2022员工转正工作总结范本.docx
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1、2022员工转正工作总结范本 更多阅读请查看本站工作总结频道。敬重的领导: 您好! 首先感谢您们给我到公司工作的机会,对此,我感到无比的荣幸和激烈。我肯定会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中,好好表现自己,全身心地投入到公司的工作中去,为公司明天的发展,贡献自己全部的力气。 我是XX年12月14日进入公司的,至今已有3个多月的时间了。这3个多月来,是我人生的重大转折。特别感谢我的领导和同事们,他们给了我许多无私的帮助和指导,让我能够在工作上快速入手。 虽然3个月时间不算长,但我已经深深被公司良好的企业文化氛围所吸引。公司的领导注意人性化管理,工作环境宽松,在这样的氛围中,可以极大地激发我的自
2、身潜力,使我以更主动的心态投入到每天的工作中。 依据公司的须要,接下来起先做关于流程模块的工作。总结3个多月来的工作: XX/12/14XX/1/1 刚起先的半个月时间,主要是熟识工作环境,融入bs开发团队,试着开发一个模块(奖金管理)并完成。在学长手把手的教育,如何代码不规范,变量名不规范,模块的业务逻辑怎样,功能如何实现,让我在工作初始收获不少。 XX/1/1XX/2/1 1:主要就是模块的开发奖金管理、出差管理、角色管理的开发。过这段时间的努力,使我个人的耐性、细心程度及对工作的合理支配得到了熬炼,学会了在繁忙之中找条理,模块的开发也越来越得心应手。 XX/2/15XX/3/1 这一个月
3、应当是技术方面收获的一个月,新年来,组长让我帮助他整理后台,将近一个多星期的学习,对后台类的结构有了更一步相识以及树和表格的框架。然后,接下来的一星期看了前台对树的解析和主页面的设计,的确很精彩。 XX/3/1XX/3/15 职位管理,员工待遇,标准待遇 模块的开发。重写json封装工具类,重写后较之前的的优势:处理的数据量增加100倍左右,处理速度增加10倍左右; 缺点:封装后的对象里各个字段不会排序(debug时会有影响)。反复测试、完善后起先运用。 XX/3/15至今 公司搬迁后,由于eli服务连不上无法做开发。主要的工作就是帮助组长写开发文档。 工作之余,我也会为自己充电,阅览一些技术
4、网站和看电子书(重构-改善代码的既有结构javascript王者归来.)。努力提高自己的综合素养,努力成为公司所须要的合格人才。 我深知一名程序员,不仅须要有耐性、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所属的工作负起全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的专业素养,我深信我本人肯定能做到这些。 我本人工作仔细,注意团队的合作协调,责任感强。我自信,并能够把全部的精力都投入到工作中去。胜利地完成各项工作。 基于以上所述,我申请转试用,希望早日得到领导的认同,以便更主动深化地开展工作。 此致 敬礼 申请人 :谢xx 申请日期:XX-4-7 gz85.COM更多转正工作总结编辑举荐 新员工个人转
5、正工作总结范本 对一段时间的工作进行总结是为了确定成果,找出问题,归纳出阅历教训,提高相识,明确方向,以便进一步做好工作。新员工个人转正工作总结范本是工作总结之家为大家打算的,希望对大家有帮助。 篇一: 时间过得很真快,转瞬就两个月了,就在此时须要回头总结的时候从心底里感到日子的匆忙。原先外资企业生活让我感到慢慢远去,现在的工作已经慢慢变得顺其自然了,这或许应当是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经验。 将近两个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到
6、这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。两个月以来,我分别在几个不同的岗位或角色上练习、实习,在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的关照。 首先说说在企划部的工作心得。在企划部将近两个月的工作生活,我感受最深的就是,工作可以在欢乐中完成。自到百依参与工作以来,各位领导都对我这位来自异地的新人亲切有加,特殊是各位领导,在工作之余,以挚友的姿态常常跟我坦怀闲聊,非但不摆领导的架子,而且还以挚友的关爱之心在引导我们做好企划工作,让我真实感受到了百依人温情。而其他大部分的老同事,也对我这个新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你须要,他们随时赐予热忱地指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。记得刚到一周的时间
7、,公司新老同事就已经打成一片,给我的感觉是上下同心。正因为如此,在企划部工作,让我体会了在开心中完成工作的欢欣。 我在工作上的收获主要有: 1、基本学会或单独处理了24张销售订单或安排订单; 2、参加并帮助谢国忠老师、工程部黄健翔等进行厂区测绘、规划方案、资料制作:第一阶段已经完成;设备技术一览表等资料进一步优化中、更新中; 3、生产粗实力分析、产能评估迈出第一步:老化架统计表及老化实力分析(第一版)已经完成; 4、帮助谢国忠老师其它日常事务:LED产品系列参数性能一览表等资料的制作; 5、物料跟踪、部门协调平均每个工作日3件次以上;具体状况见每月安排跟踪报表; 6、接管公司档案室书籍管理工作
8、:具体状况见:网上邻居/CAIGOU02/信息中心/书籍档案; 7、设备档案、收集整理工作第一阶段基本完成,具体状况见:网上邻居/CAIGOU02/信息中心/设备档案; 8、“三现”(现场、现物、现实)学习每个工作日4个小时以上,对公司目前生产的产品有了初步了解;理论业余学习了LED及其工程应用、绿色照明工程实施手册、新一代绿色光源LED及其应用技术等书籍,部分读书笔记见BY-pMC的QQ日志; 9、其它事宜(略); 在这期间,工作上的不足主要有: 1、缺乏基本的LED灯具学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措; 2、工作细心度不够,常常在小问题上出现错漏; 3、办事效率
9、不够快,对领导的意图领悟不够到位等。 篇二: 接触和了解公司是从聘请信息起先的,公司“坚持无理由退房”的朴实承诺给了我最初的良好印象,也是在此前提下,依据自己的工作经验、公司的岗位工作要求和薪资待遇水平,确定向公司应聘。通过从应聘过程的干脆接触到试用期间的深化了解,对公司的经营理念、使命和愿景、行为价值标准、内部管理制度逐步熟识,个人的秉性也与公司企业文化相吻合,感觉在这样一个空间和平台上具有良好的工作环境、学习条件、薪酬待遇和发展空间,是目前个人走出校内进入社会工作以来感觉的一个就业平台、创业团队和发展空间。 综合分析进入公司以来的学习和工作经验,对试用期间的学习和工作状况作出客观总结。作到
10、公司与个人之间相互了解,以利于个人的成长,提高岗位工作效率和质量,促进部门工作的顺当开展和公司的发展。 个人现在在公司的工作岗位为项目拓展部投资分析师,该岗位作为房地产开发企业的项目前期工作岗位,主要为房地产开发项目机会的信息搜集、分析、处理,是公司高层领导项目决策的参谋。其工作职责主要有投资机会的找寻、分析、比选,对项目投资作出可行性分析探讨。该岗位应对房地产开发经营、房地产评估、土地评估、经济、会计、统计、税收、金融、城市规划、建筑工程、工程造价等相关学问的驾驭都有肯定的深度,还应驾驭房地产相关的国家政策法规,熟识当地房地产市场行情。除具备上述学问面外,还须具有较强的房地产市场调查、协调沟
11、通、分析推断等综合素养和技能。钟对上述要求,在对岗位的适应性上,个人还须对建筑工程、工程造价等方面学问多进行系统性学习和提高,工作中要娴熟运用专业相关学问综合分析和解决问题。 试用期间的主要工作内容为:调查搜集项目信息、联系沟通外部客户、项目地块实地勘察、项目状况综合汇报、项目周边市场调查、项目运作方案设计、项目经济指标测算、既有项目状况跟踪、存量用地调查回访、合同协议文本拟定、政策法规学习组织、个人短缺学问提升、外部公共关系拓展、部门内部临时任务等,完成的主要工作任务有: 1、参与冶金探讨院、煤矿机械总厂、昆房青龙山经济适用房小区、工业制粉厂、观音寺居民委员会用地、风行防水材料有限公司用地、
12、氧气有限公司用地、国家林业局昆明勘察设计探讨院一二一大街地块、长坡村工业用地、省五建木材加工厂地块、电子管厂地块、昆曲高速严家山收费站地块、烟草二号路地块、黄土坡立交洪家营地块、云安会都苏家村地块、太平镇别墅用地、世博园金殿后山英惠公司别墅用地、海埂路温泉花园用地、通海园丁小区用地、世博园东三环地块、桂华园旁拆迁地块、小屯汽车市场地块、美田电子地块、呈贡洛阳镇银乐轧钢厂地块等的实地勘察、信息搜集、联系沟通。 2、负责昆明氧气有限公司、风行防水材料有限公司、昆明市搪瓷厂、昆明电子管厂项目的跟踪,刚好了解跟踪项目进展,熟识跟踪项目状况,拟定风行防水材料有限公司土地置换协议、昆明氧气有限公司土地置换
13、协议,促进项目推动。 3、对状况驾驭较多的项目按工作部署刚好进行状况汇报、协议拟订、运作方案设计、经济指标测算等,完成了工业制粉厂土地置换实施细则、观音寺居民委员会土地合作协议、海埂路温泉花园地块状况说明及经济指标测算、青龙山经济适用房小区运作流程、五建木材加工厂运作方案及经济指标测算、国家林业局昆明勘察设计院运作方案及经济指标测算。 4、负责五华、西山两区的工矿企业存量土地回访,完成了分片负责范围内电梯厂、消防器材厂、振华药业、超重机厂、衡器厂、管线厂、轧钢厂、无线电总公司、钢管厂等存量土地用地单位的调查回访工作,从中搜集项目信息。 5、协作项目测算,进行相关项目的房地产市场调查,主要调查的
14、楼盘有佳园小区、云山小区、白龙小区、世界花苑、郦岛嘉园、月半弯、漂亮新世界、漂亮家园、园通北路、民院路、一二一大街沿街商铺租金及价格等,支撑项目分析。 6、组织部门进行房地产政策法规学习,完成了招标、拍卖、挂牌出让国有土地规范、协议出让国有土地规范的学习,参与全国整顿规范房地产交易秩序电视电话会议,留意搜集行业新政策法规,搜集整理了房地产估价师执业资格考试复习资料,组织辅导部门参考人员复习备考,促进部门人员对新颁布的政策法规的理解和运用,提高项目拓展分析测算的理论水平。 7、钟对个人目前工作中的短缺学问进行自学,并留意要工作中不断积累和提升,主要学习熟识了建设过程中房地产土地交易税费、开发前期
15、费用、建设工程费、基础设施费、其他干脆费、设备设施费的构成、标准等工程造价方面学问。 8、按公司新员工入职要求,学习公司规章制度、平衡积分卡、CEO的五大困惑、CEO的四大迷思、奔跑的蜈蚣,驾驭公司的经营理念、行为准则、价值标准、企业文化,在思想上、行为准则上、行动上与公司保持一样。 9、参与部门外部公共关系维护拓展活动,融洽外部关系,树立公司形象,促进部门工作。 10、按时完成部门内部临时性工作任务,如完成图纸复印、文件拟订、部门应聘人员岗位考试题拟定等。 总结试用期的工作,劳动纪律优秀,工作看法端正,没有突出的工作成果,有些工作成果离公司和部门的要求还有肯定的差距,个人的实力和水平也有很大
16、的提升空间。但多年来养成的实事求是、遵章守纪、勤恳勤勉、追求完备、长于学习、擅长总结的特性适应公司对员工的要求,也有助于个人学习成长。我希望在公司良好的发展平台。 公司新员工转正工作总结范本 这篇关于的文章,是工作总结之家特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!我于XX年X月XX日起先到公司上班,从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作状况总结如下: 一、特别留意的向四周的老同事学习,在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,以较快的速度熟识着公司的状况,较好的融入到了我们的这个团队中。 二、帮助选购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分
17、类整理,为以后的工作供应便利; 并帮助选购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是主动主动的帮助选购带新人,将自己知道的和在工作中应当着重留意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。 三、依据核对后的应付账款余额重新建产新账,并刚好的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经精确。 四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的状况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟识公司状况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流淌库、公
18、司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不精确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些阅历,在以后的工作中会做的更好。 五、在工作中,擅长思索,发觉有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事共享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的看法供应参考。 六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。 七、接手运费的登记工作。由于起先时未交待明白,所以前段时间始终延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,依据应付
19、报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再依据须要进行相应的调整。 八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些阅历,在工作中,常常会有同事询问,我总是会把自己知道的共享给大家。我认为大家的实力都提高了,我们的公司才会整体的提高。 关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、选购、制单、库务等相关人员口径要一样,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时肯定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的
20、送货单等与库存相关的单据都存在着未达状况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的状况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据供应不是很全,有些入库单未供应,未达单据假如不精确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据肯定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的状况,这样我们在处理单据是会出现混乱。 总之,经过三个月的试用期,我认为我能够主动、主动、娴熟的完成自己的工作,在工作中能够发觉问题,并主动全面的协作公司的要求来绽开工作,与同事能够很好的协作和协调。在以
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