2022年酒店员工打架检讨书.docx

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1、2022年酒店员工打架检讨书酒店员工打架检讨书在学习、工作、生活中犯错误以后，为此要写检讨书来自我悔过，做事不能马虎，写检讨书也应如此。大家知道正规的检讨书怎么写吗？下面是我整理的酒店员工打架检讨书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。酒店员工打架检讨书1敬重的各位领导、各位同事大家好：您好！我是酒店XX部的XXX，现对前几天犯的错作出检讨。这次犯错误，自己想了许多东西，反省了许多的事情，自己也很后悔，很气自己，去触犯酒店的铁律，也深刻相识到自己所犯错误的严峻性，对自己所犯的错误感到了惭愧。酒店一起先就三令五申，一再强调酒店校纪，提示全部人不要违反规定，可我还是违反了纪律，对此感到万分愧疚

2、。我应当时刻把酒店的纪律谨记在心。事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，耽搁自己的工作。而且我这种行为给酒店也造成了及其坏的影响，破坏了酒店的管理制度.在同事中间也造成了不良的影响。由于我一个人的犯错误，有可能造成别的同事的效仿，影响酒店纪律性。如今，犯了大错，我深深后悔不已。我会以这次违纪事务作为一面镜子时时检点自己，指责和教化自己，自觉接受监督。我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢，努力学习。我也要通过这次事务，提高我的思想相识，强化责任措施。自己还是很想好好学习，好好工作的，学习和工作对我来是特别重要的。我还想再拼一次，再去努力一次，希望领导赐予我一个机会，我会好好

3、改过的，认仔细真的去学习和工作。信任领导看到我这个看法也可以知道我对这次事务有很深刻的悔过看法，信任我的悔过之心，我的行为不是向酒店的纪律进行挑战，是自己的一时失足，希望领导可以宽恕我的错误，我也会向你保证此事不会再有其次次发生。对于这一切我还将进一步深化总结，深刻反省，恳请领导信任我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望领导能接着关切和支持我，并对我的问题酌情处理。最终，我在这里慎重的为我的行为向各位领导和同事致歉！此致敬礼！检讨人：XXX20xx年X月X日酒店员工打架检讨书2尊敬的xx领导：您好！今日，我怀着万分的愧疚及后悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对叫人

4、打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。今日下午，我和xx发生了口角，由于一时冲动，我在酒店把xx打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应当因为他先挑衅我而失去限制，让冲动限制我的理智；我也不应当想当然的认为武力才是解决同事间冲突的最佳方法。早在我们刚踏进这个酒店的时候，您就已经三令五申，一再强调：同事有了冲突，自己解决不了可以找我，肯定不行以叫人，不行以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教育言犹在耳，肃穆仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻相识到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而

5、，正如高尔基说过的那样当你把一件是看得非常重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不行饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教育以及损害了你和同事对我所寄予的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。我要通过这次事务，提高我的思想相识，强化责任措施。我有决心、有信念改正！这次事务引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学致歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个挚友，多了一个“敌人”。假如可能，我希望和xx同事重新做挚友。检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检

6、讨书3敬重的公司领导：于_年_月_日下午上班期间，我因与_发生摩擦而大打出手。此番在酒店打架，着实的让您悲观了。在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出致歉。面对错误，我感到特别的愧疚与难受。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的冲突冲突，后果是严峻的，影响是恶劣的。我必需为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，从今往后，我肯定时时刻刻保持理智的思索问题，努力上进工作，勤奋努力，做好自己该做的事情。经过这次事情，我深刻的相识到自己的错误，在这个以和谐为主题的社会里，人与人，就应当和谐相处，和谐发展，而不应当因为一些小事而大动干戈，特殊是在酒店里，作为

7、酒店一员，不但有损酒店形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，懊悔莫及，从小，老师就教育我们，要心胸宽广，认仔细真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不行及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，和谐了，才能更有效的工作。经验了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经验，却让我明白了许多做人处事的道理，有些道理，必需要自己亲身经验了以后，才能真正的大彻大悟。人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经验，有太多人须要去接触。经验一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会渐渐磨平，生活中必需学会去看待、宽容、包涵身边

8、的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。同时感谢领导对我的教育，让我懂了许多学问，让我进步了，也让我相识到自己的不足，在此我保证再也不会发生此类事情。对于这件事情，无论领导怎样从严从重处分我，都不会有任何看法。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为酒店做出主动的贡献。此致敬礼检讨人：_20xx年xx月xx日酒店员工打架检讨书4敬重的公司领导：于20xx年x月x日下午上班期间，我因与同是酒店工作人员的xxx发生摩擦而大打出手，此番在酒店打架，着实的让您悲观了。在此我向您递交这篇检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出致歉。面对错误，我感到特

9、别的愧疚与难受。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的冲突冲突，后果是严峻的，影响是恶劣的。我必需为此作出深刻反省，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，从今往后，我肯定时时刻刻保持理智的思索问题，努力上进工作，勤奋努力，做好自己该做的事情。经过这次事情，我深刻的相识到自己的错误，在这个以和谐为主题的社会里，人与人，就应当和谐相处，和谐发展，而不应当因为一些小事而大动干戈，特殊是在上班的时间里，作为酒店的一员，不但有损酒店形象，而且对其他员工也会产生不良影响，此刻，懊悔莫及，从小，老师就教育我们，要心胸宽广，认仔细真工作，不受其他事物干扰，要学会忍让，典故有韩信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事

10、真是微不行及，再有凡事以和为贵，和气生财，工作也一样，和谐了，才能更有效的工作，经验了这件事，也让我在成长的路上多了一块垫脚石，虽然是负面的不好的成长经验，却让我明白了许多做人处事的道理，有些道理，必需要自己亲身经验了以后，才能真正的大彻大悟。人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经验，有太多人须要去接触。经验一些事，遇见过一些人后，身上的棱棱角角才会渐渐磨平，生活中必需学会去看待、宽容、包涵身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。同时感谢酒店领导对我的教育，让我懂了许多学问，让我进步了，也让我相识到自己的不足，在此我保证再也不会发生此类事情。对于这件事情，无论领导怎

11、样从严从重处分我，都不会有任何看法。同时，我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作为公司做出主动的贡献。我恳请您的宽恕！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书5尊敬的领导同事们：您们好！我怀着十二万分的愧疚及后悔写下这份检讨书，今日，我和酒店的同事之间发生了一些不开心的事情从而发生口角，到最终失去限制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给酒店造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。首先，请允许我把事情经过做一简洁叙述。今日中午我在酒店食堂打饭，因为饭菜问题与酒店同事发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。事后在同事和领导的劝慰下我深

12、刻的相识到了问题的严峻性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍。俗话说，忍一时一帆风顺，退一步海阔天空，可是我今日却没有做到，事情发生后，我特别懊悔。在这里我做出深刻的检讨，我错在不该动手打架，无论什么场合，什么缘由，都不该和别人动手。我现在特殊懊悔，懊悔自己辜负了领导的教化与期望，懊悔自己的行为造成的恶劣影响，懊悔自己不应当想当然的认为武力才是解决同事间冲突的最佳方法。早在我刚踏进酒店的那刻起先，领导就已三令五申，一再强调：同事有了冲突，自己解决不了可以找组织，肯定不行以掺杂社会成分。领导的反复教育言犹在耳，肃穆仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻相识到此事的重要性，于是我

13、一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。正如高尔基说过的那样当你把一件事看得非常重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这全部的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地相识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我深刻地相识到了我的错误举动！我知道这次我犯了不行饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教育以及损害了领导和同事们对我所寄予的希望。最终，我怀着万分愧疚的心情并慎重的向被打的伙食科同事说声对不起。同时甘愿接受经济惩罚。至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证

14、再也不会跟别人动手打架了。肯定要随时保持冷静而醒悟的头脑，遇到谈不拢的人，肯定要学会以理服人，假如真的无法沟通，自己就实行回避的方法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事务，提高我的思想相识，强化责任措施。我有决心、有信念改正。最终的最终，我向中心领导保证，今后如有再犯主动请辞，请关切爱惜我的领导同事们接着监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步。此致敬礼检讨人：_20xx年xx月xx日酒店员工打架检讨书6敬重的领导：您好！满怀着对公司与同事的歉意，我写下这份检讨，以表示对酒店、对同事、对领导的歉意，并对这次事务中可能和已经造成的不良影响和后果表示特别真诚的歉意。作为一个思想健全的成年人

15、，我本应当对自己的行为有着正确的认知，对于哪些行为能够造成哪些后果更是要有一个完整的理解，而不是凭借着一腔勇力和热血就不顾一切，一心以发泄自己心中的不良负面心情为目标，做出这样让将来的我感到惭愧可耻的事情。这一次我与xx同事打架所造成的后果和影响是严峻的，我们酒店自一起先就宣扬家庭文化，始终对我们说我们是一个大家庭，大家都是相亲相爱的工作伙伴，是异姓的家人，是在这个残酷的社会中找到我们酒店这个避风港报团取暖的兄弟姐妹。但是我的冲动行为却让我们酒店这个暖和的家庭气氛出现了裂开，在这段时间里不仅仅是我与xx同事的关系变得很僵硬，其他与我俩交好的同事挚友们也觉得特别的犯难。因为在大家的眼里，不管是我

16、还是xx都是兄弟姐妹，是值得信任和关切的家人，但是当我们出现冲突的时候，就会同时为我们两人感到苦痛。这种困难的无奈我能够体会到，也更加懊悔自己当时的冲动，假如我当时能够更加好声好气的与xx说话，在面对一些冲突的时候双方各退一步，是不是就能够避开这次事情的发生了呢？这个可能我不得而知，但是不阻碍我顺着这个角度往下想，但是事实与想象是两条完全相岔的道路，假如我不在做些什么的话，我特别担忧我所爱的酒店大家庭会因此而变得支离破裂。因此我情愿接受酒店的惩处，向xx同事致歉，选择维护我们这个共同珍爱的家庭。虽然我知道，我这样对家人同事挥拳的行为实在是恶劣，并不会因为我的这一声轻飘飘的致歉就能够揭过去的。但

17、是事情总得有一个起步，而这声致歉就是我弥补我们关系的第一步，也是最关键的一步。我打算在通过致歉将这件事短暂缓解以后，通过自己的实际表现来取得谅解，在工作上在生活上多多的帮助别的同事家人，或许以前我觉得我们酒店这个大家庭是大家一起维护，所以在许多时候都没有很努力的去做。但是现在我却必需要担当起维护的主力，不仅仅是我们老员工，更重要的是要给新的员工做一个榜样，从新塑造起我们酒店大家庭的新形象！也会是一个更好的形象！此致敬礼！检讨人：xx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书7敬重的领导：您好！我们每天的工作都是特别繁忙的，因此工作时间也是珍贵的，但是我由于和同事在工作的时候闹了冲突，相互厮打起来，严

18、峻影响到了工作。在工作中能够，在酒店中大家，让客户看笑话了，也让大家悲观了，我们酒店每天多要来许多客人，来来往往人群来到酒店他们须要一个平稳的环境，我们身为员工没有维持好酒店的纪律，反而在工作的时候因为一些摩擦打起来了让客户感觉我们酒店担心全，员工大家的影响恶劣至极，打搅客户的心情，也破坏了酒店的纪律，让我们公司的形象一落千丈，我们大架丢的不只是我们自己的脸，还丢公司的脸，让公司的形象严峻受损，想要塑造一个良好的形象，须要花费大量的时间和资金，须要积累，但是要破坏这一切却很简洁，我们打架让客户印象变差，让其他客户怀疑我们酒店的治安，给酒店造成的损失是难以估量的，领导我知道错了。我们一同在酒店工

19、作，一起在一个大家庭里面，我们每一个人都是兄弟姐妹，都是亲人，彼此之间应当相敬相爱，彼此敬重彼此，一点小冲突只要退一步就可以海阔天空，就可以平静此事，是我太过斤斤计较了，不识大体，唯有做到位，破坏了与同事之间的友情。从而导致彼此相见不相识，对我们的工作影响特别大，我知道错了，我希望领导能够宽恕我的这次犯错，我以后再也不会和同事闹冲突了，不在打架了。在酒店上班遇到问题，产生冲突不会在向这次发生激烈的争吵我会向其他人寻求帮助，让大家调解，不会因为一时的冲动而犯下让自己都懊悔的事情，我会努力做到自己该做的一切，不会在酒店里面违反酒店的规定，我也不敢在违反了，我得到了教训，明白了自己要怎么做，我会严格

20、约束自己让自己不在犯错，杜绝打架再次发生，在做任何事情之前我都会仔细考虑这样做的后果，思索自己究竟做的值不值，向打架这样的事情我坚决不在犯，这样两败俱伤的做法，损人又不利己，对我没有任何帮助只会让事情变得困难，变得严峻。来到酒店我的一举一动都不单单代表我自己，我还要考虑到对公司的影响，考虑这样做是好是坏，绝不为了一时的义气之争造成无法挽回的大错。我肯定会改正自己的过失。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日酒店员工打架检讨书8尊敬的领导：您好！作为酒店的老员工还发生打架的事情我感到非常惭愧，在此我怀着万分的愧疚及后悔给您写下这份检讨书，以向您表示我在酒店打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心

21、。今日下午，我和同事发生了口角，由于一时冲动，我把同事打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应当因为他先挑衅我而失去限制，让冲动限制我的理智；我也不应当想当然的认为武力才是解决同事间冲突的最佳方法。早在我们刚踏进这个酒店的时候，您就已经三令五申，一再强调：酒店同事有了冲突，自己解决不了可以找我，肯定不行以叫人，不行以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教育言犹在耳，肃穆仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻相识到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样-当你把一件

22、是看得非常重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不行饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教育以及损害了你和同事对我所寄予的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。我要通过这次事务，提高我的思想相识，强化责任措施。我有决心、有信念改正！这次事务引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学致歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个挚友，多了一个“敌人”。假如可能，我希望和xx同事重新做挚友。作为一名酒店的员工，我深刻的相识到自己存在的错误和偏差，作为一名酷爱酒店工作的

23、人来讲，我现在仅仅能做的就是怀着感谢的心情，在岗位上的每天，总结前面工作的缺点和错误，用更多的时间仔细完成好自己本职工作，这样才对得起对我付出、对我信任、对我包涵的酒店领导和其他的同事，用实际行动不辜负在公司的日子。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书9尊敬的领导同事们：您们好！我怀着十二万分的愧疚及后悔写下这份检讨书，今日，我和酒店的同事之间发生了一些不开心的事情从而发生口角，到最终失去限制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给单位造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。首先，请允许我把事情经过做一简洁叙述。20xx年x月x日中午我在酒店食堂打饭，因为饭菜问题与酒店同事发

24、生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。事后在同事和领导的劝慰下我深刻的相识到了问题的严峻性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！俗话说，忍一时一帆风顺，退一步海阔天空，可是我今日却没有做到，事情发生后，我特别懊悔！在这里我做出深刻的检讨！我错在不该动手打架，无论什么场合，什么缘由，都不该和别人动手。我现在特殊懊悔，懊悔自己辜负了领导的教化与期望，懊悔自己的行为造成的恶劣影响，懊悔自己不应当想当然的认为武力才是解决同事间冲突的方法。早在我刚踏进单位的那刻起先，领导就已三令五申，一再强调：同事有了冲突，自己解决不了可以找组织，肯定不行以掺杂社会

25、成分。其实，单位领导的反复教育言犹在耳，肃穆仔细的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻相识到此事的重要性，于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。正如高尔基说过的那样当你把一件事看得非常重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这全部的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地相识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我深刻地相识到了我的错误举动！我知道这次我犯了不行饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的教育以及损害了领导和同事们对我所寄予的希望。最终，我怀着万分愧疚的心

26、情并慎重的向被打的伙食科同事说声对不起！同时甘愿接受经济惩罚！至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。肯定要随时保持冷静而醒悟的头脑，遇到谈不拢的人，肯定要学会以理服人，假如真的无法沟通，自己就实行回避的方法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事务，提高我的思想相识，强化责任措施。我有决心、有信念改正。最终的最终，我向中心领导保证，今后如有再犯主动请辞！请关切爱惜我的领导同事们接着监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书10敬重的领导：您好！宿舍是我们下班后该休息的地方，和同事之间也是不能去有一些冲突

27、，终归大家在一起工作，一起生活的时间其实还是蛮长的，但是我这次却没有处理好和同事之间的冲突，反而是还和同事打架了，这样冲动的行为不但是加深了冲突，也是让我没有把同事间的问题真的去解决掉，我也是很懊恼，对于这次打架，要和大家说一声对不起，在此检讨，也是希望自己记住这次事情的教训，今后不能再用这种方式来解决问题，而是要好好的去和同事们去相处，即使遇到冲突的事情，也是要想方法解决，而不是付诸于暴力。无论是争吵也好，或者彼此的看法不同，其实都是可以理解的，终归大家所学到的，接触到的方面都有很大的不同，而今来到同一个地方，做同一件事情，其实也是一个相互去协作，去磨合的地方，特殊是我们又一起生活在宿舍里面

28、，更是要和对方多一些的理解和谦让一下，而不是说都根据自己的意思来做事情，这终归也是一个集体，不是一个人的事情，我们其实并没有多大的冲突，其实之前也是一些小的事情，说了几句，然后后来又是发生了一些冲突，导致最终打架了，这样是很不好的，终归大家以后也是要见面，要一起来工作，去做一些协作的事情，假如彼此之间都没有一个友善的看法，其实想要协作做好工作也是挺难的，这次打架了，我也是要和同事说对不起。的确是我的问题比较的多，我也是来反省了下，首先这个冲突的产生，其实也是我的问题导致的，后来我却也是没考虑过其他同事的一个想法，终归是自己的一个不对，也是我自私了，只考虑到自己舒适，却没有想过也是影响了同事，同

29、事来说我，我反而觉得他是多管闲事的，于是也是有了一些口角，大家都是不想忍让，当然最主要是我自己当时没有考虑那么多，老是觉得是同事看我不爽，其实并不是如此，是宿舍其他的同事都是觉得我是做的不对，只是没有说我，忍了一下，可是我却还觉得我没有做错，但这件事情，现在想下，真的是我的问题，我也是要和他们说一声愧疚，特殊是和我打架的同事，更是如此，你其实是提示我，不要那么的自私，但我还没想到这个问题，还打架了，特殊的不好，今后我也是不能再这样下去，要好好的和大家相处，不再打架了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书11敬重的单位领导：您好！此番在酒店打架，我的确是错了。在此我向您递

30、交这篇酒店打架的检讨书，以深刻反省我自身存在的错误，向您与当事人作出致歉，并且上报最新的思想状况，提出改正方法，争取您与当事人最大程度的宽容。回顾错误，当天阴雨绵绵，我的心情特别不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火，稀里糊涂地就对着同为酒店员工的xxx发火，引发了当事同事与顾客的不满，于是爆发了肢体冲突。此次打架事务虽然没有造成顾客与同事的受伤，但是我的行为严峻的损害了公司形象，败坏了自身职业道德。是一起相当严峻的员工纪律事务，往严峻了说也是触犯了治安条例。面对错误，我感到特别的愧疚与难受。这也是我从小以来第一次与人产生这么多的冲突冲突，后果是严峻的，影响是恶劣的。我必需为此作出深刻反省

31、，经过一段时间思想上的检讨与自我反思，我确定向您保证：从今往后，我肯定时时刻刻保持克制，不再动肝火，始终以微笑示人。努力上进工作，勤奋努力。最终，我恳请您的宽恕！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书12敬重的领导：您好！打架这种行为对于酒店经营来说自然是不利于长期发展的，终归若是客户看到员工在酒店打架的话想必也会因此产生不好的印象，然而由于我没有将酒店领导的叮嘱记在心里导致前几天发生了打架的事务，尽管在同事们的劝阻下得到了平静却终究还是为酒店形象到来了负面影响，上班打架这种目光短浅的愚蠢做法的确应当好好检讨才能够意识到自身的错误所在。犹记得这次在酒店打架不过是因为些许冲突造成的结

32、果，若是自己能够理智一些的话完全可以等到下班以后再去和同事单独进行解决，终归上班期间来往的客户与工作人员很简单因为打架的做法而心生不快，惋惜的是我没能考虑到这点导致打架的状况还是发生在自己的身上，等到冷静下来以后开着酒店众人凝视自己的目光才意识到打架的做法原委有多么愚蠢，信任不管是怎样的客户看到酒店出现打架的状况都会在内心感到有些不开心，更何况即便自己在打架行为中占据上风又能从中获得怎样的利益呢？在领导看来这种极易心情化的表现明显不利于在酒店的长期发展，而且同事们也会在得知此事以后慢慢疏远上班打架的自己，终归在他们看来这种因为些许冲突便打架的人并不值得在工作中进行深交，而且联想到这次上班打架失

33、去的友情难免会在心中感到有些懊悔，同时我也起先痛恨自己为何不能刚好限制住心情以至于打架事务发生在上班期间，这种破坏酒店原本秩序与他人工作状态的做法本就应当被抵制。为了尽快平静打架造成的风波还是应当在众人面前进行致歉才能够得到他们的谅解，终归在后续的工作中若能得到同事们的监督想必也会削减打架事务发生的可能性，这种明显会影响到自己职业发展规划的行为本就应当想方法进行抵制，更何况因为些许争吵便发展到打架的地步只会让酒店的效益因此而变差很多，若是不想因此而彻底失去领导信任的话还是应当尽快弥补打架造成的损失，在我看来不顾时间场合便大打出手的做法只会让旁观的客户产生反感罢了。在酒店工作中积累阅历本就是个漫

34、长且须要花费苦心的过程，因为一次打架的做法导致以往的努力变得烟消云散只会显得自己过于愚蠢罢了，所以在下次发生冲突的时候应当极力限制住自身心情以免造成打架的后果，终归上班期间在酒店打架很简单在影响酒店声誉的状况下导致自己失去这份工作。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日酒店员工打架检讨书13敬重的X总：您好！在这里，因为这次冲突事务，我检讨自己对工作的失职、疏于监管不当的愧疚与自责。首先我作为一名经理，我的职责就是贯彻思想教化、维护酒店财产及兄弟姐妹的人生平安。对于我在管理上的监督失职，很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误，给企业以及整个集体的工作形象

35、上抹黑，造成对企业，对团队有不良的影响。总而言之，工作的错误已成事实，我并不想找理由来掩盖我的过错。此次事务的发生，充分地说明我在思想上、平安意识上存在严峻欠缺，在监管方面存在严峻疏忽，在工作意识上存在严峻怠慢。在此，我向领导同事表示深深地歉意。并慎重地向大家说一句：特别愧疚，我错了！此致敬礼！检讨人：XXX20xx年X月X日第23页 共23页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页第 23 页 共 23 页