2022年安全保卫工作方案.docx
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1、2022年安全保卫工作方案平安保卫工作方案为了确定工作或事情顺当开展,时常须要预先制定一份周密的方案,方案是书面安排,具有内容条理清晰、步骤清楚的特点。我们应当怎么制定方案呢?下面是我为大家收集的平安保卫工作方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有须要的挚友。平安保卫工作方案1为了维护公司治安秩序,保障公司正常开展车检工作有序的进行,搞好保卫工作提出以下方案:一、在平安保卫工作上,始终坚持”预防为主,有效限制”的原则,要落实平安保卫工作职责制。依据公司内部治安保卫条例的要求,确立单位保卫工作负责人,建立值班工作日志,对当班的平安状况进行照实登记,对各个要害部位进行巡逻监管排查,负责平安,从而使自
2、己职责更加明确,职责分明。二、建立超前的防范体系。依据公司的状况,地形条件来看,主要外流人员效多,人员身份困难,为防止各类似被盗事故发生对其后门进行限制。建立,健全外来人员的车辆出入登记管理,其措施方案举荐到达监管目的。1对龙井村种地的村民出行,公司依据实际状况由村长列出有田地人员名单放行。2对于服务区,加油站的人员职工由公司办公室办理通行卡放行。3对于非检外来车辆到我辖区内停放以及到此接客停放的车辆,必需听从指挥管理,交纳卫生费用可登记放行。4建立值班岗亭值班按时对要害部位进行巡逻排查,实行24小时值班制,当班登记工作日志,填好班前的平安状况。依据目前的实际状况,每一天实行三班倒制度,白天由
3、1、人维持治安秩序及车辆的管理,晚上由2、人巡逻,其工作时间支配:早上07:0018:30,中班18:3001:00,晚班01:07:00,每一个星期相互轮换。三、“普治开举,重在治理“的方针,以健全内部设施建设要到位,完善。结合三防措施:1在要害部位安装照明灯具,不留死角,一目了然便于巡查。2值班日常照明工具务必具备,铁门围墙敦矮,便于翻越,自我修补,亡羊补牢。四、依据公司的有关规定落实公司内部相当保卫条例细则实行,根据公司考勤打卡制规定上班人员提前到岗,不得串,脱,睡,离岗等。总之,公司的治安工作重在防范,治理,在今后的工作中加大力度不断进取,创新,总结来提高保卫队伍的管理水平及业务潜力,
4、确保企业的设备平安。平安保卫工作方案2为加强委内部治安保卫管理,预防违法犯罪和治安灾难事故的发生,确保国家和职工的生命财产平安,保障各项工作的顺当进行,依据浙江省机关、团体、企业、事业单位治安保卫工作条例,特制订本制度。一、治安保卫任务1、治安保卫工作是机关内部管理的重要组成部分,实行专人负责、分级管理。依靠全体工作人员,预防为主,确保重点,打击犯罪,保障平安,落实措施。2、委办公室是实施本制度的职能部门,对机关内各处室执行本制度的状况进行检查、监督和指导。3、机关各处室负责人是治安保卫工作职责人,应依据本制度,结合本处室实施,将治安保卫工作各项措施,落实到每位工作人员的岗位职责制中,教化全体
5、工作人员自觉遵守、严格执行。4、委机关治安保卫工作主要任务:贯彻执行有关治安保卫工作的法律、法规。开展法制教化、保密教化和“四防”(防火、防盗、防破坏、防治安灾难事故)教化,动员和依靠全体工作人员参加内部治安管理,开展群防群治,同违法犯罪行为作斗争。仔细落实“四防”的各项详细措施,定期或不定期地开展平安检查,整改“四防”工作中的隐患。参与当地公安机关统一组织的治安联防活动;专心帮助公安机关查破刑事案件,查处治安案件和治安灾难事故。维护机关内部公共场所的治安秩序,负责机关内部各种临时工的治安管理。二、治安保卫工作职责1、组织实施好机关治安保卫“创安”活动工作安排,并与部门岗位目标职责制挂钩考核,
6、与机关其他工作同安排、同检查、同总结。2、健全机关保卫组织,配备必要的办公设施、通讯器材,创建必要的运作条件。3、组织机关各处室,动员各方力气,实行各种措施,切实搞好内部综合治理。4、常常开展平安检查,刚好消退担心定因素,探讨处置突出的治安问题和重大治安灾难事故隐患。三、治安保卫工作措施1、依据国家有关的法律、法规、条例,结合本委实际,制订切实可行的治安保卫、消防平安等方面的管理制度,使之有章可循,严格按规章制度办事。2、加强值班,严格执行门卫出入登记制度,落实平安保卫措施。3、依照“预防为主、确保重点”的原则,正确确定委机关要害部位、重点部位和消防重点保卫目标,年初签订目标管理职责书,实行每
7、季一次的定期检查、年终奖罚兑现。平安保卫工作方案3由于世纪英皇建筑工程项目平安治保工作的须要。依据20xx年7月14日下午15点,建设单位召开的关于解决世纪英皇建筑工程项目施工现场的平安治保、防盗、文明施工,成品爱护的监督检查会议纪要的工作要求,我工程项目总包单位为维护施工现场,平安治保、防火、防盗,爱护建筑成品文明施工等项防范工作,保障世纪英皇建筑工程项目正常施工秩序,按期完工。避开该项目遭遇到不法分子的破坏及盗窃,使本项目受到不必要的经济损失,我项目部制定平安治保管理工作方案如下:一、在建设单位的协调和领导下,各施工单位的大力支持下,我项目部设立了平安保卫部,在甲方领导的支持和指挥下,全面
8、绽开平安治保工作。1、安保部长为:宋长庚,全面负责本施工现场的安治保管理工作。2、安保部副部长为:方景春、李全迎,帮助安保部日常平安保管理工作。3、平安治保值勤监督检查员:李全迎、吴祖洪、张建、石自华、刘泽江、廖崇轩等人员。二、安保部工作职责:1、在建设单位和我项目部的指挥和领导下,带领本部全体平安治保执勤人员,对本施工现场的材料物品、建筑成品的监查爱护、以及防火治安、文明施工督察等项平安保卫工作。2、保安员工作职责是:在保安部的领导和指挥下,爱护施工现场材料物品不被盗,建筑成品不受损。以及进出场的行人与车辆进行巡查,和文明施工等项不规范行为的监督工作。三、保卫工作值勤工作方法是:本部值勤人员
9、,分为三组,轮班24小时巡逻护场,并和门卫值班人员紧密协作。发觉可疑被盗状况刚好锁住大门,组织在岗全部值勤人员联合进行捉贼。并刚好与有关值班人员联系。四、平安保卫工作管理制度:1、在重庆林建物业和江州实业有限公司、北京城建二重庆分公司世纪广场项目部的领导和指挥下,各施工单位的支持下,平安保卫部绽开日常平安保卫监查管理工作,各施工单位要加强对本单位的作业职工进行尊章守纪、平安治保防火防盗,建筑成品爱护等的工作教化。各单位所属在场或进出场人员及车辆必需尊守本章规定,应无条件自觉接受我部门卫及巡查保安人员的监督检查,不得以任何形式或理由干扰保安人员正常的执勤工作。在保安人员没有违规的状况下,必需听从
10、执勤人员的管理。如发觉无理取闹,制造事端,打架斗殴,不听劝阻。影响安保执勤工作,使施工生产受到影响。建设单位与总包单位对事故当事人或当事单位进行追查责任,并罚款处理教化。罚款事项由甲方在工程结标时,从工程款中扣除,如发生人身损害事故,经济损失较大的,依据事故状况,移交当地公安派出所追究其刑事责任。2、各施工单位应刚好为本单位职工配发胸牌出门证件,配发后的人员应自觉配挂胸牌,便于安保工作的管理,无证人员禁止入场。3、在本施工现场内各单位所属施工人员,未经有关单位领导的批准不得私拿挪用他人单位的材料物品,一经发觉,将肃穆处理。因施工所需,必需经双方领导协商同意后方能运用。4、各施工单位供应的安保人
11、员,在本场执勤巡查工作中所发生的担心全事项,应由甲方与供人单位协调解决处理。安保部门只负责日常安爱护场管理工作。安保人员原单位对供应的保安执勤人员应刚好按期发放值班工资。5、各施工单位所派入安保部的执勤人员,应根据甲方安保工作的要求,在本项目部交工前不应随意将执勤人员抽调更换,造成空岗,无人执勤,发生被盗现象应由甲方拿出处理看法进行处理。6、建设单位应按08年7月14日安保会议要求应向安保部供应办公场所,保安服装、警棍和对讲机,办公执勤设施及日常安保管理工作中的活动经费等项保障供应。7、为保障本施工现场平安保卫工作的正常开展工作,从宣布执勤之日起,在职在岗值班安保人员,应须做到按时上下班,不迟
12、到不早退,做好交接班,作好值班工作中的状况记录。执勤时不脱离工作岗位,不睡觉,不闹事,不将社会闲杂不明身份的人员带入本现场居住闲谈,仔细坚守执勤岗位。8、禁止安保执勤人员私自不上班及私自外出,有事应做到请假,不得私自脱岗。由于离岗无人执勤造成现场材料物品被盗,成品及设施遭到不法人员的损坏,一经发觉,造成事故,保安部依据事发状况对保安执勤人员严惩不待,罚款或解除执勤工作职务。9、安保执勤人员,必需听从管理,听从指挥调动。10、安保执勤上岗时,必需做到,衣帽整齐,防护用品齐全,形象良好,礼貌待人。11、保安执勤人员在执勤过程中,必需做到,自身清白,尊章遵守法律,不违章,违章者一经检举或被安保部发觉
13、,要进行肃穆处理。12、安保执勤人员,门卫在执勤巡查时,应阻挡无胸牌证件的人员进入本现场。外部办事人员进入本现场,应在门卫办理入场登记手续,电话与对方联系,状况属实,门卫允许后,交押金20元,领取出入证和平安帽方可入场,出场时交回牌证和平安帽在门卫处退回进场押金,方可出门。13、保安人员发觉出场带有包袱及出场货运车辆,带有现场材料物品。无证件证明身份的。门卫及执勤人员必需刚好阻挡出场,并刚好上报有关领导解决处理。14、行人及车辆带有或装有现场材料物品的必需出据有关部门开出的出门证,或有单位领导特批签字证明,方能出场,否则无证明强行出场的,现场一律扣留,解决处理后放行。15、各施工单位因施工所需
14、用的材料物品或设施和工具运入现场时,必需自觉让有关部门人员进行清点登记,开据材料物品登记证明,便于出场运用。一联门卫保存,二联进料单位留存。工程完工后,外运材料物品或剩余材料及设施工具,本登记表可证明进出场材料物品名称数量。出场核实后,将材料物品证明其次联交回门卫,门卫到月底交安保部存档。五、以上平安保卫管理工作方案,请各施工单位应仔细遵守,严格执行,确保安保工作顺当进行,保障现场公共材料物品不受损失。如有违规的单位或个人,将根据建设单位签发盖章的本规定进行100元-5000元的罚款处理,并在月工程结算时,从违章单位的工程款中扣除,请各单位支持安保本项工作为恰。甲方审核看法:审批签字盖章:北京
15、城建二重庆分公司职工运动会活动方案为官不为专项整治方案“两会”期间消防平安保卫工作方案平安保卫工作方案4为了进一步加强我校暑假期间的平安保卫工作,维护我校的治安秩序的稳定,结合我校的实际状况和上级的通知精神,制定如下保卫工作方案:一、仔细做好放假前的平安检查1、本着“预防为主”的内保方针,各单位从即日起要结合本单位的实际状况做好平安检查,刚好消退担心全因素和事故隐患,确保暑假期间的校内平安稳定。2、在各单位自查的基础上,保卫处从7月11日至7月14日将会同有关单位负责人对校内重点部位进行一次全面检查,切实做好以“防火、防盗、防治安灾难事故”为主要内容的平安检查工作。二、暑假期间校内管理规定1、
16、校内实行凭证出入的管理制度,无证人员及车辆原则上不得进入校内;确因特别状况须要进入校内的外来人员和车辆,必需履行登记手续后,方可进入校内。全校师生员工均应遵守学校的假期平安管理规定。2、暑假留校的学生,经本人申请所在院系领导同意,均需到公寓管理中心办理假期出入证。各相关部门要根据相对集中管理的原则,统一支配留校学生的食宿和学习场所。3、暑假期间,留校学生住宿的公寓和假期开放的教室实行半封闭管理,其他公寓和办公、教学场所均实行封闭管理。各楼门卫要严守岗位,不准脱岗、空岗。学生宿楼要严格会客登记制度,留校学生凭证出入。本校教工进入办公楼、教学楼时,门卫要查验证件并进行登记。4、严格交接班手续,建立
17、责任追究制,每天交接班时,交接人员要共同检查并确认一切正常后方可交接班,发觉问题要刚好报告保卫处值班室。三、加强值班值宿和校内巡逻1、校内保安人员要恪尽职守、文明执勤,在暑假期间加大巡逻力度,对财物集中部位、易发生各类案件的点部位要加强巡察,防止各类事故、案件的发生。2、保卫干部值班期间要做好值班记录,严格交接班手续,刚好、妥当处理各类突发事务,要对校内各保卫及保安人员的工作状况进行检查、监督,敦促他们各尽职责,确保校内平安。3、各单位、部门要加强对所属更值人员的教化管理,使他们尽职尽责地做好本单位、本部门的假期平安防范工作。发生案件、火情或者发觉可疑状况刚好向保卫处值班室报告(电话84710
18、110)。四、各单位、部门假期保卫工作的要求1、假前要对所属人员进行一次平安教化,尤其是各教学单位及外事部门,要对离校的师生员工进行旅途平安及假日平安教化。2、各单位、各部门珍贵物品需统一集中保管,凡存放计算机、多媒体教学设备或者其他珍贵物品的部位,必需有相应的防盗设施,并指定假期平安责任人,落实平安防范措施,办公室内不得存放现金、有价证券和珍贵物品。3、各学院需将假期留校学生名单报保卫处治安科。4、利用假期办班、培训、装修以及须要留校施工的外来人员,各相关单位必需报主管校领导批准,向保卫处治安科报留校人员安排(联系电话84710303或84710304)并责成施工单位到保卫处治安科签订治安管
19、理协议书。各用工单位还应指派专人加强对外来施工人员进行严格监督管理。5、各单位、各部门在7月18日前将本单位、部门假期平安保卫工作负责人及联系电话报保卫处治安科。平安保卫工作方案5为确保“五一”期间场所平安稳定,防止发生各类突发性平安事故,依据省局关于加强五一期间劳教场所平安稳定工作的通知和平安检查的工作方案精神,结合我所实际,特制定如下工作方案:一、强化平安意识,牢筑确保节日期间场所平安的思想防线。全体民警职工务必坚固树立“抓平安就是促发展”的思想,把思想统一到做好五一期间场所平安稳定工作就是听从和服务于构建和谐社会,建设“平安场所”的高度上来,不断增加贯彻执行上级政策的自觉性和坚决性;统一
20、到省厅、局的各项工作部署和要求上来,始终保持忧患意识,做到常备不懈,不断增加政治责任感和敌情观念,把维护场所平安稳定放在头等重要的位置上,切实担当起“保一方平安”的政治责任。各部门要组织好本部门的民警职工学习上级有关通知精神,做到入脑入心,强化平安首位意识和责随意识,同时结合开展先进性教化活动,把全体民警职工的意志和力气凝合到履行场所平安工作任务的详细实践中,牢筑思想防线,确保场所的平安稳定。二、强化制度措施,狠抓五一期间场所各项平安工作的有效落实。(一)开展全方位平安大检查。依据省局平安检查的工作方案要求,围绕六项重点内容,根据责任区划,分为管理、生产、生卫、行政办公四个小组进行,坚持“重点
21、明确,责任到位,资料齐全,整改有效”的方针,对查出的问题或违禁品要追要溯源,实行措施,彻查究竟,绝不放过。(二)强化门卫管理和警戒巡逻制度。针对节日期间警力相对薄弱的状况,警戒护卫要增派警力,加强门卫管理,做好人员进出大门、车辆进出所区的平安检查,严防违禁品流入场所。同时,加强夜间巡查力度,充分发挥警戒护卫和场所监控设施的作用,全天候做好平安工作。(三)严格备勤制度和所领导带班制度。要落实好节日备勤制度,保持足够的节日备勤警力,做到随传随到。明确所领导带班和各岗位值班制度。节日期间,值班所领导要深化到三大现场,靠前指挥,检查、监督民警履职状况,做好平安督察。同时要亲自组织劳教人员节日文体活动,
22、做好劳教人员节日膳食支配。(四)严格落实请示报告制度。要坚持24小时值班和交班交状况制度,发觉问题,刚好处置,刚好上报。(五)加强重危人员管理,做好包夹布控措施。各中队对排查出的重点人员要全部纳入视线,落实包教民警、包控人员和包夹措施,刚好做好冲突化解和教化转化工作。(六)支配好节日期间劳教人员的物质文化生活。教化科要主动引导中队组织开展各种形式多样的文体活动,营造良好的节日氛围;生卫科要科学支配节日膳食,保证劳教人员吃的卫生,吃的健康。(七)建立应急处置小组。以新修订完善的*劳教所应急突发性预案为依托,遇到工作险情马上启动,第一时间、第一现场快速处置。(八)搞好后勤保障工作。对节日期间值班、
23、备勤的民警,办公室提前根据好节日伙食。同时要加强警用车辆的管理以及供水、供电的畅通,保证全所各项工作的有序运转。三、强化责任落实,切实把维护场所平安稳定工作落到实处。严格根据省局提出的“一把手亲自抓、分管领导特地抓、班子成员挂点抓”的要求,强化平安工作责任制。所领导在节日期间要深化三大现场,靠前指挥,确保一线各项工作有组织、有领导、有秩序;值班科长要坚守岗位,并帮助所领导做好当天各项活动的组织、支配,协调,发觉问题刚好处置,刚好报告;警务督察人员在节日期间要利用值班的机会,全面介入场所各项工作,进行警务督察活动,杜绝脱岗、睡岗和履职不到位的现象发生;值班民警包括机关值班、医生、警驾、机要员要仔
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