失职检讨书模板汇编八篇.docx
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1、失职检讨书模板汇编八篇失职检讨书 篇1敬重的领导:对于xxxx考试我所监考的考场内出现作弊行为,我感到非常的惭愧,作为一个参与历xxxx考试监考工作的人来说,这种失误是肯定不应当的,而我,身为xx干部,在监考工作中出现如此重大的错误,对此,我报以十万分的愧疚。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必定结果。经过几天的反思,我对自己这几年的监考工作经验进行了具体回忆和分析。记得2022年刚履行监考工作职责的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时到处也都能履行相关规定,从而努力完成各项工作。但近期来,由于考务工作渐渐走上了轨道,而且自己对监考工作的各个流程
2、也比较熟识了,也渐渐起先放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关切。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特别欠缺,对于xxx考试的组织工作,单位一向是很重视的,可是我却出现了如此重大的工作失误,给单位里抹黑了,为此,我感到非常的惭愧。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其重要的苗头,假如不是领导刚好发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己接着放纵和发展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感
3、到了自己觉醒的刚好,这在我今后的工作道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。此外,我也看到了这件事的恶劣影响,假如在考务工作中,大家都像我一样马虎大意,对自己分内的事不细心,那工作效率如何才能提高,考务工作怎样还能正常进行,因此,这件事的后果是严峻的,影响是恶劣的。对于这次的工作失误,是由于我的疏忽大意,未刚好发觉参考人员的作弊行为而产生的,归根究底,是由于我的以下几点缘由造成的:1.责任心不强,没有监督到位。作为监考人员,我本应当勤勤恳恳的工作,做到一丝不苟,尽到一个监考人员应尽的职责。可是我由于责任心不强,没有细致监督考场的每一个人员
4、,导致出现了作弊行为。2.疏忽大意,马虎。在监考工作之中,我只是根据流程做好了拆卷、封卷,监督参考人员填写人员信息等工作,但在整个考试工作中没有对每个参考人员做到监控到位,从而导致了如此严峻的后果。自己身为监考人员,应当严以律已,对自己严格要求,然而自己却没有履职到位,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其重要的苗头。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关切。在此,我向领导保
5、证:以后绝不再出现类似的错误。检讨人:xxx年x月x日失职检讨书 篇2敬重的领导:事发于xxx市局财务科在财务清查工作中,发觉一份被涂改了罚没款数额的行政惩罚确定书。经核实,我是该惩罚确定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份惩罚确定书的涂改者。经核实,xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括惩罚确定书和惩罚告知书)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在
6、结算罚没票据时,要供应一份相应的行政惩罚确定书送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员供应了一份该案的行政惩罚确定书,财务人员发觉该份惩罚确定书上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提示我进行核对。我本人在未经仔细核实的状况下,就简洁盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份行政惩罚确定书上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政惩罚确定书出现严峻瑕疵,造成极其不良的
7、后果。古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一起先,我并未能刚好地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,肯定要把犯错误的根本缘由找出来,若是找不到根本缘由所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严峻的错误。悔悟后,归结缘由如下:1、责任心不强,工作作风不深化,不踏实。作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的看法、严格执法办案的程序,全面精确地驾驭案件状况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应仔细核实、查对。同时,更是要增加自身的法律意识,切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细微环节”。2、事发后,不能心平气和地面对错误,有
8、躲避的心理。一起先,就想着把许多问题推给别人,而不能立即想着先从自己身上找缘由。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,至少也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此,一起先,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情绽开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是惭愧。通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的看法,感悟到:1、“一个人一生最重要的是做事做人的实力。做人要专注,
9、做事也要专注。做事不用心,肯定无法把事情做得圆满,无法清晰地驾驭细微环节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯穿,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的学而时习之,不亦乐乎。”2、“学习最重要的境界是体悟。假如学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就似乎人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个探讨所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。
10、”那人听后,立刻脸孔变得特别凶狠,然后接着母亲说了一句话:“我都念到探讨所了,你还骂我笨!探讨所给了他什么?有没有给他人生的才智,待人、处世、接物的才智?只是给了他高傲,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和指责很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情特别沉重和惭愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到才智,不再单纯地后悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的训诲,
11、希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“才智”,能得到你们的训诲和帮助,我倍感幸运和不胜感谢!失职检讨书 篇3县、市两级各位主管领导:在2022年6月17日中考专项治理噪音超音巡查过程中,我项目部未全部停工噪音超标被查出,作为项目负责人,对此深感震惊、愧疚和担心,近日来本人仔细反思,深刻自剖,现检讨如下:一、对问题严峻性的相识不够我项目发生如此严峻违反噪音管理规定的问题,作为卓越明郡主要负责人,我负有全部领导责任,我将仔细协作上级相关部门的调查,恳切接受上级领导的一切处理看法,并就相关问题进行反思。二、问题发生的根源1、思想相识不到位。本人担当项目负责人以来,由于多方面的缘由,对项目
12、噪音管理工作重要性的相识不足,没有意识到问题的严峻性,在全国上下全面整治中考期间噪音超标形势下,在思想相识上没有引起高度重视,在管理和运行上抱有非常可怕的侥幸心理的想法。同时,由于自身对工地管理学问缺乏,造成现在的违规行为。2、工作连接不到位。作为项目一把手,对工作及管理人员疏于严格管理,没有亲自过问检查做的到不到位,没有根据有关规定常常性组织督查、检查。监督职能没有充分发挥,致使工地有无人开工心里没数;致使管理人员一盘散沙,造成现在的结果。3、制度执行不到位。一项新任务下来,项目虽然制定了制度,但在执行上严峻存在软肋,有时由于工作紧迫,在工作运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错
13、位、制度形犹如虚设,造成今日的局面。三、落实的措施1、提高相识,全面仔细抓好以后上级部门下达的任务。对上级查出的问题,我们完全认可,完全接受上级的处理看法,对上级领导做出的处理结果逐项全面落实。避开类似问题再次发生。2、统一思想。我将正视存在的问题,在全面抓好纪律整治的同时,仔细组织抓好当前各项中心工作。并以此为契机,仔细组织管理人员思想教化,提高管理人员综合素养。3、强化措施,主动建立健全管理机制。通过上级部门检查,刚好发现问题,对我来说是一次发觉自身问题和不足以及改正错误的机会,我将仔细吸取教训,仔细弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,主动探究建立健全管理的
14、长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报上级领导对我的信任。总之,我的行为已经给沾益县带来了不好的影响,我的心情特别沉重和惭愧。信任上级领导给我和项目一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,仔细履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请上级领导考验。曲靖大丰建工集团卓越明郡项目部检讨人:2022年6月20日失职检讨书 篇4县委、县政府:在2022年8月2日省上“小金库”专项治理检查组对清源镇政府财务检查过程中,发觉镇政府将部分拆迁补偿费和拆迁户购房款合计4096731.9元以私人名义单独存放,形成帐外资金。其中:支付拆迁补偿费25
15、44011.84元,支付拆迁户安置房工程款1146400元,购置车辆、服装等其他指出374348.62元。截止目前,单位在私人账户存款余额31961.44元。以上问题被查出后,作为党委书记,对此深感震惊、愧疚和担心,近日来本人仔细反思,深刻自剖,现检讨如下:一、对问题严峻性的相识我镇发生如此严峻违反财经纪律的问题,作为清源镇党委书记,我负有全部领导责任,我将仔细协作上级相关部门的调查,恳切接受组织的一切处理看法,并就相关问题扎实进行整改。二、问题发生的根源1、思想相识不到位。本人担当乡镇主要领导以来,尤其是调任清源镇党委书记以来,由于多方面的缘由,对单位财务管理工作重要性的相识不足,没有意识到
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