2022年安全主任述职报告7篇.docx

《2022年安全主任述职报告7篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年安全主任述职报告7篇.docx（31页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年安全主任述职报告7篇平安主任述职报告7篇随着个人的素养不断提高，报告非常的重要，报告中涉及到专业性术语要说明清晰。写起报告来就毫无头绪？以下是我细心整理的平安主任述职报告7篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。平安主任述职报告 篇1敬重的领导：“学校平安重于泰山”，平安工作是学校教化教学的组成部分，是各项工作的重中之重，作为学校平安第一责任人，我深知这付担子的重量，在容桂职校任职一年来，本人小心翼翼、扎实工作，坚持预防为主、防治结 合、加强教化、群防群治的原则，通过平安教化，增加学生的平安意识和自我防护实力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关切和支持学校平安工作的局面，从而切

2、实保障了全校师生平安和财产不受损失，维护了学校正常的教化教学秩序，经我校全体师生共同努力，一年来，学校平安事故为零。现将有关工作状况报告如下：一、加强领导，明确责任。学校从学期起先便成立了学校平安工作领导小组，由本人任组长，副校长付有国副组长，组员包括教务处、政教处、总务处各主任、各年级级长、班主任等。任曾光旭为平安主任，成立平安办公室，详细负责制定学校平安工作的各个制度和各种平安工作责任书，明确各部门的详细职责和责任，确保学校平安工作有序开展。二、加大宣扬力度，加强教化，提高平安意识。学校平安工作组从成立以来利用会议、广播、黑板报、宣扬厨窗、国旗下讲话、横幅等形式进行了广泛的宣扬，并发动各班

3、广泛开展主题班会、学问讲座、学问竞赛、观看“交通平安”教化宣扬片等活动，并以此为载体全体动员、全员参加，把平安工作作为学校日常的重点工作，寓平安教化于活动中，加强平安教化，提高平安意识，养成平安习惯。一年来，针对防火和交通平安工作，在平安办公室的统一布署下，刚好有效的宣扬教化，每年5月份和12月份为学校平安教化宣扬月，通过平安月活动，加强学生的法制观念、提高平安忧患意识，今年在消防中队大力支持下，进行了二次消防演习，其一是全体师生消防平安演习，其二是防震平安演习。同时在每学期末都邀请交警中队指导员到校进行一次交通平安教化，取得了较好的教化效果。三、完善制度，强化管理，健全管理网络。为使学校平安

4、工作能够正常有序的开展，依据平安领导小组的统一支配，平安办公室进一步完善了学校平安工作的各项制度，详细的有学校防火、防传染病、交通监督、校内保卫等各项制度，分工到人，责任到人，签定了平安责任书，一年来重新制订的平安工作责任书包括班主任平安工作责任书、总务处平安工作责任书、教务处平安工作责任书、各功能室负责人平安工作责任书、政教处平安工作责任书、食堂、门卫、宿舍管理及其它后勤人员平安责任书等。以上责任书的签订，较好地履盖了学校平安工作的方方面面，提高了全校教职工对平安工作的高度相识，做到责任明确、措施落实。四、 立足防范，变“堵”为“疏”。一年来，我校始终坚持“教化为重，预防为主，标本兼治，重要

5、治本。”的方针，做足做好“防”文章，在此基础上变“堵”为“疏”。学校在教化学生养成良好的生活习惯，提高平安防范意识的基础上，每一个季度都组织学校各部门对学校各处进行平安大检查，摸清学校可能存在的平安隐患和潜在的冲突，并做出相应的对策，真正做到防患于未然，把事故歼灭在萌芽状态中。五、加强平安隐患检查，防范第一，预防为主。学校平安组定期检查更新各项平安设备设施，做到有备无患、防患于未然。检查的内容包括应急灯、灭火器、试验室、食堂、图书室、体育器材、会议室、教室、食堂等。做到校内没有易燃易爆物品，试验室内带有腐蚀性的物品妥当保管并严格根据规定的程序操作运用，体育器材做到坚固平安，作好记载，上下楼梯有

6、明确的批示牌和班级学生分流指示。各处室定期反馈各时段的学校平安工作，刚好查找问题解除隐患。一学期来分三个阶段（18周、915周、1622周）反馈学校的主要平安工作记录，力求做到有平安隐患刚好解除、平安工作及早布置、平安措施及早落实、平安警钟长鸣。六、争取社会各平安职能部门和家长的支持，齐抓共管，确保师生平安。一年来，学校加强与当地派出所、交通中队、消防中队的联系，聘请平安副校长，全方位做好平安防范工作。如每次放假，都报告当地的公安和交警部门，请他们加强对“三无”车辆的查处和维护学生的乘车秩序，保证了学生的乘车平安。同时定期联系家长，不断提高家长对平安工作的相识。暑假、五一和国庆长假，学校都致家

7、长一封信，信中的一个重要内容是提示家长留意对子女的平安教化，以保证子女在假期中的平安。七、仔细做好预防流行病和常见病的工作。对预防流行病和常见病的工作，学校主动做好卫生学问宣扬教化，养成良好的个人卫生习惯，对校内定期进行消毒清洗，防止细菌滋生。对学生适时进行流行病的防疫，特殊在今年流行“登革热”，学校在上级指导下刚好防护，我校没有一个人感染此病，有效维护了学校的正常教学秩序。八、学校当前存在的平安隐患及整改措施在教化组平安小组的领导下，在我校全体师生的共同努力下，在过去一年里未出现任何平安事故。尽管如此，但我们绝不能掉以轻心，平安防范工作永不能有丝毫放松，我们将不断加强检查，不断整改有可能存在

8、的各种隐患，杜绝一切平安事故的发生。但目前我校面临着一个较大的平安隐患，在此特向上级领导汇报：校内外南面、东面泥土山，因开挖取土等形成了一个长约四百米，高约15米，近乎垂直的泥土墙。泥土墙上还有一座高压铁塔，这种陡峭的山体，近段时间已多次多处形成了塌方。同时一座即将拆迁的房屋地基因塌方也悬空了二分之一，如不刚好处理，现在上半年雨水量更大，山体随时可能发生大面积的倒塌。所以恳请县政府及有关部门关切和重视，督促该地块中的业主，搞好平安防护措施，彻底消退这一覆盖在莲塘四小师生的平安隐患。对此，我校已向有关部门递交了报告，希望尽快能解决，同时我校也加强对学生的教化。以上是本人对一年来我校平安工作的汇报

9、，请教化组领导批阅。诚然，本人在工作还存在许多不足，请领导提出指责指正。为确保我校全体师生的生命财产平安，我将不断努力！平安主任述职报告 篇2白驹过隙，一个学年即将过去，在人才济济的暨阳学校，我承蒙大家的厚爱和支持，得以在教务处副主任这个舞台上熬炼自己、提高自己，现述职如下，不当之处，敬请大家指责。为了全面熟识教务工作，更好地为学校教学工作服务，我常常请教罗主任。俗话说，“教务工作像个筐，什么东西往里装”。的确，教务处的工作任务许多，事情琐碎繁杂，但我能尽自己最大的努力尽职尽责，勤勤恳恳，踏踏实实做好每一项工作。现将过去的一年工作汇报如下（1）在校长的指导下，充分发挥教务处中心枢纽职能作用，和

10、罗主任一起仔细贯彻和落实学校的教学工作安排和教学常规要求。（2）报名工作是重中之重，我校辖区内生源房产非常困难，我和罗主任走街串巷到家长家中，到公安局核实报名信息，确保生源身份的真实性。（3）每学期对老师安排、备课、上课、教案及对学生作业的布置等方面教学工作进行多种形式的检查和督促，并仔细落实老师教学的五个环节，要求老师仔细备好课，上好课，做好课前预习指导，课堂精讲精练，布置批改讲评学生作业，做好单元测试和复习巩固，使老师能按要求完成好各科的教学任务，提高教学效果；（4）学生多，老师少始终是暨阳学校的一大难题，做好老师教学任务的布置，遇到有老师不能上课时，刚好支配其他老师顶课或者代课和各种临时

11、性工作支配，是我始终向罗主任学习的地方。（5）教学质量是学校的生命线，提高质量是教化改革发展的核心任务。由于学校新老师较多，我协助罗主任每年都“以熟带新，老带新”的培训模式，给每位新老师支配教学师傅，帮助他们成长，一年后的师徒汇报课是对他们自己的一次检验。除对新老师的要求严格，我们也要求每一位老师细心设计好每一节课，上好每一节课，教好每一个学生。（6）加强学校体育工作的建设，努力向国家标准看齐是我努力的目标；但由于客观缘由，现尚有一些标准未达到；在这一年里我们确定了大课间项目，制定了目标，让学生在大课间能够用有限的场地来进行活动。教务工作是一项常常性、长久性的烦杂工作，须要更多的耐性和细心。任

12、何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。我的工作还存在有很多需改进的地方：取得的阅历谈不上什么阅历，只是在工作中的一些想法和感受，利用这个机会和大家共同探讨和沟通一下，主任这一工作角色，我个人认为比较特别，困难点说，他是领导和老师间的纽带，工作范围比较广，工作性质杂，简洁点说，就是干工作时带头干，几年的工作磨练，让我对这一角色有了较为客观的相识。想要做好主任工作，至少具备以下几种意识：1、全局意识：没有全局意识，就没有大局观，没有大局观，一个单位，一个团队就没有和谐，就没有动力，也就没有发展。一个主要的领导是这样，一个教育主任更应体现这种意识。他是详细工作的执行者

13、，他的行为方式代表着学校领导的工作思维，任何个人主义，小农思想，顾小头，重大局想法和做法都要不得。所以说，想做一名好的教育主任，首先要具备全局意识，这是基础。2、创新意识：创新预示着变更，预示着改革，也预示着发展。创新是发展的潜在动力，社会是这样，一所学校是这样，一个人也是这样，没有创新就没有发展，就不行能拥有明天，就没有希望。校长没有创新思维，学校发展就不会很快，方向就不明确，教育主任没有创新意识，学校详细工作活动就没有活力，学生就得不到一个优良的健康成长环境。所以，我想也包括在座的各位，时刻要警醒自己，千万不要成为学校向前发展的阻碍者，不断创新。切记：在当今这个社会，是学问社会，发展的社会

14、，更是一个创新的社会，适者生存，反之则淘汰，我们每天在极力培育孩子们的创新思维，不想让它仅仅是停留在一种表象行为上而不付诸于实际行动。3、服务意识一所学校办学的宗旨是服务于学生、服务于家长、服务于社会，我们教育主任的工作职责就是服务领导、服务老师、服务于学生，工作中，我们要精确给自己定位，摆正心态，做到上情大达，下情上晓，尽可能为老师创设一个和谐、融洽、舒适的工作氛围。为学生的健康成长创建一个优良的环境，强化服务意识。做事不能摆样，拿谱，要谦和。失去这些也就失去了你的工作角色，也就失去了你的工作职责。所以，做为一名教育主任，服务意识的强弱，干脆可以定位于你工作的好坏，也可以说这是做人的最好体现

15、。4、和谐意识人类须要和谐社会须要和谐，家庭须要和谐，我们的工作、为人也要须要和谐。只有和谐才能更具有生产力，和谐是学校发展的基础，和谐是创建最大价值的保障。我们一个领导班子须要和谐，没有和谐就没有凝合力，我们的劲就不能往一处使，就不能完成既定目标，我们领导和老师之间须要和谐，只有和谐才能进行情感沟通，意向沟通，工作才能相互促动，高效发展。领导和学生之间须要这种和谐，有了和谐，学生才能拥有自信，才能欢乐健康成长。所以，和谐意识的形成对于我们每位来说都有百益而无一害。5、榜样意识其实前面我已经提到过，教育主任在详细的工作中更多地是扮演执行者的角色，也就是工作中打头的，所以为大家树立一个良好的形象

16、，以身示范，发挥榜样作用非常重要，这就须要我们要具有极强的自我管理和约束实力，包括师德表现、为人处事、工作作风，也包括在校内、校外、家里、外面等等各种场合。内在上，要具有端正的思想、谦和的为人、严谨的处事看法；外在上，要用完备的人格魅力吸引人，以爱岗敬业、开拓进取的创业精神激励人，以奋勉图强、永不言败的志气震撼人。只有我们树立了良好的形象，工作才能得心应手，才能充分调动老师的主动性，才能事半功倍。6、参加意识参加意识更多地是体现一种工作看法和主动性。我们身为中层，正值盛年，对学校开展的各项工作投入热忱是我们的本能，也是我们应当做的，不管是份内的，还是份外的，只要有益于学校整体发展，我们就应当体

17、现出那份参加热忱。在此基础上，促进默契，形成合力，最终实现共享。拓展一步说，我们领导和领导工作之间应形成参加意识，领导和老师间要形成参加意识，老师和学生之间要形成参加意识，概括地说，参加意识的形成是一种和谐理念的最好体现。7、奉献意识奉献意识怎样，可以干脆衡量一名老师师德状况。可以说，一名校长，你没有奉献精神，你当不了这个“家”，一名老师没有奉献精神，你赢得不了学生的敬重，家长的拥护，同行的赞许，可以说，一名教育主任，你没有奉献精神，吃苦耐劳勇挑重担的品质，那也肯定不是一名合格的主任。遇到困难，就退缩，见到压力就放弃，那你能做成什么事，还有谁能信服你。所以，就请全部的教育主任们，将“吃苦在前，

18、享受在后”做为我们的座佑铭吧！存在不足金无足赤，人无完人，再行的人也存在缺点和不足，更何况我们一名平凡的老师。三年伴随我不断成长的过程中，缺点和不足依旧显得那样突出：1、做为一名中层领导，管理实力、协调实力还存在肯定不足。在管理方面，依靠性比较强，缺乏管理手段和方法，处理问题不够机敏敏捷，刚性有余而柔性不足，对问题分析不够透彻，遇事不够镇静、冷静，易感情用事。在工作协调方面主动意识不强，缺乏与领导之间的沟通沟通，包括与老师之间的沟通，尤其是与一些在性格和观点不相投的同事之间，处理不得当。2、自身的业务实力等方面有待进一步提高，新的教学思想，课改理念不够充溢，对课改精髓理解不够透彻，尤其是指导教

19、学上，在某些时候，显得力不从心，业务上存在盲区。比如：对部分小科教学理解驾驭不够，以及在教学发展推断上不够精确，缺乏推断力。写作实力不够强，口语交际及变通实力急需提高。3、主动学习欲望不是特别剧烈，在某些时候存在懒散心理，也有时候出现想法和行为脱节的现象。主动参加学习提高的次数还少，且有时不能按需所取。4、新的课改理念与教学评价模式有效连接的理解上存在误区。说白了，在教学时强调新理念、新手段，但最终的评价，也是最有效的评价手段确依旧是考试。5、在前面自己提到的领导需具备的6种意识，比照自己，方方面面可能都存在差距。总之，过去的工作在克服缺点和不足的同时也取得些许成果，但是展望将来，面对课程改革

20、汹涌的大潮，瞬息万变的教化形势，我们任重而道远，信任，在今后的工作中，我会认仔细真、脚踏实地做好每一件事，为学校的发展尽一份力。平安主任述职报告 篇3各位领导、同志们：大家好！我叫*，现年34岁，XX年2月任*市农产品质量平安检测中心副主任并主持工作，XX年2月任检测中心主任。我们检测中心的主要工作职责是：1、负责本市食用农产品的质量平安监管，2、担当食用农产品质量平安方面标准宣扬和技术培训。现就XX年以来履行职责状况向大家述职如下：一、XX年工作开展状况（一）加大农产品检测力度，确保群众餐桌平安。我市的农产品检测工作从XX年3月15日正式启动的，5年来，先后由仅对兴华市场开展例行监测扩大到成

21、皋路市场、老城市场和市区9个连锁超市、83家蔬菜经营门店。XX年又将监测范围延长到15个乡镇农贸市场和乡、村级超市（连锁超市每天抽检一次，蔬菜经营门店一周抽检一遍，基地和乡镇市场每月抽检不低于100样次）。市区每天抽检样品150个左右（逢节假日和病虫害高发期，增加抽检样次），检测合格的品种为商户发放合格证，9点以前将检测结果公布到市场公示栏，并连同市场价格信息发布到“*农网”指导市民买菜，接受市民监督；发觉农药残留超标的蔬菜，依据农产品质量平安法的规定依法查封、扣押，进行无害化销毁，同时追溯到上一级经营商户和生产基地。对基地成熟即将上市的蔬菜，抽检不合格的，通知有关乡镇政府、村组干部，并对生产

22、者下发蔬菜农残超标禁止采收通知，在平安间隔期内禁止销售，必需经过复检合格方可出售。据统计，从XX年农产品检测正式启动到XX年5月底检测中心对市区市场、超市、蔬菜经营门店、农产品基地、乡镇市场、乡、村级超市共检测样品240152个，总合格率98.3；收缴农药残留超标蔬菜4382.75公斤。（二）强化宣扬，主动营造无公害农产品平安氛围。农产品质量平安涉及到千家万户，尤其与农产品种植户联系紧密，宣扬农产品质量平安也是我们必不行少的工作之一。为了提高我市群众的生产技术水平和平安生产意识，我们利用各种形式开展宣扬：一是利用节日期间在市区农贸市场开展“你买菜、我检测，让你吃上放心菜”等活动；二是利用每月到

23、基地抽检的机会，现场给农户讲解无公害农产品生产学问；三是利用会议、培训、送科技下乡、印发宣扬资料等对干部职工、企业、基地、农户开展多种方式的宣扬培训。宣扬时针对不同对象，印发不同的宣扬材料，分类指导。四是做好农产品质量平安法的宣扬贯彻，把农产品质量平安法和郑州市农产品质量平安条例小册子发放到各乡镇学习贯彻；还组织辖区内农贸市场、优势农产品集中产区悬挂横幅、张贴标语；五是制作电视专题，扩大宣扬覆盖面。在*电视台“新农村、新*”栏目制作专题8期：如何生产无公害蔬菜、如何吃上放心蔬菜、夏令农产品平安监管等，在生活频道制作专题食品平安蔬菜1期。通过宣扬，指导生产者科学生产，引导消费者正确相识农产品平安

24、的重要性，增加自我爱护意识。也为农产品质量平安管理营造良好的社会氛围。回想在农产品检测工作启动之初，产地的群众和商户对我们的工作不理解。时过5年，群众的思想意识都有很大的提高和转变，抽检时商户说“这是政府在为老百姓办好事，咱应当支持协作”。在此，我向广阔种植户和经营商户对检测工作的理解和支持表示诚心的感谢。（三）突出重点，加快三品认证步伐。加速农产品质量平安认证是树立农产品市场品牌，取得市场准入资格必不行少的一环。在我任职期间主动组织引导帮助农产品种植龙头企业、专业协会、重点乡（镇）进行无公害农产品、绿色食品基地建设，并开展基地认定和产品认证工作。组织无公害农产品产地认定6个，无公害农产品认证

25、3个，绿色食品认证16个。（四）做好各项农产品平安专项整治工作农业局主要负责农产品生产环节质量平安管理工作，农产品质量平安检测中心是农产品质量平安的主要承办科室。在工作中，我们加强与植保、农技、执法大队等部门之间的沟通，刚好收集和整理各方面的信息，做到“底数清、信息准、动态明、反应快”，增加监管的刚好性和有效性，真正实现动态监管。在日常监管基础上，重点做好各项农产品平安专项整治工作。首先，重点加强节日期间专项整治。每年都要先后开展“元旦”、“春节”、“五一”、“高考”、“中秋”、“十一”等不少于4次的节日期间农产品平安专项整治。专项整治期间，加大对农产品生产基地、农贸市场、超市门店的农产品质量

26、抽查，保证节日期间农产品消费平安。其次，开展重点区域、重点品种、重点季节农产品专项整治，主动实行各项措施，坚持前移关口，下移重心。依据季节特点，刚好制定专项整治方案，强化生产过程的监督服务，变事后监督为事前、事中监控，主动指导农产品生产基地科学用药、合理施肥、规范运用农业投入品。对蔬菜、水果等无公害、绿色食品生产基地，实行环境、用药等全程监控，确保农产品质量平安。第三，开展农产品包装标识专项治理。针对我市农贸市场上频繁出现批发商户用农药箱盛装运输蔬菜的状况，依据农产品包装和标识管理方法的相关规定，先后5次，组织100多人次，对我市杨五楼蔬菜批发市场、成皋路集贸市场、兴华市场上的违规蔬菜包装箱进

27、行集中清理，没收销毁违规包装箱335个。（五）转变服务观念，提升服务水平“门难进、脸难看、事难办”是群众对机关作风的一贯看法，为了转变这种观念，我要求工作人员把服务质量放在首位，提倡人性化服务，留意在细微环节上完善我们的工作，比如：在抽样结束时对商户说声“感谢”；在初次收缴不合格蔬菜包装箱时为商户打算倒货用的编织袋。在工作中，我时刻牢记：“我们是政府工作人员，我们的一言一行代表的是政府形象，同时，我们也是一般老百姓，执法与被执法只是社会分工不同，没有凹凸贵贱之分。我们的权利是人民给的，我们就要为人民服好务。”（六）强化科室内部管理，提升人员整体素养。1、对检测人员进行分工，明确岗位职责，实行监

28、管区域轮岗制，杜绝责任不清，遇事推诿扯皮的事情发生。2、制定和完善检测人员工作制度、学习制度及考核标准。本着围绕工作抓学习，搞好学习促工作的原则，把每星期一下午作为全体同志业务学习时间，定期考核，提升人员整体素养。3、加大工作检查力度，每星期业务学习之前比照考核标准对上周岗位职责履行检查状况进行通报。抓好各项规章制度的落实，坚决杜绝违纪、违规现象的发生，通过全体同志严格执行各项规章制度来实现我们的工作目标二、取得的主要成果检测中心从无到有，逐步规范、不断发展，农产品质检体系建设初具规模，群众的农产品平安生产意识不断提高，蔬菜农药残留超标率逐年下降，蔬菜农药残留总合格率由XX年的不足60上升到目

29、前的98以上，农产品质量平安水平稳步上升。连年被评为郑州市农业系统先进单位。三、对干部服务质量大评议的一点看法：此次干部服务质量大评议，增加了各部门工作的透亮度，干好干坏，由老百姓说了算，在被评议的129个科室中，我了解的不到三分之一，一般老百姓了解的或许就更少，本次评议包括本次述职都给我们供应了一个展示沟通学习的平台，既了解熟识了其他兄弟单位的工作状况，也给广阔群众了解和监督我们自身工作供应了机会，同时对我们的工作也是鞭策和促进。希望广阔群众对我们的工作赐予监督，并提出您的珍贵看法和建议。我的电话是60258217，办公地址在康泰东路农业局1楼。四、今后努力方向虽然我们做了大量的工作，也却得

30、了一些成果，但是与领导和群众的要求还有很大差距，我将以这次干部服务质量大评议为契机，接着转变工作作风，提高服务质量，重点做好以下几项工作：1、接着加强广阔农户和农村劳动力的农产品质量平安学问普及，不断提高菜农商品意识。2、和我局农业技术部门一起搞好无公害生产技术培训工作，全面抓好科学运用农药的宣扬教化，加强组织对菜农的培训，指导防治病虫害，3、加强蔬菜监测，为*父老乡亲的餐桌平安尽职尽责！为*父老乡亲的餐桌平安尽我最大的努力!平安主任述职报告 篇4各位领导、同志们：我是20xx年6月起先担当盘山制梁场副场长兼平安总监，这4个月主要分管平安管理、办公室和对外协调工作。4个月以来，在场长、书记的领

31、导下，在各有关部室的大力支持下，紧紧围绕有限公司领导确定的工作思路和奋斗目标，仔细地履行制梁场副职领导的各项职责，完成副职领导目标责任状的内容。下面：我现在将四个月来的工作状况做以述职，请各位经理及总监进行审议。一、近期工作状况(一)明确任务、开拓创新，有安排、有组织地抓好施工生产20xx年对我们梁场来说是极不平凡的一年，也是第一有限公司的第一个制梁场，在 20xx年5月31日参与完开工典礼之后，于20xx年6月1日，我们就立刻就入住现场，起先征地拆迁工作。在吴建国书记的带领下，调动各种关系，在当地政府的协作下，用了短短11天的时间，把210亩水稻田地征迁完毕。强化生产组织的严密性。针对制梁场

32、今年工程施工任务量较大，始终坚持生产早例会制度，定措施，抓落实，提要求，解决实际问题，刚好确定各个部门各节点的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会和平安办公会，合理地支配平安施工依次，协同总工探讨和确定了施工方案和施工安排，以确保制梁场今年生产任务的顺当完成。(二)强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理，要求从建制梁场起先，都努力要求按高起点、高标准、高水平运行，做到规范、整齐，对现场文明施工、样板起步一抓究竟。实践证明：抓而不紧等于没抓，抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈，各部位的施工现场均达到了文明施工标准，树立了制梁场的品牌与形象，受到了业主的普遍好

33、评。靠前指挥，刚好解决问题。在施工季节，为了刚好驾驭制梁场生产的第一手材料，每天早上6点点多开完早会我都要到钢筋加工厂，绑扎台座等转上一圈，靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务，进一步加强对平安生产的监督和检查的力度。(三)、加强平安管理工作，做到生产无事故。抓好平安生产工作，夯实基础是关键，宣扬教化是平安生产基础工作的重要内容。制梁场针对目前新进人员较多，生产任务重的实际状况，组织管理人员进行平安培训。培训首先组织观看了平安宣扬资料片警钟长鸣，宣扬片中血淋淋的施工事故现实给在场的人员很大的震撼，一次又一次的警示着我们在施工中要随时留意平安生产的重要性，要牢记“平安第一，预防为主”的八字方针

34、。接着进行制梁场的平安管理体系宣贯，主要以加强员工自身的平安意识，提高平安警惕性为主要手段，要求平安专职部门要在危急地段设立平安警示牌，并派特地的平安人员随时进行检查，查到有违章施工和存在生产平安隐患的必需要立即指出，要求整改，必要的时候可以责令停工。随后，在场的管理人员都参与了平安培训考试，到会人员都仔细的答写并提交了试卷。二、加强自身廉政建设，坚固树立服务意识。做为一名领导干部，我深刻相识到廉洁奉公、勤政为民的重要性，常怀律己之心，增加自律意识，做到自重、自警、自励，清正自守，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去，不该做的事情不做，保持一名共产党员清正廉洁的本色。四个月以来，仔细学习各级党组

35、织关于党风廉政建设的有关规定，严格执行领导干部党风廉政建设责任制的各项规定，自觉抵制不正之风，坚持讲真话、办实事、求实效，不断提高拒腐防变的实力。三、总结阅历，加强学习，努力做合格的生产管理者为了适应新形势、新任务、新工作的要求，主动加强业务学问和理论的学习，不断丰富提高自身的学问储备和层次。并以党员先进性教化活动为契机，进一步理解了新时期保持共党员先进性的基本要求，在政治、思想、作风等方面有了较大收获。同时，我还能够从其他领导同志身长吸取优点和特长，弥补自身不足，努力做制梁场合格的管理者。四、存在的不足四个月来，虽然围绕自身工作职责和确定的工作目标做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但与总经理

36、的要求和施工员的期望相比还存在一些问题和差距，主要是：1、有时因工作忙，政治理论学习还不够自觉，业务水平还需进一步提高;2、由于是第一次进入领导班子，在心理上总是想把工作干得精彩，把制梁场的平安生产组织得更好。特殊是今年制梁场生产任务繁重，感觉压力大、担子重，尤其是工期的提前，造成工作中比较急躁，工作方法有待进一步改进，领导水平和领导艺术还需加强。3、在工作方法、增加责任感、努力提高管理水平和工作水平上下功夫，早日成为一名合格的生产管理者。以上是我在20xx年的主要工作。由于水平有限，在工作中难免会存在不足之处，恳请领导、同志们赐予指责指正。在今后的工作中，我将正视困难，团结同志，改进不足，使

37、制梁场的生产管理工作再上一个新的台阶。同时，要对四个月来各位领导和同事对我工作上的大力支持，表示诚心的感谢。感谢大家平安主任述职报告 篇5敬重的各位领导，同事们：大家好！有幸能在这里向大家作工作述职，起先之前，请允许我向各位表示感谢，感谢大家今年来对我工作和生活上的支持和帮助，感谢你们。 我们一起经验了今年七月初，工地的各项整改措施落实和创建定型化、样板工程摸索探究和时间的争分夺秒，一同感受了生活、办公设施从无到有，由简到优的转变，一道体会了建筑行业的艰辛。很兴奋，也很幸运和大家一路同行。过去的进步、成果终归已经过去，并不能代表将来，今日的我将着重讲不足和今后的准备，如有不妥之处还请指出：不足

38、之处：一、洋房外架搭设一块平安监管、平安检查力度欠缺，平安管理始终落实不到实处，未切实兑现“上为领导分忧，下为职工负责”的承诺。我起先从干平安工作以来，就立下“要成为企业、项目部领导管理平安的助手，要坚持上为领导分忧，下为职工负责的原则，充分发挥监督管理职能”，现在回头看看，离目标的确相差甚远，最主要的体现就是在平安监管上瞻前顾后，怕左怕右，没有深层次去发掘问题，对发觉的问题也没跟踪下去。有幸的是托大家之福，在此期间在平安管理方面，工程建设未发生影响平安绩效的事故事务，平安管理处于受控状态。二、平安业绩监测不足未实行措施评测每个部门和班组的平安业绩，月季度、年终时还靠着年度是否发生担心全事务来

39、推断部门的平安管理水平，这样下来简单造成平安管理水平凹凸一个样，措施做与不做一个样，发生担心全事务自认倒霉的可怕局面，这不但无法切实保证员工的利益，而且无法为上级领导决策供应合理依据。三、平安培训欠缺七月初期，新入场员工占大多数，开展了肯定的平安培训，但随着后期有人埋怨工期惊慌，没有时间培训，再加上要做平安资料忙（每天加班），便放松了培训力度，今年的培训时间更是屈指可数，因而，大家的平安意识有所淡薄，我所指的淡薄不是大家都不要平安，而是对待平安的看法有了松懈，担心全事务发生抱着一种旁观者的心态，没有在自己身上发生就是平安的，假如发生就自认倒霉，现在大部分人还是一个被动的平安状态，还是某某要求干

40、啥我干啥的状态，这离我们主动的平安意识还有较大差距。四、危急源识别管理体系推动不扎实，风险管理还停留在20xx年前的层面但是现在真正了解危急源风险管理体系的人员不多，熟识驾驭体系的人更是少之又少,因而体系推动工作还留在表面，还没做到全员周知。风险管理（设施）还停留在得过且过层面，还是由没有主动识别一些风险，发布一些警示，工程开工来，没有一个部门、班组向项目部主动供应识别的平安风险，没有实现真正的风险管理，全员的风险管理。今后努力方向：一、主动转变角色，当好企业、项目部领导平安管理的助手，要敢问敢管，狠抓平安监管和措施落实，发觉隐患刚好指出（或越级上报）并督促完成，真正为领导分忧，为员工负责（这

41、样我可能会存在就职风险）。二、根据年初的平安目标责任书，建立健全月度和年度平安业绩监测制度，做到月月考核，安排年终平安奖时有据可依。三、加大全员的平安培训力度，主动扭转员工被动的平安意识，注意明年新进人员和实习人员的岗前培训和教化。四、接着开展危急源识别体系学问培训，并加大考核力度，让全员熟知体系内容，逐步推动基层部门和员工的风险管理，形成人人主动识别平安，人人共享平安的氛围。五、时时刻刻关注平安生产状况，主动识别平安风险和隐患，并实行措施予以应对和警示。以上是我今年的工作总结和今后准备，诸多不足之处，还恳请各位予以当面指出。还是借用我从事平安管理工作来的话，“冰冻三尺，非一日之寒”，平安工作

42、不能一触而就，好的平安意识不能一讲而成，好的平安方法不能一步到位，这须要长久的积累和不懈的努力，大家应当从近期检查可以看出，平安不仅关系到自己的切身利益，还关系着我们相濡以沫、共经患难同事们的利益、名声，还有前程，所以希望大家能关注平安，能一如既往的支持、协作我。最终我想借此机会，祝福大家工作开心，心想事成。感谢大家。刘忠良20xx年10月06日平安主任述职报告 篇6本人职务：平安办主任，担当小学部的平安教化、保安门卫值班和校车管理的工作。学初依据新立学校的工作安排，遵循创办和谐校内，实施精细化管理的工作理念和原则，制定了平安办的工作安排。从开学的第一天起，我就据安排、本原则，做好每一项工作。

43、首先：坚持做好每一天校内内的平安工作1、校内及周边的平安状况排查并刚好实行相应的有效防范措施，保证师生的身心和学校的财产平安。2、检查保安值班的工作状况，刚好指导和督促保安做好工作，把好校门关。3、视察校车的运营和学生的入、离校等状况，刚好指导跟车老师和保安做好相应的平安工作。4、适时进行平安教化，保证校内的平安。其次：做好每一周的平安工作班级据本班的实际状况进行平安教化，并把教化状况列入量化考核。再者：就是做好每一个月的平安工作1、校内平安隐患的全面排查，上报、整改或实行相应的平安措施。2、集中平安教化，据季节特点和实际状况，对全体师生进行教化，同时为班级的平安教化起到启示和引导作用。半年来

44、重点做了以下几项工作：1、平安教化活动月；九月份全校利用板报、广播等多种形式进行平安教化活动，收到良好效果，保证了全校平安工作的顺当进行。2、防火平安撤离演练；十月份全校进行了一次以发生火灾时的平安快速撤离演练，提高了全校师生的快速反应实力和快速逃命技能，并收到良好效果。3、校车平安隐患整改；十月末，在上级各主管部门的领导下，我校又增加了校车和运营班次，因而至学期末再没有校车超远的现象发生，保证了校车的平安运行。4、协作上级平安检查多次，各项平安工作到位，校车运行和管理良好，平安教化常抓不懈，平安档案齐全规范。下步工作准备：1、进一步细化平安管理工作的细微环节。2、加大校车的管理力度，强化跟车

45、老师的责任感，保证校车平安运行。3、进一步完善平安档案工作。平安主任述职报告 篇7各位领导、同志们，大家好：时间如水，光阴似箭，在教化局领导的帮助指导，加之学校领导的正确带领和全体教职工的团结合作下，平安办工作取得了更新的进步。一年来由于有学校领导的正确领导和帮助，有全体教职员工的大力支持，再加上自己的不断努力，工作上取得了肯定的成果。在工作中我能够忠实履行职责，不断地提高自己的业务水平， 不断地开拓进取，把自己全身心地投入到本职工作实践中。通过对自己的半年工作状况进行总结，感到自己是能够胜任本职工作的。现将主要工作状况述职如下：一、以提高自身素养为突破口，在不断的学习中提高相识，驾驭干好工作

46、的基本技能和学问一年来，我常常反思自己，谛视自己，看自身实力和素养的提高幅度，能不能适应学校发展的须要、能不能适应完成正常工作的须要。常常地告诫自己，要在工作中能够立得住脚，不辜负领导和广阔教职员工们的期望，自身素养的强弱是关键，自己终归是从事平安管理工作才几年，还是处在起步阶段，必需在工作中不断地提高自己。回顾半年来的工作，为了提高自身实力素养，上让领导放心，下让老师满足，我系统的学习了中小学平安教化指导纲要、国务院关于进一步加强平安工作的确定、消防平安管理、中小学突发事务处理方法等资料，全面地提高自己，力争在完成工作的标准上有突破。通过学习，感到既开阔了眼界，又丰富了头脑，既学到了学问，更

47、看到了差距。在不断的学习中提高了自己的实力素养，增加了干好本职工作的本事。二、以提高工作效率为根本，在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量1、一年来，在工作中，我留意总结摸索工作规律，留意与其他科室建立比较融洽的关系，以便于开展工作。作为平安办主任，但我留意随时驾驭担心定因素，做到能够随时处理；随时发觉隐患，做到随时整改。我想要想使学校一方平安，就必需坚持原则，学校的各项规章制度要坚决遵守，违反原则的事坚持不做。只有做到这一点，才能称得上是为学校负责，更是为自己负责。年初以来，我坚持用“真心”、“爱心”和“恒心”来做好本职工作。半年来，做到了坚持原则办事，不让感情、人情渗透工作之中干扰原则，虽然这在肯定程度上损害了个人感情，但却坚持了正常的工作程序，保证了平安管理工作正常开展，从而教化局支配的各项工作及上报材料都能够保质保量按时完成，学校的平安工作也得到了保证。2、在工作中，我就时刻提示自己：无论是干什么事，说什么话，决不能给我们学校抹黑，肯定要让学校领导看到我是能