2022201--201-学年度小学教科研工作总结.docx
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1、2022201*-201*学年度小学教科研工作总结 201*-201*学年度小学教科研工作总结201*-201*学年度教科研工作总结*201*年6月201*-201*学年度*教科研工作总结一年来,我校教研科工作全面以实施素养教化为目标,以推动课程改革为重点,主动走“以科研促教化教学,教学、德育、科研相长”的道路,仔细学习和贯彻新课程的有关理念和精神,增加实施课程改革的使命感的和责任感,深化课堂教学为中心的教化教学改革。其主要的做法有以下几点:一、转变观念,增加教化科研意识开展教化科研是推动课程改革,加快教化教学创新的客观要求;是创建教化特色学校,提高办学水平,提升学校品位的重要举措;是提高老师
2、素养,发展自我,成就自我的重要途径。我校全体老师都能充分意识到:开展教化科研是“促进学校可持续发展”的内趋力,学校只有以教化科研为先导,才能使学校的教化教学工作顺应改革的潮流,不断向前推动。我校老师都能树立教科研意识,主动参加教科研活动。二、整体布局,形成课题探讨规划我校的课题探讨工作依据我校的实际状况,根据轻重缓急,难易程度,明确主攻方向,全校整体布局,统一规划。全校五个教研组,组组有课题,且有两项县级试验课题。所担当课题试验基本上涵盖了我校教化教学工作的主要方面。课题组成员采纳个人自愿申报和统一调度相结合的方式组成。本学年课题实施状况如下:课题组语文数学英语课题名称活用新教材巧做小练笔小学
3、数学中预习习惯的培育运用网络实力,在小学英语教学中培育学生口语交际实力课题主持人课题级别*校级校级校级常识艺体小学科学教学中学生的学习评价体育教学中学生良好习惯培育的探讨*校级校级三、建章立制,形成长效管理机制为引导老师进入探讨的状态,引导学校进入变革的状态,使我校的教科研工作进一步规范化、制度化,使课题探讨扎实、稳步地向前推动,保证课题如期优质地完成。本学期我校制订了“教化科研管理制度”,并在实践过程中不断完善、修订,使之逐步成为我校教化科研工作的长效管理机制。本制度明确了“课题领导小组”、“课题评审小组”、“课题组长”和“课题组成员”的职能;规定了课题管理的方法;强化了课题过程管理的机制;
4、制订了教科研奖惩条例。使我校的教科研工作步入健康发展的轨道。四、常规工作(一)主动开展活动,做新教化试验。1营造书香校内。一方面,我们继承传统,接着开展了老师读书活动。特殊是本学期要求老师每月的学习笔记不少于1000字,建立了老师练功台。另一方面,我们大力开展学生读书活动:本学期学校要求“生生读一本好书”活动,培育学生阅读实力;组织学生背诵古诗文和经典英文,开展“每周一诗”或“每周一文”活动,每周三的晨会课由班主任或副班主任带领学生进行古诗文或其他经典文章的阅读,培育学生阅读习惯,陶冶学生情操。上学期十一月份,我们组织开展了二年级、三年级学生古诗文朗诵竞赛,经过老师和学生的共同努力,活动开展得
5、特别胜利。信任这些读书活动能让学生受益终身。2师生共写随笔。我们在校内网上开设了“老师随笔”专栏,每位老师完成2篇以上教化随笔、故事、案例等文章,主动激励全体老师加入到相互学习、共同提高的行列中来。还开展了以下活动:与教育处合作,在语文老师评优课活动后实行语文老师教学反思评比,数学老师评优课活动后也实行了数学老师的教学反思评比,每学期末,又与德育处合作,实行了德育随笔评比活动。老师们随笔内容大部分能结合自己的教化教学实践,都能真实记录教化教学中发生的鲜活事例,发人深思,让人回味无穷。我们还激励学生在发表随笔、日记,第一学期十二月份我们组织开展了五年级学生优秀日记评比活动,评出了一、二、三等奖共
6、六名,在肯定程度上激发了学生书写新生活、歌颂新生活的主动性,激励学生为学好科学文化学问奠定基础。3构筑志向课堂。志向的教化、志向的课堂是我们每位老师的追求,也是我们教化科研的最终目标。教研与科研相结合是教化科研发展的必定趋势,两个学期依据教育处工作支配,我们改革教案书写方式,把教学过程分为老师活动、学生活动、生成与随笔三大块;要求各教研组能结合志向课堂的构建,针对教学中的困惑、难点确定教研主题,然后围绕这一主题开展了理论学习、集体备课、说课、上课、听课、评课、反思等一系列研讨活动。(二)努力实行措施,抓课题探讨工作。1学习课题探讨方法。由于某种缘由,我校在课题探讨方面显得较为薄弱,对课题探讨的
7、方法、过程都知之甚少,因此,提高老师的教科研水平是燃眉之急的大事,尽管如此,学校还是最大努力的完成了教研室支配的两个课题。一年来,学校加强校本培训,促进老师专业发展,详细举措为:每学期必需阅读一本教化教学专著,利用每周例会半个小时,老师抽签上台介绍一周的学习体会,可以介绍一本好书、一篇好文章,也可谈谈学习后的体会;每学期结束时,实行全体老师读书报告会,重点沟通汇报阅读后新的教化观念、教学实践的新转变和取得的新成效。2、加强校本研讨,增加科研活力。我们的主要做法是:(1)以教化教学沙龙为平台,开展专题研讨。一年来,我们围绕“班主任专业化成长”、“我的教学特色”、“自主探究性教学的模式与评价构建”
8、等主题,采纳将老师上传校内网的文章精彩回放,主持人点评、抽签沟通、举荐发言等方式,坚持每两周进行一次沟通活动。(2)推行“导研制”,促进共同成长。由学校教研组长先针对课堂教学中普遍存在的问题,提出攻关目标,然后由该成员进行实践示范,组织本组成员进行评课研讨,再全面铺开实践探讨,形成肯定教学模式给本教研组推广。(3)推行“三级评课法”,提高评议成效:一是听课老师独立评课,填写好听课本上的评析栏及评课表;二是年级组探讨,填写好集体评议表;三是教研组集中沟通。(4)推行“行动跟进式”,实践先进教学阅历:外出观摩学习的老师必需推举荐一名老师仿照名师或优秀老师的课上一堂尝试课,然后进行比较、分析,提出改
9、进建议,作为老师进行自主实践课改的目标与方向。五、建立激励机制,促使老师由阅历型向科研型转化为激励广阔老师主动投身教化科研,完善了教科研嘉奖制度,学年末评比出教科研先进个人。对课题探讨、论文发表、获奖、学术沟通、辅导学生等劳动成果均有嘉奖措施。回顾一年来的教科研工作,虽取得了一些成果,但还有许多地方须要改进、充溢。在今后的工作中,我们将进一步营造全体老师参加教科研的氛围,主动搭建展示自己才华的舞台,努力供应信息沟通的场所,使我校的教科研工作稳步前进。扩展阅读:201*-201*学年度下期教科研工作总结201*-201*学年度下期教科研工作总结一学期的工作如流水滚滚东去,回想起来犹如昨天鲜活生动
10、,137天的教科研工作汹涌澎湃浪推一浪稳步向前,超越目标再创新高,现总结如下:一、高效课堂高潮迭起本期主要从以下几方面抓起,建立长效机制,持续推动打造高效课堂工作,进一步深化“惜时增效,轻负高效”教化教学改革。1、以其次届老师高效课堂达标活动开展促高效课堂建设制订方案,科学组织。(201*年1月10日至1月17日)教科室组织学校骨干老师召开关于其次届“高效课堂”达标活动研讨会。首先,组织大家仔细学习教体局“关于其次届高效课堂达标活动实施方案”,再在充分听取大家对上届达标活动的看法和建议的基础上,经过反复探讨商讨,出台了我校其次届老师高效课堂达标活动的实施看法草案。组建以翟校长为组长的高效课堂达
11、标领导小组,对教科室拟定的高效课堂达标活动的实施草案再次审核完善,达成共识,拍案定稿。教科室结合本期教体局在落实高效课堂方面的探讨重点以及我校的教研特色,制订出切实可行的市一小高效课堂评价标准和市一小学生学习实力考核评价标准,评价标准重点从“学得好,合作好,效果好”三方面进行评价高效课堂,从“自学、小组沟通、班级沟通”三方面评价学生的学习实力。三级达标,争先创优。(201*年2月18日至4月24日)自我提升阶段。(201*年2月18日至2月27日)寒假前,我们召开全体老师会议学习探讨高效课堂达标实施方案。寒假中,老师利用假期时间,比照我校制定的“高效课堂评价标准”对自己的课堂教学进行反思,查问
12、题,找差距,撰写了符合高效课堂评价标准的高质量教案两篇。开学后一周时间,老师比照“高效课堂评价标准”和自己假期的教学设想,上课实践,不断调整自己的课堂教学方式,实行老师之间相互听课研讨,相互切磋,互帮互进,共同提高。组内达标阶段(201*年2月28日至3月20日)。各学科均以教研组为单位进行评比,语数学科由年级领导分头组织负责,其它学科由学科领导组织负责。讲课形式主要为常态课的同课异构,每组每天支配两节,语数轮天上,小学科与语数同时进行。本次达标重点考察老师独立的备课教材实力和驾驭课堂实力,我们实行的方法是:前一天下午2:00确定讲课人并指定教材,其次天早上讲课,由学科领导及本组老师全部听课打
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