2022年员工请假条模板.docx

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1、2022年员工请假条模板员工请假条模板在平日里，我们都不行避开地要接触到请假条，在写作上，请假条有肯定的书写规范。如何写请假条呢？以下是我帮大家整理的员工请假条模板，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。员工请假条模板1敬重的_：您好!我是余坊中心校的老师_，因为_，需请_。请假(时间)从_到_，去往地点_，请假期间有效联系方式：_。此致敬礼!请假人：xuexila20xx年x月x日员工请假条模板2敬重的xxx：您好!我是xxx公司的员工xxx，因为xxx，需请xxx。请假(时间)从xxxx到xxxx，去往地点xxx，请假期间有效联系方式：xxxxx。恳请批准，感谢此致敬礼!请假人：xxx时间：20xx

2、年xx月xx日员工请假条模板3本人诞生年月为_年_月_日，于_年_月_日登记结婚，现年_岁。根据国家及地方有关婚假的规定，属于_(晚、非晚、)婚 ，可享受_天婚假(包括双休日)。现特向领导恳求休婚假，假期自_年_月_日至_年_月_日共计_天。目前的工作已支配交接完毕 ，请领导予以审批。员工请假条模板4敬重的领导：因本人已孕9个月，预产期为xx月份，现须要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，依据国家晚婚晚育有关政策，特请假4个月，xx后回来上班。在此特殊感谢单位领导对我在孕期的关切和照看。特此申请，望领导审批。员工请假条模板5某某领导(先生)您好：我因工作压力较大，希望组织上(或者公司

3、)能给与本人数天的旅游假期，本人在旅游归来后肯定以更加饱满的热忱迎接新的挑战，以更加高涨的心情投入到工作当中并且处理好旅游期间的事物，不但无本人分内的工作，王组织上赐予批准!感谢! 姓名员工请假条模板6医院请假条模板敬重的我院领导：我本人身体像牛一样壮实，这点毋庸置疑，大家有目共睹，最近在路上看到有个小学生拿着红领巾在那飘着玩，忽然我的眼睛就变得血红，似乎上去顶他，这种感觉很难过，精神受到了极大的创伤，所以我想修养一段时间，恳请领导批准!此致敬礼*员工请假条模板7卫生院住院部：本人系_科_床病人_，本人及家属因_，住院期间_请假回家。医师已告知了我目前的病情是_如回家可能发生_病变，甚至病逝。

4、我已熟知目前的病情，和回家可能发生的病变，病逝及意外后果，我情愿独自担当回家产生的一切后果，特声明与医院无关。并保证住院期间每天早晨1000按时到达医院，主动协作医护人员查房及治疗，如未能做到以上几点，自动出院，特此证明。请假人： 值班医生： 请假日期：20xx年 月 日 时 分员工请假条模板8*有限公司：我因(请假缘由：事因、病因等缘由，简洁陈述即可)，于_年_月_日至_年_月_日(请假起止时间)，请假_天(请假详细时间)，请批准(请假辞)。此致敬礼xxx日期员工请假条模板9姓名:工号:职别:代理人:部门 :班次:组别:请假事由事假病假丧假婚假兵役假产假特休假其他请假期间 自 月 日 时至

5、月 日 时共 日 时总经理 人事经理部门经理请假人员工请假条模板10请 假 条医院领导：本人系 科室员工 。因 缘由需请假 天。时间：自 年 月 日至 年 月 日。恳请批准。请假人： 年 月 日科室主任签名及看法：医院领导签名及看法：请 假 条医院领导：本人系 科室员工 。因 缘由需请假 天。时间：自 年 月 日至 年 月 日。恳请批准。请假人： 年 月 日科室主任签名及看法：医院领导签名及看法：员工请假条模板11敬重的领导：我因生产，须要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年xx月xx日的预产期。经医生建议定于20xx年xx月xx日前提前待假，回家休息。本人从2

6、0xx年xx月xx日起先请假，于20xx年xx月xx日收假，请假期限为xx天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给某同志，该同志责任心强、工作阅历丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此特别感谢领导对我的关切和照看。特此申请，望领导审批!请假人：xxx20xx年1月24日员工请假条模板12领导(先生)您好：我因工作压力较大，希望组织上(或者公司)能给与本人数天的旅游假期，本人在旅游归来后肯定以更加饱满的热忱迎接新的挑战，以更加高涨的心情投入到工作当中并且处理好旅游期间的事物，不但无本人分内的工作，王组织上赐予批准!感谢!日期员工请假条模板13XX部：本人于_年_月_日的预产期，经

7、医生建议，定于20xx年_月_日提前待产，特从20xx年_月_日开 始请假，期限为_天，请领导予批准，感谢!此致敬礼!请假人：xuexila20xx年x月x日员工请假条模板14敬重的xxx：因我xxx，须要请假xx天，请假日期从20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，望赐予批准为盼。此致!注：病假必需出示县级以上病历。请假人：xxx时间：20xx年xx月xx日员工请假条模板151. 不迟到早退。迟到每五分钟扣一半的月勤奖，也可用半小时的调休冲。2. 调休：半小时起签，在支配好工作的前提下才能调休。3. 看病：原则上空班就诊，每月有两次共四小时的看病时间。50岁以上每月8小时。4.病假：

8、病假须有病假单。不能来园上班，须想方法交出备课簿及课前打算物品，并刚好告知园长以支配人员代课。病后接着看病，须在病假期内就诊。请病假要影响浮动部分的工资。5. 公假：除园方支配须要，幼儿园原则上没有公假。国家规定的公假不影响工资但影响学期全勤奖。6. 事假：须事先征得领导的同意，擅自离岗做旷工处理。请事假要影响浮动部分的工资。一、指导思想充分调动老师主动性，体现人本化与制度化管理的优势结合，在激发老师工作热忱的同时规范学校管理，以实现老师个人和学校的共同发展为最终目标。二、实施方法老师要为人师表，严格遵守劳动纪律，努力工作决不擅离职守。不无故迟到、早退、中途不离校，因事临时外出，须向本办公室室

9、长请假。(一)请假手续规定如下：老师因病因事请假，一律到校长室办好请假手续(特别状况允许电话请假)。一周以内由校长室审批，一周以上由校行政会议审批。(二)请假的种类和期限1、事假：教职工确有重要事情必需请假者，可赐予事假，但严格限制，请事假的老师必需先用完本人调休方可接着请假。2、病假：因病不能坚持工作，必需请假休息或住院者，可赐予病假。病假一般状况下必需出示医院开具的书面证明及病例记录(特别状况除外)，经学校审批同意方为有效。3、婚假：教职工婚嫁十五天(含双休日)，但考虑到老师工作的特别性和学校正常教学秩序，激励老师提早上班。4、丧假：老师直系亲属(父母、配偶、子女、岳父母、公婆)病故，可赐

10、予丧假三天。双方的其他亲属病故，可赐予丧假一天，如在外地，可依据路程远近给路程假。5、产假：正常产假90天，难产假增加15天。产假前后因身体缘由需请病假者，持医院证明并按病假计算。哺乳期上下午分别有半小时的喂奶时间。6、老师因公外出，一天内自行调好课，超过一天调出一天课务，其他由教育处支配代课。(特别状况可经校长室审批由教育处支配代课)7、老师学历进修，一般不允许占用上班时间，占用上班时间的需持书面通知报学校同意后方能请假。(不作事假计算，但课自行调好，报校长室)(三)关于调休1、教龄xx年以内老师，每学期可调休1天。2、教龄1020年老师，每学期可调休2天。3、教龄20年以上老师，每学期可调休3天。调休必需提前一天告知校长室，调休期间课务由本人自行调出。(四)关于旷职学校一切工作人员都应是学生的表率，要严格遵守劳动纪律，凡是不经请假擅离职守，请假未经批准或过期不办理续假手续者，视以旷职论处(确因特别缘由，无法履行请假手续而造成旷职者除外)，除扣发老师考核奖外低聘或解聘职务。第10页 共10页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页第 10 页 共 10 页