组织部长在干部任前提醒谈话会上的讲话 .docx

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1、组织部长在干部任前提醒谈话会上的讲话 同志们：根据党政领导干部选拔任用工条例的规定和市委的支配，今日对在座各位进行任前谈话。这既是干部任免的必经程序，也是干部队伍建设的必定要求。刚才，国茂同志与大家进行了廉政谈话，请大家把有关要求融入到今后的工实践中，做一名清正廉洁、道正派的领导干部。本月中旬，依据市、县两级领导班子建设的须要，市委召开常委会议，探讨了一批领导干部，其中有提拔的，有沟通的，有平调的，也有转岗的，无论是哪一种状况，都是组织信任和自身努力的结果。在此，我代表市委、代表仲彬书记，向各位同志表示诚心的庆贺。借此机会，我提几点希望和要求，与同志们共勉。一、锤炼党性，提高修养锤炼党性，提高

2、修养，是领导干部特别重要的一项任务。什么是党性？就是党员领导干部对党的忠诚程度，对党的宗旨的坚决性，以及遵守党的纪律的自觉性。党的宗旨是一心一意为人民，维护和实现最广阔人民群众的根本利益。我们要在工实践中当表率，履行党和人民给予的权力，这不仅是领导干部践行宗旨的要求，也是检验领导干部是否对党忠诚的标准，更是党员领导干部党性强不强的表现。因此，进一步锤炼党性，提高修养，对每一位领导干部来讲,都显得尤为重要，也特别迫切。希望同志们在今后的工中，自觉践行党的宗旨，自觉遵守党的纪律，自觉维护党员干部形象，做对党忠诚的干部，做关切群众的干部，一心一意为人民服务。二、加强学习，提高履职实力现在有这样一种现

3、象：干部的化高了，学问也多了，但是抓落实的实力反而弱了，与人民群众的感情反而淡了。什么缘由？我认为，主要是学习不够、理解不透，与实践结合不紧密。因此，要提高履职尽责的水平，我觉得主要三个方面。一是要保持正常的心态，增加学习的自觉性。在座的同志们千万不要认为，职级上升了，就觉得自己的实力和水平也就自然上升了一个层次了。这种相识确定是不行取的。学问的积累、学习的深化、水平的提升，须要较长时间的积累和历练，希望同志们在组织供应的新平台上，端正心态，加强学习，丰富自己，提高自己，使自己的学问、实力、水平与组织上给予的职务、职位所需相适应。二是要加强党执政的基本学问学习，提高领导水平。十七届四中全会要求

4、建设学习型政党，进而提升执政实力和巩固执政地位，所以，同志们要仔细学习党的历史，学习组织架构，学习行政管理，尤其是要对权力运程序和运行机制有充分的相识和深化的理解。三是要加强法律法规和业务学问的学习，提高执行实力。同志们到了新的岗位后，都会分管某一方面的工，都会涉及到法律法规和业务学问的学习。要想在新岗位上尽快进入角色，有所为，就必需加强学习。只有加强学习，才能尽快熟识业务，才能依法行政，才能提高决策水平和决断实力。同时，还要增加抓落实的实力。现在的一些工，要求不少，但是做得不够，执行得不。这是执行实力的问题。因此，希望在座的同志，不仅要成为口头上实行市委、政府决策、确定的模，还要带领整个团队

5、成为坚决执行市委、政府决策部署的典。三、增加团结，当表率，带队伍团结是一个老话题，也是班子建设中一个永恒的话题。这些年，我们在领导工中特别重视团结，有许多掷地有声的总结，比如团结出战斗力、团结出干部等。我认为：增加团结，主要是要处理三种关系。一是要处理集体与个人的关系。我们党实行的是民主集中制，重大问题都是集体探讨确定，不是个人确定。在领导集体中，个体是具有独立特性、独立思索的个人。大家在实践当中要思索如何处理集体和个体关系的问题。二是要处理正职与副职的关系。正职肯定要心胸开阔，具备调动团队整体用的素养，调动副手和职工为团队的目标而努力奋斗，使团队有深厚的干事创业的氛围。副职肯定要不遗余力做分

6、管的工，根据集体的要求努力工，做到让正职放心支持、集体认可满足。当然，这是一个技巧问题，也是一个领导艺术问题，希望大家在今后的工中仔细思索、体会、总结。三是要处理原则与团结的关系。我们强调班子的团结，决不是无原则的团结，决不是一团和气、和稀泥。我们强调的班子团结，是有原则的团结，因为我们为之奋斗的目标是一样的，只是有个体经验、学问结构、实力水平不一样，对目标相识有偏差，如何求同存异，这既是对正至的要求，也是对副职的考验。因此，从这个层面上讲，在座的同志们，要正确相识团结的班子的真刚要求。今日的许多同志，都是从中层干部走上领导干部岗位，须要仔细对待团结的问题。当表率，带队伍，对新任领导干部有新的

7、要求。一是提高领导层级意味着加重表率重量。俗话说兵熊熊一个、将熊熊一窝，说的就是领导表率用的重要性。最近几年出现的苏州现象，其中蕴含的内在规律中有一条，就是班长的表率用发挥得很，形成了团结有战斗力的班子。二是要明确哪些该做、哪些不能做。刚才国茂同志已经讲了有关党纪国法的一些要求。我认为，为领导干部，违法违纪的事情坚决不能做，有损单位形象的事情坚决不能做，有碍班子团结的事情坚决不能做。只有把该做和不该做的事情弄清晰、搞明白了，才能在当表率上起到示用，才能在带队伍上增加模用，团结的局面才能形成，表率的劝服力才会提升，队伍的凝合力才会增加。四、廉洁自律，清白为官关于廉政的问题，刚才国茂同志已经提了很

8、的要求，我就不再多说。借这个机会，我谈点感受。廉洁自律，清白为官，两句话、八个字，说起来简单，做起来难。我们国家实行的是社会主义市场经济，社会生活中有许多市场行为，领导干部面临许多诱惑。在市场经济背景中，当一个清官是不简单的事情；当清官，是对领导干部党性的考验，也是对领导干部人格的检验。希望大家警钟长鸣。关于廉政，送给大家两句话、八个字：守住底线、自为之。不仁之事不做、不义之财不取、不法之行不为。大家要深化思索、仔细对待社会主义市场经济中的从政挑战。同志们有多年的工阅历、多年的从严要求、多年的组织培育，信任在今后的工中肯定能够做到廉洁自律、清白为官。最终，祝福大家在新的工岗位上工顺当、大展宏图，事业一帆风顺！感谢大家！本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页