2022年顶岗实习报告范文锦集6篇.docx

《2022年顶岗实习报告范文锦集6篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年顶岗实习报告范文锦集6篇.docx（29页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022年顶岗实习报告范文锦集6篇顶岗实习报告范文锦集6篇在经济发展快速的今日，报告非常的重要，报告具有成文事后性的特点。那么报告应当怎么写才合适呢？下面是我为大家收集的顶岗实习报告6篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。顶岗实习报告 篇120xx年下学期，为了全面提升湖南第一师范学院小教大专部第一届五年制大专农村免费定向培育师范生的教学水平和管理实力，打造一支优秀的农村小学老师队伍，打响湖南第一届免费定向师范生的声誉，学院为我们小教大专部xx级全部学生供应了一次顶岗实习的机会，通过理论与实践的有机结合，我们的教学阅历和管理实力得到了质的飞跃。依据我们桂东县实习队在顶岗实习期间的详细工作

2、开展状况，我主要做如下总结汇报：各级部门和领导高度重视，实习生充溢信念迎接挑战此次顶岗实习由湖南省教化厅高教处统一部署，湖南第一师范学院详细实行，学生采纳回原籍顶岗方式进行实习，学生自行回委培县教化局报到，由县教化局统一支配实施。湖南第一师范学院为保证顶岗实习工作正常有序开展，特殊成立了顶岗实习领导小组，负责实习生的各项日常事务；实习生以县为单位，每个县为一个实习大队，每个实习大队分派了一名学院资深教授作为指导老师，并且确定了二到三名学生干部、预备党员作为实习队队长、副队长。学院与各委培县也进行了良好的沟通和沟通，每个委培县特地成立了该县顶岗实习领导小组，对顶岗实习工作进行管理和监督；每个实习

3、学校也设立了顶岗实习领导小组，详细管理各个实习小组的实习日常事务。正式实习前一个学期的期末，学院就高度重视此次顶岗实习工作，给我们全体实习生召开了顶岗实习动员大会，把详细的工作支配告知我们，赐予我们引导和激励。我们所在的桂东县教化局领导也高度重视此次顶岗实习工作，正式开学之前，县教化局就召集全队26名队员召开了顶岗实习岗前动员大会，对我们的到来表示热情欢迎，提出了详细的实习要求和殷切希望。县教化局依据桂东县实际教化状况将我们全队26名队员分为了五个小组，就近支配在在各自乡镇的五所中心小学或九年一贯制学校进行实习，每组指定了一位组长，分别负责该实习小组的实习日常事务。实习队详细分组分工状况如下：

4、（表格显示不了）实习期间，各实习学校领导对我们高度重视，关怀备至，我们报到时，学校为我们预留了特地的住房，开设了特地的食堂，并给我们支配了宽敞的办公室。为了便利我们查阅资料，学校又把网线接到了我们的住房。除此之外，实习学校还派最优秀的老师担当我们的指导老师，对我们进行一对一的指导。指导老师们对我们非常耐性、关怀倍至，让我们充分感受到了家的暖和。他们的敬业精神也深深地感动着我们，我们有一位指导老师患有心脏病，但对待自己的工作，却依旧一丝不苟、不遗余力。学院和系部的领导对我们也非常关切，为我们派出了特地的指导老师张容舟老师，对我们实习队进行通信指导。实习中期，学院领导还特地带队到桂东县视察实习工作

5、，慰问实习生，为我们召开顶岗实习座谈会暨捐资助学现场会，给我们带来了暖和。实习过程中，我们全体队员纷纷踊跃投稿，县教化局领导为我们实习生在桂东教化信息网上开设实习专栏，帮助我们发表、撰写实习文章，对顶岗实习工作进行大力激励和宣扬。各级部门和领导如此重视和关怀，使我们每位实习生倍受激励和感动，充溢信念迎接挑战。顶岗实习报告 篇2xx会计询问服务所是经重庆市财政局批准，工商注册登记成立的财务询问服务公司。我在公司实习的主要岗位是会计外勤，所属部门是财务部。外勤会计是会计公司或会计师事务所代理记账部门的一个职位。主要负责收取原始凭证和报税，报税就是到税务部门，帮客户进行纳税申报和缴纳税款。主要应具备

6、和客户沟通的实力，只要地理熟识，具备肯定的会计、税务基础学问，擅长沟通，就能做好这项工作。公司带我的指导老师(黄姐)阅历丰富、工作实力超强的人!她对公司的业务流程有很深的理解，自身不仅精通各项财务的处理还和客户的沟通很好。我所在岗位职责主要有：1、代表客户去各税务局完成客户及公司交代须要办理的税务相关事情。2、每月到客户处取送做账原始单据，分类整理原始凭证、按时报税并办理相应税务事宜。3、维护客户关系，与客户建立良好的沟通，保持良好的关系。4、帮助办理工商营业执照，税务登记，购买发票，纳税申报，购买发票，年检等各项事务。5、负责月初抄税、报税，月中整理装订凭证、整理资料，月末收集资料、票据，与

7、客户沟通。经过几周的学习后，我起先独立工作!这对于我来说更是一次熬炼。在工作中，自己能够处理好岗位的日常工作，但是，能够处理好不代表不会犯错不会遇到自己不会的东西。因为每一天都是新的，看是原来一样的东西，可能处理步骤与方法却已不是自己以为的了。公司收到的支票一般都是由我们自己填好进账单后，到自己公司的开户行进账。然而，又一次，由于资金惊慌，我们是选择到对方公司的银行(也就是出票人的开户行)进账。这就加快了资金的到账时间。但是后来我又发觉假如出票人的开户行和我毛司要进支票的银行是同一个银行的话。到账时间又快许多，而且不用对方公司的银行去进账。这也说明不仅生活要擅长发觉，工作也要擅长发觉!在工作上

8、，我也学会了擅长思索!第一次出门去办事的时候，遇到问题总是想着打电话回公司找人解决，通过在国诚学习的日子，我学会独立处理问题。此次的实习为我们深化社会，体验生活供应了难得的机会，让我们在实际的社会活动中感受生活，了解在社会中生存所应当具备的各种实力。利用此次难得的机会，我努力工作，严格要求自己，虚心向同事请教，仔细学习会计理论，学习会计法律，法规等学问，利用空余时间仔细学习一些课本内容以外的相关学问，驾驭了一些基本的会计技能，从而意识到我以后还应当多学些什么，加剧了紧迫感，为真正跨入社会施展我们的才华，走上工作岗位打下了基础。实习单位是以会计电算化方式进行会计核算的，手工核算的主要有材料的核算

9、、产品成本的核算。工资核算及报表的编制通过数据的汇总主要以电算化来实现。通过此次实习，不仅培育了我的实际动手实力，增加了实际的操作阅历，缩短了抽象的课本学问与实际工作的距离，对实际的财务工作的有了一个新的起先。而且充分相识到自己的不足，我虽然没有亲自关账，但我也在学习过程中学习到书本上学不到的实际操作。在本次实习中，我除了在专业学问上得到了熬炼，更在对待事物的看法和看法上有了可观的变更，以前遇到事情就想躲避，或者慌乱不已，但如今，在实习中，我学会了英勇的面对我所犯下的错误，并想法去弥补它，正因如此，我在工作中也变得更加自信与开朗。顶岗实习报告 篇3目的：顶岗实习是职业技术学院面临毕业的大专学生

10、的一门重要实践性课程。通过顶岗实习可以让我们把在学校里学到的理论学问与工作实践有效的结合起来。它增加了我们的动手实力、协作实力、专业技术实力和对社会的认知实力。为我们今后实实在在的踏上工作岗位，起到指引作用。顶岗实习不同于课堂教学，课堂教学中，老师讲解，我们领悟，而顶岗实习则是在企业的大环境里、在领导的指导下，由我们自己去实践学习。通过实际操作，一方面可以巩固在书本上学到的理论学问，另一方面，可以获得在书本上不易了解和不易学到的实际学问，使我们在实践中得到提高和熬炼。对我们湖南工业职业技术学院来说，顶岗实习是我们学院教学的重要补充部分，是我们教化教学体系中的一个不行缺少的重要组成部分。它与我们

11、今后的职业生活有着最干脆的联系，顶岗实习可以让我们渐渐完成从学生到社会工作者的过渡。因此顶岗实习是学校为社会培育技能型人才，实现我们人生价值的主要途径。它不仅是校内教学的持续，而且还是校内教学的总结。可以说，对于湖南工业职业技术学院的大专学生来说，没有顶岗实习，就没有完整的教化。顶岗实习的胜利与否，干脆关系到我们以后对社会的适应实力和前途。我从事的是工业设备修理工作，由于没有接触现场，在工作的起步阶段我就面临着挑战，在不断学习的同时我也在不断的调试自己，秉承“学问变更命运，岗位成就事业”的理念，把握机遇，应对挑战，在工作实践中提高和丰富自己，总结自己在转型期的思想碰撞，从而为自己的人生和职业生

12、涯奠定一个良好的基础。意义：通过顶岗实习，拓宽了我的学问面，增加感性相识，把所学学问梳理归类，不断进行总结订正。增加了从书本学不到的人际交往实力，语言表达和沟通实力，并了解到当前修理服务业的现状和发展前景随着时代发展的最新动态。通过顶岗实习，大大激发了我向实践学习和探究的主动性，为今后从事工业设备修理工作打下坚实的基础。首先对工作要有感情才会有水平，面对这份来之不易的工作机会，我倍加珍惜，进而转化成为努力工作的不竭动力，不断在鞭策和引导自己，主动上进，勤奋有为，爱岗敬业，在工作中实现自我价值；其次，逐步完成角色的转化，慢慢退去身上作为一个学生的稚气，和突破，思想意识上有了新的相识和提升，学会思

13、索与辩证的去看待问题；最终，零距离的亲身感受广州联科深厚的企业文化和精神所在，实践出真知，深化浅出的说明了很多过去我不理解，不明确的问题，更加坚决了自己的选择，明确了为之不懈奋斗的志向和目标，在今后的工作和前进道路上，以信仰和理念为精神驱动，扎扎实实，兢兢业业，拼搏进取，在自己的岗位上不断做出新的成果，来回报公司以证明自己对它的忠诚。书目前言 .2一、实习单位状况介绍 .5二、实习的详细时间 .6三、实习详细状况介绍 .7四、顶岗实习期间的收获.84.1思想、作风、劳动纪律、平安意识等方面的收获 . 84.2高兴奋兴上班，平平安安下班 . 94.3职业技能、技术水平方面的收获 . 9五、查找不

14、足及改进措施.105.1我工作中的不足 . 105.2精益求精，完善不足 . 10六、对实习单位及学院专业和课程设置的建议 . 116.1提高外语水平，确保服务质量 .116.2通过顶岗实习，对学院专业和课程设置的建议 .11七、结束语 .12一、实习单位状况介绍广州联科工业设备修理服务有限公司，在广东全省各地设立修理服务点，为工厂企业供应专业化的设备修理、设备改造、设备保养服务。目前重点担当的修理服务项目包括：1、修理各种液压设备如折弯机、剪板机、油压机、硫化机，包括液压系统修理、电路系统修理、限制系统修理；2、综合修理各种国产、进口注塑机及其周边设备，注塑机节能改造；3、承接各种液压系统、

15、液压泵站的设计制作与修理改造业务；4、广州联科液压泵专业修理部，承接液压泵修理、油马达修理、各种油缸修理与加工业务。修理服务区域：深圳地区、东莞地区、广州地区、佛山地区、中山地区、珠海地区，江门地区，以及广东省其他城市和地区。顶岗实习报告 篇4刚起先我在xx电子厂里实习时第一个体会到的就是一个字“累”，但后来渐渐的习惯下来，这次系里组织的实习生活可以给这些同学真正体会到现实生活中的酸、甜、苦、辣;但是我很兴奋地看到，我们这些同学在实习中遇到困难时，并没有后退，而是英勇地面对现实，向困难中挑战，电子厂顶岗实习日志。实习磨炼了同我们的意志，使同我们现在的意志比实习前坚毅多，我们真正体会到“梅花香自

16、苦中来”的味道。这次实习给同我们带来了许多难得的社会阅历，供应了社会实践熬炼的大舞台，同时也给我们供应了一个管理系统的大舞台，厂方主管干脆定日产量给我们学生 ，而且整条生产拉完生由我们自己去管理、按排，我们的肩上每日扛着特别重的责任，一方面要完成每日产能任务，而且要保质量;另一方面要激励同学完成任务，而且还要平衡同我们的心态，合理保证同学们的休息时间，因为在人数是基本上固定不变的条件上，做不完成就要加长时间完成，这样各位同学之间的脑海里又各有所想法，这就要靠我们学生代表如何来处理好这样的问题，可以说这是我们学生代表遇到前所未有的难题。在同学们的共同努力下，这些问题我们都能一一解决。xx电子厂真

17、正为我们供应了难得的熬炼机会，为我们踏上就业的人生路上打下坚实的基矗实习期间，我在流水线上同样学到了许多东西，我从末出现无故缺勤。我勤奋好学。 虚心谨慎，仔细听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议虚心听龋并能够细致视察、切身体验、独立思索、综合分析，并努力学到把学样学到的知道应用到实际工作中，尽力做到理论和实际相结合的最佳状态，培育了我执着的敬业精神和勤奋踏实的工作作风。也培育了我的耐性和素养。能够做到听从指挥，与同事友好相处，敬重领导，工作仔细负责，责任心强，能保质保量完成工作任务。并始终坚持一条原则：要么不做，要做就要做最好 。首先，第一个是我懂得了什么叫做团队精神，在流水线上工作是不能

18、随意离岗或停顿下来，假如流水线上有一个人离岗或停顿将会影响整条生产线的速度，连累到整条拉的同学，同时质量也要有所保证，不能马虎，哪怕是看起来不大重要，都有可能被 QC 、 QA 检查出来重新返工，哪样奢侈整条生产线上的同学的时间，这就使同学们学会了办事情谨慎、仔细、细致的对待，学会了团结，分工和相互协调，使同学们体会到团队精神在工作中的重要性，其实 我们一条线就是一个完整的团队，个人与团队的关系，就像小溪和大海，个人只有完全地融入团队，才能充分地发挥个人的作用。其次，我会了勤俭节约的好习惯，理解到什么是“粒粒皆辛苦”，的名句，我们平常在学校里大手大脚的花钱，而在工厂里看到员工们辛辛苦苦舍命的加

19、班才得到哪点血汗钱时，在我们自己也拿到辛辛苦苦地加班，用自己血汗挣回来的加班费时，才真正的体会到“钱”是来之不易，勤俭节约，不是说说就行的，关键要落实到行动上，日后用钱时不能不三思而后行。公司领导常常给我们说我们的利润都来自节约。“英国女王伊丽莎白二世常常说的一句英国谚语是“节约便士，英镑自来”，每天深夜她都熄灭白金汉宫小厅堂和走廊的灯，她坚持皇家用的牙膏要挤到一点不剩。号称“车到山前必有路，有路必有丰田车”的日本丰田公司，在成本管理上从一点一滴做起，劳保手套破了要一只一只的换，办公纸用了正面还要用反面。”一个贵为一国之尊、一个是世界闻名的跨国公司，节约意识如此剧烈，令人赞美这些故事在我们耳边

20、不停的回播。他们可以说给这次实习的同学们上了一堂无形的思想道德课，让同学们受益匪浅，教化深刻。刚走进这个幼儿园就给人很不一样的感觉，环境的充裕及美观都深深的吸引着我，整体的设计及布置，我们十个一起的同学一起先就被随机选择到不一样的幼儿园，而我很庆幸的被留在总部裕锦幼儿园，我们抵达幼儿园时已是中午，略微整理宿舍吃晚饭，随后园长召集园骨干老师，领导班子为我们开了介绍会，并支配每个骨干老师带一个实习老师，带领我的是幼儿园的副园长兼小d班班主任，也是亲子班的现任老师，在班上随意视察后所以老师就集中在舞蹈厅内排练早操，而自己则每个班去视察，对这个生疏环境的模式进行摸索，实习总结电子厂顶岗实习日志。经过三

21、天的摸索，自己已经完全了解了幼儿园的运作及生活作息，这三天自己主动跟着老师完成班上的保育工作，静默的做事，并细致视察每一个老师。这也是我实习一个很深的体会，不管你去什么地方工作，从事什么工作，刚到一个新的环境首先得学会缄默，少说话多做事，多视察。同时还要学会怎样去汲取有用的东西，如何辨别。一个星期下来自己对这个幼儿园的整个流程几乎完全成生疏转向熟识了，来到这边老师们赞扬我的第一就是字写的好看，许多自己在学校觉得很基础的东西和学问在这里会让人对自己刮目相看。这让我想到了“只要你播撒努力和希望的种子，用汗水和才智浇灌，总有一天会发芽的”，但我也知道这些优势只是因为这里的老师大多是中专的，所以告知自

22、己要更努力，不努力，始终被夸奖就会被拉到中专的水平线上去，因为许多夸奖不是自己已经足够优秀了而是别人在用较次的水平来评价自己，所以更须要对自己的定位，不要盲目的信任别人对自己的评价，其次个星期，副园长起先带我去亲子班，并耐性的培育自己，让自己渐渐接触亲子班，许多东西会随着时间渐渐显示出来，两个星期在这里的实践让自己知道自己的学问跟阅历还远远的不足，自己还须要很长的历练及阅历沉淀，所以第三个星期园长让我接手亲子班的时候，我会选择推辞，因为自己觉得还没打算好，但很巧的一次老师有事外出，须要的带班，一次的尝试就是新的起先，第一次后副园长就完全让我自己一个人接手亲子班，虽然自己之前想过要推辞，但还是接

23、了下来。想到既然尝试了就要努力，许多新的东西只要自己怀着一颗心去努力学习，揣摩就会渐渐学会，每个星期天下午，自己一个人会待在亲子班教室备课，打算下一周五天的课程：设计课程，找材料，做出作品及打算幼儿的材料。没有课本，自己课外书一本书一本书去参考去思索，备课一次比一次困难，一次比一次花费时间，刚起先自己一个人待在小房间里，时间长了会困倦，会静不下心来，但几个星期下来，自己渐渐学会沉醉在其中，从选课到作品出来，每当自己从小房间走出来，整个幼儿园落入黑暗就剩下自己一个人的时候，我知道我做到了，我学会了享受一个人的宁静，做到了心境淡然并享受着自己小小的成就感，在自己上课期间，有一次新来了三个孩子，还有

24、陪伴的家长试听，我知道自己的水平或许并不专业，也不能让这些家长立刻认可，但当自己一个人面对那么多质疑的眼光时，我没有惊慌，我告知自己要自信的笑，这一次课上的很有压力但也比较顺畅，我不知道那些家长是否认可我了，但我确定我做到了一个老师该有的教态。两个月的实习期我带亲子班带了六个多星期，在这里我学会了怎样放下自己外界的角色走进孩子的世界，学会了如何自信的笑，更懂得了笑容是跟别人沟通最好的沟通桥梁，怎么样与家长沟通会让家长同意自己观点并认可自己，几个星期的课程设计也让自己的思维，想象力，动手实力得到肯定的提升，怎么的设计才能让自己的课更完善，更能吸引孩子！最大的收获是它让自己的感觉到了自己的付出及自

25、己价值的体现！十月份刚好是幼儿园的教研活动月，每个老师以其他老师为学生打算一节公开课，刚起先第一次园长就以摸索性的方式点自己起来评课，在以后的公开课中，自己也会被频频点起来做点评，这些点评自己在学校已有一点的阅历，所以得到其他老师认可并很期盼我的课会上的怎么样，在点评过多之后，该自己上公开课了，自己写教案，打算教具，在班上事先教学，经过多次修改，自己的公开课也得到了许多老师的认可，在整个教研月中自己学到的不仅是教学上的完善，更多的是在众多不同的评价和眼光中如何摆正自己的心态，如何作一个专业的教学点评。这个学期刚好赶上评“老师与家长双优”的评估，每天都在整理班上区域材料，布置班上环境，加班加点，

26、各种评估工作的打算，在评估节目中自己也有参加书法展示，还有班上环境的设计也参有自己的想法。很辛苦但劳碌的时间换来的是每个领域，每个工作的了解和接触，让自己对幼儿园各种活动的流程都有了肯定的了解。两个月来，自己在两个小班待过，第一个是小d班，带班的副园长很亲善的一位老师，她从来不会拉扯孩子，最多会严厉点说话，但是孩子很听她的话，她的话语中带着一种不行反抗的威历，这是我始终想要学习的，在小a班待了一个多月，主班很年轻，一些事情的处理上还欠缺，但是她有很强的亲和力及对孩子的感染力，她的教学很生动，这两个老师不管是教学还是专业性都很好，让自己学会耐性对待孩子，渐渐摸索怎么跟孩子沟通，让孩子接受自己，喜

27、爱自己，懂得了孩子很皮，不听话的时候，自己再怎么生气都不会有很大的效果，要静下心来看这些孩子的行为，你会发觉其实孩子就是孩子，他们只是想玩，天性的散发，懂的怎么适当去教化孩子，懂得孩子须要些什么，知道自己的教学阅历还很欠缺！不管到哪个新的地方都会被老师们“排斥”，被指使做各种的保育工作及体力活，跟老师之间的相处，年龄差距带来的思想上，行为上，甚至语言上的难于融合，到一个新的环境各方面的适应。，从生疏到熟识，无趣到成熟，各方面的反差。整整两个月里，自己深深的体会到心态不管在哪里，什么职位都很重要，要学会摆正自己的心态，低调做人高调做事，专心去看待每一件事，用微笑去感染每个人，用行动去证明自己，总

28、有一天会得到属于自己的那一份收获的！顶岗实习报告 篇5一、实习单位简介周道投资（中国）有限公司是专业投资管理CEO养生会所、会员酒店等高端主流会馆的战略投资公司。旨在为商贾、精英名媛、胜利金领供应高端的养生体验和品质生活。周道投资（中国）有限公司旗下周道CEO养生会所常州飞龙公园店于12月20日盛大试营业，营业面积达1400平方，投资1000余万元，标准企业化管理。我们公司是集养生SPA、保健理疗、休闲足健等绿色理疗为一体的超五星级养生会所，专为社会胜利人士供应尊荣、优雅的头等舱式休闲服务。茶吧、会议室也是别具风格。会所将时尚休闲的西亚风情与养生人文气息完备结合，采纳国际领先的五星级管理模式，

29、坚持“精英服务精英”、提倡健康、绿色、环保、低碳理念，引领高端健康休闲产业持续发展。二、实习的详细时间我是从20xx年8月14日在网上望见周道投资管理有限公司在58同城上投的简历，五月8月15日通知我去面试，面试通过后8月17日正式在周道起先工作，作为行政助理实习生始终秉着从零学习、从零做起的心态向前辈学习。三、实习的详细工作状况8月份来到公司，在公司的实习可以分为三个阶段概括。第一阶段，培训，企业文化培训，规章纪律培训，技能培训等等；其次阶段，跟着前辈学习和练习实践，解决在现场工作中遇到的各种问题，学习阅历和工作专业技能；第三阶段，学会独立在现场工作以及应对现场各种突发状况。由于公司是服务行

30、业，行政助理的工作就相对其他公司比较繁琐，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不行少的。为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，在短时间内熟识了本职的工作，明确了工作的程序、方向，提高了工作实力，在详细的工作中形成了一个清楚的工作思路，能够顺当的开展和完成本职工作。简洁描述下我的工作内容：帮助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作，帮助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理，各项规章制度监督与执行，参加公司绩效管理、考勤等工作，奖惩方法的执行，帮助行政部经理进行内务、平安管理，为其他部门供应刚好有效的行政服务，会

31、务支配：做好会前打算、会议记录和会后内容整理工作，负责公司快件及传真的收发及传递参加公司行政、选购事务管理，负责公司各部门办公用品的领用和分发工作，做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作，对外相关部门联络接待，对内接待来访、接听来电、解答询问及传递信息工作，帮助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与支配，节假日慰问等，帮助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作。四、顶岗实习期间的收获十月入职以来，我从一窍不通的学生，渐渐成长，渐渐完善，使自己的行为标准、思想觉悟和工作实力尽快的向公司要求的目标靠拢。在公司领导及同事们的关切与帮助下完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进

32、一步的提高。为期八个月的顶岗实习中，感受良多，收获颇丰。4.1、作风、思想、规章纪律等发面的收获实习期间，大家相互帮助，暖和无处不在。我努力地向每一位前辈学习，闲暇时也不忘通过网络、报纸、杂志、书籍丰富自己，理论和实践是我更加地明朗，我学习这公司的企业文化，遵从着公司的规章制度，每个人的爱岗敬业、责任感和事业心感染着我，我也起先看法端正，仔细负责，主动主动地学习学问。有时候会我们会间或团队pk，pk的内容就是公司的晨夕会，晨夕会内容主要是考核团队士气，对企业文化的熟识度，动作的整齐度还有就是团队协作实力，有的新同事不熟识晨夕会流程，我们这些新进的老员工就要言传身教，首先是将晨夕会的流程用纸张打

33、印下来，让新员工有个也许的印象，然后就是娴熟背诵晨夕会流程，我们在结合语言教会他们详细的动作，我们的动作包含问好，立正，稍息，跨立，周道之道，拥抱，周道密语，周道呼喊和团队风采展示这几个部分。其实这些东西都是比较琐碎的，动作的精确性必需建立在娴熟背诵流程的基础上，有时候会突然新进一会员工，只会给一小时或者更少的时间在短时间内教会他们晨夕会流程，有的新同事的接受实力可能不是特殊的好，为了能够使新员工快速学会，大家会一起同心协力，一起想方法，但是并不是每次都能胜利的，有时候因为没有教会新员工，自己所在队就收到惩处，但是大家对新员工的看法依旧亲切，并没有对新员工不耐烦或是恼火，反而更加细心，这让我感

34、到很暖和，在周道这个大家庭中，我感觉到自己和这里的同事相处是多么的融洽，并真心希望自己在周道能够有发展的舞台。实习的生活，让我觉得自己的思想变得成熟了，不再像学生时期那样无趣了，我起先学会用成人化的思维去思索问题处理事情了。不光为自己思索，也会用换位思索的方式为他人着想了。我酷爱自己的本职工作，正确仔细的对待每一项工作，热心为大家服务，仔细遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。4.2、追求工作质量、工作实力的提升实习工作期间，我主要是统计一下员工的出勤、加班记录，员工外出登记，休假、请假单。填写现金日记账，整理好全部发票，报销每月备用金。然后排好

35、下个月的员工值日表，贴在白板上。最重要的是 支配好公司每月一次的例会，做好会前打算、会议记录和会后内容整理工作。为了保质保量的完成工作，在开展工作之前我先做好个人工作安排，有主次的先后刚好完成各项工作，我不断地摸索，虚心讨教，不断地完善。怕自己哪个环节出纰漏，一遍一遍地检查，前辈提出问题，我悉心倾听，做好笔记，查阅资料，再自己检查总结，我坚决克服侥幸心理和麻痹思想。不懈地努力，使得我的工作达到预期的效果，甚至超出预期。工作的保质保量完成，我起先对自己充溢信念，不断地学习，为公司及部门工作做出了应有的贡献。我觉得自己丰富起来，工作水平有了很大的进步。五、实习工作中的不足及改进措施实习八个月，是一

36、个学习适应的阶段，也是一个重新调整和谛视自己的阶段。离开学校，步入工作，不能再以学生的标准来要求自己。作为学生，考虑最多的是自己想做什么，而作为工作者，考虑更多的是自己不能做什么。人都会有不足，关键是要正确面对，查找缘由，刚好改正，只有这样才能不断提高自己。5.1、工作中的不足人都会有惰性，虽然我会要求自己追求工作质量，但间或也会想偷个小懒，不思进取，满意现状，。做事还经常会不耐烦，没有足够的耐性。间或的也会有马虎的时候，比如我的报表间或会数据弄错了，其次天主管会来找我核对，也有一次公司的会员登记表和跑单号用完了，但是公司的仓库也没有库存了，这些会员登记表都是总部发货过来，我们提前写好调货单，

37、但是总部只有6号和16号申请才会处理，但是会员等级表用完的那一天刚好是8号，虽然刚好向总部写了调货单，但是总部不予受理，主管说下次会员登记表和跑单快要用完的时候肯定要提前说。因为这个小小的纰漏，给公司许多销售办理睬员卡带来了不便，我也很好的反省了自身的错误。虽然平常行政助理的工作很繁杂，难免会有留意不到的地方，但是这些都是我的工作职责，分内之事。5.2、改进措施发觉不足，就要正确面对，刚好改正。对于自己的惰性，要时刻保持良好的精神和工作状态，虚心向前辈求教，养成良好的工作习惯。空闲时间可以多看看心态书籍，听听舒缓音乐，从而仔细细致富有耐性。要学会总结，多与人沟通交往。当部门与部门之间工作有摩擦

38、时，不要争吵，而是要就是论事，不能带有对他人的个人偏见在里面，假如同事之间沟通沟通不顺当可以去寻求主管的帮助，有时候领导层比你处理问题更成熟更有方法。五、结束语顶岗实习是我们踏入社会的起先，也是我们真正踏上工作岗位的垫脚石。“学无止境”，在不断地自我摸索中，我相识到自己的优势和不足。在将来的日子里，我将仔细学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，希望能为公司的发展做出更大更多的贡献。顶岗实习报告 篇6一、实习目的：巩固文秘专业的主业学问，提高实际操作技能，丰富实际工作和社会阅历，驾驭操作技能，将所学学问用于实际工作.二、实习时间：2xx年xx月xx日至xx月xx日.三

39、、实习单位：*厂厂长办公室.四、实习主要内容：根据老师的支配，我制定了相应的实习安排.注意在实习阶段对所学的文秘理论学问进行进一步的巩固和提高，以期达到依据理论学问，指导日常的工作实践的目的.收到了较好的效果.主要实习状况报告如下：不同的办公室具有不同的工作和不同的职责范围.而作为一个企业的厂长办公室，是一个综合性的部门，由厂长干脆领导，工作范围大，任务也比较繁杂.在实习阶段，我主要的侧重点是文秘工作.秘书工作是办公室的主体工作，领导要做到决策科学化，离不开秘书人员的帮助.因为秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作，使得领导能集中精力考虑大问题.另外，还能发挥他们了解全面状况，驾驭多方面信息的

40、优势，协助领导决策，供应合理的建议.秘书工作头绪多，任务重，但必需抓好以下几个方面：第一，主动做好领导之间、部门之间的协调工作，帮助领导有安排、有步骤、有重点的抓好各项工作，做到忙而不乱.并从过去偏重办文办事，转变到既办文办事，又出谋划策.其次、开展调查探讨，了解基层群众的学习、思想、工作、生活状况，刚好向领导反映，并提出合理的建议.对一些急需解决的问题，应刚好与有关部门协商解决.第三、检查督促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、方法、规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际.发觉问题要刚好向领导反映，防止并订正偏差.第四、组织起草本单位的工作安排、报告、总结、规划、决议和规章制度，对

41、需上报、下发的文稿进行政策、文字上的把关.第五、对上级机关的来文和下设部门的报告，要刚好转给有关领导，依据领导的批示，详细落实承办单位和负责人，并负责催办，如期上报办理结果.文秘人员除了须要具备以上工作人员的基本条件外，还应有自己特别的学问修养、技能修养、品德修养、作风修养.因此，文秘人员要自觉、全面地加强这四个方面的修养，努力把自己造就成为德才兼备，既合格又称职的工作人员.并注意驾驭以下原则.1、要有充分的政策依据和事实依据.秘书人员办文办事，绝大部分都是针对现实状况的，或是为了解决某个问题，或是指导某项工作.因此，必需以党和国家的政策和客观事实为依据，坚持实事求是的原则.实事求是是我党的思

42、想路途和传统作风，是秘书部门一切工作的准则，也是秘书人员必需具备的品质.假如有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策，秘书人员应有志气提出看法，请领导重新考虑，以保证正确贯彻上级的指示精神，把工作做好.2、要有精确性.精确，是对工作质量的要求.文秘管理的精确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意.它在肯定程度上保证领导工作的打算性.文秘管理的精确性，涉及的方面许多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，状况要实，办法要慎.而要做到这些，必需看法仔细，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草.比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要精确，材料要真实，抄写要仔细，

43、校对要细致，力求每一个环节都不发生差错.否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失.3、要大张旗鼓.这是对工作效率的要求.任何目标的实现，都离不开两个因素，一是精确，二是时限.其中任何一个失误，都会使事情办不成或办不好.时限就是尽可能缩短周期，削减中间环节.秘书人员办文办事必需具有很强的时效意识，要快速行动，不行拖拖拉拉，要制定科学的工作制度，理顺关系，分工明确，充分发挥工作人员的重要性和创建性.要简化办事程序，削减不必要的行文和礼节，消退“文山会海”的现象，提高工作效率.要利用电脑等现代技术变更工作手段，实行办公自动化，例如用电脑传递信息、检索资料、编辑文稿等.4、严守纪律，保守机密.文秘管理

44、要制发文件，处理文件和管理文件.在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员常常接近领导，看一些重要文件，参与一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要留意内外有别，把握分寸，对什么应当说什么不应当说要心中有数.我国已经制定了保密法，秘书人员要仔细学习，模范执行，切实做好保密工作.实习阶段我参加的主要工作，一是根据厂长的支配与布置，在厂长组织召开的各种专题及办公会议中，仔细做好各项打算工作，做到了会议通知刚好、会议记录具体、会务打算周到，并根据厂长支配对重要会议下达会议纪要，使厂党政的各项方针政策能够快速传达到基层各单位.同时，刚好呈送上级下发的各类文件，并对由厂下发各基层单位的各类文件刚好进行打印、校对，保证各项工作刚好高效.二是公文起草.在最近阶段，正逢集团公司十一五发展规划