2022企业印刷部年终总结范文.docx
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1、2022企业印刷部年终总结范文 当工作进行到肯定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作仔细地分析讨论一下,确定成果,找出问题,归纳出阅历教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。2022企业印刷部年终总结范文一文将为您指导如何写总结,欢迎您继续阅读我们为难您预备的企业年终总结报告范文专题! 敬重的各位领导同事们: 大家上午好 XX年就要过去了,回首过去的一年,我们印刷部一年来在公司的领导下,在协作公司转型进展的形势下,为仔细努力完成公司制定的经营目标,紧紧围绕公司中心工作,完成全年利润目标,与各部门紧密协作,努力做好每一项工作,在全年的工作中取得
2、了较好成果,为公司全年工作目标尽心尽责的做出了奉献,现将一年来印刷部工作总结汇报如下: 一、坚持理论学习,提高业务协调水平: 我们印刷部首先针对部门业务范围,仔细学习公司下达的全年任务及方针政策,仔细商量目标的完成,并制定相关的执行措施;为努力完成全年工作目标任务,仔细学习公司各类有关文件。坚持结合本职工作加强业务的理论学习,在工作的实践中提高业务技能水平。合理的支配生产,做到接到订单准时调度、合理组织,工作严谨有序,使每批活件产品按时完成交付,并做好客户的满意评价。 印刷部主要负责产品印刷调图,工艺、质量支配工作。为做好调图协调工作,我们印刷部严格按厂一体化文明内容,仔细学习相关学问,提高业
3、务能力,强化内部管理,提高质量意识,树立我们中科印刷品牌意识,努力学习业务理论学问,为公司经营目标的完成而努力工作。 印刷部在厂和公司开展的反思找差活动中,结合本部门的实际工作进行仔细的学习商量,针对部门的差距进行反思、查找漏洞,制定相关措施仔细落实。对本部门存在的薄弱环节,加强整改,提高生产效益及工作效率,为完成全年任务目标打下坚实的基础。 为做好公司一体化目标工作,坚持以文件为指导方针,根据有关文件程序规范管理,对客户档案、选购程序、质量掌握、顾客反馈信息,采纳电话联系准时与客户沟通。并将各类资料进行分类、编号、有序存档,做到了资料齐全,档案完好,并主动协作公司一体化的内、外审工作,为公司
4、顺利通过一体化审查工作做了应有的奉献。 二、合理组织生产印刷,努力提高生产效益 今年在业务方面,也给我们公司印刷活件带来很大困难。各类印刷品在外加工,针对外加工的产品,我们印刷部主动做好外加工的调研工作,对加工方的设备、技术能力等全面状况仔细落实、严格考察,确定加工方,并收集加工方各项资质及验证资料,做到为客户负责,为公司负责。为到达客户的满意,对每批外加工活件严格按程序审批、交接,实行专人负责在线检验质量掌握,做到了每批活件检查有记录。对每批产品成品发出前,仔细组织抽查人员到现场进行开箱或开包按比例逐一认真检验,确保了产品质量,使出厂产品到达客户的满意,为公司赢得了信誉。 印刷部全体人员在组
5、织各类印刷生产中,与公司相关部门紧密协作,并得到各部门的工作支持。为完成每一项印刷生产工作,我们印刷部合理仔细支配好每次印刷工作,并依据印刷活件的紧缓程度有序的合理组织,坚持深入生产第一线,严格掌握产品质量,使每批活件到达客户的要求,在印刷成品制作等方面都到达客户的满意,得到客户的好评。 三、开发创新、尽心尽责 在这一年我公司印刷部紧密围绕公司中心工作,协作公司相关部门顺利完成全年经营工作目标。在今年的工作中,内部还存在缺乏之处,在管理方面还有肯定的差距,专业、数字管理不够认真,硬、软件设施跟不上形势的进展,为做好下年度的经营管理工作,我们印刷部全体人员团结一致,以高质量、高标准、严要求完成公
6、司各类印刷活件,使客户满意度到达以上,在市场业务方面准时了解市场信息,创新开拓市场,为完成公司全年任务而努力。 最终祝我们公司在新的一年里创造更辉煌的业绩,同事们工作顺利,新的一年里我会以更加饱满的热情投入到工作当中为公司奉献出我的光和热。 F132.cOM更多工作总结小编推举 印刷公司年终总结 篇一:2022企业印刷部年终总结 敬重的各位领导同事们: 大家上午好 2022年就要过去了,回首过去的一年,我们印刷部一年来在公司的领导下,在协作公司转型进展的形势下,为仔细努力完成公司制定的经营目标,紧紧围绕公司中心工作,完成全年利润目标,与各部门紧密协作,努力做好每一项工作,在全年的工作中取得了较
7、好成果,为公司全年工作目标尽心尽责的做出了奉献,现将一年来印刷部工作总结汇报如下: 一、坚持理论学习,提高业务协调水平: 我们印刷部首先针对部门业务范围,仔细学习公司下达的全年任务及方针政策,仔细商量目标的完成,并制定相关的执行措施;为努力完成全年工作目标任务,仔细学习公司各类有关文件。坚持结合本职工作加强业务的理论学习,在工作的实践中提高业务技能水平。合理的支配生产,做到接到订单准时调度、合理组织,工作严谨有序,使每批活件产品按时完成交付,并做好客户的满意评价。 印刷部主要负责产品印刷调图,工艺、质量支配工作。为做好调图协调工作,我们印刷部严格按厂一体化文明内容,仔细学习相关学问,提高业务能
8、力,强化内部管理,提高质量意识,树立我们中科印刷品牌意识,努力学习业务理论学问,为公司经营目标的完成而努力工作。 印刷部在厂和公司开展的反思找差活动中,结合本部门的实际工作进行仔细的学习商量,针对部门的差距进行反思、查找漏洞,制定相关措施仔细落实。对本部门存在的薄弱环节,加强整改,提高生产效益及工作效率,为完成全年任务目标打下坚实的基础。 为做好公司一体化目标工作,坚持以文件为指导方针,根据有关文件程序规范管理,对客户档案、选购程序、质量掌握、顾客反馈信息,采纳电话联系准时与客户沟通。并将各类资料进行分类、编号、有序存档,做到了资料齐全,档案完好,并主动协作公司一体化的内、外审工作,为公司顺利
9、通过一体化审查工作做了应有的奉献。 二、合理组织生产印刷,努力提高生产效益 今年在业务方面,也给我们公司印刷活件带来很大困难。各类印刷品在外加工,针对外加工的产品,我们印刷部主动做好外加工的调研工作,对加工方的设备、技术能力等全面状况仔细落实、严格考察,确定加工方,并收集加工方各项资质及验证资料,做到为客户负责,为公司负责。为到达客户的满意,对每批外加工活件严格按程序审批、交接,实行专人负责在线检验质量掌握,做到了每批活件检查有记录。对每批产品成品发出前,仔细组织抽查人员到现场进行开箱或开包按比例逐一认真检验,确保了产品质量,使出厂产品到达客户的满意,为公司赢得了信誉。 印刷部全体人员在组织各
10、类印刷生产中,与公司相关部门紧密协作,并得到各部门的工作支持。为完成每一项印刷生产工作,我们印刷部合理仔细支配好每次印刷工作,并依据印刷活件的紧缓程度有序的合理组织,坚持深入生产第一线,严格掌握产品质量,使每批活件到达客户的要求,在印刷成品制作等方面都到达客户的满意,得到客户的好评。 三、开发创新、尽心尽责 在这一年我公司印刷部紧密围绕公司中心工作,协作公司相关部门顺利完成全年经营工作目标。在今年的工作中,内部还存在缺乏之处,在管理方面还有肯定的差距,专业、数字管理不够认真,硬、软件设施跟不上形势的进展,为做好下年度的经营管理工作,我们印刷部全体人员团结一致,以高质量、高标准、严要求完成公司各
11、类印刷活件,使客户满意度到达以上,在市场业务方面准时了解市场信息,创新开拓市场,为完成公司全年任务而努力。 最终祝我们公司在新的一年里创造更辉煌的业绩,同事们工作顺利,新的一年里我会以更加饱满的热情投入到工作当中为公司奉献出我的光和热。 篇二:彩印公司2022年工作总结 一、根据质量管理的要求,确定本部门的工作流程,严格按要求开展本部门的各项工作。 二、理顺关系,确保业务部工作顺利开展。初步建立起本部门工作范围和职责,并明确部门各岗位职责和权限,顺利完成了纸张选购合同的移交,建立主要供应商档案,顺利完成iso文件的移交整理工作。 三、服务于生产,主动做好车间生产及公司对外业务所需各种原辅材料的
12、选购工作,准时与车间机台了解状况,准时处理所反映的材料使用问题,急生产之所急,较好的完成生产印刷,打算确保按时供货、保证客户生产所需。 四、加强所属仓库的管理,确保原辅材料账、卡、物一致,加强对仓管员,搬运工的管理,做好防火、防盗工作,保证车间生产正常运行。 提供 五、主动拓展业务,公司对外承接了厦门烟厂友情标、厦门冠兰彩印托付加工的红三环烟标盒,实现公司对外业务的突破,并加强与客户的沟通和联系,准时回笼货款,确保公司利益。 六、规范选购行为,大宗纸张选购实行招标选购,努力降低选购本钱。 七、仔细做好售后服务工作,加强与客户的沟通和联系,努力提高服务质量。 综上所述,总结半年来我部门的工作状况
13、,展望新的一年,我们对公司的前景充满信念,同时也充满挑战,我们将继续努力,进一步加强与客户(特殊是龙岩烟厂有关部门科室)的沟通和联系,主动做好新烟标的设计、打样确认工作,确保公司主要业务量的稳定增长。管理好设计制版中心,充分发挥技术和设备优势,使业务部工作上新一台阶. 篇三:印刷部年终工作总结 2022年度,xx在各高层领导及全体职工的共同努力下,工作发生了一系列的改变,取得了可喜的成果,也积累了一些阅历教训。尽管如此,我深知在印刷部还存在些许缺乏。回望过去,展望将来,信念倍增。以下是2022年度工作总结及将来规划。 工作状况回顾 随着公司目前定单结构的日益优化,xx主要生产的有sperry,
14、rockport,the,cga,nine海外组及四川方向等品牌定单,为了跟上公司进展步伐,不断提升人员素养,培育技术型人才势在必行。本年度始终以产品质量为中心,以培训技能为保障,以生产效益为目标的指导思想,并以品质规范化标准化程序化的三化理念,以合理强硬的生产打算任务,带着印刷人不断创新,自我加强,按时保质保量完成生产任务,使制一的各项工作向前迈进一步。 工作重点规划 提高员工安全操作规范意识。避开工伤事故的发生,时刻敲醒安全第一警钟。 提升员工生产品质观念。严格根据品质检验流程操作,确保品质稳定,给客户一个良好印象,维护良好的供求关系,以便业务接回更优质的定单。 加强员工节省本钱意识。对员
15、工所领用的印刷耗材进行数据化评比,制定严格规范的奖惩制度,以数据化强制化透亮化的管理操作模式,实现管理与效益的双赢。 提高生产产能效率。品质与效率相辅相成,两者缺一不行。竭力协作品质部生管课的要求,提升本部门的各项实力,起到领头羊的作用,立志打造一个打硬仗,善打硬仗的队伍,为公司创造最大价值。 提升员工全方面素养。包括印刷技能的把握,对机器的维护保养意识,对机台环境卫生的自身要求等等。定期召集员工展开课题研讨,对一周一个月的工作进行汇总评比,形成一个良性互动,以利今后工作改良。在休假日,适当组织支配节目,缓解员工工作压力,便以更佳的精神状态投入工作中来。 新年即至,向往无限,2022,我会与x
16、x同仁一起,共同努力,力争打造一个运转良好,制度健全,高效工作的印刷部门,带出一个团结真诚,战斗力强的团队,推行科学化,人性化的管理理念,xx的将来充满期盼。 2022年企业年终总结 XX年,*企业全体干部员工在实践中运用科学进展观,团结一心,克服困难,趁机而上,不断进取,确保全面完成XX年企业的各项经济指标,我们准备实行的措施如下: 一、 以变制变应对金融危机:进入XX年,随着国际金融危机影响的不断加深,欧美消费者购置力大幅下滑,使得出口服装的定单锐减,出现了客人对服装的质量要求高、原材料本钱高、劳动力本钱高、出口服装价格低的严峻局面。针对这一严峻形势,总经理室年初在全体中层以上干部会上提出
17、了以变制变战略,要求全体干部发扬大无畏精神,实行主动措施,凭智慧去克服困难。全厂各部门结合自身状况进行仔细讨论,深入贯彻落实。 生产经营部作为企业的龙头,根据总经理室所制定的战略仔细谋划制变的措施,在总结过去胜利阅历基础上,提出了有所为有所不为的策略,重组、优化客户结 构和产品结构,加快产品升级和经营结构转型,扩大高附加值产品和高附加值产品客户的比例,拓宽自营渠道,加大自营业务比例,努力克服困难,主动出击。使企业在整体的经营格局上,胜利实现了生产加工型企业向自营出口贸易型企业的转换。1-6月份与本公司合作的外贸公司有6家,产品大多销往加拿大、德国、英国、美国、法国、意大利、俄罗斯等国家。自营口
18、岸业务在稳固老客户的同时不断拓展,自营业务队伍不断壮大,业务素养不断提高。自营的xxxx产品仅上半年就有xx万件/条的定单,该产品成为了我公司生产流水线主打产品,为本公司利润指标的实现提供了保证。通过努力,上半年除了原有的自营xxxx客人外,新开发了xxxx、xxxx、xxx三个新自营客人和内销的xxxx客人,从二季度起,这些新客人已陆续下单至我司:xxxx在6月底有5200件/条的试单;xxxx有13个款的毛呢外套约23507件;xxxx也在下单,其前景十分看好。上半年公司自营业务销售收入到达了xxx万美金,占公司总销售的xx%;产量 xx万件/条,占公司总产量的xx%。自营业务的开发与承接
19、,为我们带来了较大的经济效益和实惠,成为今后本公司经营业务进展的重要战略方向与支点。为了适应自营业务拓展的需要,自营业务队伍从原来的三人增加到如今的七人,并且每月进行培训,部门分工明确、责任到人。从前期客户开发到客人验厂,从样品制作到实际落单,从原辅材料选购组织到大货生产,从最终产品出运到最终资金回笼,每一环节都有专人跟踪负责和落实,使我们自营业务工作日趋成熟。 技术质管部贯彻以变制变战略,不断加强产品技术研发,加快调整产品结构,技术创新支撑了结构转型工作的开展,通过提升产品的技术含量,使生产高附加值产品成为了可能。在紧紧抓住自营玛莎产品同时,主动开发自营的xxxx、xxxx、xxxx产品和内
20、销的xxxx产品。技术部上半年共打样600多个批次,制作样品1700余件,为经营部门能够接好单提供了坚实的技术支持。在质量管理方面,对质管人员重新组合,主动将质量监控点进行前移,工作重点向缝制车间倾斜,加强前期问题预见的分析。对可能出现的问题找出解决问题的方法,打产前样出现的问题,在大生产中重点跟踪和解决。通过科学的管理和技术创新、研发,使得不管是本公司产品还是外发产品,每批产品都能按时出运,而且在上半年,本公司出口的产品没有一次遭到客人的投诉和索赔。实践证明,本公司的以变制变战略,是克服企业当前困难的一个特别英明和正确的决策。 二、目标管理统领工作全局:年初,经过总经理室深入讨论商量,制定了
21、公司XX年度经营目标,并把目标管理作为全厂工作的统领。综合管理部根据总经理室的要求,围绕厂部总目标进行了目标分解,并准时落实到全厂各部门和车间,组织并隆重召开了全体管理人员、技术人员参与的目标责任书签约会议,各部门和车间第一责任人与总经理签订了XX年度目标责任书。之后部门和车间又把本部门的目标指标进一步细化,分解落实到每一个岗位。通过目标的分解落实,大家明确了方向、鼓舞了斗志,在各自的工作岗位上能够有意识、主动地朝着目标努力去完成。每个月通过目标的考核,业绩与管理干部的安排挂钩,促进了管理干部不断改良工作的自觉性。全厂各部门围绕厂部的战略目标,以企业目标为行动纲领,努力开创工作的新局面,使企业
22、的各项工作有条不紊、朝着同一个方向形成合力。生产经营部紧扣目标,开拓自营业务,赢得大客户,对取得企业经济效益发挥了龙头作用。技术质管部围绕企业目标,加强生产过程中的技术辅导和跟踪,确保技术内涵的不断提升,加强板型的讨论改造,为国外高端客户的引进做好技术研发工作。通过每月质量分析会,对当月出现的质量问题和返修状况,分析质量目标完成中存在的问题和提出改良措施。通过扎实贯彻执行iso9001:XX体系,有效地提升了出口服装的质量,使得本公司上半年的产品正品率达99.9%,无重大质量事故发生,半年的质量评分达标裁剪97分,缝制96分,后整理96分,上衣返修率3.9%,裤子/裙子返修率2.3%,较好地完
23、成了上半年的质量目标。综合管理部围绕企业目标,努力做好人力资源管理和培训工作,为生产经营活动准时提供合格的人力资源,在安全管理方面,制定了事故发生率为零的安全指标,并将安全责任承包到各个部门和车间,将事故预防作为工作的重点,安全教育和宣扬工作作为手段,提高了全员的安全意识和安全素养,实现了上半年 “安全事故发生率为零的目标。食堂把提高员工对食堂的满意率作为工作重点,今年对员工进行了满意度调查,满意率到达76%,企业的后勤和安全工作对企业的生产经营起到了较好的保驾护航的作用。各个生产车间经过对目标的深入学习和分析,不仅注重生产,而且加强节省,掌握各项费用支出。车间主任对本车间目标指标都能够了如指
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