，下面我就半年来的工作向各位领导做一下汇报，不足之处，请各位领导指责指正。 一、下半年的职责履行状况 1 1 、合同的落实 针对合同，具体落实技术参数，保证以最快的速度下发订单，以便能保证在合同这一环节不影响生产周期。跟踪生产过程，刚好与销售沟通。 2 2 、出库、合同统计 刚好统计出库、合同，随时驾驭出库的完成状况，合同履行状况，以便

16、使领导能够更好的决策。 3 3 、做好一系列销售服务工作 依据业务实际须要做好业务员的支持工作，包括整理资质、出库、发票、借款登记及报销单处理工作。 4 4 、各种售后服务报表的整理归档 注意刚好收集客户状况的各种表格(售后反库信息、验收报告、顾客满足度调查表及下即客户评估表)，并注意实行各种方式了解服务详细过程。 5 5 、做好产品退换货的跟踪落实 退换货的产品依据实际状况，制作产品客诉处理单，对退换货产品的数量、日期、客诉缘由和发回日期都做了具体记录。 6 6 、做好内勤的交接工作 依据自身工作积累阅历及与老内勤的学习，逐步对内勤的工作有了新的理解，在交接的时候把平常的积累写下来，同时对工

17、作要达到的程度有了目标和方向。但是今后还要接着团结协作、相互帮助，才能把销售服务工作做好。 二、认清不足，加以改进，提高工作效率 虽然取得了一些成果，但也存在一些问题和不足，主要表现在： 第一、行业学问缺乏，对工作效率有肯定影响;有些工作还不够细，贯彻的不是非常到位; 文字水平还须要很大提高。在今后的工作中，首先不但要自己努力学习相关行业学问。 其次、了解行业，了解市场，加强对市场发展脉络、走向的了解，提高市场的敏感度;更好的帮助销售人员工作。 第三、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手。第四、发挥服务职能，为各部门做好协作工作。 将来的日子里，我会严格根据诚信、务实

18、、创新、卓越的精神要求自己，提高自己，为企业的发展尽自己的一份微薄之力。 各位领导，我的汇报完毕。 个人述职报告 篇 篇 4 4 乡下的空气那么清爽，乡下的天空那么湛蓝，乡下的校内是一幅画，乡下的孩子是一首歌，乡下五月的美景让人们更加流连忘返。我们小语送教队，选择这芳香袅袅的黄金季节，兵分多路，把一幅幅乡下人家的田园美景，相继献给了全县九所二类乡镇学校和一所三类乡镇学校的师生们，给一个个原本漂亮的校内锦上添花，让一朵朵开得正艳的鲜花再绽笑颜。我县小语教坛上这又一道靓丽的风景，再一次的闪亮显身，让我们再一次的静心回味，潜心反思。 在自我行动中成长 一、修炼内功，走向专业化 县小学语文送教队，自

19、20xx 年 4 月成立以来，圆满完成了全县四类、三类、二类乡镇中心校的送教任务。其间，活动逐步得到了县教委相关领导的关注和认同。这个团队也始终受到教科所所长王朝武的高度重视，他除了平常予以关注之外，每次活动之前，都给 予队员们极大的激励并提出详细的要求。教科所副所长冉建容更是自始至终参加其中，和队友们共同践行着同伴互助。至于这个团队的发起人、组织者肖素碧老师，则倾注了更多的心血与汗水。48 名队员，都始终保持着主动向上的良好心态，本着提升自我、服务同伴的宗旨，努力学习，不断充溢自我，完善自我，大家始终认为：小语送教队发展的希望，在于每一名队员的专业成长质量，而质量只有在深度学习中不断修炼内功

20、，才能得到提高，才能真正走向专业化。所以，队员们通过不同的途径修炼着内功： 1.自主学习。队员们在平常的工作中，除了努力完成好自己的教化教学任务外，还时时通过读书、上网、写博客、写读书笔记、互动沟通等形式获得专业学问。同时，通过争取外援赞助，优化学习资源，小学生拼音报报社和学语文之友杂志社给每位队员赠送了让孩子踏上阅读快车道、如何让孩子爱上作业等好用型前沿资料，有力地促进了队员们更快地走向专业化。 2.集中培训。在每次送教之前，全体成员都要接受一次专业培训，如：20xx 年 12 月 9 日，教科所特殊邀请了渝中区老师进修学院的小语专家王小毅老师来以踏上语文老师专业成长之路为题做了讲座，让全体

21、队员接受了一次专业的洗礼，激发了队员们的工作热忱，增加了队员们的成长意识，坚决了队员们的职业信念。 20xx 年 4 月 1 日，又请时任县教委组织人事科科长的陈雄书记作了题为老师教化与老师专业发展的报告，让队员们进一步了解了国内外老师教化发呈现状，更加明确了老师教化与老师专业发展的目的、意义、重要性以及发展思路。 3.竞赛推动。20xx 年 4 月 1 日，送教队组织全体队员参与了以13 年级小语教材的生字为内容的硬笔书法竞赛和以 60 篇一般话水平测试作品为内容的一般话竞赛活动，由县内相关专家组建的评委分别评比出了一等奖 2 名、二等奖 5 名、三等奖 8 名。这次活动从语文老师基本功入手

22、，既展示了每位队员的个体才能，又体现了送教队的整体水平。既是对队员们过去实力的充分确定，又是对队员们进一步提高语文素养的有力鞭策。 二、细心打算，活动精细化 为了让送教活动得以顺当进行，能获得最大限度的胜利，我们从打算阶段起先就力求做到精细化。活动前做到了四个明确：一是送教对象明确，即全县九个二类乡镇中心校和因为县城学生分流到试验二小而变成三类学校的巷口镇中心校，共十所学校。二是时间、任务明确，即 20xx 年 4 月 26 日（个别特别状况作适当调整）上午：1.看学校随堂课 1 节；2.上课：四年级下册第 21 课乡下人家2 节；3.与观摩老师互动议课。下午：1.做谛视职业志向提 升职业热忱

23、讲座；2.组织参会的语文老师填写调查问卷。三是分工明确，从内容上分主持、上课、讲座、调研总结四个大组，并分组研讨落实送教任务及留意事项。从送教地点又分为 10 个送教小组，在同一时间分别奔赴不同学校绽开同一内容的送教活动。四是要求明确：第一，团结协作，努力打造提升自我服务同伴的团队精神。其次，注意礼仪，从细微环节做起，为送教队树立良好形象，身体力行，学有所获，载誉而归。第三，各组组长负责合理支配本组详细的来回时间、乘车地点、就餐、与送教学校连接等详细事宜，保证二类学校全镇语文老师全员按时到中心校参与活动。第四，送教活动结束以后，各小组主持人抓紧写出高质量的通讯报道稿，并刚好上交主持组组长邹胜发

24、老师审核发表。第五，总结组于送教活动完毕之后一个月内写出全面详细的书面总结报告交教科所。第六，各送教小组自备相机拍摄送教活动精彩情景，并在通讯报道稿中有所选用。同时，不管是哪一个环节，要求队员们都得细心打算，反复练习，仔细琢磨其中的每一个细微环节后方可出场。 三、关注过程，强化自我反思 送教活动的过程，也正是队员们自我学习和提升的过程，所以大家在活动过程中随时做到自我反思，仔细总结，从而提炼出对我县小学语文教学甚至小学教化发展有意义的东西。 本次送教活动中，送教队员们在学校老师没有任何打算的前提下，相继倾听了各校共计 40 余节随堂语文课，走进真实的课堂、常态的课堂，了解到了真实的教学现状：

25、课堂常规管理课前学生打算好上课所需物品，课中能够进行合理摆放，老师普遍关注学生规范的坐姿、精确的握笔动作、大方的口语表达良好的课堂秩序、和谐的课堂氛围使课堂教学的效果较好。 课堂学生活动课堂活动是学生活动的课堂，这是白马小学一位老师发出的感慨。在这些常态课中，多数老师都有意识的将课堂还给学生，学生是课堂的主体。的确，评价一节课，我们应当从课堂活动中关注学生是否是本节课的主子，学生是否真正参加其中，各个层次学生学问的驾驭状况，老师在活动中扮演了什么样的角色等。可是以老师为主体、不放心学生、把学生当成接受学问的容器等现象在一部分老师身上依旧存在。很多老师虽然写出了具有创新理念的教案，甚至连每一个活

26、动的详细内容、细微环节都备在上面，但是上课却按部就班，老师问什么学生就答什么，枯燥地执行教案的全过程，师生的互动成了空话，一堂课从表面上看的确完成了任务，上课者满足听课者兴奋，事实上却失败了，这样的课堂缺乏激情和创新，学生全部掉进老师事先设置的圈套中， 哪里还有创建潜力？也就是说老师仍旧在课堂起主宰作用，依旧是红花，而学生仍旧是绿叶。我们应当清晰，课堂互动是不行预知的，要参照教案又不能忠实于教案，老师要敏捷处理预设与生成的关系，才能真正优化课堂教学效益。 学生合作学习几乎全部的课堂上，我们都可以看到小组探讨式的合作学习。老师一宣布小组探讨，整个教室就沸腾起来。但细致视察，就可以发觉这样几种现象

27、：有些学习小组的学生抢着各说各的发觉，人人都急于表述自己的思想，结果导致谁都没有留意倾听；有些学习小组中，发表看法者往往只是一些优秀的学生，他们经常会为某个观点争得面红耳赤，而其他学生则端端正正的坐着，一言不发，冷眼观战，还有的甚至做起与课堂无关的事。可见，老师尽管重视并供应了孩子合作与沟通的时空，但对孩子合作与沟通的学习方式明显重视不够，探讨不够，指导不够，落实不够。 老师学问教学许多老师在教学中，重视了学问的传授，却忽视了方法的指导。教是为了不教，老师要重点关注学生语言组织表达实力的培育、思维实力的培育，教给学生多种学习方法，起到举一反三的作用，从而提高学生的语文素养。 个人述职报告 篇

28、篇 5 5 时间如白驹过隙般飞速消逝，转瞬就到了 XX 年年底，作为急诊科的一名一般护士，回首过去的一年，实在收获颇多、感慨颇多。 作为新时代的急诊科护士，我努力顺应时代的要求，主动参与医院组织的业务培训及相关学问的学习，不断提高自己的业务水平，为能更好地服务于病人打下坚实的基础。 做为急诊科护士，我们肩负着120院前急救、转运、院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗服务，充分保障了辖区内120院前急救及院内急诊急救工作的顺当开展，确保120急救站 绿色生命通道的畅通，保证了门急诊工作的正常进行。在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、累计收住院人次、急诊抢救与往年同期比照均有显著增长，

29、为医院各病区及协助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各科室的两个效益的增长，提高了全院医务人员的工作主动性。 一、思想政治教化上 仔细学习各种医疗法律法规，自觉遵守医院和科室的各项规章制度，坚固树立以病人为中心的服务理念，不断提高思想道德教化修养，力争文明行医，优质服务，做到小事讲风格，大事讲原则。工作中与同事相互支持，相互理解，人员分工明确、各司其职、 各负其责、团结务实、和谐相处，顺当圆满的完成了医院的各项工作任务。 二、专业技术上 以质量管理年标准、全国医疗万里行检查标准为准绳，加强急诊科的医疗护理质量建设，以医疗护理核心制度为重点，仔细执行了各项操作规程和抢救工作流程，严防差错、

30、医患纠纷等医疗护理不良事务的发生。根据医院及科室制度的培训和考核安排，定期参与业务学习及急救技术的培训，仔细钻研业务，与同事相互沟通、相互促进，从而娴熟驾驭各种抢救仪器和抢救技术，如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术，进一步提高了急诊急救实力。 三、 服务病患上 三分治疗，七分护理，老师曾这样对我们讲到：同学们，从这句话你们应当看出护理工作在整个医疗工作中的重要性了吧，拉开人生帷幕的人是你们，拉上人生帷幕的人也是你们，病人须要你们细致关切和悉心照看，不要吝啬你们的微笑，用你们的爱心，耐性，细心和责任心去护理病人，用你们的热忱去暖和病人。本人牢记老师的训诲，用

31、一颗真诚热忱的心投身于卫生事业，用笑容让病患感受到医者对他们的关切，感受到敬重，用情愿工作的双手 为他们解除病痛，用无私的奉献托起他们生命的太阳，让他们重新扬起生命的风帆，让苦痛的脸上重绽笑颜，让一个个家庭重现欢声笑语。 作为一名急诊科护士，本人以自己的工作为荣，深深感受到作为一名急诊科护士，我们的优质服务对一名面临生死的病患有多么重要。今后，本人肯定会发挥成果，克服不足，以对党和人民负责的看法，在维护医院大的利益前提下，进一步解放思想，保持昂扬的斗志，旺盛的工作热忱，努力拼搏，为发展壮大不遗余力，做出更大贡献，团结同志，敬重患者，不为名，不为利，当一个静默无闻的好配角，我为自己是一名急诊科护

32、士而骄傲。 个人述职报告 篇 篇 6 6 时间似箭，岁月如梭，转瞬进入公司已经有将近半年的时间，在公司领导的强有力的领导以及关切支持下，个人在 xx 年度取得了不小的进步。 一、年度工作状况 1、熟识了解公司各项规章制度。 我于 xx 年 8 月进入公司，为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我加紧对公司的各项规章制度进行了解，熟识公司的企业文化。通过了解和熟识，我为能进入公司这个团队 感到骄傲，同时也感到自身的压力。在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，更快更好地完成工作任务。 2、熟识了解工作流程 作为设计师助理，我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的

33、各种图纸及文档，为设计师签单做好充分打算。经过一段时期的磨合，我渐渐知道自己该如何去做并做好手头工作，在设计师的指导带领下，不仅懂得了很多专业方面的学问，也懂得了很多做人处事的道理。 二、存在的不足以及改进措施 xx 年已经随风逝去，回想自己在公司将近半年的工作，工作量并不是很大，闪光点几乎是不存在，很多工作还有不尽如意之处，总结起来存在的不足主要有以下几点： 1、缺乏沟通，不能充分利用资源 在工作的过程中，由于专业学问不够扎实，又存在肯定惰性，遇事考虑不够周全、不够细致，不主动向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出现错误，不能达到优势资源充分利用。俗话说的好三人行必有我师，在以后的工作中，我

34、要主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台达到资源共享，从而提高自己的工作效能。 2、缺乏安排性 在工作过程中，由于缺乏安排性，工作目的不够明确，主次冲突不清，经常达到事倍功半的效果，领导不满足不说，自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中，我要仔细制订工作安排，做事加强目的相识，分清主次冲突，争取能达到事半功倍的效果 3、专业面狭窄 作为一个现代化人才，他应当是一专多能的，这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄，对其它专业的基本相识都没有，这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中，我将加强其他专业的学习，充分利用公司资源，提高主观能动性，争取能成为一专多能的复合型人才。 三、

35、xx 年目标安排 1.加强自身学习，结合实际，多从细微环节考虑，仔细做好本职工作，主动协作同事工作项目。接着加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深化的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己考勤工作的理论依据，结合实际更好的开展考勤工作。 2、主动向同事学习，虚心请教，并以实践带动学习，全方位提高自己的工作实力。 3、克服自己本身存在的诸多缺点，加强学习，为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。 年末，要感谢全部的同事，感谢你们半年来的相伴，让独闯异乡的我倍感暖和和亲切。要感谢公司，感谢公司能给刚毕业且什么也不懂的我一个这么好的学习平台，让我在这些日子里学到了太多不曾有过的东西。真诚

36、的感谢。也真挚的希望我们在 18 年越走越好。 个人述职报告 篇 篇 7 7 在 x 年 x 月 x 日那个充溢热忱地夏季我踏上了人生的另一个起点，因为我安排到了 x 分行，农行也成为我点燃青春，释放热忱的地方，在这里工作的四个月时间里我推掉了高校稚嫩的外壳，起先渐渐成熟起来。x 在这里 x 增加了见识，飞速的成长着，下面有我对 XX 年的工作向领导作出报告： 一. . 主动努力学习政治理论和科学文化学问： 各级领导的细心培育下和同事们的悉心照看下，我也通过自己的努力在思想学习和工作上的收获可谓是硕果累累。思想上，坚持理论与实际相结合的观念，主动参与上几行所组织的政治学习在提高思想觉悟的同时，

37、将理论与自身的柜面业务实际操作相结合，与生活相结合。由刚刚毕业的纪律性不强，操作不太规范化转变成为严以律己，操作遵守规章制度工作勤恳并主动良好的完成自己的本 职工作，我懂得了无规则不成方圆，勤能补拙的道理。文化上，努力学习柜员教材，主动参与各种考试来充溢自己理论学问的缺乏，更让自己深化了解柜员的业务特性，及工作的重要性等基础学问。 二. . 踏实仔细工作，主动学习柜面业务 柜员是干脆面对客户的群体战斗在一线的工作岗位，在这平凡的岗位上，虽然只有日复一日年复一年的重复那些诸如存款、取款，账务录入，收收放放，营销维护，迎来送往之类的枯燥运作和繁杂事务它的工作虽然是比较枯燥乏味的，但是把平凡的点点滴

38、滴做到完备那就是一件宏大的事情，其实人生的价值不都体现在平凡的工作上吗? 面对各类客户，柜员想要让让客户真正体会到农行的优质完善的服务，所以我们就肯定要有娴熟地业务处理实力跟良好的职业道德操守。自从参与工作后，我学会了踏实工作，努力学习业务学问，跟许多同事请教业务技巧与学问，只有这样，才能确的确实干出能经得起时间考验的业绩。在工作生活上同事和领导给与了我无微不至的照看让我飞速地成长着业务不断娴熟。在实际办理业务时，在遵守我行各项规章制度的前提下，我能够敏捷驾驭营销方式，为客 户供应肯定敏捷、快捷的优质化服务，不耽搁客户时间更能改善客户对我行的印象。 三、团结进取，共同营造良好的工作环境 上下同

39、欲者胜。孙武在孙子兵法里如是说， 只有上下各级由于一样的目标团结在一起，我们才能在这竞争日益激烈的金融竞争中长盛不衰立于不败之地。团结他人，共同进取，也是我为人处世的看法。在工作中，能够团结同事，和谐相处，相互学习、相互促进;在生活中，相互帮助，相互关切，共同创建和谐的氛围。同时，不断地进行自我定位，更新观念，为了统一的目标而努力奋进。 简而言之，回顾过去展望将来 这半年来来，在领导和同事的关切、帮助下，我在各方面都有了长足的发展与进步，但也还存在着许多不足，如还是对某些业务不娴熟，在前台遇到紧急状况机动性有待提高，对金融财会学问了解得不够，今后我会不断加强熬炼，争取在新的一年中取得更好的成果

40、。 青年时期是人生最珍贵的时间，因为踌躇满志，精力充足，因为敢闯敢干，活力四射，因为有太多的幻想和希望!但在我看来，青年的珍贵还在包括不懈的追求与团队的融合，崇高的道德修养，以及坚毅的意志，更要耐得住平凡，立足于平凡,淡泊名利，勇于奉献! 个人述职报告 篇 篇 8 8 在 20xx 年 6 月份我来到乡工作（参与优秀高校生考副科考试），我感谢组织对我的信任，倍加珍惜来之不易的工作会，以饱满得热忱主动参加到乡工作中。 一、仔细学习党的群众路途教化实践活动，提高自身素养，培育高尚情操 我坚持不懈加强学习，仔细学习马克思主义理论特殊是中国特色社会主义理论体系，对各种社会思潮进行正确的分析和评价，树立

41、正确的观念，克服消极批判或盲目接受的片面化倾向，以国家发展为己任，以民族富强为职责。着重是克服追求生活安逸的思想倾向，坚持慎重交友，净化交往圈子，培育健康的生活情趣和高尚的精神追求，牢记两个务必，始终保持昂扬向上、奋勉有为的精神状态。 二、努力贯彻从群众中来到群众中去这一宗旨 真心真意为群众服务，通过不断反思，不断进步，让自己真真实切地走到群众中去，把群众路途实践活动贯彻究竟。 三、主动努力工作 （一）、办公室工作 一是仔细学习关于办公室工作的书籍和虚心向领导和同事请教麻烦问题的处理看法；二是仔细分析，根据办公室同事的年龄和性格，把分工做好；三是做好文字处理工作，根据上级领导要求，征求相关片站

42、所信息，组织好文字材料，报好乡党委政府工作信息。 （二）、包片工作 一是经乡党委探讨确定我担当村第一支部书记，仔细摸清村内状况，在新农合、新农保等工作中，主动工作。二是安排到中心片区工作，主动根据片长要求，做好相关工作，尤其是年底村两委换届工作，我片 10 个村，根据相关程序和要求，到村进行换届选举，现全片村党支部换届选举工作已经完成。三是仔细总结包村工作阅历，在日常工作中，深化到村到户，了解村情民情，遇到办事群众，热忱款待和仔细记录，并呈报相关领导，主动为村民解决困难和问题。 （三）、档案管理工作 根据县级领导的指示和要求，主动联系本单位相关站所和领导，把资料整理归档，贴标签，仔细落实 3A

43、 标准，在经过县级领导验收中，得到了确定。 总之，20xx 年是主动工作的一年，是努力学习的一年，是农村工作渐渐熟识的一年，有成长也有不足之处，比如工作方法单一， 缺乏创新，有懒散思想存在。但在新的一年中，我定会主动工作，搞好团结，仔细根据上级领导的要求做好工作落实，同时改掉自身不足的问题。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第31页 共31页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页第 31 页 共 31 页