法院述职述廉报告格式模板.docx

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1、法院述职述廉报告格式模板 法院述职述廉报告格式模板一 2022年很快就要过去了，一年来，在院党组的正确领导和同志们的帮助支持下，自己紧紧围绕全院工作大局，扎实工作，努力创新，严格执法，热忱服务，圆满完成了各项工作任务。现将我工作期内的思想、工作状况总结如下：一、自觉加强理论学习，努力提高自身素养一年以来，自己始终把加强政治理论学习作为提高自身素养的重要途径，结合工作实际，实行向书本学，向实践学，向同志学的方法，努力做到学有所思、学有所悟、学有所用。通过学习进一步拓宽学问面，更新学问结构，吸取精神食粮，丰富自我，提高自己立足法院干好本职工作的实力和水平。一是主动参与院里组织的政治理论学习。仔细学

2、习党的路途、方针、政策、法律和法规，学习先进人物的先进事迹，并将所学用于指导自己的工作实践。一年来，对全院组织的全部教化和学习，自己都能做到一课不少、一堂不漏，并努力做到学以致用。在深化学习实践科学发展观活动中，我作为一名党员，根据中院党组的支配部署和统一要求，我仔细学习了科学发展观重要论述摘编、科学发展学习读本及上级有关领导的重要讲话等有关文件。通过学习，自己对科学发展观的重大意义和深远影响有了进一步相识，用科学发展观来统领工作、指导工作的意识有了进一步增加，理论水平与政治素养也有了进一步提高，有力地指导促进了自己的工作。二是注意加强法律学问和相关学问的学习。法院工作是专业性极强的工作，司法

3、的实质是将法律理论运用于详细的社会实践，因而扎实的法学理论学问是成为一名合格的司法工作人员的重要前提。作为一名非法本专业毕业的学生，深知自己的不足，并相识到只有在工作中不断地加强法学理论的学习，才能为自己做好本职工作奠定坚实的基础。为了进一步提高业务工作实力，我利用工作之余和节假日时间，精读法律法规书籍，学习法律专业学问，接着备考全国司法考试，目前正在按安排复习备考。三是虚心向身边的同事学习。在这一年中，自己时刻牢记三人行必有我师的古训，以虚心向身边的同事请教为荣，通过嘴勤、脑勤、手勤，不断地将学习的效果引向深化。通过一年的学习，我的业务水平、计算机操作水平、写作水平都有了不同程度的提高，使自

4、己在尽量短的时间内熟识了工作环境和内容，为今后公正公允办案打下了坚实的基础。二、不断提高专业技能，仔细做好本职工作根据中院支配，自己担当网管员和法警岗位及机要保密员工作。在从事网管员工作时，坚持每天做到有新的收获：自中级法院法院局域网的平安运行的维护中积累了许多有用的阅历，为将来的工作开展奠定了基础;在铁路局组织的培训中，学到了邮件系统和桌面病毒防治的有关课程，在太原、临汾、大同三个基层院进行了实践，取得了胜利;通过省高院组织的法院审判流程管理系统的学习培训，我能够娴熟操作从立案到案卷归档的一系列进程。加深了对案件流程的相识。在中院专业网络管理员人员少，工作繁重的状况下，我们很好地完成了各项工

5、作任务，在省高院年度考核中，我们的工作成效得到了省院领导的好评，树立了我院干警的良好形象。经过一年的学习实践，已经能够处理绝大多数的网络问题。作为法院审判工作的重要组成部分，我信任我能够为法院的管理和审判供应更好的服务。在从事法警工作时，在院、队领导以及同事们的关切与帮助下，我以最快的速度基本熟识了一个一般法警的日常工作。法警是维护宪法的队伍，是司法公正的最终一道屏障，纪律严明而有战斗力的法警队伍才可能保证生效的法律师文书得到刚好、有效的执行，才能让已经被逮捕的犯罪嫌疑人得到公正、合法的审理。法警工作很敏感，也很繁重，但我在支队领导和同事们营造出来的那种不怕苦、不怕累的惊慌的工作气氛中深受感染

6、，虽然还没有进入正常的工作状态，支队领导和同事们对我还很照看，在全省法院组织的警衔晋级培训中，我被评为优秀学员，这个荣誉与他们的帮助是密不行分的。与此同时，为协作我院刑庭案件的审理，我多次参与院机关平安保卫工作，并坚持做到夜间巡察，有效防范了平安隐患的发生。机要保密员工作中，时刻牢记自己的职责，确保中院保密通道畅通，做到全年工作无差错。三、时刻严格要求自己，保持良好工作作风在2022年，我能够正确对待自己，始终做到三不为，即不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不埋怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交付任务，保持昂扬向上的精

7、神状态。法院述职述廉报告格式模板二2022年以来，我院党组在县委的正确领导下，在县直机关党委的细心指导下，坚持以党建带队伍，以队建促审判，深化开展基层组织建设年活动，不断加强党组织和党员队伍建设，充分发挥党的领导核心作用，从而保证了党对法院工作的肯定领导，保证了法院工作正确的政治方向，为促进经济社会又好又快发展和构建锦绣2022供应强有力的组织和司法保障。现将有关状况汇报如下，不妥之处，恳请各位指责指正。一、基本状况2022县法院内设机构13个、派出法庭6个，在编干警94人，党支部4个，党员90人，其中在岗党员干警86人，占在编干警总数的95.5%，现有3名以上党员的庭室13个。二、基本做法与

8、胜利阅历1、提相识，强活力县委下发了中共2022县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施看法2022发20224号文件后，我院成立了以党组书记、院长2022为组长，其他院领导为副组长、各支部书记，副书记为成员的基层组织建设年活动领导小组。形成了党组书记亲自抓，分管领导详细抓，各支部详细落实，党员干警共同参加的格局。坚持年度工作党建开局，确立了党建带队建，队建促审判的工作思路，于3月6日召开法院党建工作会议，制定下发了党建工作实施安排，要求各支部和全体党员根据有利于支部发挥作用，有利于开展各项活动，有利于明晰党的建设的各项任务三个有利于的要求，切实改进和加强支部建设，把党小组建在庭上，把

9、党旗插在审判一线，同时，不断健全完善并坚持党组中心组学习制度，党员三会一课制度，丰富、拓展学习内容和形式，大力推动学习型领导班子，学习型党组织和学习型党员干部创建活动，全面提升党员干警的思想觉悟、政治素养、道德水平和服务发展的实力。2、定载体，求实效一是开展牵手共建活动。今年7月，院长2022带领相关人员深化牵手共建对口单位金刚台乡河口村调研，同村两委座谈，了解共建村基本状况，指导科学发展、升级晋档工作，签署了牵手共建晋级目标责任书，以明确双方党建工作目标、经济社会发展目标、和谐稳定工作目标和关爱帮扶目标。我院挤出资金4万余元，帮助河口村硬化村内道路，整修坑塘沟渠，完善卫生保洁制度，改造卫生设

10、施，使该村的村容村貌有明显改观。二是开展结对帮扶工作。我院31名科级干部与金刚台乡朱裴店村的31名留守儿童结成一对一帮扶对子，向学生们赠送书籍和学习用品;制作爱心提示卡到中小学校宣扬加强学生平安教化。三是开展法官村长工作。将74名干警分派到全县373个行政村担当法官村长，排查各类纠纷107起，诉前调解民事案11件，接受法律询问391人次。四是开展党史学问竞赛。6月30日，在建党九十一周年之际，我院组织了学党史、颂党恩学问竞赛，在全院掀起了学习党史增加党性的新热潮。五是把创先争优活动与人民法官为人民活动有机结合，以营造科学发展的良好环境为目标，组织广阔党员以各自岗位特点动身，开展庭审观摩，法律文

11、书点评等业务练兵活动，形成我院党建工作与创先争优活动互为推动，共同发展的良好局面。3、建队伍，强根本一是调查摸底，做好党支部晋位升级工作。根据县委要求，我院对党员队伍、阵地建设、制度建设及落实等状况进行全面调查摸底，并建立晋位升级目标管理台账。在充分调查摸底的基础上，通过班子自评、党员群众民主测评的方法，对我院党支部进行了评分定级，将全院4个党支部根据好、较好、一般、较差四个等级进行了分类定级，其中3个支部被评为好，1个支部被评为较好。针对定级为较好的支部，要求其写出2022年晋级目标，提出详细的整改提升措施并限期整改。二是仔细做好创先争优承诺、践诺、评诺工作。我院运用据实承诺、公开示诺、定期

12、评诺的党员承诺三部曲工作法，要求各支部结合部门工作，依据岗位性质提出党组织承诺;要求每名党员联系个人实际，依据各自由年龄、文化、特长、实力等方面的不怜悯况，作出特性承诺。在党员承诺的基础上，通过在宣扬栏内贴出来，在会上讲出来，在网上晒出来的方式对承诺进行公示，以便于群众监督党员践诺。同时，为充分激发党组织和党员承诺践诺的动力，使承诺事项更好地落到实处，取得实效，我院开展三评一查，考评量分予以监督。真正做到一份承诺一份责任，一个组织一个堡垒，一名党员一面旗帜。三是建立健全党建工作长效机制。1.落实党建工作责任制。为切实发挥党组织的政治核心作用，建立党组书记、党支部书记一把手抓党建的格局，各党支部

13、与党员签订党建工作责任书，落实了主要领导带头抓党建的责任制，明确了支部书记是第一责任人，确保法院党建工作有人管、有人抓，使党建工作与审判工作同部署、同检查、同奖惩。2.进一步规范党组织的行为。制订和完备党组议事规则、党风廉政建设责任制、党员目标管理考核制度、党支部工作职责等党建工作制度，并在日常工作中严格按制度和程序办事，削减工作的随意性。3.增加党员的服务意识。对党员中出现的苗头性、倾向性问题，刚好进行整顿，开展交心谈心、指责帮助，不断加强党员党性修养，永葆共产党员的先进性。4、抓关键，突重点瞄准重点不放松，抓住重点出成效，这是我院今年党建的又一大特点。今年以来，我院始终把服务群众创先争优作

14、为党建工作的核心内容，从三方面入手，突出了全年的重点工作。重点之一是从提升素养入手，通过主题教化强化群众观念。我们在全院干警中仔细组织开展了群众观点大探讨活动。全体法官和其他工作人员通过学习领悟和探讨查摆，实现了审判工作理念、办案价值取向的与时俱进。围绕党的群众观点是什么;党的群众观点在法院的体现是什么;如何理解人民法院既是国家审判机关也是群众工作部门，人民法官既是司法工作者也是群众工作者等重点内容，院里组织了多次专题辅导，坚持做到人人参加探讨，人人受到教化，人人得到提高。同时组织全院干警在探讨中开展了征集法官忠言的活动，用自我教化的形式，进一步理清群众观点对审判执行活动的新要求。重点之二是从

15、审判效率入手，通过深化速裁真心服务群众。今年以来，我们自加工作压力，进一步深化案件速裁工作，大胆运用小额速裁程序对符合受案范围的案件进行审理，在审理速裁案件的过程中，我们要求法官可以在晚间、休息日进行调解或开庭，可以敏捷地支配询问证人的时间和方式，并要求法官在立案的当日起一个月内必需一次开庭审理终结。院里同时还规定，适用速裁程序的案件的诉讼费，一律在原来基础上减半收取。今年前8个月，我院共有661件案件进入速裁程序，调解结案469件，平均审理周期20天，调撤率达到78%。这样的快速高效，不仅受到涉诉群众和社会各界的广泛赞誉，而且得到了上级法院的充分确定。重点之三是从窗口职能入手，通过优化服务树

16、立好为民形象。为进一步提升为民服务的工作水平，今年年初起先，我院不断完善各项便民设施，完成了诉讼服务指南、导诉台、电话立案、巡回审判、假日法庭等多项便民服务措施。在办案流程的源头上，做好案件的分流工作。对群体性案件、敏感性案件和冲突易激化不宜由法院审理的案件，在做好疏导工作的同时，会同政府部门协调处理，有效分流和化解冲突。我们特地编写印制了一批服务指南及诉讼风险提示手册，免费供应给涉诉群众，并在导诉台为当事人现场供应诉讼引导、风险告知、法律询问、材料收转、审查立案、司法救助等服务项目，并通过公告牌、电子显示屏，公示各类案件的立案条件、立案流程、法律文书样式、诉讼费用标准以及缓减免交诉讼费程序和

17、条件等内容，将诉讼规定向当事人和社会公开，收到了当事人的一样好评。三、存在问题及努力方向各位领导，我院的党建工作虽然取得了肯定成果，但与上级领导的要求相比仍有肯定的差距。主要表现在以下两个方面，一是党内关怀和谈心制度落实不够好。由于我院党员人数较多，平常对党员干警的政治进步、思想动向、心情波动、夫妻关系、家庭困难等关切较少，还没有把党组织真正建设成为每个党员都乐意来谈志向、诉衷肠、提建议、倒苦水的党员之家;二是部分党支部团结一心引领发展的意识不够，形不成合力。我们将以此次述职为契机，加大力度，强化措施，不断提升我院的党建水平。一是进一步加强与县委组织部的汇报沟通，争取县直党委对我院党建工作的领

18、导和指导力度;二是进一步加强我院党组织建设、班子建设、阵地建设、队伍建设和制度建设，进一步提升党组织的战斗堡垒作用;三是围绕队伍建设抓党建，加强对法官队伍的政治思想教化和群众观点教化，实行多种形式开展创先争优活动、发扬传统、坚决信念、执法为民主题实践活动和政法干警核心价值观教化实践活动，切实落实一岗双责，发挥班子成员和中层干部的纵向监督作用，形成一级抓一级，层层抓落实的网络体系。法院述职述廉报告格式模板三2022年，我院在市委正确领导、市人大有力监督、市政府、市政协及社会各界的大力支持和上级法院的指导下，深化实行党的和xx届x中全会精神，仔细学习领悟系列重要讲话精神，特殊是紧紧围绕努力让人民群

19、众在每一个司法案件中都感受到公允正义的目标，以改革创新推动年、司法公开深化年、队伍建设强化年活动为主线，狠抓司法办案第一要务，不断提升司法公信力，各项工作取得了新的进展。一、坚持以审判工作为中心，为维护社会稳定、促进经济发展供应强有力的司法保障和法律服务2022年我院共受理各类一审案件804件(含旧存)，审结510件，结案率为63.43%; 受理各类执行案件214件(含旧存)，执结127 件，执结标的额319.58万元。(一)依法惩治刑事犯罪，维护社会和谐稳定2022年，共受理各类一审刑事案件110件(含旧存15件)，审结91件，未结19件，判处罪犯115人，上诉7件，维持原判4件。涉案罪名多

20、达23种，其中判处5年以上2022年以下有期徒刑的罪犯4人，2022年以上2022年以下有期徒刑的罪犯2人, 较好地维护了社会稳定。在已审结的91件案件中，适用一般程序的31件，适用被告人认罪和简易程序的60件，办案效率明显提高。同时，接着做好未成年人刑事审判工作，寓教于审，惩教结合，不断强化司法关怀，已审理此类案件1件2人。(二)依法审理民商案件，促进经济社会发展2022x年共受理各类一审民商事案件683件(含旧存113件)，审结412件。在民商事审判中，坚固树立和谐司法理念，加大案件调解力度，坚持调解优先，调判结合的审判原则，以服务群众，关注民生为根本，妥当审理劳动争议、医疗、物业供应必要

21、的法律询问和帮助，最大限度地爱护他们的合法权益，深受群众好评。2022年，导诉员共为当事人供应询问2400多人次，代收诉讼材料580余件。畅通涉诉信访渠道，除接着实行院领导定期接访机制外，在三月份每天支配各庭室负责人轮番到信访室接访，让他们亲身体会信访工作，体验涉诉信访群众疾苦，了解群众合理合法诉求，帮助解决实际问题。同时，由监察室负责对涉诉信访状况进行登记、分类、管理与督办，每星期将涉诉信访案件处理进度通过电子文档形式发送到院领导及各业务部门，便利对涉诉信访案件进行管理。2022年共接待来访69人次, 处理来信11件,其中院领导接待日接访22人次，做到事事有结果,件件有回音。(三)推动长效机

22、制建设，提升服务民生质效借助法院门户网站、官方微博，主动公开审判信息。强化诉讼调解，调解贯穿审判全过程，利用耐性劝服教化、诚意排忧解难、恒心平静冲突、公心评判是非等多种调解方法，推动和解，促进当事人自主协商处理纠纷。大力推动涉执信访化解，主动对困难的申请人实施司法救助，爱护弱势群体。2022年办理诉讼费缓减免案件18件,缓减免诉讼费11.15万元;对5宗案件的申请人实施司法救助，救助金额4.05万元。(四)完善审判管理机制，提高审判质量效率根据当好排头兵综合监控指标体系要求，做好日常综合报表和专项统计，严格核查统计数据，强化审判运行态势研判。开展案件质量常规评查、重点评查和专项检查，转化评查成

23、果，防范冤假错案。2022年，共评查庭审8次、案件8件，合格率101%。健全审委会探讨案件准入、议事规则和委员审理等机制;强化审委会理论探讨和阅历总结，发挥审委会指导作用，支配审委会会议4次，探讨案件5件。我院从4月1日起施行*市人民法院民商事案件法律文书签发暂行方法，明确主审法官和审判长对不同裁判文书签发的职责，增加其审理案件的责任感;促使主审法官和审判长主动主动学习业务学问，自觉提高办案水平和裁判文书写作质量;使庭长、分管副院长从繁多的审批事务中抽身出来，用心承办案件。为刚好驾驭审判执行工作动态，给科学决策供应参考，从2022年4月1日起，支配*法院领导班子成员、专委以及监察室、审管办、探讨室的负责人深化审判一线，作为案件承办人参加庭室办案。第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页