2022中党支部党建工作汇报材料.docx

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1、2022中党支部党建工作汇报材料 中党支部党建工作汇报材料中党支部党建工作汇报材料近一年时间，我校党支部在上级党委的正确领导下，以十七届四中全会精神为指导，全面实行科学发展观，仔细学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，狠抓党的思想作风建设和组织建设，全面加强与改进党的领导，带领全校教职工深化教化改革，实施素养教化，开拓创新，争创一流，在群众中产生强大的凝合力和向心力，在学校工作中较好地发挥了政治核心和战斗堡垒作用，团结我们全校师生员工将以饱满的热忱，斗志昂扬的工作作风努力工作。学校领导班子发扬艰苦创业的改革精神，通过科学管理，稳妥推动，以和谐校内建设为切入点，使学校真正成为校内环境和谐、

2、老师关系和谐、师生关系和谐、干群关系和谐、学生关系和谐、家校关系和谐的人民满足学校！学校领导干部深化基层开展“双包三联”活动，加强我校领导干部作风建设，了解人民群众疾苦和意愿，切实解决人民群众面临的各种困难和问题，在了解民情、体察民意、发觉问题、解决问题的过程中，树立正确的权力观、政绩观、群众观。一、切实加强学校领导班子的思想、组织和作风建设我校领导干部在仔细学习的基础上，努力增加政治意识、大局意识、责随意识，不断提高政治素养，加强党性修养，端正思想作风，始终在政治上、思想上、行动上与党中心保持一样。党支部坚持党管干部的原则，努力发觉人才、培育人才、选拔人才，刚好把政治素养好、工作实力强的同志

3、推上领导岗位，不断充溢领导、中层干部队伍。并且关切支持帮助干部的工作，一方面让他们做到有职、有权、能独挡一面，充分发挥他们在工作中的作用。同时又发挥班子的整体作用，在工作上相互协作，做到“分管工作为主抓，中心工作一起抓，突击工作优先抓，遇到困难帮助抓”。学校党支部重视加强领导班子的集体领导，强化组织观念，坚持党的原则，仔细贯彻民主集中制，增加领导班子的团结，严格执行集体领导和个人分工负责相结合的制度，发挥班子的整体功能。定期召开支委会，探讨学校的重要事项(如办学目标、干部任免、人事变动、招生工作、学校收费、职称评定、福利安排、基建工程、设备添置、重要工作、全员聘任等)和党支部建设方面的问题，统

4、一思想，统一相识，统一行动，坚决杜绝政出多门、政令不一的扯皮现象。领导班子内部讲党性、讲原则、讲友情、讲谅解、求大同存小异，相互敬重，相互信任，相互支持，在党组织内部造就既有民主，又有集中，既有组织纪律，又有个人心情安逸、生动活泼的政治局面。二、仔细抓好全体教职工学习，不断加强思想道德建设当前，国家正齐心合力建设学习型社会，我们把更新观念，构建学习型校内作为重要工作去做。学校从三个层面抓起：一是抓好领导班子的学习，做到领导干部带头抓，带头学，带头用，形成良好的学习氛围。班子成员同心协力，各司其职，大事讲原则，小事讲风格，共事讲诚信，谋事讲民意，能够把自己看作教职工队伍中同等的一员，接受教职工提

5、出的合理化建议，切实发挥了教职工的主子翁作用。其次仔细抓好全体党员的学习，定时间、定地点、定主讲人，起到了良好的宣扬学习作用。第三是抓好全体教职工和学生的学习。教职工学习间周一次，与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素养为目标，以加强师德师风建设为重点，围绕十七大重要精神、科学发展观等主要内容，加强了思想政治教化和师德规范教化，树立为人师表，爱生敬业的师德形象。通过学习型校内建设，教职工队伍不计得失、埋头苦干的多了，牢骚满腹、拈轻怕重的少了；坦诚守信，严于律己的多了，违反规定、作风散漫的少了；顾全大局、干事成事的多了，搬弄是非、惹事误事的少了。可谓风正、气顺、心齐、劲足，为学校各项

6、事业的发展奠定了良好的人文基础，在全校形成了和谐向上的良好氛围。三、德育为首，全面推动素养教化树立“德育为先”的理念，半年来坚持德育工作的四个一：一本制度（德育工作校本制度），一支队伍（精练的年级组长和班主任队伍），一个评价（每两月进行考核评价）和一个特色（班级星级管理），取得了良好的效果。加强德育工作的队伍建设。把班主任工作提高到一个新的高度来加以相识，明确提出了在评优选先、晋升职称、福利待遇、中考嘉奖等各项工作中向班主任倾斜。同时加强班主任理论学习，定期通过讲座、下发学习材料、指定阅读书目、召开各种形式的探讨会等形式，加强班主任的业务学习，严格班主任常规管理，大力表彰先进，调动班主任工作的

7、主动性和主动性，充分发挥了班主任的德育骨干作用。针对新形势下学生工作出现的新特点，充溢补充了政教队伍，提高了业务素养。每月组织年级组长和班主任进行学习，沟通德育工作的阅历，沟通教化学生的方法等。先后组织班主任阅历沟通会、到省少管所进行实地参观学习取经，还定期邀请有阅历的班主任老师给青年老师进行班主任工作培训，这些活动加强了德育队伍的理论素养，也对我们的实际工作起到了良好的指导作用。四、教学改革，加强师资队伍建设为落实省、市、区教化教学工作会议精神，用科学发展观统领教化教学工作全局，学校以新课程改革为突破口，分析教情学情，有的放矢，搞分层教学探讨，为学生主动发展创建选择性空间。依据学生认知发展水

8、平的改变，定期对各层次学生进行小规模的调整，以此激励学生向更高层次递进；对教学目标进行分层，发挥学生在教学中的主体作用；对课堂教学进行分层，有针对性地进行分层指导；对作业进行分层，使每一不同层次的学生各尽其能，各得其所；对教学评价进行分层，对得才兼备的学生进行表彰，树立榜样，进行正面教化；对取得进步的学生加以激励，推动学风建设。重视毕业班工作，毕业班工作是学校教学工作的重中之重。校领导常常深化到初三年级组听课、沟通、了解状况，多方面听取组里老师的看法和建议，刚好调整工作的方向，使毕业班工作恒久朝着正确的方向发展。制定有效的激励机制，在财力惊慌的状况下，大幅度提中学考奖金额度，注意集体考核，兼顾

9、个人，向班主任倾斜，引导老师们团结协作。通过这一机制，提高了老师们工作的主动性。狠抓课堂教学，提高教学质量。加强教研组、备课组活动，要求定时间，定地点，定内容和定主讲人，校领导包组落实，充分发挥半月一次教研组会和每周一次备课组会的作用，充分发挥集体的才智和力气，努力提高老师的理论水平和业务实力。加大了青年老师培育力度。学校针对青年老师多，教化教学阅历不足的问题，着眼于将来，加大了青年老师的培育力度，加快了青年老师培育步伐。每月定期召开青年老师培训会、工作汇报会，细心做好新老师的“传、帮、带”工作，依次支配了校教学标兵选拔赛、骨干老师示范课和青年老师汇报课（出徒课），并仔细组织全校老师参与听课、

10、评课活动。校领导常常深化课堂听课、了解教学状况、刚好反馈，促进课堂教学工作的进一步提高。主动激励老师撰写教化教学论文，反思和阅历总结等，主动向科研型老师靠拢，从而加强校本研训工作，促进老师专业成长和业务素养的提高。激励全体老师运用现代化手段开展教学工作，以提高授课的容量，激发学生的学习爱好。五、后勤保障，创建节约型校内根据学校创建节约型学校、和谐学校、平安学校的目标，加快了硬件建设的速度，使学校的硬件建设上了水平，上了台阶。为创建和谐人文化的办公环境和学习环境，学校主动接受教代会建议，更换老师办公柜，修理了年级组运用的计算机，申请选购液晶品牌计算机、打印机，优先满意老师们教学的须要，使老师们能

11、更好地办公。协作城市清洁工程，修理了学校的校门，安装了自动门，使学校校门的平安性进一步提高，同时给人以面目一新的感觉，改善了学校的育人环境。学校校内面积小，老师的停车问题始终无法得以解决，通过和营盘办事处、执法局、园林部门的多次协调，将学校南侧的空地开拓为车位供老师运用，停车问题基本得以解决，同时解决了汽车占用学生活动场地的问题，规定一切机动车辆不允许进入校内，保证了学生的平安。为创建更为良好的育人环境，主动接受老师的合理化建议，将地下储煤池改为灰渣池，彻底解决了冬季灰渣污染校内卫生的问题。同时全部开放并修理了学生公共厕所，改善了学生上厕所难的问题。对班级的前后门进行了修理，给学生的上课创建了

12、暖和的环境。对闭路电视系统进行了调试，多功能厅的灯光音响进行了彻底的整修，使每个班的电视机能得以正常播放，为学生和教职工活动供应了保障。在学校财力有限的状况下，配备了移动多媒体柜和投影幕，为老师的多媒体教学开展供应了设备保障。更换了校内内的各种版面、宣扬栏，使每一面墙都起到了育人的作用，为教职工的工作和学生的学习创建了舒适的环境。六、党政工共建教工之家成果显著1、加强和改善对工会工作的领导关切老师生活，老师的婚丧、生病等事，在不影响学校正常教学秩序的前提下，学校供应最大限度的帮助；关切老师身体健康，提倡老师多熬炼身体，重新把健身房的设施进行了完善，24小时开放，激励老师利用课余时间进行健身活动

13、，并实行了教工羽毛球、踢毽子、跳绳竞赛；虚心听取老师的看法和建议，制定了征求看法表，就学校的办学和发展向老师请教，真诚听取大家对学校工作的看法和建议。201*年春节，领导班子成员亲自到退休老师和生大病老师家里去走访慰问，向他们表达了三层意思，一是表示节日的问候，二是感谢他们为学校做出的贡献，三是汇报学校近期的工作和成果，表达新班子做好工作的信念和决心。通过这些活动，不仅进一步增加了学校和退休老师的感情，也暖和了在职老师的心。2、加强对团队的领导加强对共青团工作的领导，找准“切入点”，在“教学”中育人，要求各科教学中要渗透德育；找准“结合点”，在“活动”中育人，先后开展了学雷锋活动、艺术节活动、

14、篮球竞赛、元旦联欢活动等，通过这些活动，加强对学生的德育教化，营造主动健康的校内氛围，实施青少年文明社区道德建设行动，同营盘街办并南一社区结成共建单位，为青少年的健康成长创建良好条件。七、平安防范，建设平安校内学校着重加强平安保卫工作的制度建设，提高师生员工的平安防范意识，落实平安保卫工作责任制。由学校领导及相关管理人员组成值周小组，每天对学校进行全方位检查，发觉平安隐患和管理漏洞刚好整改。加强门卫保安制度，在学校财务惊慌的状况下，为切实保障学生的人身平安和校内平安，支配三名下岗职工担当保安，专职负责学校门口的平安保卫，全年无重大平安责任事故发生。同时建立了组织机构，健全了相关制度，配齐了消防

15、设施，安装了紧急疏散标记牌。组织防火学问宣扬讲座两次，消防平安工作得到市区消防支队的充分确定。在预防甲型H1NI流感上，坚持每日汇报制度，发觉有学生发热刚好通知检查，每天由专人负责检测学生的体温，对班级进行消毒处理，努力做到防患于未然。针对近期发生的多起校内损害事务，学校成立应急小组，制定出具体的突发事务应急预案，在校内内安装了42个摄像头，确保校内平安无死角，真正做到校内平安责任重于泰山。八、做好领导干部“双包三联”深化基层工作为了使深化学习实践科学发展观活动取得实效，进一步加强我校领导干部作风建设，了解人民群众疾苦和意愿，切实解决人民群众面临的各种困难和问题，在了解民情、体察民意、发觉问题

16、、解决问题的过程中，树立正确的权力观、政绩观、群众观。依据小店区委关于在全区科级领导干部中深化开展双包三联活动的通知要求。201*年4月20日和5月5日，学校校长王玉根同志、副校长宋焕玲、郭利河同志、副书记韩庆云同志一行四人来到营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区，调研明确包扶内容，制定帮扶基本方案。1、针对营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区，有劳动实力的三联对象，帮助找寻合适岗位就业，无劳动实力的三联对象定期慰问，制定出下一步帮扶安排。2、营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区困难户孩子可自愿选择到47中学免费就读，我们赐予特别照看。3、特别群体特别对待，对智力残疾的付存花，摔断脊椎，瘫痪在床的郭

17、秋花，本人患有脊椎炎的朱二府，我们由三联详细的领导分别慰问，定期进行帮扶，做到共同富有。详细实施步骤：1、针对营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区定期联系，了解状况，刚好帮助村规范城中村改造工作。2、营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区刚好了解村情，帮助化解、调解冲突，做好稳定工作。3、针对营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区定期了解已解决就业人员生活、工作现状，刚好帮扶。4、于201*年五一节前后201*年4月20日和5月5日，进行两次生活慰问，学校校长王玉根同志、副校长宋焕玲、郭利河同志、副书记韩庆云同志全部参与，送去了米面油等生活必需品。5、支配省二建下岗职工，平阳一社区居民朱二府在太原市财政

18、金融学校读书即将毕业的女儿朱慧就业，结合朱慧所学的美容美发专业，举荐她到合适的单位工作，使朱二府的家庭尽快摆脱贫困。6、赠送营盘街道寇庄村和营盘街道平阳一社区课桌椅和图书、语音设备等，帮助他们筹建阅览室、文体活动室。九、做好学习实践科学发展观“回头看”工作，组织党员学习廉政准则，为学校的发展出谋划策。依据小店区委和教化局党委的部署，201*年2月到5月，主要做好深化学习实践科学发展观“回头看”工作，查找学校工作和我们自身工作中存在的不足，找出差距，努力办好人民满足的学校。为把学习实行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和小店区纪委相关指示精神不断引向深化,我组织召开了领导班子专题民主生活会，

19、会议围绕学习实行廉政准则，促进党员领导干部廉洁自律、廉洁从政的会议主题，学校领导班子成员开诚布公谈相识、指问题、提建议。领导班子成员比照廉政准则中8个禁止、52个不准的突出问题，仔细查找自身在权力行使方面，个人生活圈、交友圈方面，节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题，剖析了缘由，明确了努力方向，提出了整改措施，并开展了指责与自我指责。大家放开思想、畅所欲言、开诚布公、坦诚相见，整个专题民主生活会气氛热情、富有成效，达到了深化相识、统一思想、增进团结、推动工作的预期目的。召开专题民主生活会就是要依靠自身力气解决领导班子自身冲突、加强党内监督、提高党员领导干

20、部思想水平和党性修养，建设一支高素养的干部队伍。为开好这次专题民主生活会，真正取得实实在在的效果，会前进行了充分的打算。一是细心制定方案。围绕学习贯彻实施廉政准则主题，结合单位实际，制定了周密的活动方案，并主动向分管领导汇报会议打算状况。二是仔细组织学习。学校领导班子成员发扬理论联系实际的学风，实行集中学习、个人自学、听专家辅导等形式，深化系统地学习廉政准则，仔细撰写学习笔记、学习心得、剖析材料，进一步统一了思想，提高了相识，为开好专题民主生活会奠定良好的思想基础。三是广泛征求看法。先后特地三次召开基层干部座谈会，就领导班子成员在遵守廉洁从政规定状况征询干部的看法和建议，结合廉政准则规定，开展

21、了比照检查。四是主动沟通思想。班子成员之间、班子成员与分管部门的同志相互开展谈心活动，确定成果，指出存在问题，坦诚进行思想沟通。区教化局党委任书记亲自来参与我们的民主生活会，这既体现了区教化局对47中发展的高度重视和鼎立支持，更体现了对47中的深厚感情和所寄予的殷切期望。为了开好这次生活会，学校党支部予以了高度重视，并指定由党支部副书记韩庆云同志主抓这项工作，严格根据召开民主生活会的要求和程序，一环不漏、一丝不苟的做好会前各项打算工作，确保生活会开的有收获、有效果、有意义。在中心召开贯彻实施廉政准则电视电话会议后，四十七中学党支部对贯彻执行廉政准则高度重视，就如何实行好廉政准则、加强党风廉政建

22、设提出了明确要求。一是抓好学习培训。将廉政准则学习纳入四十七中学党支部学习内容，纳入年度领导班子民主生活会内容，将廉政准则作为党员领导干部上廉政党课、领导干部廉政谈话的主要内容党支部快速将廉政准则全文打印装订成册，发放到每位党员干部手中，达到全体党员领导干部职工人手一册，有利于组织党员领导干部系统、深化学习，全面驾驭廉政准则的基本要求和主要内容，增加实行的自觉性。二是强化宣扬教化。利用校内板报、四十七中学党支部网站，加强对廉政准则落实状况的宣扬，营造良好舆论氛围。加强对党员领导干部的日常教化，校长上廉政党课、剖析典型案例、个别交心谈心的做法，对苗头性问题早发觉、早提示、早订正。三是加强日常监督

23、。四十七中学党支部把贯彻实施廉政准则与督促落实党内监督各项制度相结合，督促党员领导干部严格执行廉政准则；在学校领导干部民主生活会上，比照廉政准则仔细分析查找领导干部廉洁从政方面存在的突出问题，有针对性地制定并落实整改措施。将党员领导干部执行廉政准则状况列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容。今日，我们从老师们敬业奉献的工作中，从学生勤奋努力的学习中看到了党支部的工作成效，明天，党支部将接着亲密协作校长兼书记王玉根同志的工作，我们将接着贯彻区委、教化局党委的指示精神，为我校教化事业的发展，为办人民满足的教化，接着发挥支部政治核心和堡垒作用，执政为民，立党为公，做出新的更大的贡献。总之，我校党

24、支部在上级党委的正确领导下，在落实党的方针政策，加强党的思想作风建设和组织建设方面取得了可喜的成果，促进了学校教化教学改革工作的深化发展。但是在新形势下对党建工作还需进一步创新，全体党员的整体素养还有待于提高，我们仍需不断努力。我们要确定成果，总结阅历，开拓创新，加强学习，提升素养，巩固成果，使我校党组织的战斗力、凝合力进一步加强，每个党员的思想素养和业务素养进一步提高，充分发挥党员的先锋模范作用，以优异成果迎接建国61周年的到来扩展阅读：公司党支部党建工作汇报材料加强基层组织建设夯实基层基础工作公司党支部党建工作汇报材料党建工作是支持公司发展的政治资源，是公司实现又好又快发展不行或缺的发展优

25、势。近年来，公司党支部就如何努力把党的政治优势转化为发展优势、把党建工作资源转化为发展资源、把党建工作的“软实力”转化为公司稳健高效发展的“硬实力”做出了各方面的努力。一、基本状况公司成立于*年，现有员工*人。公司党支部成立于*年，现有党支部书记*名，支部委员*名（皆为兼职），党小组*个，党员*名，组织机构建设尚不健全，缺少系统的党群工作部门，无专业的组织、宣扬、党建部门，无专职的党务工作人员，缺乏党建工作阅历，在详细开展党建工作过程中仍须要多学习。二、工作开展状况公司党支部自成立以来坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的原则，在加强党风廉政建设、党支部组织建设、党建工作*管理、提升公司文化

26、软实力、促进公司全面发展上结合实际、自我创新，完成了党委支配部署的各项工作，公司党建工作呈现出新特点，新气象，为公司全面发挥*平台功能，助推*转型跨更加展供应了强大的政治保证，创建了和谐稳定的工作环境。1、加强党风廉政建设，营造风清气正的良好环境公司党支部把党风廉政建设贯穿于公司日常经营管理之中，通过抓学习教化以增加党员的廉政意识，并组织全体员工签订了承诺书，以此来警示和提示党员干部要时刻承诺书高标准严格要求自己，增加自我约束力和拒腐防变的实力。为使公司党务公开工作做到规范化、制度化，真正将党务企务公开工作的效果落到实处，公司党支部坚持“广泛参加、统筹兼顾、注意实效、依法公开”的原则，把党务公

27、开工作与促进公司党建工作、促进公司核心任务相结合，自觉接受员工监督，有效的防止了片面公开、滞后公开的现象发生。2、加强组织建设，充分发挥党组织的政治核心作用党组织建设是党的全部工作和战斗力基础。公司党支部不断适应*发展的新改变、新要求，围绕公司中心工作，着力发挥党组织的政治核心作用。通过开展创先争优活动与“两项活动”，公司党支部着力引导全体党员干部共同参加金融创新，做到以创先促工作、以业绩保争优。今年2月份，公司党支部根据*要求，结合自身实际，制定了实施方案、评价细则、考核方法、评价方法等详细细则，为公司的党组织建设供应了基础性保障。3、加强文化建设，推动企业文化活动持续开展公司党支部根据*“

28、创建学习型组织、培育才智型员工、打造创新型企业”的总体要求，通过组织员工进行定期集体学习和参与业务培训，激励和支持员工参与各种专业资格考试，提高自身的业务技能，在公司中形成了良好的学习氛围。同时以户外拓展训练活动为载体，熔炼团队，增加员工的合作意识和集体荣誉感，促进全体员工树立大局观念，形成公司坚毅的团队合力，真正把企业文化的软实力变成企业发展的硬实力，促进公司健康快速发展。三、工作中的问题公司党支部成立仅有*年时间，公司人员数量少、党务工作人员缺乏，党建工作的理论功底和实践阅历、专业化的政工干部队伍建设还有待进一步加强，在开展党建详细工作方面我们仍存在许多问题。（一）工作阅历不足，党务学问的

29、系统性学习有待进一步加强由于公司党支部成立时间短，员工大多为新安排参与工作的人员，实际工作阅历欠缺，尤其是对党务基础学问驾驭不透彻、不专业。员工党务工作理论学问、工作阅历的欠缺，造成用理论指导工作实践的实力不高，相识事物、了解状况、分析解决详细问题的实力欠缺。（二）对*管理相识不全面，党建*管理评价工作力度有待进一步加强今年公司党支部根据*公司党委的统一支配部署起先正式推行党建工作*管理。党建工作*管理为公司党支部的工作指明白方向，为切实开展好党的各项工作确立了明确的标准，是指导公司党支部科学开展党建工作的“工具书”。但目前仍旧有部分党员干部、员工对*管理的重要性及运转流程等程序并没有形成系统

30、的相识和理解，党建*管理在公司党务工作开展过程中还不能有效发挥出有效地约束和激励效果，不利于公司党建科学化水平的提高。四、下步工作重点公司党支部将根据*党委的要求，紧紧围绕“三地一新”战略目标，以更加昂扬的精神状态，更加务实的工作作风，进一步明确公司党支部工作的目标，不断提升党建工作科学化水平，构建具有财务公司特色的党建管理新模式，为助推*建设具有国际竞争力的能源品牌企业供应政治保障。（一）要抓好党支部各项工作，在服务公司中心工作上要有新突破。下一阶段的工作中，公司的中心工作就是要紧紧围绕*“十二五”战略发展规划，紧跟*建设亿吨煤炭新基地、打造产业发展新高地、开创华蜜潞安新天地，建设既强又大国

31、际化新潞安的“三地一新”发展步伐，根据“四三二”工作目标要求，主动提升资金集中管理水平，大力开展金融业务创新，切实发挥好金融平台功能，以专业、高效、创新的金融服务为*冲刺世界500强供应强有力支撑。要完成*下达的年度经营目标任务关键在人。而公司党支部的工作，就是要做好人的工作，通过思想引领、组织保证、作风建设、文化建塑把公司干部员工的思想和行动统一起来、精神和信念提振起来，为公司实现年度目标创建优良环境、供应动力支持。（二）注意加强理论学习，着力提升公司党建工作水平为提高党务工作者综合素养和履职实力，进一步提升公司党建工作的效率性和科学性，公司将突出重点，下大力气，切实加强对党务干部的培训教化

32、，着力提高党务工作人员的整体素养。一是深化理论教化。把党务工作人员的政治理论教化摆在更加突出的位置，以中国特色社会义理论体系及公司有关党务工作学问重点，实行集中培训、个人自学、考试测评等方式，定安排、定任务、定时间，切实提高党务工作者的政治理论及党务学问应用水平。二是强化业务培训。以公司党支部涉及的党务工作为重点，实行外派党务工作人员学习、参与*集中培训和内部沟通学习等多种形式，努力提高党务工作人员的业务实力。三是提高实践实力。以提高公司党务工作人员工作实践的实力为目标，实行到兄弟单位观摩学习、定期召开工作状况座谈沟通会等方式，着力提高广阔党员和党务工作人员相识问题、分析问题、解决问题的实际实

33、力。（三）扎实开展党建工作*管理工作，促进公司稳健高效发展扎实推行党建*管理是推动公司战略发展的须要，是公司开展各项党务工作的前提保障。公司将根据*党委要求进一步强化推行党建*管理工作的大局意识，充分利用各种宣扬平台使*管理的理念深化人心，切实增加公司广阔党员干部落实*评价体系的自觉性、坚决性。精确把握*管理评价工作“简易便、精易强、灵易活”的精神内涵，把*评价与公司制度流程、开展业务、人才培育相挂钩，真正打造财务公司独具特色的党建*管理工作，并通过*管理评价体系的深化推行，切实发挥好党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，而推动公司稳健、高效、可持续发展。公司党支部自成立*年来根据*党委的要求，

34、仔细开展各项活动，为打造*优良、充溢活力的财务公司供应了强大的政治保证。在今后的工作中，我们将以更加激昂的精神，更加饱满的热忱，更加旺盛的斗志，更加精彩的业绩，紧紧抓住*转型发展的机遇期，以崭新的精神风貌和过硬的工作作风，全面发挥财务公司金融平台功能，不断开创公司科学发展的新局面，全面助推*建设具有国际竞争力的能源品牌企业。友情提示：本文中关于中党支部党建工作汇报材料给出的范例仅供您参考拓展思维运用，中党支部党建工作汇报材料：该篇文章建议您自主创作。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第17页 共17页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页第 17 页 共 17 页