2022201-年物资部工作总结.docx
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1、2022201*年物资部工作总结 201*年物资部工作总结湖南五新重型装备有限公司物资部201*年工作总结及201*年工作设想物资部201*年度的工作总结在过去的201*年,为适应公司快速完成建厂并投入生产的发展需求,公司物资部在业务内容上和管理制度上从细处着手,制定并执行了相关管理细则。因公司内部生产组织结构须要,增加了一些新业务,经过三个月的时间,通过自身调整和部门员工的共同努力,部门的各项业务工作基本步入正轨。经过公司领导的统筹管理和其他部门的主动协作,公司物资部完成了各项工作和领导交办的各项任务,确保了公司在本年度生产经营物资的正常供应。现将一年的总结汇报如下:1、制度管理工作俗话说:
2、“没有规则,不成方圆”。根据集团公司的现场物资管理方法为准则,完善和制定了公司劳动爱护用品等管理细则,并组织班组负责人,制造部相关管理人员学习并贯彻实施,为员工平安生产供应了有效的保证。2、物资选购供应的管理工作对原材料选购的管理:我公司的选购主要分为三个部分:一是对钢材的选购;二是对车间消耗品、小型机具以及标准件等普料的选购;三是我公司产品之一-台车装配件的外购。一是在钢材的选购方面,201*年完成选购量1060余吨,总价值约500万元。发展优质供应商10余家,并保持了良湖南五新重型装备有限公司好的合作关系,平常注意对钢材方面的学问的学习,多关注市场行情,多了解价格动态,精确预料市场的改变趋
3、势,为公司领导决策层供应必要的信息,合理支配选购量,降低库存成本。在供应商的选择方面,坚持“多家竞争,比价选购,质优价宜”的原则,选择最合适的供应商。二是对普料材料的的选购管理,201*年完成普料选购额52余万元,由于我司本年度为前期建厂,普料选购额度偏高。依据车间的日常消耗状况制定合理的选购安排,防止缺货而影响生产,保持最低的库存,避开物品积压,占用资金,提高资金周转率。在选购价格限制方面,多了解市场行情,把价格限制到最低。三是对产品装配件的选购管理,201*年完成外购件选购额25余万元,其中液压系统、油缸5套,行走轮5套(主动轮20个,被动轮20个),链轮传动系统6套(链轮:11齿的12个
4、,27齿的24个,33齿的12个,链条:40根-1.5m/根);减速机6套(12台)。3、外协物资的管理工作201*年完成外协产值20余万元,受前期生产组织影响,外协工作一度压力很大,生产安排变更频繁,账务处理冗余繁杂,为缓解这一状况,我部加强与公司探讨院、制造部等部门协调,促使外协生产安排规范化,有序化,外协工作渐渐走向正轨。4、物流运输管理工作201*年共完成1套台车物流运输工作(昆明东南环城枢纽中铁七局10.5m台车),产生运输费5万元左右。在物流公司的选择方面,坚持“多家询问,比价选择,服务优质”的原则,选择最合适的物流湖南五新重型装备有限公司公司。5、台账建立工作完成低值易耗品台账建
5、立工作,公司常用机具如:角磨机、螺旋千斤顶、竖吊(钢板夹)、横吊、部分计量器具-高度尺、内径百分表等的台账建立,共产生低值易耗品费用3万元。存在的问题及急需解决的问题物资部还有很多做的不足的地方,特殊是对现场钢材运用的管理工作。大多数时候注意选购,忽视了运用。现场物料的运用,尤其是钢材的运用,将是我司成本管控的重要环节。公司管理层节约意识的淡化。材料的合理运用还将是一项长期的重要工作。加强对各物资人员的学习培训,提高整个物资系统人员业务素养及政治觉悟,以适应市场的须要,驾驭市场各种材料和设备、外协件价格组成的实力有待提高,物流运输信息收集工作有待加强。物资部201*年度工作设想物资部的工作作为
6、公司后勤供应,对整个生产流程的顺当运行起着至关重要的作用。选购、外协已成为公司成本管控的重要一部份,选购价格合理化、选购过程的程序化、履行合同的人性化将成为我们物资部的一项重要任务。合理规划选购、外协加工,确保主要物资的满意供应,零星货物刚好选购,降低缺货风险是我们物资部对企业最好承诺。201*年工作的重点则是:1、多渠道的了解各种钢铁材料、设备及装备配件的市场信息,准湖南五新重型装备有限公司确把握市场价格动态,深化驾驭各种材料、设备及装备配件的价格组成,依据现场实际生产须要,合理支配选购量。2、主动开发新的有实力的外协厂家,为公司实现年度经营安排的雄伟目标做好有力保证。3、在已建立好的物资信
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- 2022201 物资部 工作总结
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