2022年实用的员工安全承诺书三篇.docx
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1、2022年实用的员工安全承诺书三篇好用的员工平安承诺书三篇在当今社会生活中,承诺书应用范围愈来愈广泛,承诺书本身虽无法律效力,但有约束作用,签下承诺书,就得考验诚信。大家知道承诺书的格式吗?下面是我收集整理的员工平安承诺书3篇,希望能够帮助到大家。员工平安承诺书 篇1本人 申请入住宿舍,情愿遵守公司员工宿舍管理规定1.基于宿舍平安考虑,可由公司管理人员在必要时抽检宿舍私人物品;2.注意宿舍平安,保管好宿舍钥匙,禁止私配或随意将宿舍钥匙转给他人;3.严禁留宿他人(含本公司非住宿员工),本公司非住宿人员如因加班或特别天气缘由需留宿宿舍,必需提前向行政办公室申请方可入住;4.禁止擅自调换或变更房间或
2、床位;5.严禁在宿舍内酗酒、打架、私藏凶器、吸毒等;随时保持高度防火意识不准私拉乱接电线和运用高功率电器。6.妥当运用宿舍公物,禁止在墙体乱贴乱画,如有损坏必需照价赔偿,从当月工资扣除;7.禁止在宿舍内豢养宠物;8.不准随地吐痰、果皮纸屑丢入垃圾桶内,维护宿舍及楼道卫生;各宿舍自行支配值日表并严格按值日表值日,保持宿舍内外清洁9.私人珍贵物品妥协保管,不得随意放置在宿舍内,若因自身保管不当丢失,将由个人担当全部损失;未经同意不得私用别人物品、以免造成误会,引起不必要的纠纷.对偷盗他人财务之行为,公司予以开除并交公安机关处置。10.讲究社会公德,宿舍里不准大声放音响,外出关门应轻声,上下楼梯不准
3、大声喧哗。若有同楼的人员投诉,将取消其住宿资格,严峻者将无薪解雇。11.基于公司发展须要,住宿员工要听从公司管理;12.退宿按规定办理相关退宿手续,交回宿舍钥匙,经检查携带物品及所运用公物后,搬离宿舍。13.离职员工应于当日离开宿舍,绝不滞留或暂宿。由行政办公室收回钥匙并开以证明后方可到人事办理离职手续。14.在宿舍内的.人身自身平安将由个人负责,若发生任何意外,将由个人担当,与公司无关。15.违反上述规定者将由公司视严峻状况做出相应的惩罚。我承诺如违反上述规定,愿无异议接受公司处分或移送法办。承诺人:员工平安承诺书 篇2为有效履行本岗位平安环保职责,促进本人平安环保工作执行力的进一步提高,完
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