2022年实用的建筑合同锦集九篇.docx
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1、2022年实用的建筑合同锦集九篇好用的建筑合同锦集九篇在人们愈发重视契约的社会中,越来越多事情须要用到合同,签订合同是为了保障双方的利益,避开不必要的争端。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,以下是我整理的建筑合同9篇,欢迎阅读与保藏。建筑合同 篇1甲方: (以下简称甲方)法定分代表人:地址:乙方: (以下简称甲方)*:住址:甲方聘用乙方为建筑施工地现场项目经理,为确保建筑工程目标的顺当实施,明确责任,双方签约如下:一、工作范围:乙方在甲方授权负责的理,并有义务协作甲方竞争相应的工程项目,甲方可依据工程须要调配乙方的施工项目,二、工程期限:以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同期限为准,聘用工作
2、期限为一年,当工期超过一年时,本合同自动顺延至工程完工,超过聘用期限的薪酬按月平均工资乘以超过聘用期限的月数予以计算,或者双方对超过聘用期限的工资另签协议。三、工作要求:建筑工程的工程合格率、工程优秀率以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为准。重大伤亡事故为零。四、工作形式:1.甲方授权乙方,以甲方与建筑单位签订的建筑工程合同为依据,由乙方负责该项目工程的全部施工生产管理事宜。乙方无权向建筑单位提款及变更资金去向。乙方无权代表甲方购材料。2.乙方的工资计算、发放:乙方实行年薪*,年薪为发放时间是与建筑单位签订的合同履行结束后。五、风险抵押金:介于甲、乙双方系有亲属关系的中间人介绍,甲方对乙方比较
3、信任,甲方不要求乙方干脆缴纳风险抵押金,而是从工资中扣除合同终止时,如不发生违约事项,本金一次性发放给本人。六、甲乙双方的权利、责任和义务:1.甲方的权利、责任和义务:1)要向乙方传达贯彻工程施工地的政策、法律、法规,引导和规范施工队走上法*化、规范化轨道,保证经营者合法权益,支持乙方依法在甲方授权范围内的经营自主权。2)按规定交齐平帐票据后由甲方为乙方开据发货票。3)设工程监督员参与乙方项目工程和施工生产的决策,并常常深化施工现场检查工程进度和质量。4)督促检查乙方执行甲方各项规章*度状况。5)甲方各部门要主动为乙方施工生产服务。乙方对甲方人员的推、拖、卡、要行为乙方有权予以抵制并向总经理报
4、告。2.乙方的权利、责任和义务:1)为确保工程项目工期从 到 如期竣工各安排明细(进度安排、劳动力安排、用料安排、质量安排、平安目标)报公司及在办公室上墙;2) 确保工程项目平安目标达到无隐患(随检随查,人身平安,电源设备,防火平安,高空作业)确保生产平安,人身平安事故限制值为零;3) 确保对内与公司领导、对外与各有关单位沟通刚好到位(“刚好”是第一时间,“沟通到位”是重在解决问题);4) 确保工程项目现场文明施工(不随地乱扔杂物、乱堆乱放,做到工完场清)树立公司形象;5) 工程施工中发生的增项增量及技术变更、签证,要刚好收集、整理并向公司汇报。施工前,签证最迟时间不允许超过3天,超过3天视为
5、工作不到位,在工程结束后要按其程度扣工资的10%;6) 现场施工合理用料,削减用料损失率,依据运用材料不同,材料损耗率限制在2%5%,超出部分由项目经理负责;7)因项目经理个人失误和人为虚假论证造成的损失,项目经理负连带责任。六、奖惩规定1、采纳新技术、新工艺、新方法施工,有创新或具有示范效应,视详细状况或创建的经济效益,赐予项目经理嘉奖 元;2对超额完成安排,增加公司经济收益的项目经理,赐予嘉奖 元人民币;3、由于自身管理等缘由,被建设单位投诉一次,赐予项目经理 元的惩罚;4、出现的突发事务,项目经理未能刚好坚决处理,造成企业重大损失或因管理不善或决策失误,严峻损害企业信誉度或造成企业巨大经
6、济损失的,将赐予项目经理 元人民币的惩罚;七、违约责任。违约一方给另一方造成的经济损失,应由违约一方赔偿另一方。双方都有责任的,各自责任范围内的担当。乙方在施工过程中违约甲方可以扣取风险抵押金、责令乙方整顿、停工直至解除合同。七、争议的解决1)甲乙双方本着友好的原则进行协商解决。2)可干脆向濮阳市华龙区人民法院进行诉讼。九、本合同经双方签字后生效,合同未尽事宜双方可协商解决,也可签订补充协议,补充协议是本合同的组成部分,与本合同具有同等的法律效力。八、本合同与上级文件有抵触时按上级文件执行。九、其它事项。本合同一式两份甲乙双方各一份。甲方与建筑单位的合同由甲方保存。乙方可留复印件以备查阅。甲方
7、: 乙方:联系方式: 联系方式:年 月 日 年 月 日建筑合同 篇2甲方:乙方:甲方承建的贺村花园16、20#楼工程,经协商,甲方同意将该工程的模板分项施工任务托付给乙方施工。为明确双方责任,本着分工协作,相互协作,确保工程平安、质量、工期及文明施工的宗旨,结合本工程的详细状况,双方达成如下条款,以资共同遵守。一、承包内容纸设计中全部木工工作的内容,木砖的制作及结构放线时应支配一人协作技术员放线。二、工程质量三、工程进度四、平安生产、文明施工五、甲方责任1、按施工图纸、现行施工规范、操作规程的要求,合理的组织施工生产,进行施工技术交底和质量监督,对乙方施工存在的质量问题,刚好下达口头或书面整改
8、通知,做好检查和复查工作。2、强化平安生产和文明施工的管理,进行平安技术交底。组织平安检查,对平安隐患限期整改。3、编制施工进度安排,下达施工任务单,组织好施工材料、机具、设备,如发生故障刚好组织修复,满意施工生产需求。4、供应乙方生产设备平板刨、圆盘锯各一台,电钻一把。(其余工具由乙方自理)。代办乙方所需的劳动爱护用品。5、组织好生产资金,按月发放职工生活费。6、乙方不按合同条款履约有权令其退场,清算由此引发的损失。7、未尽事宜按本项目部管理细则执行。六、乙方责任1、严格按施工图纸、现行规范、规程要求进行施工,确保施工质量达到优良质量标准。2、严格执行工序交接制度,必需在自检合格后逐级报验,
9、并做到工完料清。3、严格执行甲方的施工进度安排,合理的组织支配好施工人员,确保施工按期完成。4、强化职工平安生产和文明施工的学问和意识教化,做好班前交底,事中检查和事后总结工作,做到平安生产无事故。5、乙方人员在施工期间必需听从业主、监理和项目部的管理,6、如发生平安事故,依据调查结果,凡属违章作业或自身缘由造成的事故,一切费用由乙方自理。同时将追究当事者给甲方带来的损失及负面影响的责任。7、施工人员在施工现场外或非工作时间所发生的事故均由乙方负责。8、乙方担当自身缘由引起质量问题、工期延误等而造成的一切损失。如因乙方施工的质量问题造成以后工种的施工困难及给甲方造成的经济损失,甲方有权按情节轻
10、重扣留肯定数量的质量保证金。9、机械操作必需由专人负责,持证上岗,如随意换人引发的损失,由责任人自负。10、未尽事宜按本项目部管理细则执行。七、结算方法1、在甲方要求的工期内保质保量完工的,人工费按建筑面积算,结算方式以每层完成工程量的 70% 付款,拆模结束后付到完成工程量的 80% (保留20%的质量保证金)如因乙方缘由未能按甲方要求的质量、工期内完工的甲方将按情节轻重扣留保证金或进行罚款。保留20%的质量保证金内外粉结束后付10%,竣工验收后付清。2、乙方将甲方签发的施工任务单交质检、平安、材料、文明施工等部门签证,由项目经理审批后,报财务结算。3、施工过程中,乙方所需用的钢模、钢管及其
11、它材料均由乙方派人装、卸车 ,工日由甲方管理人员现场按实签发,工日单价叁拾元/工日,材料到现场后由乙方自己打摞归堆,费用自付。如不打摞归堆将赐予罚款。4、16和20#楼建筑面积总计按10375m进行结算。八、其它1、施工中必需工完料尽,如发觉没有工完料尽,将以一罚十。2、木模板、木材、圆钉、铁丝损耗不能超过定额含量,不能奢侈材料,必需合理利用材料,如发觉没有合理利用材料,把成型的木材、模板随意锯掉,将以一罚十。3、木工在完成每一道工序之后,必需经过有关人员检验,确保工完料尽,如发觉现场有剩料将不能进行下道工序。4、本协议共计三页,一式贰份,双方签字生效。甲方: 乙方:年 月 日 年 月日建筑合
12、同 篇3甲方)招(聘)用_(乙方)为职工,双方依据中华人民共和国劳动法和_省劳动合同管理规定等法律、法规,在同等自愿、协商一样的基础上,订立本合同,建立劳动关系,并共同遵守履行。一、合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第_种方式来确定本合同期限:1.有固定期限:从_年_月_日起到_年_月_日止;合同期限为_年_个月;2.无固定期限:从_年_月_日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止;3.以完成肯定的工作为期限:从_年_月_日起至_工作任务完成时止;并以_为工作任务完成并终止合同的标记。(二)双方同意本合同有效期的前_个月为试用期。二、工作内容(一)乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务):
13、_.(二)乙方的工作任务或职责:_;乙方必需按质按量完成甲方正常支配的生产(工作)任务。三、劳动酬劳(一)乙方试用期间的工资标准为:_元月。(二)试用期满后,甲方依据本单位的工资制度,确定乙方执行以下第_种工资形式:1.计时工资:乙方的工资由以下几部分组成:_、_、_、_、_、_乙方正常工作状况下的最低工资标准为_元月。2.计件工资:乙方正常工作状况下的基础工资为_元月,其余按乙方岗位计件单价及完成状况计发。3.岗位工资:乙方的岗位工资标准为_元月;如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。4.其他工资形式。详细方法在本合同第十二条中明确。(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资;甲
14、方的工资发放日为每月_日。(四)甲方支配乙方加班加点,应按劳动法第四十四条规定支付乙方工资。四、社会保险和福利待遇(一)社会保险1.甲、乙双方根据国家_省、市有关社会保险的规定参与退养息老、工伤、失业、医疗、生育等社会保险,缴纳社会保险金;2.乙方患职业病或因工负伤,治疗期间或医疗终结后的工伤保险待遇按国家_省、市工伤保险规定执行;3.乙方患病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按_市医疗保险规定和甲方的规定执行;4.乙方因工或非因工死亡的丧葬补助费、供给亲属抚恤费、救 济费、性抚恤金、性优抚金、生活补贴、供给亲属死亡补助费等,按国家和本市有关规定由社会保险机构和甲方分
15、别计发。(二)福利待遇甲方应为乙方供应以下福利待遇_.五、劳动爱护和劳动条件(一)工作时间1.甲方经批准,依据乙方的工作岗位确定乙方执行以下工作时间制度:(1)标准工作时间:乙方每天工作_小时,每周工作_天,每周总工作时间不超过40小时;详细工作时间由甲方统一支配;(2)不定时工作:乙方的工作时间,由甲方依据乙方工作岗位的职责要求敏捷支配;(3)综合计算工作时间:乙方的工作时间在_月年内综合计算,但每天总的工作时 间不超过11小时。2.在本合同期内,如乙方的工作岗位依法变更,按新工作岗位确定乙方的工作时间。3.甲方如支配乙方加班加点,应按劳动法第四十一条的规定执行。(二)休息休假1.甲方保证乙
16、方每周至少休息一天;2.乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和安排生育假等有薪假期;3.甲方在工作日、休息日支配乙方加班加点,可赐予乙方同等时间补休,但补休后不再支付加班工资;无法支配补休的,甲方应按劳动法第四十四条规定支付加班工资。三)甲方执行国家_省、市有关劳动爱护规定,为乙方供应符合国家规定的劳动爱护设施和劳动条件,切实保障乙方在生产、工作中的平安和健康。(四)甲方按国家有关规定对乙方进行平安生产学问、法规教化和操作规程培训以及其他的业务技术培训,实行持证上岗制度;乙方应参与上述培训并严格遵守其岗位有关的平安法规、规章、制度和操作规程。(五)乙方有权拒绝甲方的
17、违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方平安健康的行为,有权提出指责并可向有关部门检举、控告。六、劳动纪律乙方应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,听从甲方的管理和教化。甲方有权对乙方执行规章制度的状况进行检查、督促和奖惩。七、劳动合同的变更、解除、终止和续订(一)甲方因签订合同时所依据的客观状况发生改变,或者乙方因个人缘由,要求变更本合同条款的,必需提前七天书面通知对方,经双方协商一样后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订变更劳动合同协议书。(二)有下列状况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:1.本合同订立时所依据的法律、法规
18、已经修改或失效;XXX;XXX.(三)经甲、乙双方协商一样,可以解除本合同。(四)乙方有下列状况之一的,甲方可以解除本合同;1.在试用期内被证明不符合录用条件的;2.严峻违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度,符合开除、除名、辞退条件的;3.严峻失职,假公济私或泄露商业隐私,对甲方的利益造成重大损害的;4.被依法追究刑事责任的。(五)有下列状况之一的,甲方有权解除本合同,但必需提前_日以书面方式通知乙方,方可办理解除劳动合同手续:1.本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变,致使本合同无法履行,经与乙方协商不能就变更本合同达成协议的;2.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事
19、甲方另行支配的工作的;3.乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任的。(六)甲方面临破产处于法定整顿期间或者生产经营发生严峻困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必需根据国家、省、市有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。(七)乙方有下列状况之一的,甲方不得依据以上第(五)、(六)项规定解除本合同:1.患职业病或因工负伤,医疗终结后被确认为丢失或部分丢失劳动实力的;2.患病或负伤,在规定的医疗期内的;3.女职工在孕期、产期和哺乳期内的;4.符合法律、法规规定的其他状况的。(八)有下列状况之一的,乙方可以随时解除本合同:1.在试用期内的;2.甲方不按本合同规定支付劳动酬劳或供应劳动条
20、件的;3.甲方以暴力、威逼或限制人身自由等非法手段强迫乙方劳动的。(九)除上述第(八)项规定外,乙方解除本合同,应当提前_日书面通知甲方,超过_日甲方应当办理解除合同手续。乙方依前款规定解除本合同,给甲方造成经济损失的,应当赔偿甲方的以下经济损失:XXX;XXX;XXX.(十)符合下列条件之一的,本合同即告终止(有固定期限的合同除外):1.本合同所确定的工作任务已经完成;XXX;XXX;XXX;XXX.建筑合同 篇4编号:合同签订地:出租方(以下简称甲方): 承租方(以下简称乙方): 保证人一、工程概况乙方为承建 工程,租用甲方建筑器材,经双方协商一样,签订本合同,以资共同遵守执行。二、租赁期
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- 2022 实用 建筑 合同 锦集九篇
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