2022 年机关后勤办主任年度述职报告.docx

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1、2022 年机关后勤办主任年度述职报告 2022年机关后勤办主任年度述职报告 本文简介：机关后勤办主任年度述职汇报范文年11月我被任命为办公室主任，主要负责办公室行政服务工作主要包括人力资源、食堂、后勤卫生、车辆管理、统计、以及完成领导交办的得其他事宜在过去2个月当中，本办公室在公司领导的领导下，在各部门的支持与协作下，本办公室全体人员本着忠诚、信实的宗旨，以服务为导向，仔细得地开2022年机关后勤办主任年度述职报告 本文内容：机关后勤办主任年度述职汇报范文年11月我被任命为办公室主任，主要负责办公室行政服务工作主要包括人力资源、食堂、后勤卫生、车辆管理、统计、以及完成领导交办的得其他事宜在过

2、去2个月当中，本办公室在公司领导的领导下，在各部门的支持与协作下，本办公室全体人员本着忠诚、信实的宗旨，以 服务 为导向，仔细得地开展了各项工作。详细表现在：1、努力做好上传下达工作；2、在工作事务的支配上本着节约办事的原则，努力提高办事效率。3、协调各部门，努力使各项工作达到公司发展目标；4、努力做好信息反馈工作，为领导决策供应依据。5、努力完成领导交办的各项工作。综观上述，主要抓了如下几方面工作1、强化学习，努力提升本办公室人员综合素养每天利用晨会时间领导本办公室人员共同学习总厂得学习资料充溢自我。我深刻地相识自身不断加强学习，才能提高办公室人员自身素养，要求他们在学习要做到一要勤学习、二

3、要多思索、三要善总结。2、明确职责，努力做好本办公室职能工作我深刻地相识到，办公室是公司形象的集中表现。办公室工作的好与坏干脆影响到公司工作能否顺当开展和有效推动，是做好工作的关键。特别地位和作用，办公室各项工作都要走在前头，也确定了办公室工作人员要加强服务意识和行政效率。强化了各人的职责和责任，努力做到事事有人管，人人都管事，并落实了考核制度。3、真抓实干，努力完成领导交办的任务搞好服务，是办公室工作的主要工作，我常强调办公室人员，上至主任，下至一般职工，都是服务员。其次要有责任，我时常强调，办公室工作无小事，办公室要努力做好每一件事，要求他们尽心尽责。4、年办公室详细工作一、人力资源工作：

4、1、年7月-12月共招录操作工218人，包装工92人，办理离职手续102人，面试人，参与体检人2、本年度年初缴纳养老保险67人增加16人解除24人，年末现有61人。3、本年度签订劳动合同16人现有劳动合同人员89人4、公司缴纳工伤保险112人二、统计工作：按时完成公司生产报表，刚好核对相关数据，避开出现失误。三、办公用品选购，根据货比三家原则确定性价比较好的供应商、严格根据办公用品运用管理规定进行管理。四、车辆管理工作：严格限制油耗和行车路途，根据节能降耗原则进行管理和运用。五、食堂管理工作是公司的头等大事，也是办公室的主要职责，在我任职期间对食堂炊事员进行了指导和教化，教化大家增加服务意识和

5、努力提高饭菜质量，学习相关烹饪技巧。以上是本人及本办公室一年来的主要工作表现，总结起来可以用如下几句话形容，就是：工作努力了效果不好，工作中出现了不足之处，如饭菜质量差、服务看法差等管理不到位状况。5、存在的主要问题我清晰地看到自身存在的许多问题与不足，本人存在的问题一是在处理问题时，不够大胆坚决，对其他的问题欠缺冷静思索。二是对公司的相关信息驾驭不全面；三是对人对事的了解还不够透彻，处理人与人之间的关系上表现生硬。本办公室存在的问题表现在：一是办公室人员的整体素养有待进一步提高；二是收集材料、驾驭信息方面做得不够全面；三是思想上有埋怨，责任心不够强；四是工作方式。以上存在的问题作为前车可鉴在年工作中加以改正和努力。2022年机关后勤办主任年度述职报告本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第4页 共4页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页第 4 页 共 4 页