2022年高中教务主任述职报告格式.docx
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1、2022高中教务主任述职报告格式【篇一】本年度教务处围绕学校工作总目标(争创省四中学)和学校工作详细目标(增加“四个意识”,做好“八项工作”),在教学管理上,接着在“严”、“细”、“实”上狠下功夫,带领全体老师扎实苦练教学内功,取得了较显著的成效。在完成常规工作的基础上,本年度重点做了以下几点工作:一、切实加强了学校教学全过程的监管力度1.针对学校教学现状,多方听取看法,起草并制定了教学常规“五仔细”的细则及考核方法,组织学科组、备课组仔细学习并贯彻执行。对老师的评价不单纯以成果来论成败,而更注意过程。学校又一次蝉联了无锡市常规管理先进学校。2.对仔细上课这一环节,实行了“推门听课制”。协作校
2、长室刚好做好详细的组织工作、评议工作和信息反馈工作,促进了每一位一线老师充分重视每一节课的教学,努力向课堂40分钟要质量。3.对仔细批改作业和仔细辅导学生两个环节,实行了三条监控措施。一是凡有学生、家长举报,教务处必一查究竟,本年度三位学生家长有反映的老师,都得到刚好的提示和警告;二是不定时向学生问卷调查及开座谈会调查,本年度共调查了三次;三是由教务处干脆抽查,做好评估记录。4.依据不同年度,提出了不同教学目标达成度,加强了各年级教学质量的监管,责任到备课组,责任到个人。二、切实抓好提升教学质量的工程1.本年度,我们开设了44个探讨性学习课程,完成了82本校本课程的编写工作。2.各科教学做到“
3、低起点,小坡度,生基础,多辅导,勤反馈”,限制难度,讲究效度,切实提高了教学质量。高一高二市统考成果均列同类学校的前茅。3.打好了高考攻坚战,确保了XX年高考本科一次性进线率和各科总均分名列城区第四。录用本科学生338人,专科144人,升学率为92.2%。4.打好了中招争夺战,确保了XX级生源有了进一步的改善。今年的招生我校位于城区第四。5.抓好各级各类学科竞赛活动。学科竞赛中,学生获省化学奥赛三等奖2人,省生物奥赛二等奖3人、三等奖27人;全国英语竞赛三等奖14人;全国中学生金钥匙科技竞赛获二、三等奖7个;江苏省青少年科技创新大赛获一等奖1名;在江苏省第xx届“海中杯”机器人大赛中,学校代表
4、队获中学组团体奖一个,单项二等奖3个、三等奖1个。6.完成了高二信息技术省会考的工作,达95.1%,完成了高二理化生试验会考和高一、高二省劳技会考,都为101%。三、主动稳妥推动新一轮课程改革1.本年度是我省全面介入中学新课程改革的第一个年头。一年中,我们在教化观念、老师培训、课程管理、物质保障、实际操作等方面作了大量的工作,先后组织近200人次的老师参与了全国、省、市新课程培训。2.在新课程教学管理中,我们努力做到多思索、善沟通、勤总结。制定了市北中学课程改革实施方案,先后召开年级研讨活动2次,组织老师论坛活动1次。3.胜利地组织了带有新课程教学理念的27节大型对外公开课,扩大了老师、学校的
5、影响。4.连续7次组织每批12人以上的老师到兄弟学校听课学习。5.由于我校对于新课程思索的较多、较早,各项工作相对在兄弟学校的前列,教研中心14次学科的研讨活动选在我校进行。6.近半年来,我校共有生物、历史、政治等8门学科10位老师对外开设新课程研讨课与观摩课,其中历史老师沈璐逸代表无锡市历史学科面对全省开设了新课程示范课。7.历史、地理人教版新教材无锡地区研讨会在我校实行,我校过健、徐晶两位老师开设了大市新课程研讨课,受到好评。四、仔细细致做好搬迁的各项打算及四中学申报的有关材料1.图书馆、试验室、现代信息技术室、文印室主动主动做好各和仪器设备的清理、盘存、捆扎等工作,思索了迁入新校后自身的
6、管理方案。2.一丝不苟的完成了四中学申报的有关材料工作,核对各种数据,收集了有效信息,比照标准,查漏补缺。不足与须要改进的方面:1.学生课业负担还比较重,极少数老师投入和产出之比失衡现象还较严峻;2.在提倡主备课的前提下,特性化的教学风格还须要进一步的强化。3.搬入新校后,如何管理考虑的方案还不够成熟。述职人:20xx年xx月xx日【篇二】本学年,教务处全体工作人员在校委会领导下,坚持以教学工作为中心,以全面提高教化质量和办学效益为主线,以重实际、抓实事、求实效为教学工作的基本原则,以建设高素养师资队伍为根本,仔细落实课程安排,主动推动素养教学,加强教学常规管理,充分发挥教务处指导监督、整合推
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- 2022 年高 教务主任 述职 报告 格式
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