2022不忘初心牢记使命检视存在的问题及整改措施发言材料3篇.docx

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1、2022不忘初心牢记使命检视存在的问题及整改措施发言材料3篇 不忘初心牢记使命检视存在的问题及整改措施发言材料 开展主题教化以来，本人仔细学习贯彻习近平总书记关于不忘初心、牢记使命重要指示精神，根据中心关于在全党开展不忘初心、牢记使命主题教化的看法江西省其次批不忘初心、牢记使命主题教化实施方案和省委转发关于在不忘初心、牢记使命主题教化中比照党章党规找差距的工作方案的通知要求，以答好时代之问为导向，严格比照党章党规、四个比照、四个找一找以及8+6+1整改任务和市委聚焦解决八项重点工作突出问题通知的要求，结合省委、市委巡察巡察、督察反馈的看法，联系工作实际，仔细查找存在的突出问题，列出问题清单，制

2、定整改措施，边查边改、立行立改。 一、思想问题清单 1.理论学习不深问题：对习近平常代中国特色社会主义思想理解不深不透，在融会贯穿上还存在差距，对一些热点焦点问题缺乏深层次互动和思想沟通，不能很好地结合到实际，落实到行动。 问题的详细表象：学习的自觉性不够。学习上存在好用主义的看法，对与自己工作相关、用得上的学得多一些，相关学紧密或目前用不到的学得少一些，存在先用先学、急用急学、不用不学的现象，视野不宽敞，学问不全面。 问题整改的方向措施：强化学习意识。坚持原原本本通读习近平关于不忘初心、牢记使命论述选编、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平总书记系列重要讲话精神，做到全面系

3、统学、深化思索学、联系实际学、不断增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护，思想上、政治上、行动上始终同以习近平总书记为核心的党中心保持高度一样，听党话、跟党走。 整改时限：马上整改，长期坚持。 2、服务意识不强问题：关切会员生活不到位，工会会员家庭出现困难时，没有做到刚好全面驾驭状况，没有刚好报告局领导，没有刚好解决会员实际困难。 问题的详细表象：宗旨观念有所弱化。没有树立为民服务的宗旨意识，缺乏自觉当好群众利益忠实代表的责任感，遗忘了我们党一切工作的动身点和落脚点是为人民谋华蜜，为中华民族谋复兴，认为管好自己，干好业务工作，不让群众有看法就够了。 问题整改的方向措施：强化服务意识。加强与工

4、会会员沟通联系，刚好驾驭会员思想动态和家庭状况，做好困难职工建挡工作，切实帮助解决一些实际因难。 整改时限：马上整改，长期坚持 3. 遵守纪律不严问题：一是执行上下班制不到位，有时存在旱退现象;二是节约意识不够强，主要表现在空调和电灯使有上有奢侈现象。 问题的详细表象：遵守纪律相识不足。在日常工作和生活中，放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。 问题整改的方向措施：强化廉洁意识。坚持把纪律和规则挻在前面，管好自己，严格执行中心八项规定，严格执行廉洁自律有关规定，持之以恒纠四风转作风，自觉比照党章党规党纪不断净化自己的思想，严守纪律底线，做真正忠诚、干净、担当的党员干部。 整改时限：马上

5、整改，长期坚持 二、工作问题清单 1.党建创新方式不够问题：机关支部组织党员活动还是主要以组织开会、学习、讲座等传统形式为主，工作特色不明显，未能与党员需求紧密结合。 问题的详细表象：党建业务水平不高。对党建工作的探讨不深，在督促机关党支部党建工作抓细抓深抓实上做得不够。 问题整改的方向措施：创新党建方式。坚持以党建示范创建为契机，以新时代党的建设工程为引领，立足主业，内强素养，外塑形象，凝心聚力抓党建，进一步发挥党员干部先锋模范作用。 整改时限：马上整改，长期坚持。 2.党建督查不够严格问题：在落实机关党支部党建工作上存在重部署、轻督查现象，习惯于以文件通知抓落实，没有严格根据规范化要求从严

6、从细督查基层党支部党建工作。 问题的详细表象：责随意识有所弱化。工作上一团和气，做老好人，怕得罪人，对一些原则问题没有仔细坚持，总想多栽花、少栽刺，政治意识有待加强。 问题整改的方向措施：强化担当意识。仔细履行党建督查职责，加强对机关党支部落实党建工作的督查力度，坚持做到年初有党建工作安排，每月有党建考核督查，切实抓好机关支部开展不忘初心、牢记使命主题教化指导督查，通过开展主题教化活动，党员实现理论学习有收获，思想政治受洗礼，干事创业敢担当，为民服务解难题，清政廉洁作表率目标 整改时限：马上整改，长期坚持。 3.工作作风不够实的问题：在精准扶贫工作中，深化基层按上级要求做到位，但真正与挂扶贫困

7、户谈心交心还不够，驾驭实情少，解决实际困难少。 问题的详细表象：工作激情有所减退，为民服务意识有所淡化，为百姓解决实际困难的实力有限，总认为就是了解到了老百姓的实际困难，又无实力解决。 问题整改的方向措施：牢记初心使命。树立以人民为中心的发展理念，多深化基层、深化群众、主动与挂扶贫困户谈心交友，增进同人民群众的感情，自觉同人民想在一起，干在一起，着力解决群众的操劳事、烦心事，以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。 整改时限：马上整改，长期坚持。 不忘初心牢记使命检视存在的问题及整改措施发言材料 一、在政治方面 存在问题：政治思想理论学习方面，存在深度不够、学习不深化。 详细表现： 1.对习近

8、平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的学习，还停留在个人自学摘抄、参与培训等阶段，对党的新理论、新思路、新观点，缺乏完整、系统、精确的把握，不擅长科学地运用先进理论指导实际工作。 2.党员笔记记录不全 3. 对四个意识、四个自信、四个听从 的标准学习不够深化全面，驾驭不够透彻，运用不够娴熟。 缘由分析： 1.思想上重视程度不够，认为学习是软指标，政治理论学习存在为了学习而学习的问题，学习系统性、主动性不高。 2.理论学习不够深化理解，不能较好的学以致用。对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述以及党中心大政方针的理解，没有做到融会贯穿，行动跟不上、落实缺

9、乏创建性。 3.使命意识不够坚固，导致精神出现懈怠、作风不够求实。 4.对全体党员教化不够，检查工作不到位。 落实措施： 1.结合不忘初心、牢记使命主题教化的开展，着力强化支部一班人的学习教化活动，严格落实主题党日、书记专题党课、研讨沟通等学习活动，不断提高支部的堡垒作用，达到相互促进、共同进步。2022年11月前整改完毕，长期坚持。 2.加强教化党员、引导党员，支部带头学督促学集中学，提高党员的理论素养。 3.做坚决政治立场的表率，树牢四个意识四个自信，坚决做到两个维护，严守党的政治纪律和政治规则，保持政治信仰不变、政治立场不变、政治方向不偏。在大是大非面前，始终保持醒悟的政治头脑，始终保持

10、政治上的敏锐性，始终保持端正的政治看法，保持坚决的政治立场，切实做到为党分忧，为国尽责、为民奉献。 整改时间：马上整改，长期坚持。 二、在思想方面 存在问题：支部党员在政治思想建设上还有不足和差距。 详细表现： 党员在理论学问学习上不主动、不全面，对党建学问了解不透彻。 支部组织活动时，有个别党员不主动参与、迟到、缺席。 缘由分析： 1.党员在思想上不重视，精神松懈，对问题得过切过。 2.自觉学习性差，只进行支部组织学习，个人不主动学习，个人学习时间与日常工作时间没能合理支配。 落实措施： 1.党支部担负起干脆教化党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣扬群众、凝合群众、服务群众的职责。 2.坚

11、持遵守党章，加强思想理论武装，坚决志向信念，不忘初心、牢记使命，始终保持党员的先进性和纯净性。 3.勤于职守，仔细履职，树立高度的责任感和敬业精神，不遗余力做好工作，统筹兼顾，合理支配个人学习与工作时间，正确处理好领导和个人分工负责的关系，仔细谋划分管工作的目标和任务。 整改时间：马上整改，长期坚持。 不忘初心牢记使命检视存在的问题及整改措施发言材料 根据不忘初心、牢记使命主题教化总体支配和六个比照的要求，通过同志提，自己查等方式，广泛征求看法建议，深刻检视反思自身存在的差距和不足，共检视查找出问题和不足21个，结合自身工作学习实际，进行了缘由分析，制定了整改方案。 一、检视问题 (一)比照习

12、近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中心决策部署。 一是学习的紧迫性还不够。有时存在满意、够用的心理，往往满意于记好笔记、完成规定动作，对其中蕴含的哲学原理，映射的深远考量，缺乏深层次的思索。 二是领悟的系统性还不够。从习近平新时代中国特色社会主义思想中找立场、找观点、找方法做得不够，离学懂、弄通、做实的要求还有肯定差距。 (二)比照习近平总书记在不忘初心、牢记使命主题教化工作会议上的重要讲话指出的突出问题。 一是严守政治纪律还不够坚决。着力探讨新形势下业务工作的特点规律，擅长从全局的高度相识事物，不断完善和提高自己， 二是对于一些分管的工作，仅仅满意于传达学习，但

13、对工作的落实存在得过且过现象。 (三)比照党章党规(对18个是否进行梳理归纳)。 1、比照党章五个是否存在的差距。 一是在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够，政治理论功底还有差距。 二是在履行党员义务，践行入党誓言方面，对发挥先锋模范作用要求的标准不高。 三是在党员干部六项基本条件方面，存在按部就班思想，创新意识不强，一些重点工作的推动还达不到志向进度。 四是在坚持群众路途方面，存在密深化基层一线定期接访群众、倾听群众呼声、了解职工群众所思所想、关切一般职工群众冷暖做得不够现象。 2、比照准则八个是否存在的差距 一是在坚决志向信念，坚决马克思主义信仰和社会主义信念方面，存在要求和标准不高的现

14、象; 二是在严格落实中心八项规定精神，坚决反对四风方面，有时存在要求和标准不高的现象; 三是在坚持民主集中制方面，在工作中能听从组织的支配，与同事团结协作，但有时存在随大流的现象。 3、比照条例五个是否存在的差距 自己经过仔细检视和反思，在这方面没有出现问题，但是和同事们相比还有肯定差距。 (四)比照初心使命。 一是缺乏创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于按阅历、按习惯工作，在实际工作中的创新力不足，即使有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。 二是工作措施落实不够，担当、执行不力，一些解决问题的举措和方法没有落到实处，一些管理措施、行为规范写在纸上、贴在墙上，详细督促、落实不够。

15、 (五)比照人民群众新期盼。 一是存在满意现状，不思进取的懈怠心理，满意于把自己份内的事干好，站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺，立足整体、着眼全局提建议出点子的实力还不足。 二是存在宗旨意识不强，群众观念淡薄，脱离群众，漠视群众的问题。 三是工作中缺乏耐性和方法，解决问题的方法简洁急躁，站在人民群众的立场上为群众考虑方面做得不够。 (六)比照先进典型、身边榜样。 一是存在责任心和执行力弱化，不思进取,得过且过，工作效率不高的问题。 二是存在奉献精神和创新实力不强的问题。 二、产生问题的缘由剖析 一是坚决志向信念的自觉性不够强。面对新形势新改变，对自己的要求一般化，缺少更加坚决的理

16、论自信，导致志向信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，放松了对党性熬炼的要求和保持党员先进性纯净性的追求，干脆影响了自己思想的进步和工作的推动。 二是严守纪律规则的坚决性不够强。反思自己在纪律规则上存在的问题，主要缘由是在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚决、不够到位，执行各项规章制度不够严格。 三是勇于担当作为的主动性不够强。随着职务的改变，勇于担当作为、干事创业、奋勉有为的劲头和主动性不够强，工作主动性、主动性、创建性不够。 三、今后努力方向和改进措施 针对自身问题和不足，是否将一件一件地梳理，一件一件地改进。详细要抓好以下四个方面: 针对理论功底不足的问题，制定改进措施：把学习作为提

17、高党性修养、坚实志向信念的重要手段。在集中学习的同时加强自学，同时加强对政策法规、专业学问的学习，不断提升政治理论水平。(整改时限：2022年11月30日) 针对发挥先锋模范作用要求标准不高的的问题，制定改进措施：坚固树立一心一意为人民服务遵旨意识，以王进喜、焦裕禄等优秀共产党员为典范，模范履行党员义务，高质量完成分管的工作任务。(整改时限：2022年11月30日) 针对深化基层联系群众不够的问题，制定改进措施：在工作上加强群众观念，进一步改进工作作风，增加宗旨意识，从思想上、行动上树立起一心一意为人民服务的公仆意识。深化到最基层了解状况，帮助群众解决实际困难和问题。(整改时限：2022年11月30日) 针对工作中存在按部就班思想，创新意识不强问题，制定改进措施：强化担当意识，做到心中有责，突出履职重点，完善各项制度，创新工作机制，创建性地完成各项工作任务。(整改时限：2022年11月30日) 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第14页 共14页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页第 14 页 共 14 页