2022年派出所窗口民警四建四树活动个人剖析材料.docx
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1、2022年派出所窗口民警四建四树活动个人剖析材料 派出所窗口民警四建四树活动个人剖析材料 派出所窗口民警“四建四树”活动个人剖析材料 我所依据市局关于在全市公安机关开展“四建四树”活动的部署,召开了全所民警会,对“四建四树”活动的内容进行了传达和学习,并制定和宣读了实施方案。 依据方案的支配,本人在宣扬发动阶段仔细学习了“四建四树”活动的相关内容,深刻相识到了“四建四树”活动的开展对树立公安机关的良好形象,提高人民群众的满足度,努力构建新时期和谐警民关系的重要意义。现已进入“四建四树”活动的组织实施阶段。 本人比照“四建四树”活动的要求,将自己存在的问题剖析如下: 1、服务观念不强。主要体现在
2、一心一意为人民服务的宗旨观念没有坚固扎根思想深处,为民服务的理念比较淡薄,在日常的窗口接待中还存在因为自己心情不佳而对群众的询问不耐烦,回答简洁,看法生硬的现象; 2、内务管理不够。主要体现在没有真正实行内务管理条令,自己有时不能完全根据规范着装,办公室内常常将各种资料无序堆放,与工作无关的个人用品也随意摆放。没有时时关注接待大厅内的卫生,有时群众在厅里抽烟和随地乱扔烟头的时候,怕麻烦懒得提示,自己又没有刚好清扫,导致内务时有“脏乱差 ”的现象出现。 3、依法行政不严。主要体现在日常办理户口业务时,工作看法不够严谨,如每周规定报送一次的户口审批材料,有时因为数量少、图便利而将两周的材料一起报送
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