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1、2022年销售部年终工作总结(15篇)销售部年终工作总结(15篇)总结是把肯定阶段内的有关状况分析探讨,做出有指导性结论的书面材料,它能够使头脑更加醒悟,目标更加明确,我想我们须要写一份总结了吧。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是我为大家整理的销售部年终工作总结,希望能够帮助到大家。销售部年终工作总结1岁末年初,又到收获盘点之时。在过去的一年里,销售部在酒店总经理班子的正确领导及其它部门的亲密协作下,基本完成了2022年的销售任务。部门的工作也由最初的成长期渐渐步入成熟。今年年初依据酒店营销的须要,在原有的人员编制上,新增了一位销售主任,负责指导各销售人员开展销售工作,并予以检查及跟踪,确保
2、销售目标按期完成。在全体销售人员的共同努力下,销售业绩相比去年也有了显著上升。业绩的取得,与这一年里实质性的扎实工作是分不开的。在这一年里我们的详细工作如下:一、对外销售与接待1、旅行社和大型团队的销售xxx是xx风景名胜区的核心景区之一。优越的地理环境和迷人秀丽的自然风光,吸引着全国各地不同的游客。我们与xx各旅行社、xx景区和xx温泉建立了长期友好的合作关系,以保证酒店的团体客源。在此其间,共接待大型团队xx家,例如:为酒店创收xxx元。每一个团队的到来,我们都有销售经理全程跟踪,并协调酒店各部门,以保证为旅行社客源供应优质的服务,提升客户满足度。如今有许多旅行社已经成为了我们的忠实客户。
3、优质、人性化的服务,也让他们介绍了更多的新团队起先入住我们酒店,无形之间也提高了我们酒店的知名度和美誉度。xx除被誉为桥米之乡以外,还是全省的网球之乡。去年xx月份的全省网球公开赛在xx圆满实行,去年在酒店连续入住四天,入住房间xx间。今年全省少年组、群体职工类、成人组的网球赛仍在xx实行,前后三次竞赛,为期x天,入住房间数x间,共为酒店创收xx万元。2、商务型客户、政府机关、企事业单位的销售xx除了是一座旅游城市之外,也是轻工机械之城,国宝桥米之乡。加上最近几年政府的大力支持和招商引资,xx的经济也在飞速发展。南来北往的客商、政府机关、各企事业单位成了酒店最重要的客源之一。我们针对不同的消费
4、对象,实行不同的销售模式,运用敏捷多变的销售方式,吸引着酒店的新、老客户。例如:办理有充有送的vip卡,为客户入住消费供应快速便利的服务,共办理vip卡xx张,共充值xx元。与此同时,我们还分别与一些客户和单位签署了现金消费协议和挂帐消费协议,截止年底共签署现金协议xx份,挂帐协议xx份。并在此基础上,新增了签单卡业务,以便更便利更快捷高效率的为各签单单位服务。同时,我们也制定了销售员探望记录卡,以便刚好跟进客户,反馈客户信息,并刚好整理归档,维护与客户之间的关系,不断发掘新客源。销售员也起先从去年的被动销售到今年的主动销售,从无序工作到有序工作,从无市场调研分析到市场调研分析和同行业分析,并
5、依据客户的实际消费赐予适当的送房实惠,干脆赢得了销售业绩的显著回升。3、会议销售酒店拥有大中小型会议室共8间,可同时承接不同规模的大中小型会议。得天独厚的硬件优势和优质的星级服务,使我们在同行业的会议销售中始终处于遥遥领先的地位。在这一年里,我们共接待了大中小型会议共x场。其中大型会议x场。中型会议x场。小型会议场。大型会议有:轻机招商会议、政协会议、全省组织部会议、全省财政预算会议等,仅这几次会议为酒店创收xx万元。在这些大型会议中,部门经理带领着主管、领班及员工全程跟踪服务,加班加点,任劳任怨,工作常常性的延长,即使很乏累却始终对保持着振作的精神状态,为酒店的窗口形象增加了光彩,使每一个会
6、议都能圆满完成,客人对我们的工作也赐予了充分的确定和赞扬,形成了经济效益与社会效益双赢的局面。4、宴席销售酒店的餐饮部相比去年而言,整体都有了质的飞越,听到客户的投诉少了,赞美多了。从今年年初餐饮部就起先全面严抓服务规范、出品质量,并勇于不断创新,接待实力也大大提高。在做好各类宴席、会议餐接待的同时,还做好了不同规格的自助餐。这次全省财政局预算会议的自助餐就获得了上级领导的一样好评。宴席菜品的出品也在不断的改进和完善,截止到今日,共接待宴席x多桌。其中,x月xx日,xx轻机孙总的寿宴创开业以来宴席的最高规格,我们以一流的服务,可口的味道,美丽的环境,无论从软件服务还是到硬件设施都让客人深深折服
7、,使全部来宾兴奋而来,满足而归。二、对内管理与考核1、对内管理销售部在去年人员编制的基础上,除增加了一名销售主任以外几乎没有什么人员变动。销售人员各自持续去年的分管单位,并在原有基础上拓展新客户。全面帮助部门经理完成酒店的经营指标,做好全部协议客户和vip客人的跟踪回访,每周利用周五填写客户探望卡,刚好反馈客户信息,确保服务质量和来宾的满足度,保证酒店预算指标的完成。2、回款与绩效考核为了加强销售部的管理,提高员工的工作主动性和主动性,今年特制定了对销售人员的考核方案,实施按劳计酬。销售人员依据淡旺季的不同,要求完成不同的销售任务及回款任务。销售部文员每周刚好更新应收账款明细,部门经理和主任督
8、促销售人员刚好对大笔账单进行催款及跟踪,确保酒店的流淌资金。三、适时促销,全员营销销售部经过了这一年的磨合与发展,已经逐步的成熟了自己的销售工作。在淡季时,我们推出了一系列的实惠促销活动,答谢新老客户,推出了周一特价房等,还利用淡季之际,深化周边各旅游景点,做团队市场。如:与xx温泉签定了x月-x月的订房实惠活动协议,实施淡季旺做的营销方案。七八月相比而言是客房的淡季,却是餐饮的旺季。这个时候,我们实施全员营销、绩效提成的方案,大力调动了全体员工的主动性和主动性。仅在七八月份我们共接待升学宴xx桌,为酒店创收xx元,占xx升学宴市场份额的x%。四、同行合作,互利互惠今年x月份我们和xx旅游局、
9、xx各旅游景区宾馆合作,以宣扬xx风光一行,应约参与在武广的宣扬展示,在会展中心递出了我们xxx国际大酒店这张名片。会展结束后,有些团队拿着我们酒店的名片慕名而来,如:此次武汉之行,为酒店取得了肯定的外围客源,实现了同行间互利的新销售局面。五、存在的不足之处一年的工作,经过酒店全体员工的共同努力,成果是主要的,但仍不行忽视所存在的问题。这些问题,有些来自于客人投诉过来的反馈看法,有些是各部门自查所发觉的。分别如下:1、对外销售须要接着加强;2、在接待工作中有时不够细致,在一些细微环节上不太留意,考虑的问题也不够全面。3、有时由于沟通的不刚好,信息驾驭的不够精确,影响了酒店整体的销售与接待,在今
10、后的工作中要仔细细致,尽量避开,能够做到刚好的沟通,从而削减工作失误。销售部年终工作总结2XX 年就快结束,回首*年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时间过得飞速,不知不觉中,充溢希望的 *年就伴随着新年伊始即将接近。可以说,*年是公司推动行业改革、项目启动、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度工作状况总结如下:经过这样惊慌有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新台阶,做每一项工作都有了明确的安排和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清晰,事事分明,从根本上摆脱了刚参与工作时只顾埋头苦干,不知总结阅历的
11、现象。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要,*年对于公司来说经验了许多,其中我身在的奇墅湖度假村项目内:梓路寺的胜利开光为广阔信徒解开了它神奇的面纱、奇墅仙境中坤国际大酒店的开业终结了五年来工程的细心铸就,接下来的梦寻徽州水上舞台和度假会所以及别墅区的开业,我信任奇墅湖度假村项目的明天将更加美妙,也坚决了我在工作岗位上努力奋斗的信念。总结了一年的工作下来,在这一年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题,也学习到了很多新学问、新阅历,使自己在思想相识
12、和工作实力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中,我时刻要求自己从实际动身,坚持高标准、严要求,力求做到业务素养和道德素养双提高。总的来看,还存在不足的地方,还存在一些亟待我们解决的问题,主要表现在对新的东西学习不够,工作上往往凭阅历办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。下步的准备,在今后的工作中要不断创新,刚好与四周的同事进行沟通,听取身边同事和领导的看法并把它实施在工作中,接下来的工作我会接着努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和感受,刚好订正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力气,要合作才会胜利,才能把我们的工作推向前进!我信任:在上级的正确领导下,
13、京黟公司的将来犹如浩瀚雄鹰,展翅高飞。销售部年终工作总结3时间荏苒,XX年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千回首XX走过的一年,虽没有轰轰烈烈的战绩,但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。感谢公司给我供应这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的提高,渐渐的提升自身的素养与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了许多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最诚心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮忙,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,比照相关标准,严以律己,
14、较好的完成各项工作任务。在没有进公司之前我是一个没有销售阅历缺乏专业学问的人,仅凭对销售的热忱,到公司之后,一切以零起先,一边学习产品学问,结合销售学习,经过不断学习和努力,收取同行之间的信息和积累市场阅历;转瞬xx即逝,不知不觉中,我在本公司做领班兼外采已经快XX年了。这段时间,在公司领导的关切支持下,我仔细以岗位职责要求,以饱满的热忱投入到工作中去,以虚心的看法虚心向其他同行学习,开括创新,扎实工作,转变思想,进取投入到实践中去。非常感谢选购部进取支持和领导的支持与关切,现将这一年是以来的工作总结如下:一、存在的缺失1、对市场了解得不够深化,主要是冬装的备货不刚好,没有细心留意天气突变,以
15、至于引起一连串的反应,令业绩位能到达状态。2、一年来我做了必需的工作但跟领导的要求还有不少差距,专柜的纪律管理执行力不够,影响整个买场形象。3、XX区的商品的处理问题没能够得到合理的处理看法。有时候看问题看得不够通彻,简单把问题幻想化,简单导致和实质情景产生一些偏差。二、部门工作总结客观上的一些因素虽然存在,在工作中的其他一些做法也有很大问题,主要表现在:1、销售工作最基本的用户信息维护,信息反馈,一些老用户等等导致许多顾客未能刚好得到一些实惠活动信息。门店也常收到顾客投诉旧积分未转新卡。2、沟通不够深化。销售人员在与客户沟通的过程中,不能够把我们的产品的情景非常清楚的传达给客户,了解客户的真
16、正想发和意图,对客户提出的某个提议不能做出快速的反应,老员工的流失,新员工的专业学问有待加强。三、明年安排1、建立一支熟识产品,而相对稳定的销售团队。人才是企业最珍贵的资源,一切销售业绩都起源与有一个好的销售人员,建立一支具有合作精神的销售团队企业的根本。2、完善会员制定,建立一套明确的专人管理方法。3、销售目标:以每月区域目标,每日的销售目标安排到个个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。我认为公司明年的发展与员工综合素养,公司的指导方针,团队的建设是分不开的,提高执行力的标准。新的一年里我为自我制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充溢自我,以饱满
17、的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自我鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实,目光不能只限于自身四周的小圈子,要着眼于全局,着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互沟通好的工作阅历,共同提高。销售部年终工作总结4我是一名应届毕业生,今年x月份的时候加入xx公司销售部,不知不觉中已经加入xx公司一年的时间了,在这一年当中,在领导和同事的帮助下学习到了许多销售方面的学问,并且对公司的销售流程有了肯定的相识;对于自己的销售岗位的工作也有了肯定的了解,下面是我这一年的工作心得,不足之处希望领导指正,以便得以更好的学习和进步。一、对于不同品种的销售
18、要了解其工作流程初次面对这项工作时我觉得摸不到头脑,不知从哪入手,但是在领导的指导下我对销售流程有了深化的相识,包括产品销售、退货缺货处理及对账回笼。领导和同事还常常传授些阅历给我,并且会带我一起去探望一些客户及领导,回公司后细致地分析讲解,这些都对我的工作起到了很大的帮助作用。二、专业学问的学习作为一名销售人员专业学问的学习是不行欠缺的,假如对自己销售的产品的性能、特点及应用状况都不了解,就无法好好的向客户介绍自己的产品,甚至在客户询问时无法使客户更深化地了解产品而错失机会,所以在空闲时我就会学习公司产品的一些资料,以便做好销售工作。经过一年的熬炼,我将目前的销售工作归纳为:首先肯定要勤奋踏
19、实,对于已有我们公司产品的地方应当多去了解一下产品的销售状况,在了解状况的同时也就能顺便摸清一些项目信息,看看是否须要我们公司其他产品。对于周边没有和我们公司合作的门店就应当带足资料多去介绍我们的产品,使他们了解我们公司以达到以后合作的目的。要做好销售光是勤奋还是远远不够的,另外还须要有良好的沟通技巧。作为一名销售人员除了签合同销售东西外,还要对账回笼,而这回笼一项就特殊须要良好的沟通实力。眼下我最主要的努力方向就是改进自己的工作方法、深化学习公司产品学问,充分利用厂家资源将被动销售模式渐渐转化为主动地销售来提高销售水平。从刚刚毕业的职场小白,到如今在岗位上可以有自己的想法甚至可以自己独立的谈
20、单子,这些都是在过去的一年里领导及同事的帮助下我才成长起来的,他们教会了我许多在课堂上学不到的学问,甚至自己对销售这个岗位的工作有了肯定的体会和相识,我要以更饱满的精神和充足的精力投入到以后的工作和学习中去,努力成为部门的不行少的一个销售人才。销售部年终工作总结5时间荏苒,xx年很快已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千时间如梭,转瞬间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经验了一段不平凡的考验和磨砺。特别感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,渐渐的提升自身的素养与才能,回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了许多,领导对我的
21、支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最诚心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才能令到公司的发展更上一个台阶,在工作上,围绕公司的中心工作,比照相关标准,严以律己,较好的完成各项工作任务。回顾总结过去一年的工作、成果、阅历及不足,规划好xx年的工作,在新的一年的工作中,开好头,起好步,扬长避短,能够顺当地开展xx年的工作。一年来我商场在冯总及商厦领导班子的正确领导下,依据xx年制订的全年工作安排进行工作。商场领导班子采纳对桂林路、红旗街等商圈进行考察与调研,反复推敲升级改造安排与实施细则,学习先进的经营理念,消退经营死角等主动
22、有效的措施用于今年企业的工作中,成效特别明显。特殊值得确定的是在今年企业的升级改造中,我们实行了经营面积扩大,品牌升级,货位调整,店堂改造,加强管理等一系列强有力的措施,全体员工团结一心,共同努力,取得了肯定的经济效益和社会效益。不仅提升了企业形象,而且销售业绩不断攀升。让每一位到来的顾客都赞美说,“欧亚新发的改变真大呀。”“服装商场的品牌款式还真不错。”回顾xx年的工作,可以概括为以下三大方面:一、升级改造顺应市场发展,全新形象喜迎春城百姓,经营工作成果喜人。xx年,我们商场共有供应商191户,品牌600余个,品种近万种,经营面积8000多平方米。xx年全年纯销819万元,xx年纯销457.
23、9万元,比去年递增了78.9%。全年租金回算是3,363万元。总销4,183万元,xx年总销是2,245.5万元,比去年递增了86.2%。实现毛利39.4万元,其它业务利润(收缴租金)255万元,去年是148万元,比去年增长72.29%。全年营业、管理、财务综合费用合计217.7万元。实现毛利润76.7万元。取得这么好的成果,我们实行了如下做法:1、开展活动,搞促销。按商厦总体部署,在大型促销活动中,我们商场都能围绕主题,特殊是在节假日和季节改变时开展活动。主动找诗婷美容院和中国人寿保险公司联合举办促销活动。通过活动的开展,我们收到了肯定的成效,其中销售业绩比较突出的是新发周年店庆和集团店庆,
24、我商场最高日销超百万。在每次促销活动中,我们都能主动与厂家联系货源,增加供应商的扣点,经理及部主任都做了大量的工作,也得到了供应商的大力支持,基本上98%以上的供应商都能参与每期活动。2、抓品牌,树形象。今年我们在品牌经营上实行抓大放小的原则,调整了大小品牌56个,确保了新发时尚品牌店经营定位的提升。引进了国际品牌耐克、阿迪入驻本店,并引进了国内知名品牌如:与狼共舞、威鹿1881、乙佰乙纳、芭蒂娜、柯诺、秀蓓儿、艾莎米娜、马天奴、玫而美、米茜尔、丑妹、宗洋、采轩、天马、雅文娜等,这些品牌的引进给企业带来了无限商机和可观的经济效益及社会效益。其中今年销售超百万的就有4家:奥兰贝斯、耐克、361d
25、eg.和七匹狼,奥兰贝斯的全年销售就超过了230多万元。无论是消费者、员工和商业的同仁们大家都说,“今年新发服装品牌的升级与改造是特别胜利的。”不仅提升了企业形象而且增加了不同层次的购物群体。的确像冯总说的那样,“有什么样的货招什么样客。”3、利用平效出效益。今年我们实行压缩不合理的经营面积,合理有效地利用经营空间,淡季分块改建扩建不合理的经营布局。今年男装区域改造时,实行压缩面积,增加平效的方法。将原100多平米的2户,增加到3户。如七匹狼专柜原有160多平米,也压缩了一半的营业面积,调整给新引进的威鹿1881,1881每月的销售达3万余元。七匹狼专柜的销售不仅没削减反而比去年翻了4翻。我们
26、还利用一切可利用的空间出效益,如墙面、楼道等,为商场的年利润增加了十万余元。xx服装销售部年终工作总结在新的一年里肯定可以为你带来更多的华蜜!销售部年终工作总结6XX年是汽车市场竞争白热化的一年,面对严峻的形势,在年初我们确定了全年为“服务治理年”,提出“以服务带动销售靠治理创建效益”的经营方针。我们选择了从事多年服务工作的员工成立了客户服务部,建立了分公司自身的客户回访制度和用户投诉受理制度。每周各业务部门召开服务例会,每季度结合商务代表处的服务要求和服务评分的反馈,召开部门经理级的服务例会,在治理层强化服务意识,将服务工作视为重中之重。同时在内部治理上建立和完善了一线业务部门服务于客户,治
27、理部门服务一线的治理服务体系:1.在业务部门中重点强调树立服务于客户,客户就是上帝的原则;2.在治理部门中,重点强调服务销售售后一线的意识。形成二线为一线服务,一线为客户服务这样层层服务的治理机制。主动响应总部要求,进行服务质量改进,强化员工的服务意识,每周召开一次服务质量例会,对上周服务质量改进行动进行总结,制订本周安排,为用户供应高质量、高品质的服务。并设立服务质量角对服务质量进行跟踪刚好发觉存在的不足,提出下一步改进安排。分公司在商务代表处辖区的各网点中始终居于服务评分的前列,售后服务更是数次荣获全国网点第一名。在加强软件健身的同时,我们先后对分公司的硬件设施进行了一系列的整改,接连建立
28、了保养用户休息区,领先在保养实施了“交钥匙”工程。针对出租车销量激增的局面,刚好地成立了出租车销售服务小组,建立了特地的出租车销售办公室,完善了用户休息区。依据当期市场特点和品牌部要求,我们开展了“三月微笑服务”、“五一微笑送大礼”、“夏季送凉爽”、“金秋高校校区免费检查”、小区免费义诊、“冬季送温煦”等一系列活动,在客户中取得很大的反响,分公司的服务意识和服务质量也有了明显的提高。一、追踪对手动态加强自身竞争实力对于内部治理,作到请进来,走出去。固步自封和闭门造车,已早已不能适应目前激烈的轿车市场竞争。我们通过托付相关专业公司,对分公司的展厅现场布局和治理提出全新的方案和建议:组织综合部和相
29、关业务部门,利用业余时间,对XX市内具有肯定规模的服务站,尤其是竞争对手的4s站,进行实地摸底调查。从中学习、利用对方的优点,为日后工作的开展和商务政策的制定积累了第一手的资料。二、注意团队建设分公司是个整体,只有充分发挥每个成员的主动性,才能。年初以来,我们建立健全了每周经理例会,每月的经营分析会等一系列例会制度。营销治理方面出现的问题,大家在例会上广泛探讨,既统一了熟识,又明确了目标。在加强自身治理的同时,我们也借助外界的专业培训,提升团队的凝合力和专业素养。通过聘请国际专业的企业治理顾问询问公司(XX)对员工进行了如何提高团队精神的培训,进一步强化了全体员工的服务意识和理念。三、XX年工
30、作安排最近一段时间公司支配下我在XX进行了长时间的询问学习汽车销售工作,俗话说的好:三人行必有我师,在学习后本人结合以往工作阅历,取长补短,现对于XX年的工作安排做如下支配:1、具体了解学习公司的商务政策,并合理运用,为车辆的销售在价格方面创建有利条件。2、协调与XX公司各部门的工作,争取实惠政策。加强我们的市场竞争力。3、每日召开晨会,了解车辆销售状况,支配日常工作,接受销售人员的不同见解,相互学习。4、汽车销售顾问的培训,每月定期4个课时的培训学习,以提高销售人员的销售技能、服务技能、团对意识、礼仪等。5、增设和发展二级销售网点,制定完整的二级网点销售政策,并派驻本公司汽车销售顾问,实现行
31、销工作的突破发展,使我们的销售工作更上一层楼。6、合理运用资金,建立优质库存,争取资金运用最大化。7、依据XX公司制定的销售任务,对现有的汽车销售顾问安排销售任务。8、重新划定卫生区域,制定卫生值日表。9、一日工作模式,俗话说的好,好一日不算好,日日好才是好。XX年是不平凡的一年,通过全体员工的共同努力,分公司经营工作取得了全面成功,各项经营指标屡创历史新高。在面对成果欢欣鼓舞的同时,我们也醒悟地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足,尤其在市场开拓的创建性,精品服务理念的创新上,还大有潜力可挖。还要提高我们对市场改变的快速反应实力。为此,面对即将到来的XX年,分公司领导团体,肯定会充分
32、发挥团队合作精神,同心同德,紧紧围绕“服务治理”这个主旨,将“品牌营销”、“服务营销”和“文化营销”三者紧密结合,确保分公司XX年经营工作的顺当完成。销售部年终工作总结7一、全年完成销售业绩统计分析:(一)业绩统计:1、20x年度截止到十一月共销售多层套,剩余套,销售量已达到%,2、电梯洋房已销售套,剩余套,销售量已达到%3、今年月已起先二期小高层,高层,和一幢多层的预售,共销售套,剩余(二)业绩分析:从上面的销售业绩上看,今年的销售工作并不是特殊志向,个人认为客观上影响销售的一些负面因素也存在1、国家宏观政策使购房客户群体产生变更,从8月份起先客户访问量急剧削减。2、项目没有进行专业的策划;
33、3、项目广告投入空白,客户访问量少4、一期前五幢楼交工日期延后,在客户心里及社会上造成负面影响较多5、一期交工时园区硬件设施不齐全,如门口景观未做完,园区内道板未铺设等因素造成外观不美观总结建议:从以上总结分析除硬件的建设外,对广告宣扬及针对本案的销售策划也要重视起来,因为明年的主导是二期小高层及高层的销售,所以建议公司做好针对本案二期房源的宣扬和策划等工作,同时我们也会主动协作公司领导做好全部二期销售的预备及一期后六幢楼的交付运用工作二、人员调整及交接:1、今年9月销售部经理崔博辞职,公司领导决议由我担当销售部经理一职,我本人特别感谢公司领导对我的信任及栽培,通过公司领导及各部门的极力协作,
34、已完成与原经理的全部交接工作,各项遗留问题也已经基本处理完毕,早晚例会及一些日常工作正常开展,今后我将努力学习房产学问及管理,将所学的学问运用到实践中来,绝不辜负公司领导对我的期望。2、自今年8、9月份先后有4名业务员相继离职,销售部又通过末位淘汰制聘请了4名业务员,并对几人进行了房地产基础学问、礼仪、销售技巧和针对本案的沙盘、户型以及小区后期配套等学问的专业培训,现新业务员已具备接待客户及处理一些问题的实力,今后我将对新业务员做定期的考核及培训、肯定做到让每一个人都是一名合格的置业顾问。以保证把本案销售的更好,为明年打下坚实的基础。三、一期房源交付运用:1、自今年9月30日起先,一期前五幢楼
35、已相继交付运用,通过公司各部门及物业的大力协作,放户进行的比较顺当,至本月已放户户,剩余户未放户房源也已经全部通知各业主,争取一期前五幢楼全部符合放户条件的房源顺当交付到业主手中。2、12月末针对后六幢楼的交付运用工作也在主动的打算工作中,争取年末前一期全部房源交付胜利。四、本年度针对销售所搞宣扬活动总结:1、今年月公司通过与本市商场(兴隆大家庭)联合搞了一次买房赠液晶电视的大型实惠活动,宣扬后销售业绩明显提升,购房客户反响很好。2、今年10月我们公司相应政府号召参与了由本市房产局组织的秋季房交会,在公司领导的高度重视以及公司各部门的大力协作下,我们销售部得以顺当开展工作,也已经圆满胜利,从展
36、会现场的客户询问量来看,社会各界对本案还是特别认同的。活动总结:从以上的每次活动效果来看,大量的宣扬活动是必不行少的,所以希望公司领导在明年同样重视销售宣扬工作,我们销售部也肯定做好自己的本职工作,力争将二期销售的更好。以上是我的年终总结,如有不成熟或不妥处敬请各位领导及同仁指正,希望你们能够严格的监督并指出我的不足之处,今后我将我将虚心接受各位领导及同仁的建议及看法,并刚好接受和改正,做一个让领导及各位同仁满足的销售部负责人。销售部年终工作总结8敬重的领导,尊敬的员工同事们:大家早上好!回顾以往,盘点20xx年,我一年来的工作如下。针对王总年初提出的“密”工程蓝图,我结合本部门的实际状况,实
37、行了“六围绕六抓”安排,取得了良好的业绩。一、围绕顾客需求,抓经营销售。将理论中的“4p”原理运用到了部门的基础工作之中,在产品上力求引新;在价格上力求平稳;在渠道上力求缩减环节;在促销上力求新奇。运用“二八法则”抓节前库存备货,提高资源利用率。不断地尝试节前卖场商品布局和气氛的营造。以“二十四字”经营为日常工作的指导方针。一年来,率我部员工奔波于卖场和库房之间。最终,用我们的汗水换来5500万的销售和密万毛利的骄人成果。二、围绕创效盈利,抓细微环节管理。在王总提出的“节能减排,降本增效”的任务后,我部主动响应,在细账上进行细算。商户进新品,进价必需再低一点,是我和商户协商解决控价问题的前提。
38、改进卖场货架场地资源的出租方法,协作选购部合理开发可被利用的端架、形象堆头等五十余处,为部门创了利。抓设备卫生周期工作,实行小问题自己修,大问题刚好报的方法,把隐患提前消退掉。20xx年,我部冷链机组运转除温度没有限制到位外,没有一起大的设备设施报修事务。而这些省下来的就是我们赚到的。三、围绕政策压力,抓实事求是工作。20xx年全国经济萧条,物价上涨,市场疲软,从而影响到了我部工作的正常运转。各执法部门分批轮番对我部进行的规模的检查。我部并没有因此而慌乱手脚。在各位领导的决策下,我虚心接受各执法部门提出的珍贵看法。相继完善了“进货验收制度”、“验货台帐登记制度”、“索票索证登记管理”、“原材料
39、登记管理”、“价格市调管理”“原材料存储管理”等方法。也只有我们脚踏实地地去做事,就不怕执法部门来检查。四、围绕平安运营,抓事前限制。我们在小食品上做大文章。围绕客人一张嘴在讲养分、常换的同时,更把质量平安放在第一位。先后完善了生鲜加工人员的上岗培训考核制度及佩戴名牌上岗制度。一年内共消退平安事故隐患于萌芽中8起,解决各起平安事故100余起。五、围绕和谐共赢抓团队建设。如今,社会讲和谐,我们应顺应潮流。在工作时,我会身先士卒,说搬货就搬货,说卸货就卸货。其实,只有这种团结一心的喧闹氛围才能冲淡肌体上的疲惫和生活上的烦躁。让员工短暂忘却那些不利于工作的因素。当员工疲乏时,我也尽可能地选择时给员工
40、轮休的时日,让他们或在山涧溪水之中,或在狂劲震撼的歌声之间找回属于他们真实的自我。六、围绕员工素养、自我素养抓培训。优秀的员工的培育出来的,而不是聘请出来的。员工是酒店管理水平的评判员。所以,培训员工,提升包括自己在内的素养是我义不容辞的职责。无论是在课堂上,还是在朝阳下;无论是在员工请假之时,还是那一幕幕班前班后会上,留下了我和员工多少沟通的话语。有句名言说得好,时间就是海绵里的水,是挤出来的。我利用挤出来的时间,自学“市场营销专科”。我想通过提升自身的素养来提升我部员工的整体素养。于是,我们一部在上级的正确领导下,在一部全体员工共同努力下,我们共同度过了困难重重的20xx年,迎来了光灿绚烂
41、的20xx年。盘点今年一年,有进步也有失误。因我工作检查不到位,而造成果蔬质量不能合格出售给顾客,从而给我的上级以及我的同事带来不必要的惩罚,心中甚感内疚。我不但没有在零售业的发展壮大的大厦中添砖加瓦,尽微薄之力,还在本责岗位上出了本不应当错的差错,没有更好地尽到自己的职责,有负于领导的培育。在工作中,我还更应当和阅历丰富的领导以及思维开阔、灵敏的“新人、将才们”请教。我信任,我们的团结、才智共享肯定能迎着新的曙光,都能在20xx年自己的人生道路上找到新的起点。新年将至,希望时代广场早日亮相于世人;元旦来临,我在此预祝大家:新年开心,事业有成!销售部年终工作总结920xx年,注定是不平凡的一年
42、。原材料成本增加,税率大调整,人民币不断升值在这样的大背景下,外贸在20xx年显得尤其艰难。忙劳碌碌的一年眼看又要过去了,又到了须要对自己的工作总结阅历教训的时候了。一、回忆过去1、对新销售区域的拓展。以xx市场为重点开拓市场,培育了_个新客户,到20xx年底止,总计销售金额为xx万美金。从20xx年_月起,一共_个不同国家和区域的客户建立了商业合作关系。2、注意品牌意识。一个企业的发展壮大,品牌力气起着特别大的推动作用。20xx年胜利把xx品牌产品销售到斯里兰卡,就目前来说,销售状况良好。3、对老客户的优质服务。重点为xx客户xx和xx客户xx的跟踪和服务。20xx在20xx年销售金额总计为
43、xx万美金,面对20xx年欧洲对EU2标准的实施,历时6个月,xx汽油锯问题现也得到了解决。二、总结现在1、产品质量有待进一步的提高。无论是公司的主打产品电链锯汽油锯还是小打小闹的冲钻角磨,质量投诉此起彼伏。这对销售工作的开展产生了极大的限制。再者,新产品的开发周期过长,就产生了老产品不成熟,新产品又不敢举荐的怪现象。2、跟单工作的艰难。根据公司以往的生产周期,一般为3035天。以20xx年来衡量,远远超过这个周期。我们的推迟交货,干脆影响到客户的销售安排,这对公司的信誉也会造成肯定的影响。尤其是,每每到发货时,不是这种机器少一台就是那种机器少两台,不仅对工作带来了特别大的麻烦,客户那边更是不
44、好交代。三、展望将来海外市场的开拓没有终点,20xx年对于20xx年来说只是起点。在摸索和经验中渐渐成长,而新的一年每一项拓展工作都须要领导的大力支持。市场是残酷的,20xx年必将是我更加兢兢业业工作的一年。生于忧患,死于安乐,假如20xx年注定是狂风骤雨,那么请让它来得更猛烈些吧。我坚信,在拓展海外市场上,我们所做的每一步都是为了更好地销售我们的产品!志向中我的品牌战略:首先,我司是专业生产汽车制动泵类配件,制动泵是我们的最强的一项,因此在制动泵方面,尽量运用自己的品牌;其次,一些大型经销商会坚持用他们自己的品牌结合我们的产品打入市场,但是我方仍应想方设法将xx品牌进入产品中。再者,品牌的打
45、响是靠稳定的质量在市场的推广而建立的,就好比国内大多数消费者相识的优质品牌仍以国外品牌为主导,人们知道喝饮料首选什么、什么牌子,买运动鞋看的更多是什么牌子,手机要买那个牌子,电器产品还是这个牌子的质量更好些,就连买本土轿车都得先看看厂商的国际合作伙伴是日本的还是欧美的,由于那些名牌的质量优越,人们就会潜意识的相互之间宣扬。另外,我们公司如今外协选购外销的规模在渐渐增大,针对外协产品我们应当杜绝用自己的品牌而影响自己xx品牌专业制造制动汽车配件的形象,我们考虑的是长远的战略眼光;最终,对企业的不断宣扬可以提高品牌的知名度以及品牌的长远效益。随着公司规模的不断壮大、市场格局的深化稳定和产品技术含量
46、的节节提升,如何有效拓展世界各地的市场份额应是我们的首要问题;如今我们在xx设立分公司,紧接着我们有在xx成立分公司的想法,其一切都是为了赢取更多的市场份额和对当地以及周边市场的有效管理;我们也不能遗忘crm(客户关系管理)的推动,有效地管理好每个区域的客户与我们之间的友好和长期合作的关系炙手可热,我们要驾驭产品优势的主动权去获得市场而非等客户来找我们!销售部年终工作总结10又到了年底写总结的时候了,沉下心来,想了想刚刚过去的20xx年,感觉时间真的像疾驰的动车,太快了,一不当心一年就又交代了!20xx年初的时候,确定从新调整市场布局,把原来的xx区划归到一起,成立为市场二部,由我来担当二部经
47、理,说实话的这个确定让我又喜又忧。20xx年初,确定我离开xx,调往东南区。当时心里不太满足。xx地区,我在那里呆了5年的时间,从零起先起步,当时为了家,为了生活,为了养家糊口,我拼了命的靠在xx。眼里,心里只有市场,客户,销售,回款。做好做不好关系我一家好几口的生活,怎么敢吊以轻心呢。所以辛苦劳累,都是习以为常,是不值得一提的事情!能有订单,能抢来客户,累也觉得快乐。的压力就是遇到大单,和对手焦灼的过程。最难过的是客户被竞争对手抢去。好在有的兄弟们,赐予了我很大的激励,再苦,压力再大,也挺过来了。在那艰苦的岁月里,一路走来到现在。上天不负我们,我们也得到了应当有的回报,那就是的业绩一步步在增长,一步步在壮大。xx,这个曾经被别人预料不会撑3年的就玩完的,也渐渐成为了国内数一数二的知名光电!xx区,始终给人感觉是比较镇静的地方,市场竞争激烈,什么层次的产品都有市场,只在xx地区,就有10多种本地光电品牌,质量不好,价格很低,严峻扰乱光电市场,要想占到多数的市场份额,很难!有时候对于经销商来说,质量差的产品恰恰赚钱多,这种现象也给我们带来了更大的难度,我们只有投入更多的人力物力,跑得快,才
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