财务部年终述职报告.docx

《财务部年终述职报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《财务部年终述职报告.docx（69页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、财务部年终述职报告 本文财务部年终述职报告内容由范文资讯网述职报告频道小编细心整理而成，我们原创或整理了10篇内容供您学习和参考，盼望对您2022年述职报告写作有所关心和参考意义！同时，欢迎访问我们精彩的述职报告专题：财务部述职报告。 工作做得好与不好在年终述职报告会上大家都要向公司负责人交代，下面是小编为大家收集的关于财务部年终述职报告范文，欢迎大家阅读! 财务部年终述职报告范文【1】 在各级行的高度重视、正确领导和大力支持下，在各位同事的协作下，一年来，我能紧紧围绕省行24项履职要求，着重在业务经营、窗口建设、基础管理和财务核算上下功夫，团结和带着全体同仁恪尽职守、努力工作，圆满完成了全年

2、各项工作任务。现将一年来本人的主要履职状况向大家汇报如下： 一、仔细贯彻落实会计基础管理睬议精神 狠抓会计内控建设 作为副行长兼会计主管，我的压力很大。为从根本上解决困扰我行的基础管理较差，内部掌握力弱的的问题，我行于年初召开了高规格的会计基础管理工作会议。仔细查找了我行会计基础管理方面存在的问题，深入分析了问题存在的缘由，提出、制定了提高我行会计内控管理水平的具体措施。作为会计出纳部的负责人，我把贯彻落实会计基础管理工作会议精神作为首要任务和履职工作的切入点，并从以下几个方面开展了工作： 1、以抓中国农业进展银行会计内控管理尽职指引和在年初会计基础管理工作会议上签订的责任书的落实为契机，把各

3、部室的负责人、临柜柜员、内勤主任、监管员以及办公室等相关职能部门纳入会计内控管理组织体系，大家各司其职、齐抓共管、互相制约、互相监督、一体考核，让会计内控管理关系更清楚，内控管理层次得到显著提升。 2、坚持按月组织开展监管检查工作，促进会计内控管理水平逐步提高。会计监管是内控管理的重要组成部分和操作风险的重要防线。尽管面临各种各样的困难，我还是坚持按打算、按程序每月对营业部进行一次仔细细致的检查。做到每次检查都有方案、有通知、有记录、有整改、对责任人有处理。 从已经结束前十个月的检查监管状况来看，累计查出问题37个次，绝大部分问题得到整改或改善，处理或建议处理责任人2人次，其中扣发考核性工资4

4、人次，扣款金额400元。我始终把实质重于形式作为监管的重要原则，通过持续、仔细细致的监管，我行的会计内控管理水平有了明显的进步。 3、坚持突击轮岗带班制度，充分发挥会计监控系统的监督作用。一是能促使各岗都能熟识把握不同岗位的业务操作，提高操作技能，另一方面让柜员自己互查，在离岗交接时显现隐性问题，创新防范风险的手段。我每月会不定期突击要求员工临时休假，然后自己临柜代班。今年来我已经累计代班23天，涉及柜面全部岗位。通过岗位轮换和全日制代班，已发觉纠正涉及印鉴管理、借据管理、账簿记载、档案归档等方面共12处问题。通过调看监控录像观看临柜人员的操作程序是否合规，每周调看监控工作的加强和持续，直接促

5、进了我行临柜人员工作效率的提高，规避了操作风险，更重要的是对会计人员产生了一种持续、强大的监督和威慑作用。 4、注重提高副行长兼会计主管的业务素养和履职能力。副行长兼会计主管履职到位与否，是会计内控好坏的关键一环。一年来，我仔细履行副行长兼会计主管职责，加强业务学习，分析内控形式，学习新的文件精神，讨论解决管理中存在的实际问题。以会带训，不断提高副行长兼会计主管的履职能力。 二、履行岗位职责 主动参加全行经营管理 一年来，我能主动参加全行内部管理和业务经营活动，自觉维护班子团结，帮助推动支行各项事务的开展。首先是加强政治理论学习。定期参与中心组理论学习，参与支部党小组活动，组织并上好党课。其次

6、主动参加四好班子、四强党组织创建工作，制定四优党员争创打算。三是做好全行财务状况分析调研及经营利润测算，分析将会影响到全行经营目标任务完成的因素，向行长提出自己的看法和建议，为全行经营献计献策。四是主动参加全行业务营销。截止10月末，我行存款日均余额0000万元、中间业务收入0000万元，比同期分别上升27%、39.2%，国际业务更是取得历史性突破，存款余额到达了25万美元，提前完成全年任务。五是主动投入非现金结算。今年秋季以来，在原有工行网银的基础上，又开通了信誉联社网上银行，为售粮农户办理了工行pos机及联社的一卡通，秋季收购全面实现非现金结算。 三、加强队伍建设 创建文明规范窗口 今年以

7、来，我始终将内塑队伍素养，外树窗口形象，创建行业品牌作为重点工作来抓，主要表现为： 一是建立奖惩制度，树立主动的农发行新风。 开展创建行业品牌活动以来，我明确了考核标准和落实检查监督措施，形成严格的奖罚制度。创新出台营业窗口文明服务规范考核方法，设立 周服务之星、月文明之星、季规范之星、业务精英奖等，对客户口碑好、业务技能强、服务质量高的员工进行特殊嘉奖。 二是发挥窗口作用，全员提倡职业文明。 在窗口环境建设上切实做到形象统一规范、设备使用正常、环境干净宜人、服务设施到位、宣扬醒目规范;在礼仪形象中严格执行着装统一规范、形象干净大方、行动文明得体;要求员工贯彻执行三好一提高，即：服务好、看法好

8、、业务好，提高办事效率的服务宗旨，还要做到 六声，即：来有迎声、去有送声、咨询有答声、求助有请声、缺乏有歉声、合作有谢声;做好五心，即：服务看法要热心、接待客户要诚心、言谈举止要虚心、宣扬解释要耐烦、关怀他人要真心 的服务承诺，切实将职业文明落到实处。 三是严格执行晨会制度，保证各项工作的杰出完成。 为了更好地鼓舞士气，我要求柜面每日的晨会不得低于20分钟，把它当成是柜面工作信息流转、增进团结、提高工作效率和效益的一个平台。上级的各类会议精神及业务更新在晨会上进行传达，上一日的工作状况在晨会上进行准时点评，最新的业务学问和工作阅历在晨会上进行学习和沟通，每日工作成果和胜利服务事例也在晨会中进行

9、共享，从而充分调动全体员工的工作主动性、主动性和创造性，顺利并高效地完成每天的各项工作。 四是坚持业务技能培训。 在业务技能培训方面我努力三管齐下：1、抓规章制度学习。制订详实的学习打算，资料人手一份，晨会时间轮番领学、工作闲暇时间自学;每周五集中学、指 定内容商量学;不仅组织大家学，更要求自己先学，确保在一起学时能起讲解辅导的作用;不仅学习传达最新文件要求，还对执行不到位的文件进行温故以知新。2、抓岗位实战训练。储备积累了业务理论学问，光纸上谈兵是不行的，总得有实战演练才行。平常要求各岗人员在业务操作中严格遵照操作规程办事，以老带新，相互监督，相互提示，注重详情，注重总结。3、抓季度测试评讲

10、。每季末，我会组织员工测试业务学问和技能，内容涉及基本制度、系统操作、反洗钱、票据防伪、点钞等方面。通过学问技能测试，调动了柜员学业务练技能的热情，自觉形成了传、帮、带，赶、超、学的良性竞争气氛。 四、发挥监督职能 提升会计核算质量 会计监督历来是会计工作中的一大难点。唯有业务学问功底扎实、制度要求把握充分，会计监督职能才能得以淋漓精致地发挥，会计核算质量才能得以保障。 我部通过构建四道防线，时刻绷紧会计监督这根弦，充分履行事前、事中、事后全程监控职能。第一道为综合柜员，严密审查受理业务的凭证要素、业务手续、资金支付等的合理性、合规性等，照实记载柜面监督登记簿，能纠正的随即纠正,需要信贷部门调

11、查反馈的则提交营业柜面会计监督意见及处理单，并按月向行长汇报柜面监督状况;第二道为坐班主任，一方面负责对当日重要业务、关键环节进行授权把关，对当日发觉问题当日纠正，次日再逐笔审核会计凭证，准时解决业务处理过程中的问题。另一方面通过查库、查看账簿、审核报表、对账等形式对内部管理中的各个环节进行检查监督;第三道为财会主管，通过每日对各大业务系统运行状况的了解、每周调阅录像、每旬查库、资产安全检查、ic卡检查和印鉴卡与验印系统的核对、每日查看柜面人员的工作日志、月末审核银企同业对账、定期核对内外账务等方式全面检查辅导;第四道为全体临柜人员。每天组织柜面人员两次对当天业务处理进行回头看(上午11：00

12、、下午16：00点)，发觉过失当天整改，再次自查自纠，力争面面俱到，同时利用次日晨会对前一天处理的业务进行点评。 五、财务管理严谨 增收节支成效明显 今年以来，我能严格执行财务制度，加强财务核算，财务公开透亮，真实反映经营状况，按月开展财务分析，准时提供财务决策信息。 一是思想上重视，行动上落实。年初，根据市行下达的财务费用指标，结合我行实际状况，做好季前预报，月中掌握。对刚性费用支出做到预报细致、精确，合理压缩一些弹性开支，把好关，守住口。月底向行长汇报费用支出状况，上墙公布财务费用同期对比和指标下达状况，接受员工监督，形成了很好的财务公开透亮的气氛。 二是加强利息、中间业务和出租收入的审核

13、。严格执行利率政策，按月核对利息结计与收取，准时向行长和信贷部反馈，协作信贷部加强对欠息的收取。同时仔细复核存放同业款项、存放人行款项、系统内资金的利息收支，遇有差异排找缘由，确保计息入账不出过失。审核代理保险手续费收入、财务顾问费的收取，资产出租收入全额入账。 三是协作办公室做好资产管理，健全管理台账。每月初核对综合业务系统自动计提的折旧，如遇不符，准时查找缘由，确保账实卡簿相符。8月份对无法继续使用的xx件固定资产进行报废申请，目前已得到报废批复，进入报废处置环节。 副行长兼会计主管，既是领导者又是实际操作者，既是主角又是配角。长期从事财会工作的我，在财会主管的岗位，本以为轻车熟路，却并非

14、像1+1=2那么简洁。 回顾一年来的履职状况，我发觉自身还存在一些缺乏，一是怎样才能不断地激活柜面人员的工作热情，增添财会人员的凝聚力和向心力，这是作为一个主管必需去思索的。其次是基础管理离规范化、精细化尚有距离，需要我拿出具体实施方案，不能拘泥于习惯性做法，提高员工对业务中出现新状况的应对能力。三是以前偏重事后监督，今后必需监督前移，注重即时性和现场监管，转变过去补、堵、纠的模式，在细、全、精上做文章。 财务部年终述职报告范文【2】 各部门同事的大力支持协作下，财务部以剧烈的责任心和敬业精神，杰出完成了财务部各项日常工作，较好地协作了各分公司及合作方的业务工作，准时精确地为公司领导、有关政府

15、部门提供财务数据。当然，在完成工作的同时也还存在一些缺乏。 下面向公司领导汇报一下财务部20xx年度的工作： 一、公司本部的财务管理和财务核算工作 (一)作为职能工作部门，合理掌握本钱费用，以仔细、严谨、细致的精神，有效地发挥企业内部监督管理职能是我们工作的重中之重。20xx年财务部在本钱掌握方面比往年有了肯定的提高，随着公司业务的不断拓展，新增项目前期投入较大，本钱费用也随之增加，每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支，财务部主动主动协作公司行政部门，在选购工作中严格把关，本钱掌握方面取得了肯定成效。 (二)20xx年度，财务部的日常会计核算工作具体如下 ： 1、在借款、费用报销、

16、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原则、严格遵照公司的财务管理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 2、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下个环节。 3、每月核算100多人的工资是财务部最为繁重的工作，除了计算发放工资外，我们还要为新入职员工说明工资构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需耐烦细致，尽量做到少出过失或不出过失。经过努力，公司每月基本上能准时发放工资。 4、按时完成公司的纳税申报、发票购置和管理、台帐登记工作。 5、完成各政府相关部门下达的工作：公司的工商年检、会计师事务所的财务审计、对统计局的季度申报等。 6、催收款项是财务

17、部门最为重要的工作。由于受其他缘由影响，工程款的催收难度也有所增加，虽然我们尽了很大努力，也取得肯定的成效，但却不是很理想。 总之，随着公司业务的不断扩大，20xx年度财务部工作量越来越大，财务人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急，有序地开展各项工作。一年来，我们完成了财务部的日常核算工作，并准时提供了各项精确有效的财务数据，基本上满足了公司各部门及外部有关单位对我部的财务要求。 二、分公司及合作方的财务核算工作 (一)跟进收取各分公司的款项，在经营部的关心下，基本上能够根据协议准时收取各分公司的款项。 本年度，由于A分部的业务量增大，B分公司、C分公司和D分公司等的部分业务转到总

18、公司开具发票、收退合作款，大大增加了我们的工作量。比方，A分部的年产值比20xx年增长了50%;对B、C和D三个分公司20xx年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作，财务部做了全力协作。 (二)今年合作方的业务量也比往年有较大的增加，这部分的利润占公司的利润比重较高。同样，对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回，投标保证金的支付收取等工作，财务部也全力予以协作完成，工作看法和工作成果得到了合作方的充分确定。 三、缺乏和有待改善的地方 一年中，财务部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性管理的建章建卡方面，在各项管理费用的掌握上，在规范财务核

19、算程序、统一财务管理表格方面，在更准时精确地向公司领导提供财务数据、实施财务分析等方面。在财务工作中我们也发觉公司的一些基础管理工作比较薄弱;日常本钱费用支出比较随便;这些应是20xx年财务管理要着重思索和解决的问题。 作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 f132.cOm更多述职报告扩展阅读 2022财务部年终述职报告范文 财务述职报告 范文一 回顾过去的一年，令人心潮澎湃。2xx年年初，我主动响应公司改革，应聘为公司财务部部长职务。在任

20、职期间，我要求全体财务人员将工作基点放在服务、规范、创新上，清醒地认识到只有搞好服务才能做好工作，只有坚持规范才能削减风险，只有推动创新才能有所作为;确立以优质服务为先，以制度建设为本的工作理念;立足于做好常规工作，着眼于推动重点工作。在公司董事会的正确领导下，财务部的各项工作完成较为圆满。 一、2xx年重点工作 (一)以财务保障为目标，主动筹措资金 近几年来我们公司生产形势喜人，销售收入、货款回笼、利润均连年大幅上而升、生产资金较为充分。但因我公司近几年的生产规模也在不断扩大，为了保障公司正常生产的资金，2xx年，我公司主动转变过去单一依靠工商银行的做法，与中国银行建立了信贷关系，并在中国银

21、行获得贷款3万元。正因此举，在XX年下半年国家实行宏观调控，银根紧缩的状况下，我公司生产经营能保持正常。 (二)以效益为目标，确保重点支出 企业的最终目标是表达在效益上。为此，我坚持有所为有所不为的指导思想。 1、公司贷款在选择银行时，不仅要注重其利率的高低，更要注重其服务的优质及高效。2xx年我公司在中行贷款与他行相比，仅贷利息支出将削减8万元。日常我公司办理票据贴现业务，总是货比三家，选择利率最优惠、办事速度最快的银行。 2、2xx年公司新建了一个4平方米的总装车间及技术科办公室，同时购置了部分现代化设备，我部门在确保重点项目的支出的同时，主动引导其它用款单位更多地关注资金使用效益，优化支

22、出结构。 (三)以制度建设为抓手，拓宽制度约束的覆盖面 2xx年，继续把制度建设摆在更加突出的位置，以制度规范人和事。 1、2xx年*月份，本部制定了借支管理暂行规定，即规定公司出差人员借支金额及期限，对逾期不报账者计算其应付利息。 2、建立了与主机厂和供应商的对账制度，通过对账，不仅收回了部分货款，同时也发觉和解决了我们公司存在的问题，如我们公司职工向客户单位借款2.6万元得到准时处理。 (四)以队伍建设为基础，拓展服务功能 随着公司业务的超常规进展，经济活动的日趋冗杂，财务运行规模持续扩大，这不仅对财务工作提出了新任务、新要求，而且随着资金收付总量的大幅度增加，财会人员的业务处理量、工作强

23、度急剧增大，队伍建设显得尤为重要和迫切。 1、增添员工责任意识。努力营造主动向上、奋发有为、洁净干事的良好气氛。 2、加增业务操作技能培训。坚持勤练内功，推动财会人员业务操作技能水平，财务部实行了会计电算化。 3、强化了零件计价管理。通过招收专业力量，本钱计价方面有了进一步提高。 4、提高办事效率。深化优质服务活动，加强工作效能建设，提升队伍整体形象。 总之，过去的一年，在公司领导的大力支持、财会人员的共同努力下，较好地完成了年初制订的工作打算。在此，我谨代表财务部对各位领导给予财务工作的关怀、支持和关心表示诚心的感谢。 二、存在的主要问题 1、组织理论学习的密度比较低，学得不深不透，有用主义

24、比较明显、创新缺乏; 2、疲于应付日常事务，前瞻性、系统性讨论比较欠缺，财务管理关口前移的速度缓慢; 3、财务分析、预报水平有待提高，财务信息的决策有用性亟待增添; 4、管理上比较粗放，对项目经费使用的跟踪问效缺乏; 5、报表的精确性有待提高，其中现金流量表科目归属存在问题。如2xx年xx月份的现金流量中反映的归还银行贷款支出与实际还贷不符; 三、2xx年工作思路 随着我国新一轮宏观调控政策的全面启动，2xx年我国的社会经济形势将发生深刻改变。其间，蕴藏着巨大的机遇，也包含着严峻的挑战。如我能继续应聘财务部负责人，我将继续搞好服务，努力坚持规范，着力推动创新，主动探究解决新形势下财务工作面临的

25、新状况新问题，逐步把计财处建设成为学习型、服务型、创新型组织，为公司新一轮的快速进展理好财，服好务，办好事。 (一)在确保财务数据正确准时的提前下，大力加强财务预报和财务分析，试编财务规划。 (二)健全层层负责的经济责任制，严格内部掌握制度，切实防范财务风险。 (三)建立一套切实可行的内部考核方法和运行有效的内部激励机制。 (四)建立各健全集中选购管理。建议公司成立招标领导小组，对全部原材料选购实际招标，最大限度降低本钱。 范文二 各位领导、各位同事： 大家好! 过去的一年，在公司领导和全体同仁的支持下，财务部基本完成各项既定指标。下面将财务部一年来履职状况汇报如下： 一、 全年完成公司量化指

26、标状况： 公司全年给我部门的量化指标主要有五项：一是资金上存率95%以上;我司全年资金上存率为98%;二是年末货币资金余额8万元以上，其中公司本级2万;我司年末货币资金余额142万元，因购置设备支付28万元导致公司本部货币资金没有达标;三是新开项目资金策划率1%;本年度公司新开4个项目均做了项目资金策划。四是全司利润总额85万元;实际全年完成利润856万元;五是办理资金信贷类业务，投诉率为;财务部全年办理各项信贷业务精确准时，全年未发生一起投诉。 二、全年所做的主要工作 2xx年，我们主要围绕以下六个方面展开财务工作： 一是以统一财务管理模式为主线加强了财务基础工作和精细化管理力度：根据规模化

27、进展，专业化管理的要求，统一公司财务核算方面度量衡，统一财务管理标准。 二是持续推动预算管理，提高前瞻性财务规划力度：一年来预算管理工作初见成效。 三是加强资金管理，确保生产经营现金流量：全年公司向所属各单位收回716万元，同时财务部依据公司经营资金需要，全年共计向局借款2.345亿元，此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票131笔计8533万元。以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。 四是充分发挥支持服务职能：一年来，我们准时向有关领导提供各种数据，准时为各项内外经济活动提供了应有的支持，基本上满足了领导和各单位对我部的财务要求。 五是加强财务检查及内控管理力度，防范财务风险。 六是加强业务

28、学习，提升理论水平：去年我们有打算组织财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平。 三、存在的主要问题和缺乏： 2xx年我们在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改良： 一是部门之间互相沟通的还不够;二是分公司有一部分核定上交资金未准时收回来;三是财务部门未能常常深入分公司和项目了解第一手资料和状况;四是我本人工作作风还有待改良。 四、2xx年财务工作的初步设想： 2xx年财务除在原来的基础上加强财务管理外，我想主要在以下几个方面开展工作： 一是要兵马未动，策划先行，提前做好年度各项财务策划。真正做到事前有根据、事后有证据; 二是要强化总部对资金的集中调控能力; 三是以审计作为重要手段，

29、加强审计过程监督和结果考核，维护公司安全运营; 四是要强化财务管理的数字化。把原来很多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。 最终，还想说两点：一是我工作能顺利的开展首先要感谢邓局、谢总和公司其他领导的支持，以及财务部全体员工对我的工作给予的关心和协作;二是盼望大家在今年能一如既往地支持协作我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 感谢大家! 范文三 敬重的领导： 我自今年3月份到公司上班，如今已有3个月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的主动协作下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。 下面我将近几个月年来自己的工作、学

30、习等方面的状况向大家做简要汇报： 一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。 自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，能正确处理好公司与家庭的关系，从不因个人缘由耽搁公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特别，也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。 二、尽职尽责履行好自己的工作职责 我在公司主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作： 1、正确核算，按时结算，准时报送税务相关报表。在日常财务工作中，我能严格按财务规定正确核算公司的经营状况，按时结算有关

31、帐务，每月末准时将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人缘由耽搁报送时间。 2、准时编制工资表 在我们财务经理及同事的关心下，我较快的把握了公司工资的核算，如今已可以独立编制工资表，并能准时发放工资。 3、日常财务工作的处理 发票的购置及日常事物的处理。 4、完成领导支配的其他工作 三、存在的问题 3个月来来，围绕自身工作职责做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些状况还不熟识，我将在今后的工作中仔细加以解决。 最终，还想说三点：一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就今日我所谈的，盼望大家多提珍贵意见。二

32、是我工作能顺利的开展并取得较好的成果，首先要感谢我的领导刘清清和我的同事蒋莉，她们对我的工作做了指导性的关心。同时，我还要感谢公司其他人员， 没有你们的支持和协作，就没有我今日的工作成果。三是在以后的工作中，我会一如既往的仔细工作，为公司获得更好的经济效益做出努力。 相关阅读推举： 范文四 根据集团公司的统一部署和领导班子成员分工，我分管*、*两个公司的财务和动迁工作，代管物业公司的财务。主要负责分管、代管公司的会计核算、财务管理与监督、财会内控机制建设，投资融资、资金调度、管理、使用等重要的财务事项;负责*、*两个公司的动迁工作以及领导交办的其它事项。 随着去年12月份*项目的开盘和今年11

33、月份*项目的内部认购，新的业务不断涌现，工作量不断加大。公司外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策和房地产政策的宏观调控，都考验着我们这支年轻的队伍。在过去的一年里，全体财务和动迁人员勤勤恳恳，任劳任怨，忠于职守，齐心协力，较好地完成了各项工作任务。下面就本人履行工作职责状况向各位领导及与会全体员工作一简要汇报。 一、履行职责基本状况 由于国家宏观调控和集中打压房地产的政策影响，今年公司开发和销售工作面临着重重困难。效益下滑，银行压贷，税务稽查力度加大，资金极度紧急。根据集团领导的统一支配和部署，在各方面的主动支持和协作下，我在公司内掌握度建设、会计信息的真实性、公司

34、经营管理的有效性、筹资融资以及动迁等方面做了大量细致的工作，主要工作如下： (一)支配部署年度财务和动迁工作要点 财务工作，依据集团公司关于全年工作的总体要求，结合财务部门的工作现状，在总结上年财务管理工作阅历的基础上，确定了以强化内部掌握，规范程序管理，狠抓制度落实，注重工作实效作为今年财务部的工作主题，从主动预备推行全面预算管理、加强资金管理、杜绝跑冒滴漏、加强项目本钱管理、完善会计信息化建设、加强内审监督等6个方面对公司全年的财务工作进行了重点部署。 动迁工作，主要是协作*动迁公司*项目和*地块的拆迁工作，并以*项目的*公建、*住宅楼的周边住户为重点全面展开。 (二)建立和完善规章制度，

35、进一步加强内控机制建设 依据财政部重新修订的企业财务通则，原有的企业财务制度体系将逐步被更新，要构建资本权属清楚、财务关系明确、符合企业法人治理结构要求的企业财务管理体制。据此我们制定了主管财务副总(财务总监)职责、财务会计部职责、财务会计部人员岗位职责、财务报销制度及报销流程、内部财务稽核制度、会计档案和原始凭证管理制度和公司固定资产和低值易耗品管理制度等7项规章制度，明确了职责分工、本钱掌握、信息管理、财务监督、会计核算等财务管理要素，并结合不同的财务管理要素，对财务管理方法和政策要求做出了规范。明年在适当的时候，还要出台公司财务预算管理实施方法，以财务预算为切入点推动公司实现全面预算管理

36、。 (三)主动筹措资金，加强资金调度和管理 国家对房地产行业实行宏观调控，抑制房价过快增长;销售形势不好，资金回笼困难;银行压缩信贷规模，削减贷款投放，资金严重短缺这就是我们公司如今面临的现实状况。在如此恶劣的形势下，我和公司领导主动工作，广开门路，通过与银行沟通协调，扩大融资渠道等手段，经过多方努力，全年共融通资金*亿元，归还银行贷款和借款近*亿元，基本保证了资金渠道的畅通。由于我们的主动努力，为公司两个项目的开发建设提供了强有力的资金支持。 (四)仔细做好帐户管理和财务、会计核算工作 1、仔细做好帐户管理工作。我分管的公司共开立各类帐户*个，其中今年新开立帐户*个;撤销帐户*个。全年累计取

37、现金*次，金额*万元;转账汇款*笔，金额*万元，网银转账*笔，金额*万元。现金、银行存款做到了账账、账实相符，日清月结，调度有序，资金的流向和存量状况得到了客观反映。 2、规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的审核，强化对会计档案的管理。全年共制单及审核凭证*张，装订凭证*本。 3、建立健全了固定资产台账，完善了固定资产管理。共登记固定资产台账*笔，固定资产原值*万元;计提折旧*万元。 4、制定了财务日常报销流程，加强了报销程序和制度执行的管理。全年报销业务*余笔，报销金额*多万元。 (五)仔细审查各类合同付款，加强和完善了合同管理 公司各部门全年共签署施工、广告、选购等各类合同共计*份，合同金

38、额*万元。累计付款金额*万元。在合同付款的过程中，我们仔细把关，从合同内容、签订人、签订日期到合同总金额、每次付款额，都做到了仔细审查，严格把关。共审查出*笔多付的工程款*万元。对工程发票的来源进行仔细的审核甄别，施工发票未按规定办理，我们在预先付款的同时，关心他们联系税务机关，就如何开具工程发票的事宜进行沟通，使甲乙双方的利益都得到有效的保障。 (六)仔细做好销售收款工作 截止到12月31日，*项目销售*套，销售额*万元;*项目收取意向金和定金*户，金额*万元;签约*户，金额*万元。在销售收款工作中，我们严格根据收款程序办事，收到现金准时存入银行，刷卡款项次日到账，做到了账实相符。同时，我们

39、还建立了销售台帐，准时与销售部进行核对，并对销售打算完成状况、销售政策执行、未收款等缘由进行分析，提出了解决问题的意见和建议。 (七)加强和规范了销售不动产发票的管理，适时开具预收购房款发票 全年开具预收购房款正常发票*份，作废*份，冲正*份。由于税务机关的缘由，造成了购房款发票*份需要收回重开。现已收回、作废、冲正*份，仍有*户未重新开具。另一个缘由是公司销售部的销售合同数据与明源数据不一致，导致重新开票*户。此外还有退房*户，发票增加权益人*户。由于上述缘由，给我们带来了很大的麻烦，开发票数是原有开票量的一倍以上，部分客户也很不满意。 (八)主动稳妥地做好并账工作 依据公司业务进展的需要，

40、经集团公司领导讨论确定，注销*公司，其全部债权、债务由*公司承当。7月26日和9月14日，我们分别向*国税局和地税局报送了撤并申请报告。在*会计师事务所的指导下，已经顺利地完成了并账工作。 (九)仔细开展内部审计，切实维护公司经济秩序 为了维护公司正常的经济秩序，改良和加强内部管理，提高会计基础工作规范化水平，集团公司于今年5月份聘请了*会计师事务所，对集团所属子公司上年度财务收支、经营状况进行了全面审计，下发了审计意见书。事务所先后*次来金州，指导我公司财会人员进行处理账务。在审计的过程中，我们通过参加审计的方式，以审代培，不仅完成了审计工作任务，而且提高了财会人员的业务素养。 同时，我们还

41、于8月份对*和*两个公司的财务管理、会计核算进行了为期一个月的自查。自查中发觉了12个方面的问题。针对这些问题，我们仔细地进行了整改，从而提高了核算质量和管理水平。 (十)主动应对税务稽查 今年以来，国税、地税对我公司的销售状况和纳税状况进行了6次检查，我们主动协作税务部门的检查工作，对他们提出的若干问题，我们都一一的给予了解答。有些问题我们还同税务部门进行了广泛深入的探讨和沟通，取得谅解，达成共识，从而化解了矛盾，维护了公司的利益。全年共缴纳税款*万元，其中预交所得税额*万元，预沟通转税额*万元。纳税申报和各种保险清算工作，我们根据有关规定准时缴纳，并做了相应的账务处理。 (十一)仔细支配部

42、署财务决算和年终总结工作 在做好财务、会计、销售收款工作和动迁收尾工作的同时，我们于12月上旬召开了财务和动迁工作会议，针对财会人员的继续教育、加强制度建设、提高业务素养和服务质量等问题，讲了意见和要求，同时还支配部署了全年工作总结、财务和会计决算工作。要求财会人员仔细核对账目，能够处理的账务今年要处理完毕。通过回顾全年的财务会计和动迁工作，充分确定了成果，指出了缺乏及今后努力的方向，并对公司明年的工作做了展望和规划。 (十二)把握政策，有理有据，仔细做好动迁工作 动迁工作政策性强，涉及面广。在动迁工作中，我们以实事求是、依法处理、限期解决、有利稳定为工作准则，在处理拆迁的矛盾上、在解决拆迁纠

43、纷和群众反映的重点和热点问题上，始终坚持特事特办，急事快办，难事巧办，笑脸相迎，客气接待。一是对政策有明文规定的准时答复;二是对重大冗杂的疑难问题准时汇报，明确以后准时回复;三是对属于职责交叉的事项准时与有关部门会商，在规定时间内作出答复;四是对领导和上级转批的，准时进行讨论处理，真正做到事事有落实，件件有着落。 3月份协作*村进行*项目的动迁工作，现已动迁村活动中心1处，动迁村民*户(其中1户钉子户)，处理并解决了村民树苗、牛棚等问题。4月份完成*项目动迁答应证及公告的办理工作。5至8月份月份协作*动迁公司发放动迁通知，进行了调查摸底工作，对动迁户院内建筑物面积进行实地考察和测量。8月2日*

44、动迁公司自动撤出。11月和12月处理了水电表方面的注销工作以及产权证和土地证的注销工作。*项目动迁*户，其中1户钉子户，我们启动了强迁程序。动迁腾出地方以后，*公建已建成，*住宅楼位置已完成清场。 在协作*街道*地块的动迁过程中，我们的法律顾问主动参加，提供了优质的法律服务。 全年共动迁*户(含*户货币)，其中企业1户，单位用房3户，临建房1户。动迁面积*平方米，回迁面积*平方米，其中公建*平方米。付款*万元。全年共发放过渡安置费*户，付款*万元。为公司收回现金*万元。 总之，本年度全体财务和动迁人员，在繁忙的工作中都表现出非凡的努力和敬业精神。我们面前的路还很曲折、还很漫长，还有许多的事情等

45、待着我们去做，我们将继续努力，挑战下一年度的工作。 在这里特殊需要提出表扬的是：*办副主任、*部副部长*同志，工作勤勤恳恳，任劳任怨，不分分内分外，节假日不休息，全身心投入到工作中去。在动迁工作中有理有据，据理力争，为公司的动迁工作做出了突出奉献。*公司主管会计*，工作仔细负责，坚持原则;言传身教，带好队伍。为了按时完成各项工作任务，常常加班加点。在制度建设、会计核算、公司撤并、财税检查、检查指导收款、开具发票等方面，做了大量工作，表现优异。 *公司出纳员*，来公司的时间虽然不长，但脚踏实地，工作扎实，不懂就问，虚心好学。无论是在*项目还是在*项目收款期间，都能够做到热情服务，礼貌待客，遵循程序，严厉仔细，做到账款不错不乱。 二、工作中存在的缺乏以及今后的努力方向 总结一年来的工作，我深深感到，尽管大家齐心协力，努力拼搏，较好地完成了今年的各项工作任务，但是在工作中也暴露出了一些问题和缺乏。我们正视这些差距，仔细查找缘由，就是为了在今后的工作中努力取长补短，再上新台阶。 (一)学习气氛不深厚，距离建设学习型的组织还有差距 我曾经说过，选择了财务会计，就是选择了终身学习。随着我国市场经济的进一步进展和国家宏观调控各项政策的实施，房地产行业也将面临着很多新的挑战、新的机遇，新的困难和新的问题摆在我们的面前。对于我们财会人员来说，只有不断地加强学习，深入了解行