2022年文娱部工作计划八篇.docx

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1、2022年文娱部工作计划八篇文娱部工作安排八篇光阴快速，一挤眼就过去了，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，该为自己下阶段的学习制定一个安排了。那么你真正懂得怎么制定安排吗？下面是我收集整理的文娱部工作安排8篇，欢迎大家共享。文娱部工作安排 篇1又是一个新的学期，新的起先，我们迎来了新的挑战和新的机遇；对于文娱大队的组建，以及本学期工作的开展，我们信念满怀。我们将在上学期取得部分胜利的基础上精益求精，努力提高各项活动的质量，尤其是校内社团文化节和毕业晚会，使得文艺部发挥出对内丰富广阔同学的课余生活、对外树立我院品牌形象的作用；同时为部门发展创建新动力提出新活动。今年，文娱大队将以“稳中求进、突破创

2、新、精益求精”为统一工作战略目标，以一种团结求实的工作作风，奋勉向上的工作精神，完善文娱大队的组织体系和运行机制，提高本大队成员的综合素养和工作实力，努力使本学期我大队的工作有特色、有影响、有效果。本学期我大队将主动响应号召，依据学校以及学院的工作要求和指示，主动开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破，特制定工作安排如下：一、基础建设1、部门例会管理（1）每周进行一次例会，时间定在周四中午12：30，若有特别事情再另行通知开会时间。（2）全体成员必需准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次必需到，多次不到者除名。若有事假或病假不能来时，应向队长或副队长请假，经同意后方可。（3）严格遵守例会

3、纪律。开会时看法严谨仔细，每人带好笔记本，做好会议记录，探讨时发言踊跃，主动主动，保证会议的肃穆性和活泼性。2、组长培育管理（1）提高本大队成员的自身素养，多给组长供应一些熬炼的机会，使他们的才能得到充分发挥。充分调动文娱大队全部成员主动性和主观能动性，深化了解和发挥文娱大队成员每个人的实力和特长，以及他们对文娱大队的发展和建议，以共同进步带动文娱大队的发展，加强团队合作精神，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文娱大队工作的新局面。（2）在每次例会中，我们将尽量让组长有更多的发言权，把总结的机会留给组长，尽量让他们发表好的看法，好的观点，并且从中视察他们各方面的实力，再加以培育。（3）组长

4、每月上交一份工作总结，并对文娱大队提出建议及要求。（4）每次活动之前都要有具体的工作安排予组长，要求责任到位。活动结束后要有一份工作总结及心得。3、部门内部管理（1）协作院团委搞好各项文娱活动，树立好学院学生会的品牌形象。（2）加强学生处文娱大队与各个班级的沟通。（3）加强大队内部各个成员的沟通沟通，营造一种团结一样的工作氛围，这样才更加有利于各项工作的顺当开展。（4）在工作中不断发觉大队内部的问题，总结阅历，并刚好解决；以实事求是、主动向上的工作看法面对新问题，迎接新挑战。二、主要活动安排1、社团文化艺术节（5月）5月份，学长总队文娱大队将举办我院每年一度的校内社团文化艺术节，在我大队八个社

5、团的共同演绎下，为我院展示一场文艺盛宴。2、与组织宣扬队联谊HIGH点活动（每月不定期）与组织宣扬队的联谊HIGH点活动是上学期与组织宣扬队一起创立的一项新活动，并且在上个学期有了很好的发展与成长，在新的学期，我们将接着与组织宣扬队一起，将这个活动发展成为我院的一个形象活动。3、11级毕业生晚会（56月）在其他院校，毕业晚会是一年一度很重要的晚会，同时也是有效的体现我们工作成效和对外树立我院形象的大好时机，所以我们文娱大队想在本学期举办11级毕业生晚会，让毕业生感受到“学院是家”的氛围，让部分从事学生工作的一些老干部们感受到学长总队不仅是我们工作的地方，更像是我们的家！同时也可以将部分毕业生请

6、到现场，与老师互动、沟通起来，也可通过毕业生的真人真事改编成小剧本，让每个毕业生都深深的感受到学院的暖和！作为一个特别的部门，我们的活动是安排赶不上改变，但我们的宗旨是丰富同学们的课余生活，不遗余力去开办好每一个活动。我们要带着“艺心艺德、文质舞功、团结协作、精益求精”这样一种全新的工作理念去开展工作，打造全新的城市经济职业学院品牌。若无太大的变动，我们将严格根据安排开展本学期的工作，同时，依据各部门的要求和须要，亲密协作学院的各项工作，并以实际工作中的改变和须要进行调整。我们希望在团结协作的力气下，将文娱大队今后的工作开展的绘声绘色，能够真正起到活跃校内文化的作用，为同学们搭建起一个充分展示

7、自我的舞台。文娱部工作安排 篇2杏林学院学生会文娱工作历来是院会品牌之一，在上一年的工作中，文娱部全部成员本着甘心为同学服务为根，以实干精神为本的目的投身本会的工作中。为我院师生的精神文化方面作出了巨大的贡献。在新的学期起先之际为进一步提高本部门各成员的工作实力和管理水平，促进院会学生活动工作的落实，特拟定以下工作安排：一、成员素养加强培育。部门成员素养的凹凸，干脆确定了文娱活动的效率、影响到常规工作的最终落实，可以说，加强成员素养的培育，也是整个学生会成长壮大的关键。在新的学期，安排实行如下措施，培育部门成员素养：1、集中培训。在本学期例会上，将加入成员培训相关内容，进一步明确：做好本职工作

8、是符合本部门，学生会发展的需求，更是杏林学院发展的须要，要树立主子翁意识，克服认为作为学生干部吃亏的思想，要真正意识到，正是我们学生会干部无私的奉献，才使得我们杏林学院的院风建设更加喜人，也正是有这种奉献，才能真正熬炼，提高展示自我。要自觉树立主动工作、主动思索的意识。进一步深化学生会工作中的创新、创优精神。2、深化工作。部门主要负责人应深化到学生会的工作中去，指导干事的详细工作，培育他们的业务实力、基本素养。3、个别谈话。部门干部应不定期的与部门成员沟通、谈心，驾驭他们的思想动态，大家共同探讨工作方法，驾驭大家的思想状况，做好大家的思想工作，并刚好反馈到主席团，保证人才的稳定。4、培育部门成

9、员的团队精神。建立起组织文化，以优秀的组织文化，在潜移默化中培育干事的自尊心，自信念和归属感。从而能更加关切这个集体、爱惜这个集体，进而为这个集体的成长壮大献计献策。二、日常工作常抓不懈。文娱部的主要工作重点是办好院会的各项晚会，因此储备优秀文艺人才，打造品牌文艺节目是我们日常工作的一大重点。把优秀的人才进行档案建立，专业培训，可以使文娱部在重大晚会的打算工作上减轻压力。不必临时到处找人。因此，做好日常工作意义重大。1、例会制度，在本学期的例会上，应当拟定好本周工作日程，确定任务主要负责人，协助人员。在下次例会时，由任务负责人汇报工作结果。部进步行任务完成评价，并记录应得DKP。针对上一周的问

10、题，在新的工作中做出调整和修正。各次例会均应有人做出会议纪要并存档。2、文娱人才资料收集整理工作，在大型文艺活动较少的时候，部门应组织统计08各班级具有文艺特长的同学的建档工作。并组织面试，作为储备人才。其次，要将每次参与大型文娱活动的演职人员的档案归类整理，包括灯光、音响、催台等工作人员。并记录好每次文艺活动的具体状况，总结优缺点，以积累阅历。部长应组织本部成员仔细学习各部工作职责，检查标准，并落实到工作中，不定期抽查工作状况以及工作效果三、文艺活动力求出彩。上学期文娱部组织策划了一系列优秀活动，受到广阔同学的热情反响以及院领导的一样好评，本学期文娱部又迎来了新的挑战，本学期文娱部将以“少而

11、精”的原则，以质量为前提，协作院会工作为重点，一心一意服务于同学。 本学期主要工作任务如下：1、 青春风采大赛决赛2、 xx级毕业晚会暨“魅力人物颁奖晚会”3、 筹备下学期迎新晚会4、 组织金话筒主持人大赛，筛选优秀主持人才5、 举办一些小型的同学们喜闻乐道的消遣活动6、 视状况举办学生会内部文艺活动以上是本学期文娱部的工作重点。更多的工作细则将要进行进一步的探讨。当然，作为学生，我们的首要任务还是学好文化学问。虽然我们的课余生活时间有限，但我信任，我们会处理好学习与工作的关系，作到工作学习两不误，并且都取得更大的胜利！因为喜爱文艺，所以酷爱文艺，因为酷爱文艺，所以选择文艺。无论遇到什么困难，

12、我坚信，只要努力，就能胜利。信任在信任在文娱部负责人的带领下，在文娱部全部成员的共同努力下，肯定能将文艺部的活动开展得红红火火，使文艺部的工作更上一层楼！文娱部工作安排 篇3为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教化和科学教化的融合,培育文化氛围,体现文化素教化的发展要求,提高我系学生的综合素养,特制定以下安排:安排一：常规工作定期给合唱团和舞蹈团组织排练:每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态:对干事进行管理、培育和考核.干事管理、培育安排:每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录.擅长发觉身边有文娱方面才能的同学并与举荐.不允许有任何违纪现象,一经发觉马上撤职.每次安排前每人

13、写安排书,支配活动.每次活动经安排每人负责一项.本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌颂和组织方面,每次活动与主要负责人负责.安排二：重点工作重新组建我系合唱团和舞蹈团.主抓着两个团的排练.每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练.舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练.实行朗读大赛为我系的发展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平常协作其他部活动.提高我系学生的综合素养,发扬热工精神.文娱部工作安排 篇4为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教化和科学教化的融合,培育文化氛围,体现文化素教化的发展要求,提高我系学生的综合素养,特制定以下安

14、排:常规工作(1) 定期给合唱团和舞蹈团组织排练:(2) 每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态:(3) 对干事进行管理、培育和考核.干事管理、培育安排:每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录.擅长发觉身边有文娱方面才能的同学并与举荐.不允许有任何违纪现象,一经发觉马上撤职.每次安排前每人写安排书,支配活动.每次活动经安排每人负责一项.本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌颂和组织方面,每次活动与主要负责人负责.重点工作(1) 重新组建我系合唱团和舞蹈团.主抓着两个团的排练.每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练.舞蹈团分民族舞

15、蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练.(2) 实行朗读大赛为我系的发展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平常协作其他部活动.提高我系学生的综合素养,发扬热工精神.文娱部xx年3月文娱部工作安排 篇55月份对我们部门来说是特别劳碌的一个月份，为了迎接毕业生的归来，我们部门策划组织了一场精彩绝伦的毕业生晚会。从中我们收获许多，有过汗水，有过泪水，有过欢乐，但更多的是一份感动。正是这些见证了我们的付出，换取累累硕果。同时也熬炼了部门的考察成员们，得到了许多阅历。我们的努力是有目共睹的。燥热的6月份即将来临，我们部门不会满意于过去的成果，而是时刻都要做好自己。燥热的天气并不会影响我部工作效果，与之相反

16、的，我部成员对工作的热度将高过燥热6月的温度，我部将依据学校的要求，仔细地去完成每项任务，主动协作院、系各大组织和 其他部门开展的活动，仔细参加，把工作开展到最好。一 、院级活动1、情深女儿节情深女生节是本学期在我系第一个竞标的院级活动，对于我系团总支学生会来说是一个特别重要的任务，这是向学院展示我系学生活动的一个平台。所以作为主要负责的部门之一，我们文娱部也不敢有任何懈怠，每个成员都主动地加入到活动的每一个环节中。我们主要负责对选手的选拔和培训工作。在主动完成好部门任务的同学，还要做到主动协作其他部门。经过惊慌的海选，杀进复赛的队伍相当浩大，接着就是60进15的复赛了，在60进15的.复赛中

17、我系两位选手脱颖而出，我部门打算给两位选手进行培训，邀请老师对选手的才艺展示和台风展示进行指导。保证两名参赛选手的竞赛质量，使两位选手能给我系争得荣誉。决赛即将起先，我部门全力策划支配好工作人员做好赛前的打算工作，使我系顺当胜利的开展好这项活动。在我系全部学生会成员的共同努力下，信任它将会是一场精彩绝伦的大赛，我系的选手们也将会在竞赛中脱颖而出，取得优异的成果。2、 合唱竞赛我院即将实行合唱竞赛，整个活动将体现出高校生的青春与活力，展示校内的文化氛围，为宠爱合唱的同学供应了一个展示自己的舞台。合唱竞赛始终都是院里和各系特别重视的学生活动，所以我部门对于这次活动也是专心地组织和策划。前期的宣扬阶

18、段，我们部门将会主动下到班级进行宣扬，征集我系优秀人员参与院级的合唱竞赛。经过了我部成员的共同努力，现在我部成员已完成了合唱人员的征集，最终选定了一支80人的参赛队伍。中期活动打算阶段，我部成员努力的查找各种主动向上充溢青春活力的背景音乐，最终选定了几首背景音乐打算与参赛选手们一起确定参赛曲目。我部成员利用课余时间召集参赛选手，加紧练习参赛歌曲，组织合唱队队员仔细练习系歌和团歌。在活动中我部还将策划支配专业老师对参赛选手们进行指导，为我系合唱争取更好的荣誉做贡献。后期活动开展阶段，我部对选手们参赛的服装进行了探讨，还要想出歌曲的新奇的唱法及花式，希望将歌曲唱得更好更美丽，再加上另类的花样，信任

19、在院级的合唱竞赛中取得优异的成果。3、运动会一年一度的运动会起先了，对于我系的老师和同学们来说这都是充溢挑战的三天，大家都在为着系里的荣誉争光。我部在运动会中首先是完成团总支学生会支配给我们的任务，同时又要协作其他部门的工作。整个学生会是一个和谐的大家庭，在这样最须要团结的时候我们更是要好的展示我系学生会的团队合作实力。运动会中有着各种各样的项目，每个项目将由各个部门单独负责，主要是提示选手刚好到位、关注选手的其他状况以及选手的获奖状况等。每个项目的各个环节都是特别重要的，这就要求我部门成员要仔细、细致并且高质量的完成任务。二、部门工作1、召开部门例会本月我部要参加协作的活动许多，对于成员们来

20、说任务也特别重，在适当的时候召开部门成员的例会。不仅能增进相互之间的感情，更能提高他们的默契程度。在例会上还可以倾听部门成员的心声，了解他们内心的想法，为以后部门的活动的开展，奠定良好的基础。2、排练舞蹈情深女儿节决赛即将起先，我们也主动的打算着决赛的开场舞。我部始终活跃在院、系各项活动中，所以平常对舞蹈队成员的排练也是在我部每月的安排中的。俗话说的好，台上一分钟，台下十年功。我部门想要有更好的节目质量，平常更要加紧训练。以上是社工系文娱部6月份的工作安排。在燥热的6月中我部门将努力工作，尽力去完成各项任务，在我部成员的共同努力下，提高本系的活动质量，协作我系学生会各部门工作的开展，同时协作院

21、里的各项活动。我们文娱部坚信在以后的活动中会总结阅历，我们将秉承一惯勤奋的与热忱的工作看法，把每一次活动都做得更精彩。文娱部工作安排 篇6在十月初安排实行“新生杯”班际辩论赛。在迎新活动与学生会第一轮面试之后，我们会着手打算新一届“新生杯”班际辩论赛。一方面有利于班级之间的相识与沟通，另一方面也为辩论队招新打下基础。20xx年10月份财务部实行用金蝶软件标准版进行账务处理，这样极大提高了工作效率和会计核算的精确性。但由于标准版的功能局限性，不能适应公司财务核算须要，财务部于6月份联系金蝶软件公司对财务软件进行专业升级。目前这一工作还在进行中。学生会文娱部是为了丰富学生课余生活，促进人文教化、科

22、学教化而建立起来的学生团体。学生会文娱部旨在培育校内文娱气氛，反映了教化事业的发展，并且努力改善学生的整体素养。新学期，学生会文娱部工作燃眉之急，特此制定学生会文娱部新学期工作安排，以下：团员及团干部统计。通知各支部收齐各个支部的团员及团干部的资料，在规定时间内由组织部汇总后上交校组织部。第一，日常工作。（1）常常组织学生合唱团、舞蹈团排练。（2）每星期给成员开展文娱工作报告会，了解每个成员的近期工作动态。（3）对于学生会文娱部干事进行综合管理的培训和考核。其次，管理培训安排。每个学期定期开展学生会文娱部人员的管理培训工作。每个成员须准时到达，每次会议做好相关记录。培训工作会议上，广泛擅长听取

23、发展建议。成员若有任何违规行为，一经发觉后，马上解雇。严格遵守例会纪律，开会时看法严谨仔细，做好会议记录，并且将会议记录定期上交给上级检查，探讨时发言踊跃，主动主动，绝不以旁观者的看法对待每一次会议。接着进行每天的院检工作，在过程中仍旧会渐渐完善制度上的不足，并且克服各方面的阻力。加强监督工作，仔细、公正的进行早检工作。启动“绿色文明校内”工程。集合各种宣扬教化载体和文化活动形式，丰富和提升各级各类活动的教化内涵，全力打造优良的教化大环境。整合校内外教化资源，邀请校内外知名专家、学者、先进典型来校做报告，增加思政教化内容的权威性、实践性。针对目前我院有很多学生表示有意愿参与勤工俭学活动，自己却

24、找不到工作的状况，我部将联合我院勤工部，面对全校进行关于勤工俭学的调查问卷活动，并由我部与院团委勤工部在校外联系勤工俭学岗位，组织学生上岗。(5)针对于我院女生大多数不会打篮球这一状况,我部打算在我们学院成立篮球女队，这样就可以确保在以后的竞赛中女队员缺少的问题.第三，重点工作问题。（1）我重新建立我系的合唱团和舞蹈团，主要支配实行两次彩排活动。（2）实行阅读竞赛，积累我部力气，定期举办活动，做好学生会文娱部的宣扬造势工作。接着协作校文化艺术节相关活动;开展“废品也疯狂，工艺品diy制作竞赛”和“圣诞化妆舞会”(待定)，本学期工作总结。文娱部工作安排 篇7为了丰富我系学生的课余生活，促进人文教

25、化和科学教化的融合，培育文化氛围，体现文化素教化的发展要求，提高我系学生的综合素养，特制定以下安排：一、常规工作：（1）定期给合唱团和舞蹈团组织排练：（2）每周给干事和文娱委员召开例会，了解各班近期文娱动态：（3）对干事进行管理、培育和考核。二、干事管理、培育安排：每次开例会干事应准时到达，每次会议做相应记录。擅长发觉身边有文娱方面才能的同学并与举荐。不允许有任何违纪现象，一经发觉马上撤职。每次安排前每人写安排书，支配活动。每次活动经安排每人负责一项。本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌颂和组织方面，每次活动与主要负责人负责。三、重点工作：（1）重新组建我系合唱团和舞蹈团。主抓着两个

26、团的排练。每三周组织合唱团成员在一起排练两次，强化合唱团成员的功底，主要针对其合音的训练。舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团，每周对其进行强化训练。（2）实行朗读大赛。为我系的发展文娱部应尽一份力，定期组织活动，平常协作其他部活动。提高我系学生的综合素养，发扬热工精神。文娱部工作安排 篇8新的学年，文艺部将接着秉承我部严谨、活泼、开放、务实的优良，竭诚为大家服务，。在传颂经典的同时，我们将筹划更多的精品，丰富们的课余文化，为广阔同学供应呈现的舞台。切实营造主动地生活氛围，为展示我校风采，宣扬我校文化，树立我校形象而不懈努力。一、部门内部建设 （1） 干事招纳培育 1文艺部招干变更纳新时的局限性。彻

27、底变更同学们固有的只有怀有文艺特长者才能进入文艺部的，广纳具有、组织、等才能的人才，保证部内人才多元化，且关键要踏实肯干。 2以培育干事实力为内部建设的主要动身点，做才储备工作。多给干事供应一些的机会，使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部全部成员主动性和主观能动性，深化了解和发挥文艺部成员每的实力和特长，以及他们对文艺部的发展和建议，加强文艺部成员实力的提高，以共同进步带动文艺部的发展，加强团队，热忱活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面。 3设置内部规范合理的干事考察机制，严明部内规章制度、例会及考勤规范。对干事进行综合考评，实行末位淘汰制。 （2） 内部改革 1依据文艺部

28、当前工作须要，将文艺部内部划分为工作处和生艺术团两个部分。 2工作处设立组和策划剧务组，切实做好文艺部的日常管理工作。 3艺术团在现有舞蹈队、人队的基础上，依据实际适当添加声乐队、曲艺队、器乐队等，为我校广阔文艺好者供应一个学习的平台，()。 二、 详细活动构想 （1） 迎新 盛世舞祥云，和谐谱华章。六十年风征程，六十年光辉。为隆祝新成立60周年，向宏大献礼，表达全校对祖国的和20xx级新生的热情欢迎，特举办“盛世华章”文艺晚会。晚会总体采纳盛大的舞台整合效果，通过歌舞、小品、武术、合唱、朗诵等表演形式，充分呈现新中国成立后尤其是改革开放以来我国天翻地覆的、人民蒸蒸而上的生活和我校的飞速发展，

29、以浓重热情的气氛打造一台快乐祥和的视听盛宴。（2） 歌手大赛 在10月中旬举办第四届校内歌手大赛，本次将设民歌组（民族和美声）和通俗组，分为海选和决赛两个部分，决赛时由评委评分，为同学们供应一个展示自己、熬炼自己的舞台。此次竞赛采纳露天舞台，让更多的同学参加进来，打造知名校内歌手。 （3） 风采大赛 青春飞扬，风采。为进一步丰富同学们的课余文化生活，营造和谐的文化氛围，同时为同学们供应一个展示自我的平台，旺盛健康纯净的校内文化，塑造我校学生良好的精神风貌，呈现学生的青春魅力，特举办第七届青春风采大赛。本次竞赛设定在11月中旬，由各系（院）举荐选手参与竞赛，参赛者展示须要代表本系（院）的专业特色

30、，文化特点，丰富校内文化，呈现不同风采。 以上是文艺部本初步的工作安排，若无太大的变动将严格根据安排开展本学期的工作，同时，依据各部门要求和须要，亲密协作的各项工作，并以实际工作中的改变和须要进行调整。我们将以理解与为地基，热忱与才华做房柱，勤奋与英勇做屋顶，在校和的领导下，在团队协作力气的支持下，将文艺部工作开展的绘声绘色，真正做到“以文艺服务同学，以文艺服务我校建设”，为同学们撑起一片青春的蓝天，共同打造属于我们的天空。第20页 共20页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页第 20 页 共 20 页