2022年工作态度不好检讨书.docx

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1、2022年工作态度不好检讨书工作看法不好检讨书在某件事出现差错以后，为了避开再次出现相怜悯况，我们通常要用检讨书来悔过自新，请留意写检讨书的心态要端正。来参考自己须要的检讨书吧！以下是我为大家整理的工作看法不好检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。工作看法不好检讨书1敬重的领导您好！我作为xx公司的一名员工，遵守工作准则，保持良好的工作看法是我应当做到的，可在最近，我因为个人状况导致我在公司的工作看法非常不好，给同事和领导造成了不必要的影响，我对此感到深深的懊悔，在此我作出检讨。在近日，因为我家中出了不少的麻烦事，因为最近的天气改变的很快，一下热一下冷，这让我的妻子和孩子都先后感冒了，而且还比较

2、严峻。作为家中顶梁柱的我，我必需要先照看好我的家庭，由于我的妻子病的比较严峻，这两天都始终躺着床上不便利出门，所以我不仅要陪着我的妻子和孩子在诊所看病吊水，还得负责家中的饮食，更是得送我的孩子上下学。这几天家里的奔波，让我感到非常劳累，使我在工作上受到了影响。下雨时，总会让人感到一种莫名的烦躁，我在来公司时，也被这下雨天弄得急躁了很多，因为雨水的缘由，路上更堵了，而且雨水滴打在身上时，让我感到不爽。在进入公司后，我坐到了我的位置上，我的心情在最近非常的不好，所以都没有和任何人打招呼了，只埋头干我的工作。当我的同事有事情须要询问我时，我都是不耐烦的心态，一旦同事问多了，我就干脆不回答了或者口气很

3、不好，这让我的同事都感觉很惊奇，因为在平常里，我根本没发过火。同事们看出不对劲后，也没有再过多询问我了，应当都是察觉到我心情不好了。当我在忙于我的工作时，领导来到了我的身边，询问我一些关于工作上的问题，可我尽然头都不抬，还是一副不耐烦的看法，这干脆引起了领导的不满，领导干脆拍了拍我的肩膀，并让我去办公室一趟。当我抬起头看到刚才问我的人是领导时，我才醒悟了过来，我今日犯了很严峻的错误，那就是把生活中的不满带到了工作上。进入办公室后，领导询问了我工作看法为什么这么差的缘由，我也照实说出了这几天的状况，领导表示了理解，让我在以后的工作中好好加油，只不过不要把不好的心情带到了工作上，这样会给其他同事带

4、来消极影响。现在，我也知晓了我的错误，我不该有这么差的工作看法，这辜负了平常对我那么好的同事和领导。从今往后，我肯定在工作时保持一个良好的看法，请领导和同事一起对我进行监督！此致敬礼！检讨人：xx20xx年x月x日工作看法不好检讨书2敬重的领导：您好！看来我还是让您悲观了，如今我在工作当中出现如此大的失职，您没有开除我已经是万幸，我特别感谢您情愿再给我一次机会，我肯定好好的珍惜，这次您要怎么惩罚我，我都认了。终归这还是我自己一时冲动犯下的错误，我理应自己独自去担当后果，这次的事情对我来说或许不是坏事，至少我知道了自己的在脾气管理方面的实力很差，我以后就会多留意的，坚决不会再发生今日这种事情，我

5、向您保证。我承认我在自己专业方面的实力很差，所以迟迟找不到工作，我才来选择来接触客服这个行业，当然我也是经人介绍才找到您这里来的，说到这里我还得感谢您当时情愿留下我这个实习生，否则我现在还是一个无业游民，并且客服招收男性的状况原来就少，您情愿给我这份工作已经是特别大的赏赐了，而我却没有好好的珍惜这份工作，反而还任由自己的性子，犯下这么大的一个错误，这件事现在基本上公司的客服人员都知道了，背后也是对我指指引点的，但是我都不在意，我只想知道您是否对我也是非常的悲观，终归作为一个客服，良好的服务看法是最基本的要求，是我没有做到，我无话可说。今日我接到了一个大约20岁男性的电话，主要询问的是关于我们公

6、司新开发的一款嬉戏，他说他充值没到账，但是我这边依据他供应的账号信息，是完全看不到他的充值记录的，所以我就知道这个人是有意来找事的，我之前真的就是耐着性子，好好的在跟他聊，但是后面他说话越来越过分，都起先骂我了，我就彻底忍不住了，我也回骂了他，然后我就把电话挂了，但是要知道我们公司为了服务的质量，客服跟用户之间的通话是会被录音的，我的这段不堪回首的工作状况自然就是被领导您知道了，并且那位用户也是像公司投诉了我，现在他在嬉戏内到处宣扬我们公司的客服服务看法极其恶劣，这件事对公司的影响很大，我都不知道怎么去处理这件事，领导您放心，我不会坐以待毙，公司怎么处理这件事，我都主动协作，并且我还可以跟您保

7、证，以后我都会本分的去完成自己的工作，肯定不会再这么任由自己的脾气了。我会在接下来的工作当中，做到一个理念，我就是一名客户，工作时间我不再是我，不能被任何私人心情影响到工作，就算我再不适合客服的这份工作，我也得老醇厚实的度过这个实习期，您放心，我要是再犯错，我自己离职。此致敬礼！检讨人：xx20xx年x月x日工作看法不好检讨书3敬重的领导：您好！在工作中，我不仅没有仔细投入工作，并被领导发觉。几天来，我仔细反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和担心，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以

8、来对自己放松要求，工作做风涣散的必定结果，也是与我们时代要求-树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经验进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时到处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作渐渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟识了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到暖和的同时，也渐渐起先放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关切同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就特别欠缺。众所周知，服务行业

9、肯定要有规范的行为准则，工作时间我却xx，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导刚好发觉，并要求自己深刻反省，而放任自己接着放纵和发展，那么，后果是极其严峻的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的刚好，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨

10、的同时，也向你们表示发自内心的感谢。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，假如在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能刚好把工作落实好，做好呢。同时，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何看法。同时，我恳求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出主动的贡献，请领导信任我。检讨人：日期：工作看法不好检讨书4敬重的领导：您

11、好！特别愧疚我之前用这样的看法进行工作，导致给工作带来了特别不好的影响，实在是对不起。说实话，当时的自己已经对日常的工作特别的麻木，导致在工作中犯下了不少的错误，引起了很多的不便。现在想起来实在是感到惭愧，自己作为xxx的一名员工，却在最基本的工作中都犯下这样的错误，莫非在更高的工作中就能做好吗？明显这次的问题是我的个人错误，我要好好的反省自己的问题，对自己的错误要有彻底的了解和分析，这样才能更好的解决和变更自己的问题！为此，我对自己做了一次彻底的分析，大致对自己的错误总结如下：首先，自然是我的看法问题，这也是我工作中的首要问题。人们常说看法确定成败，我也是认同的，但是作为一名犯错的员工，我明

12、显是没有在这上面做好。无论我们的实力怎么样，假如在工作的看法上不摆正，就难以保证工作的质量。而像我这样的看法，更是严峻的影响到了工作的正常进行。不仅是对自己的影响，部门和公司也会受到影响。这样的事情是肯定不允许的！我应当更清晰的相识到，自己来到公司，是为了工作，为了给公司贡献出自己的一份力气！既然领了自己的那一份工资，我就该在工作上尽力去做好自己的本分。对于之前的工作看法我特别的愧疚。其次，就是我的工作习惯方面。现在工作的时候，我实在是太过依靠过去的阅历，只想着简洁一些完成，也就是我在工作中的麻木！这不仅导致我在工作的时候没能好好的检查自己的工作，而且这样的工作方式也很简单导致错误发生。说究竟

13、这也是因为我工作看法中的散漫导致的，要是我能在工作中更上些心，多去努力一点，这样的事情也是不会轻易的出现！在工作中的麻木、马虎，导致工作处错的可能有加大不少的纪律，做工作怎么能在这样的“可能”上犯错？我们要做到的是像没有错靠齐，而不是只是略微的削减犯错的可能！对于自己的这些错误，我实在是感到特别的愧疚。没能相识到自己在工作中有这样多的问题也是我的不对，感谢领导能刚好的向我提出这些问题，我会好好的改正自己的毛病，做到仔细工作，为公司做出自己的贡献！此致敬礼！检讨人：日期：工作看法不好检讨书5敬重的领导：您好！我是xxx，现在是公司的一名员工，我很懊悔今日工作的看法不好，被您说教的时候，还跟您顶嘴

14、了，跟您大吵了一架。今日真的是错的离谱，很对不起您。现做此检讨：首先还是跟领导您致歉，我不应当在自己犯了错，还跟您吵架，不知悔改。人言：“人非圣贤，熟能无过？过而能改，善莫大焉。”说的就是没有谁是不会犯错的，但是能改过就是好的。明显今日我上班没有做到，当时的我自己工作不仔细，看法也不好，被您望见说几句也是希望我知道自己错了，可以改过来仔细的上班，可我还跟您顶嘴，真的不知道天高地厚，这性格要是在别的领导那，可能分秒就被辞退了，不会有人喜爱做错了事情还义正词严的骂回来的人。我从今日也知道自己的不对了。今日我工作的时候不像平常那样仔细，领导交给我的事情总是再拖，同事喊我帮忙也给他怼回去了，整个人的状

15、态也不好，所以看法是相当的差的。缘由是我昨天晚上跟挚友聚会的时候大吵了一架，一晚上都没有平静下来，还把它带到工作中了，所以才会有与平常不一样的看法。真的是太对不起公司的同事们了，把怒火牵连到您还有同事身上了，也影响了工作。我大部分的工作在今日这样就都没有完成，还在其中出了不小的状况，假如不是旁边同事的提示，我可能还会错更多的事情。今也在被您骂跟您顶嘴之后一段时间醒悟过来，现我晓得自己在工作时看法不好是大过了，这是很忌讳的事情，幸好我今日的工作都是不太重要的，也有旁人的帮忙，不然我就是铸下大错了，那是不行挽回的错，今想起都悔的不行。我现下反省过来，知道工作的看法不好会制成什么样的后果，我也狠狠骂

16、过自己了，更不应当把不好的心情带给别人，影响他人的工作，把整个好的氛围都被我弄糟糕了。今后我肯定保持好心情上班，稳定自己的心情，不做这次的事情，不管发生什么，都要把看法弄好了。这次跟您对骂是我做的错的事，也希望您可以宽恕我，从轻对我的处分，我会做的我说的那样，改掉自己不好的地方。也感谢您这次骂我一顿，让我醒悟了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年xx月xx日工作看法不好检讨书6敬重的xx：您好！我是xxx餐馆的一名员工，我叫xxx，我来到xxx餐馆工作至今已经半年多了。跟您说句实在话，其实在这半年多的时间我每天都工作得很快乐，不仅仅是因为同事们都很好相处，还因为老板您对我们都很好，您每次从外面

17、出差回来都会给我们带小礼物，间或还会请我们吃饭。在我心目中，您真的是一个对员工十足好的好老板。不过昨天中午在咱们餐馆发生了一件事，害咱们餐馆给人落下了话柄，在此，我想跟您说声：“对不起”，假如不是因为我的暴脾气我想我也不会给您添了个这么大的麻烦。昨天中午咱们餐馆一如既往的来了很多客人吃饭，其中有一位客人他在收银台点了餐，但是没有拿号码牌，于是他就干脆选了个位置坐了下来。也许过了二十多分钟的样子，正值我们工作人员都忙的不行开交的时候，只听见那位客人突然重重地拍了下桌子，对着我们店里的工作人员大声的吼道：“你们餐馆是怎么回事啊，都过去怎么久了还没跟我上菜，这办事效率能不能快点！”听他这么说，我忽然

18、心里就来火了：“这位先生，麻烦你讲点理行吗？你买单了没啊，连个号码牌都没有”。听我怎么说，那位客人更生气了：“我怎么没买单，你们自己没给我牌，你们这些人是不是都健忘啊”，此时此刻我心里更加火大了：“这位先生你也太搞笑了吧，我们这里一般买了单都会有号码牌，你没有号码牌凭什么说你买了单。”就这样你一句我一句，眼看事情就要到不行整理的地步，突然收银员xx走了过来，她告知我说她刚刚看了下监控，发觉这位客人的确是买了单，由于当时太忙了是她一时遗忘叫这位客人领号码牌了，所以这件事情的责任还是在于我们正值我想要跟这位客人致歉时，只见他突然说：“我呸！什么服务看法嘛，以后再也不来这鬼地方吃饭了”，说完他便气冲

19、冲地走了。老板，真的很愧疚，是我没有弄清晰事情的来龙去脉就随意指责这位客人，我给我们餐馆蒙羞了，真的很对不起。过后我会亲自找到这位客人然后跟他道个歉，我也会肯定会改正这个脾气大的坏毛病，谨遵“顾客至上”的宗旨，希望老板看我这么诚意诚意的份上给我一次改过的机会。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日工作看法不好检讨书7敬重的领导：您好！我是xxx，此时此刻，我特别的自责，因为工作上面出现了过错，自己的工作出现问题是第一点，而且今日我看法也不是特殊好，让您悲观了，也让您生气了，但甚至不知道怎么去面对你在工作上面自己原来就没有什么太大的进展，而且还出现了这样的状况，看法不好是特别恶劣的，有一份检

20、讨也是必定的，我信任自己能够正视这次的错误，改正自身的缺点，当然看法是一个特别不好的现象，我的看法消极，对工作也不是特殊仔细，这已经触遇到了原则了，我须要仔细的思索，反省一下。回顾整件事情的经过，首先还得从今日上午说起自己的工作，实在是做的不好，从早上来到公司起先就始终没有太高的心情，工作状态也不是特殊昂扬，有的事情处理的不是很好，直到在办公室，应当要有一个清楚的工作思路，让自己每天充溢，提高自己的工作状态，提高精气神，这才是作为一名员工应当有的样子，而我今日拿到公司之后就特殊不在状态，也出现了一些小小的事物，连续出现了几次就显得不正常了，所以我特别的难过，今日工作特殊消极，我把自己生活当中的

21、心情带到了工作上面，这已经严峻违反到了公司的相关规定，我自己也是特殊难过，做不好这样的事情，就不能够担当起这份责任，不能够做好工作，已经是很恶劣了。有的时候自己总是抱着侥幸心理，我不知道为什么会有这样的想法，但事情发生了，就应当去承受担当起责任，是一名员工应当有的基本素养，我现在依旧在反省自己，我知道这件事情是我做的不对，也是我自己的工作，没有落实好有的东西，原来就不应当抱着侥幸心理，更何况来到公司这么久了，我也是一名老员工，知道自己的路途在哪里做的不对，想法原来就应当有，工作当中不能够有丝毫的侥幸，不能够让这样的心情影响到了日常的办公室氛围，所以我今日的状况很不好，把生活当中的心情带到了工作

22、上面，而且对待工作的看法也很消极，反省良久之后，我才认清了错误，对待这种事情就应当严惩不贷，我也不能容忍这种状况，在今后的工作当中再次出现，这是严峻的影响到了办公室的其他同事，我的做法特别不正确，我也很不乐观，现在出现的这些问题，以后可能也会出现，不能够容忍，所以要坚决的处理，您给我一个改过机会。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日工作看法不好检讨书8敬重的领导：您好！事情的起因是这样的，在入公司后，连续多日的甲班让我无法找到对本职工作的切入点，导致内心无比焦躁。也对科长支配的事情产生一些心情抵触，跟科长交谈中没有限制好自己心情，与他发生饿了冲突，并且没有顾及到四周还有其他同事，造成了严

23、峻不良的影响。对此我向领导及同事们表示特别愧疚。以下是我针对我工作看法不端正的检讨和改正措施：第一，关于我思想觉悟上存在的严峻不足。做为一个有过许多年职场工作阅历的职员，还在与领导沟通的问题上犯如此错误的确让人觉得不应当，假如在心情限制上能让自己缓一缓，更加冷静地来处理，就很可能避开我此次错误的发生。因此领导要求我对自己的深刻反省是必要的。其二，通过这件事，我对自己这段时间的工作进行了具体回忆和分析。我也看到了这件事的恶劣影响，假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，假如每个基层员工对自己的上领导不敬重，会给领导在工作上造成障碍。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。经过

24、几天的反思，我深深感到愧疚，这是一个特别危急的倾向，也是一个极其不好的苗头，假如不是领导刚好发觉，并要求我深刻反省，那么后果可能会是极其严峻的。因此，通过这件事，我也感受到了幸运，感受到了领导刚好的提示和帮助，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。其三，此外，发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我诚意的恳请领导能够接受我真诚的歉意，并且能监督我，指正我。我自愿下到基层学习财务业务，等我业务基础学问扎实后，请领导再给一次让我重新申请竞聘会计岗位的机会。对于此次事务造成的不良影响，再一次向领导表示深

25、深歉意。检讨人：日期：工作看法不好检讨书9敬重的领导：您好！你们好！我怀着愧疚写下这份，以向大家表示深刻相识改正思想工作责任心、服务看法欠缺的决心！下午左右与病人发生了口角，作为医务人员，我没有履行好自己的职责，违反了医院的有关规定。我作为医院这一服务行业的一名员工，与病人发生口角实在是不应当。经过一番的深刻思索，我相识到自己服务看法欠缺所犯下的错误会给院里带来较大的声誉损失。在平常的工作中，我总是安份守纪完成自己的工作，坚守好自己的岗位，可今日不知是什么缘由就和病人发生了口角。经过思索纠其缘由，我相识到自己有时对病的服务看法较差，尤其是心中有事，心情不好的时候，对病人的看法比较生硬，这是我的

26、不对。在今后的工作中我肯定要虚心学习改掉这些坏毛病，履行好自己的。同时也希望院里能给我一个改过自新的机会。在写这份检讨书的同时，我真正觉悟到自己的错误，我这种行为在医院同事之间造成了极其坏的影响，破坏了医院的形象。同事之间本应当互习，相互促进，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于院系的院风建设。我特别感谢领导这次叫我写检讨，使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的错误。与此同时我从今往后肯定更努力要求自己，主动做好医院一切工作，理解体会领导的支配！这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任！通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情，使我心理感

27、到特别的愧疚，我特别感谢院领导对我这次深刻的。更让我明白了学做事并需学会做人，敬重病人就是敬重自己，爱惜病人就是爱惜医院，今后我将用真诚的心，去善待苦痛中的病人，把苦、累、怨留给自己，将乐、安、康送给病人。将心比心，用我的爱心、诚意、细心，换回病人的舒心。工作看法不好检讨书10敬重的领导你好;20xx年3月17号，我没能根据单位规定的时间按时守库，当检查人员进行检查时，没有验视“三证”就将营业间门打开受检：严峻违反了单位的规章制度，抛除所谓的一些缘由，值班时也没准时到达，对业务的范围不够熟识，我个人认为这只能说明我的工作看法极不仔细，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中照旧得

28、过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，;置单位领导人的威信于不顾;置单位规定的原则于不顾。自我放纵，丢弃原则我对我个人犯下的这个严峻错误感到痛心疾首，感到无以复加的懊悔与缺憾。此时此刻，我只能怀着无比懊悔的心情，由于我个人的种种缘由，会对单位造成很大影响，想到这里，我只能静默地在心里为我所犯的严峻错误感到懊悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的刚好，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。敬爱的领导，我现在已经从内心深处相识到，我所犯的错误时巨大的，后果可能导致别人和我一样，对单位的规

29、章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了杀一儆百，让单位的广阔员工不要像我一样，我忠心的恳请单位领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错，因此，我不恳求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何看法，同时希望领导能给我一次机会，使我通过行动来表示自己的觉醒，请领导信任我。最终，我希望广阔员工以我做反面材料，比照自己，检查自己。希望在以后的工作中，能从领导身上得到更多的才智，得到你们的训诲和帮助，并且保证以后不会在出现类似的错误，如有在犯，请领导重罚。xxxxx月xx日工作看法不好检讨书11敬重的领导：您好！我这么大一个人了还在工作上出这样的岔子，不仅

30、仅是我面子上难看，连带着让始终关切照看我的您也觉得特别的尴尬，这实在是我的失误，也对您感到特别的愧疚。我是一个社会上的成年人，已经不是一个学生了，工作也是为了我自己，没有人强迫我必需要工作。因此自主选择了应聘我们公司的岗位来上班就要当得起这个责任，调整好自己面对工作和挑战时的看法，完成公司交给我的工作是我的职责所在。然而我最近却因为自身的种种问题，在面对公司交给我的任务时不主动不主动，看法上非常的恶劣，给公司的工作下达方面造成了不良的影响和问题。试想要是大家都跟我一样面对公司交代的任务，轻松的就去做，不轻松的就不去做的话，我们公司还不得出现大乱子？这件事情归根结底是我本人的思想和意志不够坚决，

31、不能够主动的为公司扛起重担，辜负了公司和各位领导对我的信任。虽然当时我还颇有一种摆脱了麻烦事而洋洋得意的感觉，但现在我却只感到后悔万分。人之所以成长就是敢于去发觉和学习新的东西，面对新的挑战不退缩才会有着更加明显的进步。这次机会粗看是一桩难事，但是细看就会发觉这是公司给我的一次机会，一次往前发展更进一步的机会。然而我浅薄的视野却没有看清这一点，因此与这次机会失之交臂，也失去了在这个行业里面再进一步的时机。假如能够有再来一次的机会，我肯定能够抓住，充分发挥出敢于担当责任，扛起困难下顶梁柱的身份，将这次机会转变为一次了不得的机遇，既给公司创建效益，又给我自己积累阅历和进步。但是现在说这些话却都太迟

32、了，现实是我不仅没把握住机会，还平白的给自己戴了个工作看法不端正不优秀的帽子，这种落差让我在这几天里茶饭不思，对于自己的工作看法问题更是懊悔的无以复加。我知道向这次这样的机会很少见了，只能说在公司以后的工作中我必定会吸取这次的阅历与教训，重新塑造起我兢兢业业的工作看法，想方设法加强我的工作看法，勇于面对挑战和一系列困难，为我们公司和我们集体作出贡献，点亮我自己，照亮别人，与公司共同实现人生志向与目标。此致敬礼！检讨人：xx20xx年x月x日工作看法不好检讨书12敬重的领导：您好！我知道我要是光说对不起也是没有什么用处的，而是要做出实际的行动，然后才是有效的。终归我这一次做的也是挺不好的，我工作

33、的时候看法也很不好，一个人工作的怎么样，其实许多的时候是看他工作的看法是如何的，要是工作的时候看法很好，那么他的工作状态就是很好的，而工作的状态要是很好的话，那么他的工作也肯定是做的不错的。而我呢？我面对工作，连一个基本的好的看法都是没有的，这是让我自己也感到惭愧的，我敷衍的对待工作，就似乎工作只是一个无关紧要的任务，我只要完成就好了，也并不须要去完成的有多好，这样的看法的确也是做不好工作的。现在想来，我之所以在公司做了这么久也没有得到任何的提升，这也许也是因为这样的缘由，不过想来也还是自己自找的，要是我好好的工作，那么我想我也不会到如今还是没有一点的成果。这一次领导你对我的指责是真的让我醒悟

34、了，我现在是一个有家庭的人，并且也有孩子了，要是自己都不能做出什么名堂，又怎么能够使孩子好好学习呢？我自己要是不以身作则，又要拿什么去约束孩子呢？根本是没有方法去约束的啊！因为自己也是做不好的人，这岂不是让人感到很是悲伤吗？所以我也是真的想通了，我应当要好好的工作，用一种好的看法去工作，只有用好的工作看法去面对工作，我的工作才会做好，自己能够好好的对待工作之后才能够让孩子好好的对待学习，才能够以身作则，用好的一面去教化孩子，而不是给孩子做什么负面的教材。并且人的生命和时间是这个时间上面最珍贵的，我们应当好好的珍惜，而不是这样敷衍的奢侈，我们也应当充分的利用时间，好好的把工作做好，把自己的社会价

35、值发挥出来。只有好好面对工作，我才能好好的去面对生活，才不是奢侈生命，才是不枉自己来这个是上面走这一遭。末尾，我想说，领导你请信任，我之后也肯定会好好的工作，用我的实际的行动来证明我要好好的改正我的错误的决心。请领导你信任我，我肯定不会只是嘴巴上面的功夫，我肯定是实际的，并且我之后也不会再对待工作是这样的一种看法了，相反的而是很好的看法，也肯定不会是这样的敷衍，我对待工作也肯定是仔细致细的，认仔细真的，细致的完成每一项工作，做好每一个环节的工作。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日工作看法不好检讨书13敬重的领导：您好！我是您下属xx部门的xx，今日我怀着懊悔的心情来向您递交我的检讨书，

36、对于我在前段时间工作看法不对的行为表示致歉，并且希望能够得到主动改正的许可，让我能够有机会将我的错误看法订正过来，接着为公司业务作出贡献。这次我工作上连续出现失误，带来了很不好的影响，也给我身边的同事们辛苦的工作带来了困扰。终归我们公司是一个整体，我们每一个人都是一个不行缺少的齿轮。然而我这颗小齿轮却在前端时间出了问题，导致周边的齿轮工作也受到了影响，险些对公司机器的运转造成了麻烦。对此，我深深地感到对愧疚，我对不起公司的信任以及同事的关切，仅仅因为家中一些琐事就对我造成了困扰，不但让家中琐事引起的茅盾越来越大，也让我将家中的负面心情带到了公司，影响了工作。随后又将公司上工作不顺的压力带回家里

37、，让家中的气氛和环境愈加恶劣，形成一个恶性的循环。在当时的我心里只有各种埋怨，从未想过问题的根源其实就在我自己身上。假如我能够多一些耐性，多一点责任心，将家庭跟工作分开，同时尽到责任的话就不会发生这种状况。而不是将两方受到的压力都丢到另一方，导致两边都没做好，两边都出现了问题。因此在受到领导指责之后我进行了深刻的反思，对我之前的行为和想法感到了深深的不行理喻。明明已经是一个有着足够社会阅历的成年人了，却还是会犯下这种低级错误，不管从哪个方面来看我都是失败的。因此我改过自新，在这段时间仔细工作，以此来弥补前段时间的不作为。我知道我现在的努力是不能够掩盖我过去的失误，公司雇佣我们给我们薪水，我们就

38、当用我们的实力为公司创建价值。这是公允的契约精神，我不能因为我私人的事情影响到公司工作的进度，而让公司为自己的错误来买单。但是，我终归算是在公司有过多年阅历的员工了，始终以来我的表现也称得上是兢兢业业，为公司创建了不少的价值。所以我希望公司领导能够给我一次珍贵机会，对我在进行视察一段时间，我保证我能够在接下来的日子里复原到往日甚至更好的工作看法，努力在工作中证明我自身的价值！此致敬礼！检讨人：xx20xx年x月x日工作看法不好检讨书14敬重的领导：您好！我是xxx，工作是自己事情，工作好了也是跟公司的利益相关，看法不正确是恶劣的行为，其实这都是一个道理，这些我却没有一个高的意识，我对自己的行为

39、感到羞愧，今日我的工作看法在大家面前做了一个不好的表率，终归工作是自己事情，不是想要怎么样就怎么样，这让我感到很自责，现在想一想我的看法是很不好的，我在公司已经不短了，对这里许多都比较熟识了，我知道公司要的就是一个好的看法，我也知道您希望我们在个中能够保持好的看法，就是发工作做不太好也饿是其次，保持一个好的看法，仔细的学习，看法才是第一，我这次的工作看法让您悲观了，我也没有想到自己在工作中会是这般。中午的时候我因为没有休息好，这是一个重点可是这也是我的自己造成的，是我自己没哟休息好，我深深地感到自责，其实在工作的时候最忌讳的就是没有休息好，因为这就会出现意料之外的问题，我始终都觉得工作是须要仔

40、细的，在工作中打不起精神就是不好的行为，中午的时间有休息好，这么一来事情就发生了，下午工作是不能够有丝毫的大意，今日您交给我的工作强调了很久肯定不能出错，可是中午没有好好休息，我丝毫的没有意识到我会在下午时候这么困。拖着困倦的身躯我在工作，这很危急，而且当时我就好随意的在工作，这看法极其不好，没有好的看法是可怕的，现在的我更加是明白这一点了，我很信任自己能够完成这么一件工作，但是下午的时间却始终不在状态，这么一来我就出错了，主要还是我的工作看法不好，下午的时间没有那么仔细了，失去了工作主动看法，于是在工作的时候就很随意，很大意，原来须要非常钟事情，我就赶时间，想着自己能够快点的完成，这是特别恶

41、劣的行为，这么一件事情您让我来完成都是处于对我的信任，我还是不出意外的失误了。这次是我的看法不端正，我的责任是很大的，第一我就没有合理的支配时间休息，工作，其次点我没有好的工作看法，因为自己在工作的时候不在状态，于是就赶时间，让事情变得简单出错，而且时候我还不检查一下，我辜负的您的信任，再一个也耽搁了您的时间，原来在下班之前应当弄好，出错了就很麻烦，这让我很自责也看到了工作看法不好的后果，我在也不会带着这种看法工作了。此致敬礼！检讨人：xxx20xx年x月x日工作看法不好检讨书15敬重的领导：您好！我怀着后悔、自责、伤心的心情向您递交这篇“工作看法不好的检讨书”，以此来反省我的问题与错误。我现

42、在真的知道自己做错了，最近一段工作期间，我在收银岗位上存在工作看法问题，工作上马虎、草率，常常出错，一个月内连接收错钱，并且收到了300元的假币，最最要不得的是我的对待顾客的看法不好，遭到了顾客投诉，让超市的声誉遭遇影响与损坏，让领导蒙受顾客指着鼻子的谩骂，让单位在总部的考核积分下降了两个积分点。此时此刻，面对错误我真的没有脸见您，我原本想干脆辞职一走了之。可是回想起自己一年前怀着热忱进入这个超市收银员的工作岗位，如今一犯错就一走了之实在是没有骨气与毅力。为此，我觉得留下了接受指责，并且检讨错误，提出改正措施。如下：第一，我要就此次向我投诉工作看法问题的顾客致歉，向这位顾客寄送一封书面致歉信，

43、并且附上这篇检讨书，最大限度争取顾客宽恕。其次，我要向超市领导您表示歉意，向您保证今后我肯定端正工作看法，最大程度地削减工作出错，努力地做好工作。第三，我就是要重点提高自己的思想觉悟，从错误中吸取教训，吃一切长一智！最终，我恳请领导念在我家庭经济状况不佳，为人平实跟同事关系处理不错的份上，宽恕我这一回，我肯定改正错误，不辜负领导到栽培！检讨人：xxx20xx年x月x日第28页 共28页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页第 28 页 共 28 页