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1、2022年安全规章制度平安规章制度在现在社会,各种制度频频出现,制度是国家法律、法令、政策的详细化,是人们行动的准则和依据。大家知道制度的格式吗?以下是我为大家收集的平安规章制度,仅供参考,大家一起来看看吧。平安规章制度1乘客须知电梯作为运输乘客的运输工具,具有必需的危急性,为加强对设备的平安管理体制,你和他人的平安,预防事故的发生,请仔细照本须知运用。1、运用方法:1)本电梯的全部开关均为轻触微动开关,请轻轻按动,灯亮后马上放开。2)你欲乘坐电梯时,可依据你的去向在呼唤盒上选取向上或向下按钮。3)在进出电梯时,请先下后上,依次进出,不得相互拥护和在门口处逗留玩耍。4)在进入电梯后,依据你所去
2、楼层,在轿内操作板上选出相应数字我键,然后按一下关门按钮。在关门过程中,你因有事需开门时,可再按动开门按钮。当电梯关好门后将自动运行,按同一运行方向依次依靠各所选各所选楼层。5)电梯在运行过程中,若出现异样状况时,请乘客持续冷静,并按下操作板上方的“紧急呼叫”按钮,听到响声后放开。当有说话声时,可干脆对话与你联系协作。此按钮平常不得按动。2、留意事项:1)电梯的额定载员数为13人,严禁电梯超载。2)轿内严禁烟火、货物,硬件物品及危急品不得入轿内。3)乘客随身携带物品不得超过15公斤。4)严禁在电梯内高声喧哗、戏闹。5)当你带有小孩乘坐电梯时,请你照看好小孩,未成年人无监护人不得乘坐电梯。6)乘
3、客除正常运用电梯外,不得乱动、玩弄其它设施及开关按钮,如有损坏,则加倍罚款。附:电梯平安运行管理制度电梯是一种具有必需危急性的公共交通生产设备,为保证其平安运行,特制订本制度,相关操作和修理人员务必严格按制度执行,直立“平安第一,预防为主”的方针。1、管理人员职责:1)部门班长熟识国家对特种设备运行的相关法律法规,建立健全相关设备的各项管理制度。定期组织工人进行平安操作学习。2)电梯修理人员熟识电梯的运行原理,限制线路。制订电梯的定期维保安排,负责电梯的日常维保和修理工作。确保电梯正常运行。2、操作人员守则:1)操作人员应参与平安技术培训,持证上岗。2)每日上下班应做书面交接。3)上班其间不得
4、脱岗,如确须离开应将电梯停于基站并关上厅门和电源。4)持续轿厢清洁,禁止用清水清洗。3、平安操作规程:1)电梯每日投入运行前,应将电梯上下运行数次,确认正常后方可运行。2)启用电梯时应确认轿厢停在本层。3)进入轿厢应先开照明,并检查各开关是否有效。4)电梯不得装运超长、超重货物和易燃易爆物品。5)当电梯困人时,应持续冷静,马上掀按警铃按钮通知修理人员,劝阻乘客不要强项扒开轿厢门等待救援。6)当发生下列状况时,应马上掀按警铃按钮通知修理人员:(1)运行中突然停梯困人。(2)运行中产生异响、任何金属部分有麻电现象。(3)到站后不开门或越过端站接着运行。(4)限制开关失控、运行方向与指令方向相反。(
5、5)厅、轿门未关严电梯起先启动。7)每日运用完毕应将电梯停在基站,关掉基站厅外钥匙开关,并确认厅门是否关严。平安规章制度2游泳池是健身消遣的重要公共场所。为了更充分、平安地运用游泳池,正常、顺当地开展健身运动,满意广阔业主健身的需求,遵守开放活动时间的秩序,防止人员事故的发生,保障游泳爱好者的人身平安,特制定如下管理制度:一、平安管理制度1、游泳池开放时间由专人管理,非开放时间禁止进入泳池。悬挂“入场须知”2、加强平安教化,增加平安意识。确立“平安第一”的思想,向每个游泳健身者宣扬游泳平安卫生常识。3、对患有肝炎、心脏病、皮肤病、性病、严峻沙眼、急性结膜炎、中耳炎、肠道传染病、精神病等病患者,
6、自觉禁止入内。如会所发觉以上患者有权禁止其进行游泳活动。4、设置平安标记和救生器材。5、游泳池遵守规定:听从教练和救生员的指挥。初学者在无管理人员的看护下禁止下水。未成年人活动时,家长或保姆要爱护孩子的平安,不得进入深水池,不得在池边追逐、打闹。无家长、成人陪伴禁止未成年人入内。严格限制场内人流量,绝不能超出核定人数,防止事故发生。经营场内各类警示牌(救助人员标识统一、水深水浅、更衣室、救助区、儿童池、紧急电话、平安宣扬标语、禁止标识等等)明显,游泳课要做好打算活动,在更衣室冲淋全身后再入池。饭前半小时或饭后急剧运动后都不相宜游泳,入水前应做打算活动,下水前用水擦面、胸背及大腿部,以免抽筋。三
7、、游泳场所设施器材的管理制度泳乐设施保养修理作业指引提要:泵流体噪音大:检查吸水管是否漏气,回水有无汽泡,修理可能漏气的部位、吸水管件、滤净器等;清除堵塞物,加大吸水管,检查滤净器滤网是否干净(一)、目的对设备进行修理和养护,保证设备正常运用。(二)、范围适用于本公司各管理处泳池、喷泉设施保养修理作业。(三)、工作程序1 泳池泵、喷泉泵维护检修2 每日维护检修:A. 每二个小时检查一次水泵的运转状况,查看电机温度及各仪表数据是否正常。B. 解除不正常漏水现象。C. 检查润滑油是否足够。3.季度维护检修:A. 检查联轴器是否完好。B. 检查主要部件连接螺栓、固定螺栓的紧固状况。4、每年度维护检修
8、:A. 检查密封环磨损状况。B. 更换密封填料。C. 检查轴承的磨损状况,更换润滑油。D. 检查泵叶、泵壳的腐蚀状况,做好除锈油漆工作。5、常见故障处理:A. 吸不上水:吸水管是否漏气;滤净器是否有杂物堵塞,安装位置是否精确;锁紧滤净器上盖;锁紧全部吸水管的联接件;更换泵的密封垫圈;打开滤净器,灌水;打开全部关的阀门,清洗滤净器,拆开水泵,清除堵塞物。B. 电动机不转时处理:检查电源开关;检查保险丝和断路器;检查限制箱电动机线路;泵卡住时,应关掉电源,用手转动泵的联轴器,若转动不自如,需检修泵。C. 流量降低处理:检查过滤器是否堵塞,若过滤器压力表压力很高,比正常动行压力高07公斤左右,则需进
9、行反洗;检查滤净器滤网是否堵塞,清洗滤网;检查吸水管是否漏气修理;检查阀门开关、管路是否堵塞;检查泵叶是否反转,若是应掉换三相动力线中的任何二根线;检查发动机是否过热,检查工作电压是否正常。D. 泵流体噪音大:检查吸水管是否漏气,回水有无汽泡,修理可能漏气的部位、吸水管件、滤净器等;清除堵塞物,加大吸水管,检查滤净器滤网是否干净,阀门是否都全开;拆开泵,解除泵叶轮上的外来物;适当关紧出水阀门增加出水管压力,削减出口流量。E. 电动机过负荷装置跳闸时处理:检查线路是否连接错误;用万用表检测电源是否缺相;电动机运行电流是否超过额定电流;热继电器的整定值是否合适;检查泵轴是否有卡住叶轮不规格,若有拆
10、除处理。6、泳池维护工作7、池面日常维护:每天在开放前应吸尘及清理池面杂物。8、水下灯更换泳池放水,拆密封罩,更换灯泡;喷水池水下灯,将灯拉出水面,打开密封压盖、玻璃罩,更换灯泡。9、管理员每天对泳池的管理记录在泳池日常运行记录表。10、爱护游泳场所的各种设施,延长游泳池的运用寿命,并提高游泳池的运用率。11、有关管理人员和救援人员必需常常检查器材的运用及损耗状况,刚好向管理部门汇报以便作相应处理。12、日常记录泳池日常运行记录表F、特种设施另制定制度(四)、游泳池资料管理游泳池开放后,要逐日填写游泳池的管理日志,记录运用时间、气温、水温、水质改变、游泳人数、突发事故、过滤机的运转状况及其他维
11、护管理等状况。四、游泳池救援员管理制度1、救援人员(救生员、急救人员)和有关工作人员按时到岗,仔细履行职责。做到开放前仔细检查器材设备,放置各种救生器材,熟识水域状况。深水区和浅水区之间要设置明显的警示标记。2、提高责任感,防止突发事务。3、要牢牢树立平安意识,把保障业主的平安放在首位。营业时间内由救生员负责游泳者的平安工作,要严格执行游泳救生常规。4、救援人员需由专业人员经培训后方能上岗,规定明确的职责,并配戴特定标记袖标和标记帽。加强救生技术的学习,定期参与专项技术训练,如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等,不断提高救援水平,以便更好地完成救生任务。工作中保持思想高度集中,全面视察,
12、留意事故苗头,把事故歼灭在萌芽状态;遇到“突发”事故,要行动快速、机灵坚决、勇于救生,敢于负责,把减轻溺水者的苦痛看成是自己应尽的职责。开放完毕要做好清池工作,发觉问题刚好上报,妥当处理。5、救援工作应以预防为主,确立有备无患,平安第一的思想,具高度的平安意识责任感,对业主的平安负责。6、自觉遵守各项制度,不迟到、早退。加强救生技术的学习,定期参与专项技术训练,如抛圈、水中解脱、水中负荷拖带、人工呼吸等,不断提高救援水平,以便更好地完成救生任务。7、做好游泳者的平安管理,严格按儿童池、成人池、深水区、浅水区的规定进行管理,对越界和不听从劝阻的进行警告,警告无效的可清除出场。8、亲密留意池内状况
13、,特殊是入池口,深浅分界区、成人池儿童池交界区等;发觉有求救信号、遇溺等异样状况的,应坚决快速实行有效救助措施。9、上岗时配戴救援人员标记、穿好救生服,配带好口哨、救助用工具,并提前20分钟到岗,将池内警示牌、桌椅、太阳伞、过脚池、循环系统、地面卫生等清洁干净、打开和摆放好。10、应在规定的岗位责任区上岗或巡岗(制分布图),不得擅自离岗、并岗、在岗上看书报、闲谈、打瞌睡、饮酒等,有事离岗要告知同池值班救生员(只限于身体不适和两便),并要在十五分钟内返回。11、每天结束后必需清查负责的水区域。12、要每天填写游泳池管理日志,记录每天的天气、运用时间、气温、水温、水质改变、游泳人数、突发事故、过滤
14、机的运转状况及其他维护管理状况。13、遇上雷、雨天气或其它不利于泳者平安的特别状况应刚好清场,将游泳场关闭。14、对违反游泳池其它管理规定的游泳者,应予劝阻,警告,对不听从管理的可清除出场。15、做好水的净化处理工作,熟识循环过滤系统的运用。人员责任:主管():具有长期从事游泳救生工作阅历资质;拥有中级救生员资质;担当过游泳池救生组长。兼任救生组长,游泳池日常救生工作的组织者、管理者、协调者。负责游泳池开放程序的施行。由主管干脆领导,统计救生员出勤、上岗、待命、训练状况;做好救生器材的维护管理。负责向主管正确反映游泳池开放工作状况。开放期间做好游客平安宣扬服务。救生员():具有救生工作上岗资格
15、。执行中心和上海市游泳救生协会的各项规定,听从主管工作安排。对游客平安负责,为游客供应游泳服务。水处理员():由具有室内游泳池水处理工作阅历及资格者担当。在主管的干脆领导下,负责游泳池水质符合国家检验标准,维护加热、净化设备的完好。医务():由具有医师执业资格者;经过游泳场所一般性培训担当。由主管干脆领导。做好开放值班工作,维护医疗器材,保证正常运用,员工健康统计、询问、员工病假确认。广播员():负责广播宣扬和即时对中心其他部门的联络。保洁管理员():负责游泳池、更衣室、休息室区域内的环境卫生工作。帮助救生工作、宣扬游泳平安留意事项、向游客供应运用说明服务。验票员():严格根据“进场人员须知”
16、要求进行放人,视察询问不符该项目活动条件的人员,特殊是老弱病残的、未成年的(要在成年人的陪伴下)、酗酒的等等。在开放前必需要在救助人员全部到位之后,方可开门放人入场。五、游泳池溺水事务应急预案五(一)、定义:游泳池溺水事务是指游泳池在营业时间,出现有人在水里无法游泳,正在沉入水里或已经沉入水里的紧急状况。五(二)、目的:确保游泳池出现溺水事务时,第一时间抢救溺水者。五(三)、适用范围:游泳池管理。五(四)、职责:1、救生员负责第一时间抢救溺水者,拨打120急救电话,直到120救援人员来到现场才停止,抢救移交给救援人员。同时,拨打110警务电话,得到公安部门的支持。2、前台工作人员帮助维持现场秩
17、序,拨打急救电话帮助救生员抢救溺水者。3、主管负责通知管理处指挥中心呼叫巡逻队员到大门岗位接应120急救车,维护现场秩序,帮助救生员抢救溺水者。4、泳池领班,客服主管负责帮助事务的处理,直辖市家属关系及安抚家属。5、管理处指挥中心负责人负责事务的处理,协调家属关系,完抚家属,将事务上报各级领导。五(五)、程序1、救生员一发觉有人溺水,推断溺水者状况,可充分利用救生器材(救生圈、杆、绳)营救溺水者,在离池岸较近距离发生溺水事帮时,救生员可用水将溺水者施救上岸。如溺水者无意识应实施水中营救,立即跃入游泳池,一手拉住溺水者的头发或将另一只手反抱住溺水者的两个腋窝,将溺水者拖到游泳池边上面,同时呼叫同
18、事(另一名救生员和前台工作人员)帮助。2、如溺水者不醒人事(无声音,手脚不动),前台工作人员、救生员分别负责以下工作:2.1救生员负责第一时间抢救溺水者,并呼叫同事拨打120急救电话。救生员:对溺水者进行抢救,将溺水者平放在地面上,身体平直无扭曲,将溺水者头侧向一边,清理口腔异物,压头抬颚,保持头向后爷,然后进行人工呼吸。吹两口气,再对溺水者的心脏按压30次,直到溺水者复原呼吸或医院救援人员到来。另一名救生员维持现场秩序,限制围观人群,并尽快有序地将泳客清场。2.2泳池前台人员负责打120急救电话,说清晰出事地点,另一名前台工作人员通知管理处指挥中心支配巡逻队员帮助维持现场秩序,同时维持好泳池
19、的秩序,无关人员不得进入游泳池。2.3管理处指挥中心接到游泳池的通知后,立即呼叫巡逻岗去大门口接应救援人员尽快到泳池,立刻赶到现场帮助维持秩序,限制现场围观人群,帮助救员尽快把沪客有序地清理现场。3、了解溺水者家庭及联系电话状况,指挥中心或沪池刚好负责通知家属,安扶家属。4、指挥中心负责通知相关部门负责人及管理处负责人,相关负责人接到通知后立刻赶到现场。4.1泳池领班、客户服务主管帮助事务的处理,协调家属关系及安抚家属。4.2管理处负责人负责事务的处理,协调家属关系,并安抚家属,让游泳池保持正常秩序,在得到溺水者的抢救结果后将事情报告上级领导。做好相关记录,总结阅历教训,落实整改措施。六、游泳
20、开放管理1、人员配备室内游泳池应当视开放和平安状况,合理配备工作人员。救生员配备必需符合游泳池开放管理条例的要求,淡季为了节约开支,保证布岗所需救生员;旺季运用临时救生员,以补充平安视察人数。主管可在救生员中产生。水处理员一名(或与水质监管部门签订义务帮助书)监测水质,保证水质平安,应视水处理周期性。医务人员配备一名,坚持经营时间在岗,保证开放须要。2、开放时间在游客市场需求的状况下,依据中心详细状况、开放成本制定。淡季应保证会员游客的熬炼须要为主,比如开放早、晚场,工作人员实行两头班制;旺季应保证营业额能够均衡整年收支,比如延长开放时间,充分挖掘市场潜力。3、开放程序A、开放前:主管向全体救
21、生员作班前报告。当值主管检查游泳池设施、水质、救生器材;询问医疗器械备用状况;支配救生员上岗。待命主管带领待命救生员进入医务广播室,待命主管在救生员上岗后,由医生播放广播,更衣室保洁管理员放人。B、开放中:在规定救助人员数量前提下,主管按的规定;按时带领救生员接岗、换岗工作。值班救生员仔细视察,热忱服务;待命救生员随时做好补岗、顶岗和急救打算,仔细休息保证上岗视察质量。在节约成本的前提下,救生员可以实行轮番休休息制(最基本的方式31,三个上岗;一个休息,休息时间半小时/次)。在开放高峰中救生员应发扬奉献精神,放弃休息,参与视察。医务广播员做好医疗、宣扬工作;保洁管理员保持环境卫生、整齐。C、开
22、放结束:主管带领全体救生员做好清场工作。医生向主管汇报工作;保洁管理员关更衣室进入游泳池的门(中心可能有洗澡的客人或员工滞留在浴室),完成保洁后向主管汇报状况,主管做好当日工作总结后,经主管同意工作人员下班。主管作好开放记录,并向主管作工作汇报。D、开放监督:主管为开放工作第一监督人。主管应随时随地巡察游泳池。向主管了解开放状况,作出合理的开放工作支配;主管定期对救生员进行考核,对于不能通过考核的救生员刚好向经理汇报,作好替换打算。监督全体人员的工作质量。E、协助工作:开放前,为保证平安卫生,救生员负责冲刷游泳池边。在定期的吸污工作由救生员协作水处理员。游泳池也将制定水处理周期安排和闭馆全面维
23、护安排。4、开放须知开放高峰时间,救生员应自觉停止休息,作池边工作,帮助其他救生员平安开放工作。七、游泳场所流程管理1、售票处接待服务程序:1)全部泳客须持票或持卡入场,严禁带病、醉酒者入场。2)售票员出售泳票或查验泳客持卡为效期内运用的,即发放客匙,泳客方可入场,并提示泳客保管好物品,指引泳客进入更衣室。3)泳客购买泳衣或泳具时,售货员须开做帐并做出好售出物品记录,泳客储值卡结账的须请泳客在收银单上签名,经售货员确认有效后方可挂帐。4)泳池入口处检票放行。5)每班次服务员交接,须核对实物数、票根、现金、日报表,无误后进行交接。2、平安监护服务程序:1)每班次设立两名救生员,救生员须全面监控入
24、水泳客的活动,重点留意老年人、小童及醉酒后入场者。2)遇有溺水时,须刚好入水抢救,并利用器械合力救出溺水者并同时进行急救及发出通知,请专业医护人员入场急救。3)对于在水中作出危急动作的泳客预以警告制止。不听从者请保安预以帮助。4)每班平安责任人对营业发生的事故须负主要法律责任。5)交接班时,平安责任人须在交接班本中交接并签名。6)每月对平安防范意识强的班组、个人提出表扬并嘉奖。3、休闲吧服务程序:1)每班一名吧员,必需对各种饮料,酒水价格清晰。依据泳客喜好刚好推销。2)依据泳客所点饮料,酒水,开单以做帐单,然后用托盘给泳客送饮料,酒水。3)待泳客消费完毕后,吧员提前将帐单,送到泳客手中结帐,如
25、储值卡结账通知售货员打出帐单泳客签名与收银确认后方可入帐。4)吧员刚好清理台面为下一桌泳客作打算。4、更衣室服务程序:1)服务员依据钥匙号码主动提示泳客更衣,提示泳客将珍贵物品交吧台保管好。2)提示泳客锁好衣柜,让泳客冲凉。3)为泳客指引进入水池方位等。5、检票处服务程序:1)为泳客检票做好记录。2)对无票、醉酒、皮肤病者不准下水。3)除了着泳装其余人员不准入场,若陪伴必需要进场,需购票方可进入。4)提示泳客对脚部消毒,将拖鞋按规定摆放。5)提示泳客不允许私自将饮料、食品带入泳池。6)每班次都要与售票处仔细核对,无误后清理卫生下班。平安规章制度31、目的为了加强公司平安生产管理,强化各级生产、
26、管理人员的平安风险意识,落实平安责任,严格考核和奖惩,维护正常的平安生产作业秩序,保障职工的平安与健康,最大限度的防止事故发生,特制定本制度。2、范围本制度适用于本公司范围内的平安生产奖惩管理。3、职责3.1 公司平安委员会为每个部门设定当年的平安指标;3.2 平安环保质监部负责各部门上报事故的统计;3.3 公司平安委员会依据公司发展适时提出平安激励措施;3.4 各部门依据以下嘉奖细微环节,向公司提出嘉奖要求;重大嘉奖事项,由平安环保质监部门提出书面报告;3.5 各级平安生产管理人员,可以向本部门提出对有关人员的嘉奖建议,经领导批准后按规定执行;3.6发生事故的部门,由公司依据本制度进行惩罚,
27、全公司范围内通报惩罚结果。4、详细嘉奖与惩罚方法4.1 嘉奖4.1.1 对个人的嘉奖:凡符合下列条件之一的人员,公司依据详细状况,赐予1001000元的嘉奖4.1.1.1 本职工作仔细负责,贯彻平安生产法律、法规,严格遵守和执行规章制度、操作规程,完成平安生产考核指标,成果显著者;4.1.1.2 积级参加平安生产管理,对平安工作提出合理化建议,经有关部门评审,确有较大价值并收到实效者;4.1.1.3 查出或解除重大事故隐患,避开重大伤亡、火灾、爆炸、装置停产、主要设备损坏等事故,成果显著者;4.1.1.4 刚好制止或订正了严峻违章指挥、违章作业,避开重大事故者;4.1.1.5 为改善劳动条件,
28、独创或改进平安防护装置和职业卫生设施,效果显著者;4.1.1.6 在发生重大火灾、爆炸事故及其它重大事故中,临危不惧、奋勇抢救,措施得力,成果突出者;4.1.1.7 对平安生产工作有其他特别贡献者的嘉奖由公司平安委员会探讨确定。4.2 惩罚4.2.1 管理惩罚4.2.1.1 有下列状况之一的部门,扣罚该部门平安第一责任人的当月奖金:a.不遵守国家平安生产法律、法规和规定,不履行平安生产职责,不建立、健全本单位平安生产规章制度、平安技术操作规程,不落实平安生产责任制的;b.不按规定建立本部门平安生产管理机构或配备平安生产管理人员的;c.新建、改建、扩建和技术改造项目不进行职业平安和职业卫生“三同
29、时”而投产运用的;d.按上级主管部门平安生产考核标准进行考核达不到合格标准的;e.对有关组织或部门查出的重大隐患,拖延或拒不整改的;f.不制定本部门的应急救援预案;发生生产平安事故未进行刚好处理或隐瞒不报的; g.由于违反平安生产规章制度、平安技术操作规程等而造成重、特大事故的;h.不参与平安例会,又不请假者。平安例会迟到者,扣平安责任奖50元/人。4.2.1.2 有下列状况之一的,扣除其部门平安第一责任人当月平安责任奖的50%,扣除管理岗位其他责任人员当月平安责任奖:a.不按有关平安生产规章制度进行平安生产日常管理或不严格执行各项规章制度,导致本部门平安生产管理混乱;b. 未按规定对新职工(
30、包括外协人员、临时工、民工等)进行三级平安教化;c.对本单位的各种平安设备、设施的管理(包括建立台帐、定期检查、维护保养等)和检测检验不到位;d.不按时组织平安检查、平安活动和应急预案演练,各种平安记录不齐全;e.不按期完成事故隐患的整改;f.各车间不按规定每周召开一次平安工作例会,会议内容记录不全的;g.发觉职工违章作业,不刚好订正制止的。4.2.2 违规惩罚根据劳动纪律管理条例 和平安责任考核奖惩细则执行。4.2.3 事故惩罚4.2.3.1 发生一起轻伤事故,扣除事故责任部门当月平安责任奖总额的1020%;4.2.3.2 当年累计发生三起以上轻伤事故的,从第三起事故起(含第三起),每发生一
31、起扣罚事故责任单位当月平安奖总额的3050%;4.2.3.3 发生事故(各类事故)隐瞒不报、谎报或不在规定时间内上报,对事故责任单位扣罚当月平安责任奖总额1525%;造成严峻后果的,对事故责任单位扣罚当月平安责任奖,同时对瞒报、谎报或延期上报事故的责任单位负责人和干脆责任人扣罚当月平安奖的300%;4.2.3.4 发生责任事故每重伤1人,扣除责任部门当月平安责任奖总额的100300%(注:上级的惩罚单独执行)。4.2.4 罚款处置4.2.4.1 对扣罚工资的惩罚,由人保部依据各职能部门提交的惩罚通知办理;4.2.4.2 其他罚款由各职能部门出据罚款单进行扣罚,罚金干脆交财务管理部门,交款人要刚
32、好将交款凭证交相关职能部门备案。不按时交纳或拒交者,按有关规定从工资中扣除。平安规章制度4为了保证每个同学都能顺当地完成室验,也为了保证学生的人身平安。请每位同学进入试验室遵守下列几条制度和原则:一、试验课规则1、试验室是师生进行试验教学的活动场所,学生进入试验室后要保持安静,遵守纪律。2、做试验前,仔细听老师讲解试验目的,步骤,仪器的性能操作方法和留意事项、仔细检查所需仪器设备,药品是否齐全、完好,如有缺损要刚好向老师报告。3、试验时要遵守操作规程,根据试验步骤仔细操作,严禁违规操作,严禁未经老师指导、许可私自操作。试验必需按步骤进行,并细致视察,做好记录,课后刚好写好试验报告。4、试验时所
33、产生的废物,废液要倒入指定的容器内。5、试验过程中如发生故障或异样状况,应刚好报告老师,防止意外事故发生。6、应爱惜试验器材,疼惜药品,不随意玩弄器材药品。试验完毕,应刚好洗涤器皿,并把器材、药品按规定位置放好,严禁私自带走器材、药品。7、试验结束,要将仪器整理成洗净,保持桌面,室内的整齐,仔细清理仪器设备,关闭水源电源。由老师宣布后才能离开。二、平安用电原则:1、不要私自连接试验桌上的插头、插座不要私自拆卸试验桌上的插头、插座。2、运用学生电源时,打开开关之前检查是否已将用电器连入电路中,假如没有,须重新连接电路。3、假如发觉电线绝缘层已损坏,须告知试验老师,切不行用手干脆接触。三、运用化学
34、药品制度:1、取用固体化学药品用药匙,不行用手拿。2、取用少量液体药品用滴管,大量运用时口对口倾倒,肯定要胆大心细。如不慎手上粘有药品。应马上用水冲洗。3、假如不慎将浓硫酸滴到手上,应马上用抹布擦干,再用大量的水清洗。若不慎溅入眼中,应马上用清水冲洗,并告知试验老师。4、在利用固体与固体加热制取气体时,应使试管口向下倾斜,以防发生爆炸事故。平安规章制度5平安检查是消退事故隐患,预防事故,保证平安生产的重要手段和措施。为了不断改善生产条件和作业环境,使作业环境达到最佳状态。从而实行有效对策,消退担心全因素,保障平安生产,特制定平安检查制度如下:一、平安检查的内容:根据建筑部颁发的建筑施工现场平安
35、检查评分标准,比照检查执行状况;基槽临边的防护;施工用电、施工机具平安设施,操作行为,劳动防护用品的正确运用和平安防火等。二、平安检查的方法:定期检查、突击性检查、专业性检查、季节性和节假日前后的检查和常常性检查。三、项目部施工工地每周检查一次,由项目经理组织;各施工队每天检查,由施工负责人组织,生产班组对各自所处环境的工作程序要坚持每日进行自检,随时消退担心全隐患。四、突击检查:同行业或兄弟单位发生重大伤亡事故、设备事故、交通、火灾事故,为了吸取教训,实行预防措施,依据事故性质,特点,组织突击检查。五、专业性检查:针对施工中存在的突击问题,如:施工机具、临时用电等,组织单项检查,进行专项治理
36、。六、季节性和节假日前后检查:针对气候特点,如冬季、夏季、雨季可能给施工带来危害,提前作好冬季四防,夏季防暑降温,雨季防汛;针对重大节假日前后,防止职工纪律松懈,思想麻痹,要仔细搞好平安教化,落实平安防范措施。七、常常性检查:平安职能人员和项目经理部、平安值班人员,应常常深化施工现场,进行预防检查,刚好发觉隐患,消退隐患,标准施工正常进行。八、对检查出的事故隐患的处理:各种类型的检查,必需仔细细致,不留死角,查出的事故隐患要建立事故隐患台帐,重大事故隐患要填写事故隐患指令书,落实专人限期整改。平安规章制度6一、平安生产责任制1、建立平安生产责任制的意义平安生产责任制是生产经营单位岗位责任制和经
37、济责任制的重要组成部分,是生产经营单位各项平安生产规章制度的核心,同时也时生产经营单位最基本的平安管理制度。平安生产是一项困难的系统工程,它涉及各类人员、各个生产岗位、各个环节。只有每个人、每个岗位、每个环节都做到了平安,才能保证整个生产系统的平安。平安生产责任制对各级领导、职能部门、有关工程技术人员及在岗员工在工作中应负的平安责任及相应的权限作了明确和详细的规定。它的实行,有利于企业各类人员之间的分工协作,有利于上级对下属的领导和检查,使群众进行有效监督,能充分调动各级人员和各部门在平安生产方面的主动性和主观能动性,增加责任感,防止平安生产形式化以及责任不明确相互推诿现象的发生。2、平安生产
38、责任制的主要内容一方面是企业从上至下全部人员的平安生产责任制。企业各级领导,应对本单位的平安生产工作负总的责任;各级工程技术人员、管理人员和生产工人在各自的职责范围内对平安工作负责。另一方面是各职能部门的平安生产职责。可依照本单位职能部门设置状况,对所担当的职责分别做出规定。3、班组人员的平安生产职责(1)班组长平安生产职责1)执行企业和车间对平安生产指令和要求,全面负责本班组的平安生产,带头遵守平安操作规程,为本班全体成员的平安行为负责,是企业基层组织的平安生产第一责任人2)召开班前平安会,在布置生产任务的同时,详细布置平安措施。3)开展平安活动,坚持班前讲平安,班中检查平安,班后总结平安。
39、4)对新调入人、变换工种、复工人员(包括实习、代培、临时用工)进行岗位平安教化。5)负责班组平安检查。督促工人严格遵守平安生产制度、平安操作规程和正确运用个体防护用品。订正违章作业和担心全行为,发觉事故隐患要刚好消退。6)发生事故时时,负责爱护好现场,并刚好上报,参加事故调查、缘由分析,提出事故处理看法,并落实防范措施。7)做好生产设备、平安装备、消防设施和爆破物品等检查维护工作,使其常常保持完好和正常运行状态。自己不违章指挥,有权拒绝上级不符合平安生产、文明生产的指令和看法。8)组织班组做好应急演护习,学习救技术消防器材的运用。(2)班组平安员平安生产职责班组平安员是班组长管理平安的助手。班
40、组平安员的平安生产职责主要是组织开展班组平安活动、做好平安记录、组织平安教化和学习、执行各项平安规章制度、帮助开展平安检查、监督班组成员正确运用个体防护用品和用具等。详细有以下几方面:1)班组平安员接受车间平安员的业务指导,负责本班组的平安工作。2)班组长组织开展本班组的各种平安活动,做好平安活动记录。提出改进平安工作的看法和建议3)负责对新员工进行班组平安教化。负责岗位持技术练兵,开展事故预知训练。4)严格执行平安生产的各项规章制度,对违章作业有权制止,并刚好报告。5)监督本班组人员正确运用劳动防护用品、各种防护器具及灭火器材。6)发生事故时,刚好救援遇险人员,了解状况,爱护好现场,并向领导
41、报告。(3)班组员工平安职责员工的平安生产责任制主要是遵守规章制度,听从管理,接受平安教化培训、正确运用和佩戴个体防护用品、刚好报告发觉的事故隐患等。详细如下:1)仔细学习和严格遵守各项平安规章制度,不违反劳动纪律。不违章操作。2)细心作业施工,努力实现平安目标,自觉遵守平安生产规章制度,做好各项记录,对本岗位的平安生产负干脆责任。3)正确操作,细心维护设备,做好文明生产,保持作业环境整齐。4)上岗前必需按规定着装,正确运用个体防护用品;班前、班后应对所运用的工具、设备和个体防护用品进行检查,保证其平安牢靠。5)对领导发出的违章指挥有权拒绝,并有义务制止他人违章作业。6)正确分析、推断和处理各
42、种事故隐患。把事故歼灭在萌芽状态,如发生事故刚好报告,爱护现场,并照实地向事故调查人员介绍状况。7)主动参与平安活动,主动提出改进平安生产的建议。努力学习平安生产学问和平安操作技能,提高科学文化素养及自我爱护实力。二、平安生产检查制度1、平安检查制度是企业平安生产规章制的重要组成部分。生产是一个动态的过程,人、机、环境都在不断改变,即使有最完善的作业环境和设施,由于运用过程产生的磨损、腐蚀、消耗也会使平安性能降低,甚至出现危急。为了刚好驾驭生产动态的改变,平安检查就显得特别重要。2、平安检查的内容班组平安检查的内容包括:查思想、查意识、查制度、查管理、查担心全状态、查担心全行为、查事故处理、查
43、隐患、查整改等。重点检查的内容有:易造成重大损失的易燃易爆物品、剧,锅炉、压力容器、起重设备、运输设备、冶炼设备、电气设备、冲压机械、高处作业和本企业易发生工伤、火灾、爆炸等事故的设备、工种、场子所及其作业人员;造成职业中毒或职业病的尘毒产生点及其作业人员;干脆管理重要危急点和有害点的部门及其负责人。(1)查思想、查意识。查思想、查意识就是检查企业职工的平安意识和平安生产素养。如检查职工在日常工作中能否正确执行平安生产方针、政策和法规;是否重视平安工作,切实履行平安职责等。(2)查制度、查管理。检查是否建立和执行班组平安生产责任制;是否贯彻执行平安生产“五同时”;对事故处理是否坚持做到“三不放
44、过;”特种作业人员是否经过培训、考核、凭证持作;班组的各项平安规章制度是否建立与健全,并严格贯彻执行。(3)查物的担心全状态1)检查设备的平安防护装置是否良好。防护罩、防护栏(网)、保险装置、连锁装置、指示报警装置等是否齐全灵敏有效,接地(接零)是否完好。2)检查设备、设施、工具、附件是否有缺陷;制动装置是否有效;平安间距是否合乎要求;机械强度、电气线路是否老化、破损;起重吊具与绳索是否符合平安规范要求;设备是否带“病“运转和超负荷运转等。3)检查易燃易爆物品和剧毒物品的生产、储存、运输及运用过程是否严格执行相关制度;通风、照明、防火等是否符合平安要求。4)检查生产作业场所和施工现场有哪些担心
45、全因素。如有无平安出口;登高扶梯、平台是否符合平安标准;产品的堆放、工具的摆放是否符合平安要求;危急区域是否有护栏和明显标记;有毒有害气体、粉尘、噪声、辐射等环境有无防护和监测设施等。(4)查人的担心全行为1)检查有无忽视平安技术规程的现象,比如不按指令操作;人为地损坏平安装置或弃之不用;冒险进入危急场所;对运转中的机械装置进行注油、检查、修理、焊接、清扫;高处作业的梯子、跳板、马道、架子、栏杆及平安网的架设不坚固,或不符合安要求等。2)检查有无违反劳动纪律的现象。比如在作业场所工作时间开玩笑、打闹、精神不集中、脱岗、睡岗、串岗;滥用机械设备或车辆等。3)检查日常生产中有无误操作、误处理的现象。比如在运输、起重、检修等作业时信号不清、警报不鸣;对重物、高温、高压、易燃易爆物品等作了错误处理;运用了有缺陷的工具、器具、起重设备、车辆等。4)检查个体防护用品的穿戴和运用状况。比如进入工作现场是否正确穿戴防护服、鞋、面具、眼镜等。3、班组检查的形式平安检查的方式一般按检查的目的、要求、阶段、对象的不同,可以分为常常性检查、定期检查、专业性检查和群众性检查四种。(1)常常性检查
限制150内