2022年员工入职保证书合集五篇.docx

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1、2022年员工入职保证书合集五篇员工入职保证书合集五篇在不断进步的社会中，我们运用保证书的状况越来越多，保证书便于上级组织或集体依据保证者所保证的内容实施监督和检查。你知道怎样写保证书才能写的好吗？下面是我收集整理的员工入职保证书5篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。员工入职保证书 篇1保证人出于对西安市亿利达网络信息技术有限公司(简称“公司”)从事的教化行业前景的向往憧憬及个人发展愿景的追求须要，经仔细考虑，正式确定申请加盟公司从事 岗位工作，一旦通过培训考核被录用试用，保证人保证如下：1、情愿在公司工作服务不少于贰年，决意做好本岗职工作，仔细履行岗位职责，严格遵守公司各项规章制度。在此期间由

2、于个人缘由离开公司，保证人同意无条件担当一切经济责任。2、严格依照公司各项规章制度和劳动合同条款之规定，刚好办理人事档案关系转入及保险统筹缴纳档案转移之手续。由于自身缘由不能按规定要求办理上述档案关系调入转移手续，情愿放弃转正后所享有的相关权益，因此造成的后果及经济、法律责任概由保证人自行担当，与公司无关。保证人慎重声明：本保证书可作为保证人与公司签订的劳动合同附件，也可作为单独的法律文件运用。保证人如有违反本保证书的行为，公司可依据制度规定按违纪论处，无条件同意公司解除与保证人的劳动合同，自愿放弃相关权益及与之争议的申诉抗辩权，担当并赔偿因保证人违反保证内容给公司所造成的干脆、间接经济损失，

3、支付违约金，违约金按保证人任职期间基础工资之和的20%。特此声明！保证人：（签章）日 期：二 年 月 日员工入职保证书 篇2本人_，于20xx年xx月xx日入职，在_公司_部门任职_岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下保证：一、本人保证入职并与公司签订劳动合同时，所供应的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作阅历、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人供应的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发觉本人供应的上述信息有欺诈成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。

4、二、本人保证在与公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有处理完的法律责任。假如该保证不属实，则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立担当相应的责任，公司不担当任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。三、本人保证在与公司签订劳动合同时，公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，并情愿在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反，情愿接受公司相关惩罚，触犯法律的，愿担当法律责任。四、本人保证在任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作须要将听从加班的支配和接受岗位调配。五、本人保证在任职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄

5、露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正值手段来从事其他活动。六、本人保证在任职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，情愿接受公司的调查和处理。七、本人保证在任职期间，遵守公司保密规定，保守公司隐私，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司隐私，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。八、本人保证在任职期间，在工作时间内必需穿戴公司供应的工作服等劳保用品，并保证整齐;中途辞职，所发放的劳保用品须要上交，若遗失，则按价赔偿。九、本人保证在任职期间，个人看法或建议，保证做到逐级反映;当反映看

6、法或建议未获解决或接受时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。十、本人保证在任职期间，本人保证遵守公司薪酬保密规定，不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反，则公司可以视情节轻重赐予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。十一、本人保证在任职期间，因故申请离职时，我将提前一个月以书面形式呈报公司，并在公司为我职位聘请到合适的接替人员，办妥相关移交手续后离职。如擅自离职，甘愿将本人未领的全部工资、福利等的30%作为违约惩罚。十二、离职后，不得单独或联合他人实施有损公司利益和诋毁公司形象的行为，不得干脆、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违反，

7、则愿担当一切法律责任。该保证书将自动作为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等的法律效力。保证人：身份证号码：20xx年xx月xx日员工入职保证书 篇3一、实习员工个人信息姓名 性别 学校 专业家庭住址 联系方式二、实习期限自 年 月 日至 年 月 日止计 个月。三、工作要求及待遇1、工作岗位：在 有限公司担当 职务。2、工作时间：周一至周六，上午8:30-11:30，下午1:30-17:303、实习补贴：依照双方协议，每月 日支人民币 元，按实际工作日计算，凡缺勤或请假均不给薪。4、离职：需提前7天提交书面申请至公司人事部，经负责人批准后，由公司人事部为其办理离职手续。四、其它实习人员应清晰 有

8、限公司的各项规章制度并直觉遵守公司各县规章制度，听从公司的管理和支配工作。实习生： 负责人：日 期： 日 期：员工入职保证书 篇4一、保证内容本酒店新员工入职，新员工必需保证在本酒店工作半年以上，假如新员工在本酒店工作不满半年，离职时需扣除一个月工资作为本酒店对员工的培训费用，试岗当天无薪，从其次天计薪，新员工入职在不满一个月因个人缘由提出离职工资按1200元/月计算。二、关系指夫妻关系或已确定恋爱关系的人在本单位工作时1、不允许坐在一起吃饭；2、不允许上岗期间在一起闲聊；3、不允许喊对方亲称；4、外出游玩时不允许在一起游戏打闹；5、不允许工作之间干扰或影响对方工作心情；员工入职保证书 篇5敬

9、重的XX：本人XX，于XXXX年XX月XX日入职，在XXXX公司XXXX部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下保证：一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效，并已接受相关医院体制检查，在过往单位工作过程中无任何职业病病史，也未存在任何职业病倾向，更无职业病潜藏状况。二、本人已与原工作单位解除劳务关系，无劳资或经济纠纷等相关事宜，无任何竞业限制约定，若出现原单位追究我本人相关责任，均与公司无任何关系，给公司带来的损失，将由我本人担当。三、公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，将严格遵守和履行各项制度，听从公司管理，坚守岗位，再苦再累也要克服工作中的各项困难，

10、完成工作任务；若有违反，情愿接受公司相关惩罚；触犯法律的.，愿担当法律责任。四、任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作须要将听从加班的支配和接受岗位调配。五、自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正值手段来从事其他活动。六、自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，情愿接受公司的调查和处理。七、遵守公司保密规定，保守公司隐私，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司隐私，不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。八、在工作时间内按公司规定

11、穿戴公司供应的工作服等劳保用品，并保证整齐；中途辞职，所发放的劳保用品须要上交，若遗失，则按价赔偿。九、个人看法或建议，保证做到逐级反映；当反映看法或建议未获解决或接受时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。十、因故申请离职时，我将提前一个月以书面形式呈报公司，并办妥相关移交手续。如擅自离职，甘愿将本人未领的全部工资、福利等作为违约惩罚。十一、离职后，不得单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为，不得干脆、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务；若有违反，则愿担当一切法律责任。以上保证，系本人真实意愿之反映。致此敬礼！XXXXXX年XX月XX日第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页